【正文】 引導廣大職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀的具體措施。在學習中，制訂了嚴密的學習制度和考勤制度，規(guī)定每周四為全處政治理論學習日，要求做到有計劃、有內(nèi)容、有筆記、有心得，確保不走過場。黨的基層組織是黨的全部戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，擔負著聯(lián)系群眾、宣傳群眾、組織群眾、團結(jié)群眾，把黨的路線、方針、政策落實到基層的重要責任。三是進一步健全了發(fā)展黨員工作程序。今年以來，為了抓好黨風廉政建設責任制的貫徹實施，處黨委嚴格按照項目辦黨委關(guān)于黨風廉政建設的重要部署，聯(lián)系實際，全面推進，狠抓落實。既明確了各級領(lǐng)導班子的責任，也明確了“一把手”和領(lǐng)導班子其他成員的責任，并將黨風廉政責任制執(zhí)行情況的考核與領(lǐng)導干部考核、工作目標考核年度考核、干部任免等緊密結(jié)合，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。同時在全處各單位設置了廉政、行風建設意見箱，定期派專人進行開箱，及時了解和聽取廣大基層職工的意見和建議。各級理論學習中心組就如何創(chuàng)造性地開展運營管理工作和民主集中制建設分別召開了座談會。同時涌現(xiàn)出一大批先進人物和典型事跡。一年來，黨委堅持把行風建設作為全年工作的重點內(nèi)容，以提高服務水平、滿足司乘人員的需要為目標，以開展各種有益的創(chuàng)建活動為載體，進一步規(guī)范執(zhí)法和服務行為，不斷推進行風建設工作的開展。二是結(jié)合實際，制定了全處行風建設年度實施方案，完善了行風建設工作細則，健全了信息上報、檢查交流、檔案記載、定期征求意見等四項制度，逐步建立了行風建設的長效運行機制。四是多途徑開展行風宣傳工作。山海關(guān)站組織職工到秦皇島市區(qū)發(fā)放“公路法宣傳卡”、“收費政策宣傳卡”和“青年文明服務承諾卡”；秦西站自發(fā)組織了兩個“學雷鋒小組”到街頭巷尾打掃公共衛(wèi)生，北戴河站、秦東站開展了“清除白色垃圾”活動；撫寧站、豐潤站和遷安站到各地方敬老院看望孤寡老人，幫他們打掃環(huán)境衛(wèi)生，這些均受到了社會各界的好評。在末次會議上，審核組對我處的質(zhì)量體系認證工作給予了較高評價。二是按照管理處XX年ISO9000質(zhì)量管理內(nèi)審計劃，7月16日處內(nèi)審組分成三個檢查小組分赴全處各部門、單位開展了全面細致的檢查審核。開展“愛我交通，我為交通做貢獻”活動，是新一屆省廳領(lǐng)導班子認真分析當前交通系統(tǒng)干部職工隊伍的實際情況、存在問題和面臨形勢任務的基礎(chǔ)上，為進一步塑造交通新形象，推動交通工作更快更好地發(fā)展，全面開創(chuàng)交通工作新局面而實施的一項具有現(xiàn)實意義的重要舉措。在“愛我交通，我為交通做貢獻”動員會上，處黨委專門為玉田服務區(qū)頒發(fā)了省級“青年文明號”銅牌，并給予了物質(zhì)獎勵，進一步激發(fā)了各單位的創(chuàng)建熱情。組織全處職工參加了秦皇島市“把特別的愛獻給特別的你”為特教學校募捐活動，各部門、單位合計捐款6445元，幫助秦皇島市特教學校購進儀器設備，完善康復訓練館，為推進秦皇島市的“德政工程”做出了貢獻。四是積極參加上級組織的文體活動?？傊谶^去一年里，處黨委在廳黨組和項目辦黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導下，在廣大職工的共同努力下，黨建和政工工作取得了可喜的成績，有力地促進了中心工作的開展。五是有的黨組織對申請入黨人員和積極分子的培養(yǎng)、教育工作做得不夠深入、具體，有突擊培養(yǎng)的苗頭；六是對黨建工作的新形勢、新方法缺乏深入的探索和研究。二、XX年黨建和思想政治工作指導思想和工作目標今年是我處正式運營后的第五個年，全處黨建和政工工作的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”的重要思想為指導，深入貫徹黨的十六屆三中四中全會精神和全省交通工作會議精神，按照省廳“落實、落實、再落實”的要求和項目辦黨委工作部署，進一步唱響“樹正氣、講團結(jié)、求發(fā)展”的主旋律，廣泛開展“愛我交通，我為交通做貢獻”活動，圍繞運營管理的中心，立足加強基層黨建、文明創(chuàng)建和職工隊伍建設三結(jié)合，抓住各級機關(guān)建設、領(lǐng)導班子建設、干部隊伍建設三個重點，強化職工思想政治工作和黨風廉政建設，聯(lián)系實際，狠抓落實，以與時俱進的思想觀念，奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和嚴謹求實的工作作風，推動和促進全處各項工作的圓滿完成。