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安全員績(jī)效考核制度與安全員試用期優(yōu)秀工作總結(jié)匯編-預(yù)覽頁

2024-11-23 00:17 上一頁面

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【正文】 車間所有班組安全活動(dòng)(記錄)進(jìn)行檢查指導(dǎo)(每月頻率不低于4次),滿分10分。)現(xiàn)場(chǎng)(作業(yè))安全管理(20分,扣完為止)⑴嚴(yán)格執(zhí)行危險(xiǎn)作業(yè)許可制度,作業(yè)前進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析,制定控制措施,滿分5分。1項(xiàng)不符合扣1分,扣完為止。以四季度績(jī)效總分作為最終實(shí)行安全員末尾淘汰的考核依據(jù),淘汰末尾4名安全員。被考核人:年內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)扣分事由扣分實(shí)得分事故20分⑴重傷及以上事故,扣20分;⑵輕傷事故一起扣5分;⑶微傷事故一起扣3分;⑷環(huán)境污染事故環(huán)境污染扣2分(被考核單位不涉及的要素按缺項(xiàng)處理);⑸隱瞞事故扣5分;⑹未遂事故扣2分;安全基礎(chǔ)管理40分安全臺(tái)賬、記錄等基礎(chǔ)資料齊全、記錄真實(shí)完整,1項(xiàng)不符合扣1分。按時(shí)參加各類安全會(huì)議、安全活動(dòng),遲到扣1分,無故不參加扣2分。對(duì)廠級(jí)檢查發(fā)現(xiàn)的隱患,而車間未查出的,每處扣1分在廠級(jí)檢查中查處違章人員所屬單位責(zé)任人,1次扣1分。一、 工作回顧1. 大量參閱安全工作材料,逐步實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換初到xxx物業(yè),完全沒有安全員工作經(jīng)驗(yàn),憑著頭腦中基本的安全常識(shí)起步,從仔細(xì)領(lǐng)會(huì)公司《安全工作手冊(cè)》、《食堂工作手冊(cè)》入手,翻閱了厚厚三大本《食堂管理標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)章制度全集》,下載了國家《食品衛(wèi)生法》、《安全生產(chǎn)工作條例》等幾十篇法律法規(guī),拷貝了公司領(lǐng)導(dǎo)過往安全工作總結(jié)、安全考評(píng)辦法、安全管理目標(biāo)等系列材料。之后,食堂師傅在最初階段全是我的老師,我向他們請(qǐng)教每個(gè)工種的職責(zé)、特點(diǎn)、注意事項(xiàng),清晨6點(diǎn)協(xié)同采購組發(fā)車外出到凌晨1點(diǎn)隨同夜宵組收工,每位師傅都毫無保留地言傳
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