【正文】 ，中國(guó)石油涌現(xiàn)的先進(jìn)勞模，各種紅色主題活動(dòng)等，使廣大黨員及時(shí)了解黨的光輝歷史、國(guó)家和黨的最新理論及公司工作目標(biāo)、工作任務(wù)等。不斷提高黨員素質(zhì)、充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，結(jié)合黨員學(xué)習(xí)和思想、工作的實(shí)際，培養(yǎng)一批愛(ài)崗敬業(yè)、業(yè)務(wù)精湛職工隊(duì)伍，激發(fā)黨員學(xué)習(xí)和投入創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的激情和動(dòng)力；二是開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng)，形成創(chuàng)建氛圍。采取召開(kāi)黨員大會(huì)、職工大會(huì)和集中參加視頻會(huì)議等方式，以反面典型案例開(kāi)展警示教育，上半年**黨員干部參加公司組織的預(yù)防腐敗專題報(bào)告會(huì)，確保了黨風(fēng)廉政教育的經(jīng)常性，有效增強(qiáng)了黨風(fēng)廉政的法紀(jì)觀念，筑牢了思想道德防線。完成日常工作的基礎(chǔ)上，不斷加強(qiáng)與公司黨委和兄弟黨支部等的溝通聯(lián)系，及時(shí)交流分享經(jīng)驗(yàn)，共同推進(jìn)黨建工作。三是嚴(yán)格按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，發(fā)送結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的要求，積極做好黨員的發(fā)展工作和入黨積極分子的培養(yǎng)工作。一是健全支部的組織生活制度。三、圍繞創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)目標(biāo)，加強(qiáng)基層組織建設(shè)****支部以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為主題，以創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織，爭(zhēng)做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要形式，以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)促發(fā)展”為主體，不斷提升黨建工作水平。主要有以下幾個(gè)方面：一是展開(kāi)“五一”“七一”、“端午”等節(jié)假日慶?；顒?dòng)，和公司組織開(kāi)展的專項(xiàng)活動(dòng)；二是開(kāi)展了黨員承諾活動(dòng)，主動(dòng)接受職工監(jiān)督；三是展開(kāi)了“青年先鋒隊(duì)”、“黨員示范崗”等活動(dòng)。二是充分利用簡(jiǎn)報(bào)，網(wǎng)站等途徑，加大先進(jìn)典型，先進(jìn)事跡的報(bào)道力度，促進(jìn)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)有聲有色開(kāi)展；三是開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)，如在元宵節(jié)期間為每位員工餐桌上加一個(gè)菜，端午節(jié)為員工發(fā)放棕子和鹽蛋，停電期間值班領(lǐng)導(dǎo)組織員工就餐等；四是關(guān)心**困難員工家屬，如**劉玉剛經(jīng)濟(jì)情況比較困難，支部在組織對(duì)其進(jìn)行捐款后，今年又就其女兒的就業(yè)向公司進(jìn)行了協(xié)調(diào)。特別是土地征用，施工工許可證等的辦理。****技改需要部分員工外派，同時(shí)留庫(kù)人員進(jìn)行分工，支部針對(duì)**老員工較多，思想較為活躍這一實(shí)際情況，及時(shí)化解員工思想中出現(xiàn)的問(wèn)題和不良苗頭，就出現(xiàn)的情況與所支援**和**員工進(jìn)行溝通、解決，保證員工思想穩(wěn)定，心身愉悅的投放到工作當(dāng)中。五、下半年的工作安排（一）持之以恒加強(qiáng)政治教育學(xué)習(xí)，提高黨員的政治理論水平和黨性修養(yǎng)；（二）進(jìn)一步推進(jìn)**黨支部的規(guī)范化建設(shè)，以黨建工作促進(jìn)**各項(xiàng)工作的開(kāi)展；（三）積極結(jié)合**實(shí)際開(kāi)展各項(xiàng)工作，充分發(fā)揮**黨支部作用；（四）針對(duì)**技改完成后員工工作崗位情況，做好**員工的思想工作。