年內(nèi)組織一次知識競賽或有獎答題。年內(nèi)爭創(chuàng)省直紅旗團支部1個，廳直先進團支部1—2個。推動ISO9000質(zhì)量體系的有效運行，確保通過復審驗收。各級黨組織要進一步組織職工學習“三個代表”重要思想的偉大意義和深刻內(nèi)涵。學習“三個代表”重要思想要同本部門、本單位的工作實際聯(lián)系起來，抓好落實，力求實效。要牢記“情為民所系、利為民所謀、權(quán)為民所用”，解決職工的實際問題，為職工辦好事、辦實事。一是各總支、支部要認真執(zhí)行《基層組織工作條例》和《實施辦法》，落實黨建第一負責人制度，制定本單位黨建工作計劃，落實“三會一課”，健全組織生活，確保戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮。各基層支部要認真開展“黨員學習日”、“民主評議黨員”、創(chuàng)建“黨員示范崗”、“一個黨員一面旗幟”等活動，建立黨員責任區(qū)制度，突出黨員在各項工作中的模范帶頭作用。一是要深入開展廉政教育，構(gòu)筑思想防線。通過多種形式的廉政教育，不斷提高干部職工廉潔自律、拒腐防變的自覺性和主動性。處、所、站、區(qū)都要開辟專門的政務公開欄，對各項重要經(jīng)費的開支、關(guān)系到職工利益的大事都要進行公開公示，接受廣大職工的監(jiān)督。但行風建設的任務依然艱巨，一些不盡人意的問題依然存在。要加大明察暗訪力度和社會監(jiān)督，進一步落實信息上報、檢查交流、檔案記載、定期征求意見等有關(guān)制度，建立行風建設的長效機制。四要進一步完善服務設施，提高服務水平。各級機關(guān)是全處各項工作任務的指揮者、協(xié)調(diào)者，起著承上啟下的作用。一要提高認識，加強領(lǐng)導，處所站都要成立創(chuàng)建學習型單位領(lǐng)導小組，明確專人具體負責。通過創(chuàng)建活動，努力使職工達到：了解鄧小平理論、“三個代表”重要思想的本質(zhì)和內(nèi)涵，指導職工樹立正確的人生價值觀念；了解本行業(yè)在全省和全國的發(fā)展規(guī)劃和發(fā)展要點，樹立職工的職業(yè)價值觀念；了解本單位在全省和全系統(tǒng)的發(fā)展狀況和所處位置，增強職工的集體榮譽感和主人翁意識；學習掌握本行業(yè)、本單位的各項法律法規(guī)和辦事程序，努力提高職工的崗位技能和業(yè)務水平。沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)。三是實事求是，狠抓落實。按照民主集中制的原則認真抓好各級班子建設。學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想，學習國家方針政策和上級決策，學習現(xiàn)代科學管理知識，努力使自己成為講政治、顧大局、懂管理的管理型干部。要大事講原則，小事講風格，求大同存小異，嚴于律己寬以待人，真正成為團結(jié)、務實、高效的戰(zhàn)斗集體。堅持黨性原則，堅決反對自由主義、好人主義現(xiàn)象。一是結(jié)合工作實際在收費、路政、養(yǎng)護、服務區(qū)和各級機關(guān)開展不同內(nèi)容的勞動競賽活動，樹典型，立樣板，以點帶面，推動服務水平的整體提高。五是加強宣傳報道工作，弘揚先進模范和典型事跡，激發(fā)職工的工作熱情，年度內(nèi)組織一次先進人物、典型事跡巡回演講報告會，組織一次赴基層站區(qū)文藝演出，組織一次全處性的運動會。但經(jīng)過幾次檢查我們發(fā)現(xiàn)，在體系文件、貫徹程序和思想重視等方面還存在著一定的差距和不足，影響著質(zhì)量認證體系作用的有效發(fā)揮。進一步闡明貫標工作的目的、意義，講清每個環(huán)節(jié)應做的工作內(nèi)容，使每個人都對貫標有正確的理解，切實解決個別員工的不良心態(tài)、抵觸情緒。加強群團組織建設，發(fā)揮群團組織的橋梁紐帶作用。二是各級工會要以全面提高職工隊伍素質(zhì)，激勵并帶領(lǐng)大職工為京秦事業(yè)建功立業(yè)為目標，充分發(fā)揮廣大職工的