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干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變建設(shè)工作總結(jié)與干部作風(fēng)問題大討論大整改工作報告匯編-預(yù)覽頁

2025-11-21 22:53 上一頁面

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【正文】 立制,強化監(jiān)督通過學(xué)教活動,比照自查情況,我部進(jìn)一步重申和落實曾經(jīng)制訂的機關(guān)干部崗位職責(zé)、有關(guān)股室辦事程序、服務(wù)承諾制、首問責(zé)任制、辦事限時制、責(zé)任追究制等規(guī)章制度,用制度和紀(jì)律來管人和事,要求全體干部必須嚴(yán)格遵守有關(guān)制度,不斷優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量,提高工作效率。四是健全完善效能考評制,結(jié)合各科室工作實際,采取量化考評與定性考評相結(jié)合,領(lǐng)導(dǎo)考評與群眾考評相結(jié)合,平時考評與年度考評相結(jié)合的辦法,結(jié)果與年度考核掛鉤,與干部津貼掛鉤,調(diào)動干部職工的工作積極性。每月部領(lǐng)導(dǎo)對每位干部本月工作的完成情況進(jìn)行考評,考評結(jié)果與年度考核掛鉤,如一年有兩個月工作任務(wù)、工作質(zhì)量完成不好,被評為差的,年度考核不能評為優(yōu)秀。二是比奉獻(xiàn),貼近群眾,創(chuàng)建服務(wù)型機關(guān)。機關(guān)干部下一次鄉(xiāng)就要交一次“作業(yè)”,向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報一次下鄉(xiāng)情況,帶回各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位的新人新事新風(fēng)尚,各項工作亮點和創(chuàng)新典型,并做好典型宣傳,為全縣的五大建設(shè)創(chuàng)造了良好的輿論氛圍。積極爭取上級媒介的支持和幫助,進(jìn)一步提高通城的知名度,力爭下半年上中央級媒體有新的突破。我部機關(guān)干部進(jìn)一步開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實,團結(jié)協(xié)調(diào),配合默契,與時俱進(jìn)、奮發(fā)有為。在社會宣教上著力做好迎奧運和紀(jì)念改革開放30周年一系列慶?;顒?,盡最大力量豐富群眾精神文化生活??傊ㄟ^這一階段的工作,我部干部作風(fēng)有了全面轉(zhuǎn)變,執(zhí)行力有了明顯增強,干部政治思想更加清醒,道德品質(zhì)更加崇高,服務(wù)水平和工作效率明顯提高,得到了各級各單位和全縣廣大群眾的認(rèn)可,有三次典型經(jīng)驗在全縣、全市學(xué)教活動簡報上推廣。通過組織培訓(xùn)、撰寫心得體會、讀書筆記等手段,使全體機關(guān)干部意識到了學(xué)習(xí)的重要性,享受到了學(xué)習(xí)帶來的成果,學(xué)習(xí)意識空前高漲,學(xué)習(xí)氛圍更加濃厚,大部分干部能主動學(xué)習(xí)。三是創(chuàng)新意識得到增強。五是工作效率有了一定的提高。在接下來的工作中,要再接再厲,加大整改力度,切實改進(jìn)我鄉(xiāng)的干部作風(fēng),為我鄉(xiāng)的轉(zhuǎn)型發(fā)展、率先發(fā)展打下牢困基礎(chǔ)。通過廣泛征求意見、撰寫自查材料、開展批評與自我批評等多種形式查擺存在的突出問題,并制定整改方案進(jìn)行整改
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