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正文內(nèi)容

工作總結(jié):成本會計個人總結(jié)與工作總結(jié):新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作隊辦公室匯編-預(yù)覽頁

2025-11-21 22:28 上一頁面

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【正文】 作如下:(一)積極協(xié)調(diào)各部門做好成本核算的基礎(chǔ)工作。制定公司成本核算規(guī)程,及時準(zhǔn)確的核算成本。(三)嚴(yán)格審核和控制各項費(fèi)用支出,努力節(jié)約開支,不斷降低成本。首先為接手人詳細(xì)介紹工作內(nèi)容和崗位職責(zé),其次為接手人進(jìn)行會計電算化軟件方面的培訓(xùn)和指導(dǎo),在為期兩個月的時間內(nèi)完成交接工作,接手人基本能順利開展工作,為公司工作持續(xù)穩(wěn)定的開展做好了基礎(chǔ)。做好銀行、稅務(wù)和項目貸款工作的交接。審核x月份憑證,協(xié)調(diào)財務(wù)人員積極做好x月份結(jié)賬工作。(一)建立健全機(jī)構(gòu),強(qiáng)化工作領(lǐng)導(dǎo)。10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立健全了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,做到了有機(jī)構(gòu)管理、有專人辦事??h新農(nóng)辦負(fù)責(zé)省、市級指導(dǎo)員的協(xié)助管理和縣級指導(dǎo)員的具體管理工作。四是加強(qiáng)督查,抓好落實。(二)加強(qiáng)宣傳培訓(xùn),營造良好氛圍。據(jù)統(tǒng)計,全縣共召開指導(dǎo)員工作會議38次,其中縣級4次,鄉(xiāng)鎮(zhèn)34次,累計培訓(xùn)指導(dǎo)員980多人次,使指導(dǎo)員熟悉了業(yè)務(wù),保證了按時按質(zhì)按量開展工作。一是落實專項工作經(jīng)費(fèi)。駐村前,向所有第二批新農(nóng)村指導(dǎo)員發(fā)放了《**縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員管理辦法》和《**縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作指導(dǎo)員考核辦法(試行)》,并進(jìn)行了學(xué)習(xí)培訓(xùn),明確了201X年第二批新農(nóng)村指導(dǎo)員的職責(zé)任務(wù)、工作紀(jì)律、請銷假制度,費(fèi)用報銷、信息編報考核的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序及考核結(jié)果的使用等規(guī)定和任務(wù)。為充分發(fā)揮我縣駐村的省、市、縣級新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員在農(nóng)村基層工作及新農(nóng)村建設(shè)中的作用,充分調(diào)動指導(dǎo)員集思廣益為縣、鄉(xiāng)、村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展謀思路,加快我縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)步伐,**縣新農(nóng)辦制定了《**縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員出點子實施方案》,建立和完善了出點子的管理和激勵機(jī)制,有效的促進(jìn)新農(nóng)村指導(dǎo)員為縣、鄉(xiāng)、村出點子。二是提出點子形成思路。根據(jù)各新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員上報提出的點子的思路、內(nèi)容和可操作性等方面進(jìn)行全面的評比和篩選,評選出好、較好、一般三個檔次的點子。對評選出好、較好的點子給予一定的獎勵。
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