凡重大事項(xiàng)或問(wèn)題能堅(jiān)持集體討論研究決定，不搞“一言堂”、“家長(zhǎng)制”，調(diào)動(dòng)大家的積極性，勇于開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，工作上勤溝通、求同存異、顧全大局。他們不怕苦、不怕累、勇于奉獻(xiàn)，敢于同各種不良傾向作斗爭(zhēng)。黨支部把組織黨員干部職工深入學(xué)習(xí)貫徹十七大會(huì)義精神，興起學(xué)習(xí)黨章新高潮，作為加強(qiáng)支部自身建設(shè)和提高黨員自身素質(zhì)的首要任務(wù)來(lái)抓。今年1—3月份共召開(kāi)黨員大會(huì)2次，支委會(huì)3次。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，增強(qiáng)廉潔從政和拒腐防變能力，補(bǔ)充完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，支部還對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在今年的三月和四月召開(kāi)會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)公司XX年紀(jì)檢監(jiān)察工作精神。用先進(jìn)本色和人格魅力為廣大職工做好榜樣。切實(shí)提高員工隊(duì)伍素質(zhì)。對(duì)有特殊困難的買斷職工，領(lǐng)導(dǎo)組織安排時(shí)間上門進(jìn)行慰問(wèn)，傳達(dá)黨和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的精神，解決部分買斷職工的具體困難。積極發(fā)展和培養(yǎng)12名黨員，培養(yǎng)黨的先進(jìn)積極分子34名，為黨培養(yǎng)和吸收優(yōu)秀人才，發(fā)展黨的基礎(chǔ)建設(shè)。繼續(xù)搞好“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，宣傳好“安康杯”競(jìng)賽目的和意義，教育和引導(dǎo)職工積極參加到活動(dòng)中來(lái)。（2）收集保存好公司及相關(guān)部門下發(fā)的文件及會(huì)議文件, 并把原來(lái)沒(méi)有具體整理的文件按類別整理歸類。（5）負(fù)責(zé)工程資料的保管。(6) 配合監(jiān)察（審計(jì)）部門對(duì)工程資料的定期檢查工作。三、思想狀況工作中，認(rèn)真遵守公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，努力提高工作效率和工作質(zhì)量；能夠做到尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事；能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，熱愛(ài)本職工作；牢固樹(shù)立嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、的工作作風(fēng)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)迅速落實(shí)；對(duì)日常工作細(xì)心辦理，時(shí)刻注意待人接物的態(tài)度，謙虛謹(jǐn)慎，禮貌待人。回顧這半年時(shí)間，是我學(xué)習(xí)的半年，工作經(jīng)驗(yàn)、社會(huì)交流等等一切都是從頭開(kāi)始，從無(wú)到有，從有到會(huì)，從會(huì)到熟。所以，調(diào)整好心態(tài)的我漸漸的明白了，在各個(gè)崗位都有發(fā)展才能、增長(zhǎng)知識(shí)的機(jī)會(huì)。半年中，經(jīng)過(guò)平時(shí)業(yè)余的時(shí)間，經(jīng)?？次拿赜嘘P(guān)業(yè)務(wù)的書籍和公司剛建立的一些管理規(guī)定。在工作中，始終堅(jiān)持按照公司管理規(guī)定和要求來(lái)完成各種公文的處理。因此，公文的來(lái)文處理關(guān)鍵是要有清晰、明確的流程，以達(dá)到隨時(shí)查閱來(lái)文能夠知道去向、處理結(jié)果等。(二)信息是及時(shí)、全面反映整個(gè)企業(yè)的精神面貌和工作動(dòng)態(tài)，這就要求及時(shí)，迅速，對(duì)各部門上報(bào)的信息進(jìn)行整理、加工，對(duì)發(fā)生的大事對(duì)各部門進(jìn)行催報(bào)，使信息管理工作更加規(guī)范到位。在公司招投標(biāo)會(huì)議上，是我第一次親身參與如此大型會(huì)議的工作，文秘也就授命完成招投標(biāo)會(huì)議前準(zhǔn)備的各項(xiàng)事項(xiàng)。