金融系統(tǒng)三嚴(yán)三實學(xué)習(xí)心得體會與鐵路三嚴(yán)三實發(fā)言提綱匯編-預(yù)覽頁
【正文】 、做到遵法守法的行為自覺。要深入實際，深入基層，加強立法調(diào)研，拓寬社會有序參與金融立法的途徑，吸收合理意見建議，廣泛凝聚社會共識。要嚴(yán)格按照法定權(quán)限、法定程序開展金融宏觀調(diào)控和金融業(yè)管理工作，對行政執(zhí)法中發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)行為要嚴(yán)格按照法律規(guī)定進行處理。今后，還要繼續(xù)減少行政審批。應(yīng)該說三嚴(yán)三實是一個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)具備的基本素質(zhì)，但做到的程度因人而異。在加強干部隊伍建設(shè)方面，貫徹三嚴(yán)三實，一是要強調(diào)把嚴(yán)以修身放在首位，切實加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念。正確、堅定的理想信念不是與生俱來的，也不會隨著年齡的增長和職務(wù)的提升自然提高，而是必須經(jīng)過持續(xù)的學(xué)習(xí)教育和實踐磨練才能逐步形成和不斷鞏固。要嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律。人民銀行的每一名黨員干部都不能游離于組織之外，也不能把組織紀(jì)律當(dāng)作耳旁風(fēng)，不接受監(jiān)督和約束。進一步強化廉政教育，提高思想政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)。每一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在對待權(quán)力問題上，都要切實擺正自己的位置。從各級黨委來看，從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任是黨委書記必須要承擔(dān)起的責(zé)任。開展三嚴(yán)三實專題教育，首要的是抓好學(xué)習(xí)教育、打牢思想基礎(chǔ)。把問題意識、問題導(dǎo)向貫穿專題教育全過程，把發(fā)現(xiàn)問題、解決問題作為出發(fā)點和落腳點。領(lǐng)導(dǎo)干部在專題教育中時時處處做表率，帶頭講好黨課，帶頭查找問題，帶頭開展批評和自我批評，帶頭抓好整改落實。鐵路三嚴(yán)三實發(fā)言提綱第一篇各位領(lǐng)導(dǎo)：根據(jù)會議安排，對照“三嚴(yán)三實”要求做一交流發(fā)言。通過參加市委組織的多次學(xué)習(xí)，對照“三嚴(yán)三實”要求和焦裕祿精神，堅持把自己擺進去，查不足，找差距，找準(zhǔn)定位抓整改、抓提升。二是在“四風(fēng)”方面存在不足。奢糜之風(fēng)方面，勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風(fēng)堅持的不夠好，嚴(yán)以自律不夠嚴(yán)格。這些問題的存在，究其原因，就是內(nèi)心把關(guān)不嚴(yán)造成的，缺少親民愛民、攻艱克難的主動性。一是心嚴(yán)方能主動修身?！靶牡谉o私天地寬”，用“心”把好權(quán)力關(guān)，嚴(yán)格按照規(guī)則、制度行使權(quán)力，把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里，牢記人民重托，自覺接受監(jiān)督，任何時候都不搞特權(quán)，不以權(quán)謀私，堅持權(quán)為民所用，必然不會越雷池、觸紅線。中國有句老話叫：做事先做人。三、務(wù)實才能為民。二是要把為民體現(xiàn)在水環(huán)境整治上。以上發(fā)言，不足之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。下面，我講三個方面的內(nèi)容。隨后，習(xí)總書記在不同場合，進一步指出“三嚴(yán)三實”是共產(chǎn)黨人最基本的政治品格和做人準(zhǔn)則；要求扎實抓好“三嚴(yán)三實”專題教育，持之以恒改作風(fēng)正風(fēng)氣，強化使命擔(dān)當(dāng)。中央政治局常委會把開展“三嚴(yán)三實”專題教育，作為今年工作要點中的一項重要內(nèi)容，作出了專題部署，提出了嚴(yán)格要求。對于不少黨員干部來說，解決“四風(fēng)”問題仍停留在“不敢”上，“不想”的自覺尚沒有形成，轉(zhuǎn)作風(fēng)改作風(fēng)正處在一個關(guān)鍵點、節(jié)骨眼上，乘勢而上、持續(xù)用力，就能鞏固和擴大成果；稍有放松、稍有懈怠，就可能故態(tài)復(fù)萌、前功盡棄?！