市招投標管理辦公室xx年工作總結(jié)暨xx年工作要點與市招投標管理辦公室工作總結(jié)范文匯編-預覽頁
【正文】 ，建成了高標準的評標室開標室，設立電子大屏，用于信息發(fā)布和開標過程的公示。從“軟件”上保證了招投標工作的規(guī)范運行。三、招投標制度建設進一步加強 規(guī)范操作程序。提高了招標的透明度，方便了竣工結(jié)算，取得了較好的效果。四、招投標市場行為進一步規(guī)范在招投標過程中實行“事前核準，事中監(jiān)督，事后備案”，加強對招投標重點環(huán)節(jié)的日常監(jiān)管。 為此，市招投標管理辦公室確定了下一步的工作思路，如下：對違規(guī)招投標行為的處理結(jié)果、招投標活動當事人不良行為記錄等相關(guān)信息，進行公示。 避免人工操作，防止專家抽選中的腐敗隱患。四、加強對辦公室及中心工作人員的業(yè)務學習督促工作市招投標管理辦公室工作總結(jié)范文篇一：20xx年市招投標管理辦公室工作總結(jié)范文一、完善機構(gòu)建設，完成組建工作。一是完成了借調(diào)人員工作，先后調(diào)進工作人員兩名，充實了隊伍。為使招投標各項工作走向正規(guī)，真正體現(xiàn)公開、公平、公正原則，財政投資17萬元，建成了高標準的評標室開標室，設立電子大屏，用于信息發(fā)布和開標過程的公示。此外，招投標管理辦公室成立以來，注意加強辦公室和招投標交易中心工作人員隊伍素質(zhì)的提高，加強日常管理和教育，增強工作人員的服務意識，組織工作人員拓展學習層面，更新知識結(jié)構(gòu)，提高業(yè)務水平和依法監(jiān)督能力。在項目招標方式、招標組織形式的核準、公告發(fā)布、資格審查、開標、評標、中標公示以及項目備案等重要監(jiān)管環(huán)節(jié)都制定了相應的表格，以簡化手續(xù)，提高效率。20xx年我市招投標工作取得了一些成績，但也存在一些不容忽視的問題，如專家?guī)旖ㄔO問題，仍滯后于整個招投標工作。一、進一步加強制度建設。二是通過建立《市招標投標網(wǎng)》，將招標事項核準、招標公告、中標結(jié)果、信用記錄等信息，及時予以公告。三、加強專家?guī)旖ㄔO，促進科學公正評標。避免人工操作，防止專家抽選中的腐敗隱患。二是及時擬訂招標文件，完善切合本鎮(zhèn)實際的招標方案。在組織各類項目招投標過程中，努力克服人員少、工作量大、項目內(nèi)容多等困難，堅持高效運轉(zhuǎn)，加班加點盡力為招標單位做好服務工作，為投標單位提供方便，以實際行動和工作實績，使招投標辦公室成為鎮(zhèn)政府勤政廉政、高效務實的一個窗口。三是現(xiàn)場競價，在不低于施工單位個別成本范圍內(nèi)實行最低價中標。二是不斷提升招投標工作操作水平。五是堅持做到四不，即一是應公開招標而未招標的項目一律不予撥付資金。通過過有效管理，使我鎮(zhèn)招投標工作既堅持了勤政廉政，又為招商引資營造了良好環(huán)境，取得了良好的經(jīng)濟和社會效益。對此我們將認真總結(jié)成功做法努力探索，不斷化解不良因素，進一步提升服務管理能力，爭取將來年的招投標工作提升到更高水平。圍繞市委、市政府工作部署，服務重大項目建設，對重點工程事先介入、靠前服務，不斷拓展服務外延，實行重大項目招標專人聯(lián)系制，完善招投標綠色通道，實行重大項目特事特辦，配合交通、水利、住建等重要部門，推進我市基礎設施和重點工程建設。針對我市公共資源交易領(lǐng)域的熱點和難點，對今年確定的進一步完善公共資源交易體制機制、制定政府購買服務指導目錄、治理工程建設領(lǐng)域突出問題等，采取走訪咨詢、外出取經(jīng)、座談分析等多種形式，剖析現(xiàn)狀、探尋成因，提出解決問題的建議和辦法。積極主動地征求行業(yè)主管部門、建設單位、招標代理機構(gòu)等對公共資源交易工作的意見和建議，建立意見建議信息庫，及時掌握工作過程中出現(xiàn)的新問題、新動向。嚴格按照《寧波市公共資源交易黑名單管理辦法的通知》要求，限制列入黑名單 管理范圍的投標單位主要負責人及項目負責人及其所在單位參與投標，并將此規(guī)定作為招標文件約定的資格審查必要條款，實行一標一查，構(gòu)建守信激勵、失信懲戒的市場機制。
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