每一天除了本職工作外，還經(jīng)常有計(jì)劃之外的事情需要臨時(shí)處理，而且通常比較緊急，讓我不得不放心手頭的工作先去解決，因此這些臨時(shí)性的事務(wù)占用了很多工作時(shí)間，經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來(lái)，原本計(jì)劃要完成的卻沒(méi)有做。今年是公司的效益與服務(wù)年，而辦公室就是個(gè)服務(wù)性質(zhì)的部門，我認(rèn)真做好各項(xiàng)服務(wù)工作，以保障工作的正常開(kāi)展。文件的流轉(zhuǎn)、閱辦嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度及ISO標(biāo)準(zhǔn)化流程要求，保證各類文件擬辦、傳閱的時(shí)效性，并及時(shí)將上級(jí)文件精神傳達(dá)至各基層機(jī)構(gòu)，確保政令暢通。公司發(fā)文量較大，有時(shí)一天有多個(gè)文件要下發(fā)，我都是仔細(xì)去逐一核對(duì)原稿，以確保發(fā)文質(zhì)量，一年來(lái)共下發(fā)紅文份。辦公會(huì)議結(jié)束后，及時(shí)整理會(huì)議記錄，待總經(jīng)理修改后，送至各部門輪閱。今年在內(nèi)部宣傳方面，我主要是擬寫分公司簡(jiǎn)報(bào)，做好《XX報(bào)》協(xié)辦的組稿工作，以及協(xié)助板報(bào)的編發(fā)，外部宣傳方面完成了分公司更名廣告、司慶祝賀廣告、元旦賀新年廣告的刊登，同時(shí)每月基本做到了有信息登報(bào)。一年來(lái)，對(duì)于各部門、各機(jī)構(gòu)報(bào)送總經(jīng)理室的各類文件都及時(shí)遞交，對(duì)總經(jīng)理室交辦的各類工作都及時(shí)辦妥，做到對(duì)總經(jīng)理室負(fù)責(zé)，對(duì)相關(guān)部門負(fù)責(zé)。一年來(lái)，無(wú)論在思想認(rèn)識(shí)上還是工作潛力上都有了較大的進(jìn)步，但差距和不足還是存在的：比如工作總體思路不清晰，還處于事情來(lái)一樁處理一樁的簡(jiǎn)單應(yīng)付完成狀態(tài)，對(duì)自己的工作還不夠鉆，腦子動(dòng)得不多，沒(méi)有想在前，做在先；工作熱情和主動(dòng)性還不夠，有些事情領(lǐng)導(dǎo)交代過(guò)后，沒(méi)有用心主動(dòng)地去投入太多的精力，辦事有些惰性，直到領(lǐng)導(dǎo)催了才開(kāi)始動(dòng)手，造成了工作上的被動(dòng)。5個(gè)月來(lái)，我秉承自己一貫固有的踏實(shí)、認(rèn)真做人的作風(fēng)，以高度的責(zé)任感和事業(yè)心來(lái)為企業(yè)服務(wù)，把自己多年來(lái)在學(xué)校所學(xué)到的書本經(jīng)驗(yàn)用在實(shí)踐工作中，嚴(yán)于律己，克盡職守；在領(lǐng)導(dǎo)支持及同事的配合下，較圓滿地完成了所承擔(dān)的任務(wù)。工作之余，我總要利用一定的業(yè)余時(shí)間向書本學(xué)習(xí)，除了認(rèn)真閱讀《中國(guó)郵政報(bào)》、《XX郵政》、《現(xiàn)代郵政》等報(bào)刊雜志外，我還經(jīng)常自費(fèi)購(gòu)買一些工作需要的參考書。一年來(lái)，我親身感受了市局各位領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和工作藝術(shù)，使我受益匪淺，收獲甚豐。正是不斷地虛心向他們學(xué)習(xí)求教，把書本經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高，工作才能基本勝任。三、勤奮工作，回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)愛(ài)我初次參加工作以來(lái)，局領(lǐng)導(dǎo)和各位同事了我許多政治上的關(guān)心、工作上的幫助和生活上的關(guān)懷。據(jù)自已粗略統(tǒng)計(jì)，撰寫各類文字材料近幾十余篇，每當(dāng)我的工作得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認(rèn)可，每當(dāng)想到自己的努力能為郵政事業(yè)發(fā)展起到一定作用時(shí)，那種成就感，那種自豪感是任何語(yǔ)言也無(wú)法表達(dá)的。在同辦公室其他幾位同事的工作協(xié)調(diào)上，做到真誠(chéng)相待，互幫互學(xué)。三、對(duì)辦公室工作情況缺乏認(rèn)識(shí)，對(duì)秘書崗位工作情況估