叭龂?yán)三實”專題教育，是建設(shè)過硬領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍、推進全局創(chuàng)新發(fā)展的迫切需要。在服務(wù)質(zhì)量方面，隨著經(jīng)濟社會發(fā)展進步，人民群眾對運輸服務(wù)的要求越來越高，如何持續(xù)提升服務(wù)質(zhì)量，需要解決好思想觀念、服務(wù)手段、運行機制等方面的深層次問題?？偣炯涌彀l(fā)展鐵路現(xiàn)代物流，大力推進資產(chǎn)經(jīng)營開發(fā)，為我們實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展、轉(zhuǎn)型升級，提供了政策支持，創(chuàng)造了有利條件。一直以來，我們高度重視思想政治建設(shè)，造就了一支紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬的領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍，特別是通過教育實踐活動，干部作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變，為民務(wù)實清廉形象進一步樹立，得到了職工群眾認(rèn)可，這是主流，必須充分肯定。主要是不注重世界觀、人生觀、價值觀改造，理想信念、黨性觀念不強。有的規(guī)矩意識不強，執(zhí)行紀(jì)律隨意，貫徹局黨委和路局部署要求打折扣，上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止；有的對意識形態(tài)領(lǐng)域的艱巨性復(fù)雜性認(rèn)識不清，對抹黑黨和政府、模范人物的言論不抵制，甚至信謠傳謠；有的組織觀念淡薄，擺不正個人與組織的關(guān)系，聽不進不同意見，不執(zhí)行民主集中制，甚至?xí)安粶贤?、會上臨時動議，使“三重一大”決策程序形同虛設(shè)；有的會上不說、會后亂說，談工作不出聲、說段子成話癆；有的重大事項不報告，個人重要事項報告內(nèi)容不全面不翔實。常言道“公生明、廉生威”，古人云“居官守職以公正為先，公則不為私所惑，正則不為邪所媚”，強調(diào)的都是用權(quán)為公。在這點上，我要時常提醒自己向焦裕祿、谷文昌、孔繁森、楊善洲等前輩的先進典型事例學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們舍身為民的大無畏精神，并將他們的典型事例作為典范組織公司干部職工認(rèn)真對照學(xué)習(xí)。要把權(quán)力關(guān)進制度的“籠子”，并要讓“籠子”通上“高壓電”，堅持制度面前沒有特權(quán)，不管什么人，“出籠”必受懲。二、自身在“嚴(yán)以用權(quán)”方面存在的“不嚴(yán)不實”問題及原因分析通過長時間的學(xué)習(xí)，回顧擔(dān)任公司領(lǐng)導(dǎo)干部以來的工作表現(xiàn)，雖沒有違紀(jì)違法、以權(quán)謀私等現(xiàn)象，但在嚴(yán)以用權(quán)方面思想上還存在差距，突出表現(xiàn)在以下幾點：行使權(quán)力服務(wù)意識不強，總認(rèn)為要講求經(jīng)濟效益，以完成88下達(dá)的經(jīng)營目標(biāo)為抓手，以經(jīng)營管理和貨物上量為目標(biāo)，所以對日常工作要求的多，對其他的事情抱著隨大流的思想，對職工反映的焦點問題如工資收入低、生活福利以及在沿線生活枯燥等問題都沒有達(dá)到很好的解決，也無法給與合理的解釋，影響了干群關(guān)系。局限于上級布置什么做什么，有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)；往往是教育別人的多，改變自己的少。行使權(quán)力不嚴(yán)格，在其位不謀其政，作為黨員干部，沒有從嚴(yán)規(guī)范自己的行為，雖然在政治路線、教育方針、政策上同中央保持高度一致。在利益和信念面前自己的意志力有了動搖。三、下一步的改進措施嚴(yán)以用權(quán)，要加強黨性修養(yǎng)，要用正確的理論武裝自己的頭腦，提高自己的理論修養(yǎng)，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。嚴(yán)以用權(quán)，要加強黨性修養(yǎng)，要堅持黨風(fēng)廉政教育學(xué)習(xí)，落實黨風(fēng)廉政宣傳教育制度，加強班子黨風(fēng)廉政教育，在公司領(lǐng)導(dǎo)層中首先構(gòu)筑一道堅固的思想防線，要堅決遏制“小金庫”
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