幼兒園園長競聘演講與幼兒園園長競聘演講稿競職演講匯編-預覽頁
【正文】 共同心聲和光榮使命。. 首先，向大家介紹一下我的基本情況。++年++年在++++學院進修學習，期間函授學完漢語言文學大專課程。 第一、我具有強烈的敬業(yè)精神和工作激情。我畢業(yè)于幼教專業(yè)，在上學期間，我認真學習了幼兒教育方面的知識和理論， 熟練掌握了幼兒管理方面的基礎知識；在工作期間，我又多次參加了全市幼兒教師技能技巧大賽、省級幼兒園教學能手培訓、各類文藝演出等活動，多次擔任節(jié)目主持人、編導、演員等工作，多次評為優(yōu)秀教師，+++年為縣級教學能手，被+++聘為普通話推廣員。參加工作以來，我一直從事幼兒教育工作，先后當過一般教師，也當過幼兒園副園長，十多年的幼教工作，豐富發(fā)展了我，鍛煉提高了我，使我在實踐中不斷成長進步。就是要認真履行崗位職責，當好助手和參謀，認真貫徹學校保教工作意圖，做好保教常規(guī)工作。就是要深入一線掌握保教動態(tài)，及時總結，樹典型、創(chuàng)先進。 各位領導、各位老師，只要大家信任我，我就有信心、有決心履行好+++副主任的工作職責，決不辜負各位領導和同事對我的期望，愿與大家共創(chuàng)美好的未來，迎接+++輝煌燦爛的明天。97年，我滿懷熱情地走上工作崗位，來到孩子們中間，開始在這片神圣的土地上耕耘。扎實的工作態(tài)度和出色的表現得到了領導的充分肯定，多次被評為優(yōu)秀教師優(yōu)秀團員等光榮稱號，為學區(qū)姐妹樹立表率作用。一、我心目中的園長。要求教師做到的，自己要先做到；要求教師不做的，自己堅決不做。 真心。就是要愛幼兒園，愛教師愛幼兒，把他們當作自己的親屬和朋友。 平常心。 拓展生源，提高三年入園率，促進辦園效益。我認為園長應有以人為本的現代管理思想，要掌握好了解人、說服人、關心人、使用人的本領。 質量是辦園的生命線，是幼兒園一切工作的出發(fā)點和歸宿，更是提高幼兒入園率的基本保障。應此，要想方設法，多渠道籌措資金，極力改善辦園條件，積極探索辦午托、日托的路子，努力做到辦園條件人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我新。練好了內功，就為爭取外援打好了基礎。 （四）努力創(chuàng)辦特色園。 總之，一位優(yōu)秀的園長需要有審時度勢
醫(yī)療健康相關推薦
鄂ICP備17016276號-1