縣區(qū)勞動局20xx年社會保障工作總結與縣區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所衛(wèi)生監(jiān)督稽查20xx年工作年終總結匯編-預覽頁
【正文】 勢特殊政策，按“五緩四減三補兩協(xié)商”規(guī)定，目前共為15戶受災困難企業(yè)辦理緩繳基本養(yǎng)老保險費1326萬元、緩繳基本醫(yī)療保險費563萬元；；失業(yè)、醫(yī)療保險費率下調1%，；按川辦函[XX]185號文件規(guī)定，積極辦理超齡人員參保工作，全區(qū)共有1736名返城老知青、各類企業(yè)老職工及機關事業(yè)單位原聘用人員參加基本養(yǎng)老保險，實現(xiàn)老有所養(yǎng)。今年重點開展《勞動合同法》和《勞動合同法實施條例》宣傳和貫徹落實，提高勞動合同簽訂率，截止11月底，共責令用人單位與職工依法簽訂勞動合同2700余份，企業(yè)勞動合同簽訂率達94%，審核批準《企業(yè)工資集體協(xié)議》47份。加強勞動爭議調解仲裁工作。切實加強信訪維穩(wěn)工作。今年涉及勞動保障的市、區(qū)兩級提案和議案共11件，我局按照辦理程序，主動與相關人大代表和政協(xié)委員取得聯(lián)系，及時反饋辦理情況，在規(guī)定的時間內辦結。抓住災后加快基層公共服務平臺建設的機遇，今年18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層勞動保障所結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)政權建設已全部完成；基層勞動保障所設施設備采購已全部完成；區(qū)級就業(yè)和社會保障綜合服務中心，由區(qū)政府委托國投公司統(tǒng)一在萬源新區(qū)開工建設。加強勞動保障干部隊伍建設。（二）勞動維權任務艱巨。（四）災后恢復重建進展較緩慢。（二）立足實際，加快完善社會保障體系。加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度，健全長效機制，更好地維護勞動者合法權益。認真抓好學習實踐活動整改落實和“回頭看”，加強對干部職工的培訓，以能力建設為重點，大力增強干部職工創(chuàng)新學習的能力、創(chuàng)新工作的能力、服務群眾的能力和拒腐防變的能力，提高干部隊伍的綜合素質。 二、創(chuàng)新載體，注重實效 為了能夠扎實有效的開展衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作，我所積極落實《甘肅省衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作考核評價辦法》及與之配套的《甘肅省衛(wèi)生監(jiān)督稽查評價表》、《xx縣農村助理衛(wèi)生監(jiān)督員考核標準》等規(guī)定，基本形成了以量化的形式對單位內部和農村助理衛(wèi)生監(jiān)督員進行衛(wèi)生監(jiān)督稽查的考核評價體系。在書面審查的基礎上，還經常性地開展針對許可過程的現(xiàn)場稽查，通過深入被許可單位，核實許可條件是否符合法律法規(guī)要求，及時糾正不當許可6起。一是對內稽查，主要以分戶檔案、處罰檔案和專項檔案管理情況為重點，二是對外稽查，主要以現(xiàn)場跟蹤稽查，以監(jiān)督頻次、監(jiān)督程序、監(jiān)督效果、文書制作等為主要內容，三是業(yè)務稽查，主要開展了學校（包括托幼機構）衛(wèi)生、餐飲具消毒衛(wèi)生、含三聚氰胺奶制品、不合格拉面劑等專項稽查，針對稽查出的具體問題，稽查人員明確整改要求，及時提出了警告、責令改正、當場處罰、通報分管科室等相應處理意見，并匯總呈報主管領導同意后，逐一得到整改落實，達到了規(guī)范經常性衛(wèi)生監(jiān)督工作的目的。 （四）正視問題，大力整治衛(wèi)生監(jiān)督行業(yè)作風 為進一步了解我縣衛(wèi)生監(jiān)督行風社會評價，我所于3月下旬進行了廣泛的社會調查，召開了50名監(jiān)管對象代表參加的雙向交流座談會，面向社會發(fā)放《衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法行為問卷調查表》150份，所長在縣電視臺做了公開表態(tài)承諾。 （五）重視基礎，促進執(zhí)法文書規(guī)范準確 為鍛煉全體衛(wèi)生監(jiān)督員的基本功，加強文書管理，我所從文書的征訂、保管、編號、蓋章、書寫、領用、裝訂、歸檔等環(huán)節(jié)都嚴格執(zhí)行接交程序規(guī)定。通過開展執(zhí)法文書書寫情況稽查，常見、易發(fā)的錯誤和不足基本得以整改，文書書寫水平總體上了一個新臺階。 四、存在問題 （一）衛(wèi)生法制與監(jiān)督稽查方面工作交流、學習研討機會較少，稽查人員相應的法律知識結構尚欠
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