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幼兒園師德培訓(xùn)心得體會與幼兒園師德培訓(xùn)計劃匯編-預(yù)覽頁

2025-11-21 23:42 上一頁面

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【正文】 質(zhì)。引導(dǎo)教師重視自身的修養(yǎng),即選擇教師就要全力傾注教育事業(yè)。暑期集中組織本園教師進(jìn)行師德培訓(xùn)系統(tǒng)學(xué)習(xí),平時利用每周一傍晚,引導(dǎo)廣大教師樹立為人師表、樂意奉獻(xiàn)的良好道德觀,做到愛崗敬業(yè)、禮貌待人,運(yùn)用正確的兒童觀面向孩子,以游戲化的形式與孩子寬松對話。要求每一位教師都要對照《教師行為規(guī)范》和《保教指南》規(guī)定的內(nèi)容,認(rèn)真查找?guī)煹聨燂L(fēng)方面存在的差距與不足,寫出自查自糾報告,對問題的具體體現(xiàn)、危害和產(chǎn)生問題的原因都要作出深入細(xì)致的剖析,明確今后整改和努力的方向。加強(qiáng)監(jiān)督,獎懲并用。③實行師德 一票否決制 。7月26日:《保教指南》的學(xué)習(xí),對教學(xué)中常見問題剖析。形式不限。通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步弘揚(yáng)高尚師德,增強(qiáng)廣大教師的光榮感、責(zé)任感和使命感,全面落實 育人為本、德育為先 的要求,努力提高教職工思想政治和政策理論水平,把未成年人思想道德建設(shè)提高到一個新水平。對當(dāng)前存在師德方面的缺陷和不良現(xiàn)象,開展討論、自查、反思、整改活動。五、培訓(xùn)要求建立領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一要求。合理安排,保證質(zhì)量。每位教師必須按時參加師德培訓(xùn),嚴(yán)格遵守培訓(xùn)制度,認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,完成師德剖析等培訓(xùn)要求。通過教師素質(zhì)集中專業(yè)培訓(xùn),提高教師的師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。二、活動目標(biāo)始終堅持把師德教育放在教師隊伍建設(shè)的突出位置,通過學(xué)習(xí)、討論、總結(jié)、交流,傳遞師德師風(fēng),深化文化內(nèi)涵,努力建設(shè)一支 師德優(yōu)良、技能過硬、知識面廣、經(jīng)驗豐富、人民滿意 的教師隊伍。,使教師認(rèn)識到只要堅持不懈地讀書自學(xué),就可以運(yùn)用自身的智慧和經(jīng)驗,事半功倍地取得教學(xué)與自學(xué)的最佳功效。二、培訓(xùn)對象瑞安市機(jī)關(guān)幼兒園全體教職員工三、培訓(xùn)時間20XX年8月25日 8月30日,集中培訓(xùn)時間3天四、培訓(xùn)形式組織系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí),專題報告,分組討論,學(xué)習(xí)交流,師德實踐形式。如《國家中長期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要》、《浙江省義務(wù)教育條例》、《溫州市教育局關(guān)于全力推進(jìn)素質(zhì)教育的意見》、《機(jī)關(guān)幼兒園教師安全工作條例》等。幼兒園成立 教師暑期師德培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組 ,制定培訓(xùn)計劃,落實人員、時間和內(nèi)容,認(rèn)真組織安排好本次培訓(xùn)活動。幼兒園師德培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員輪流主持或講座等,講究方法與形式的創(chuàng)新,力求實效。每位教師必須按時參加師德培訓(xùn),嚴(yán)格遵守培訓(xùn)制度,認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,完成師德剖析等培訓(xùn)要求。根據(jù)教育局文件要求,教師的師德情況,將作為今后幼兒園續(xù)聘、解聘、考核獎懲、教師個人職稱評審、晉升職務(wù)的依據(jù)之一;師德考核不合格的,一票否決。加大宣傳管理與考核的力度,使良好的師德轉(zhuǎn)化為廣大教師的自覺行動及人格品質(zhì)。全體教師要樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,以較高的學(xué)識適應(yīng)社會不斷發(fā)展變化的需要。把 愛國守法、明理誠信、團(tuán)結(jié)友善、敬業(yè)奉獻(xiàn) 的基本道德規(guī)范,化為自身的道德信念和行為準(zhǔn)則。以高度的覺悟、高度的社會責(zé)任感、高度的道德情操、高超的教學(xué)藝術(shù)贏得家長的認(rèn)可、同行的欽佩、學(xué)生的歡迎。愛自己,就是要樹立教師的職業(yè)幸福感,提升教師自身的人格魅力。應(yīng)樹立 寧守清貧,不損師德 的意識,努力維護(hù)人民教師的良好形象。教師應(yīng)密切注意來自于幼兒與家長方面的信息,建立與家長聯(lián)系制度。絕不允許對問題幼兒進(jìn)行體罰與變相體罰。本園的考核制度經(jīng)過多年的摸索與改進(jìn),已經(jīng)得到了廣大教職員工的認(rèn)可,在此基礎(chǔ)上,學(xué)校還要根據(jù)形勢發(fā)展的需要逐步創(chuàng)新,做到
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