【正文】 回顧一年來的工作，各項工作雖然采取了一些創(chuàng)新舉 措，也取得了一定成績。實現(xiàn)了年初確定的案件結(jié)案率為 96%以上，改判、發(fā)回重審數(shù)明顯下降，隊伍無違法違紀事件發(fā)生的全年目標任務(wù)。認真貫徹依法從重從快的方針，堅持把搶劫、流氓、重大盜竊以及帶有～性質(zhì)的組織犯罪作為打擊重點，依法嚴厲打擊。全年共審結(jié)各類經(jīng)濟犯罪案件 218件，判處 318人。工作中，進一步落實了“教育、感化、挽救”的方針，寓教于審，建立了符合少年心理和生理特點的“圓桌審理”模式，增加對未成年被告人的親和力和教育關(guān)懷，促使其認罪 服法、悔過自新。 全院緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府確立的平安創(chuàng)建工作的目標任務(wù)，立足審判，落實了各項措施：在刑事審判工作中，與公安、檢察、司法等部門緊密配合，積極參與“嚴打”專項斗爭，始終保持對犯罪分子的高壓態(tài)勢，并運用多種方法，分化瓦解罪犯，立足幫教，對判緩、管、 免人員進行回訪考察。積極做好訴訟外調(diào)解工 10 作，全年共調(diào)處訴訟外民間糾紛 45 件。與 7所學校結(jié)成共建單位，定期深入學校，通過召開座談會，開展講座等形式，以案～。充分發(fā)揮依法調(diào)節(jié)、保護、規(guī)范經(jīng)濟活動的職能作用，努力為經(jīng)濟發(fā)展提供法律服 務(wù)。二是努力為困難企業(yè)提供法律幫助。三是依法規(guī)范企業(yè)破產(chǎn)行為。在審理中，依法維護金融秩序，防范和化解金融風險，促進金融市場的發(fā)展和完善。六是依法采取保全措施。圍繞做好新時期民事審判工作，努力鈍化人民內(nèi)部矛盾，及時解決人民群眾切身利益的糾紛，保護當事人的合法權(quán)益。二是妥善處理人身權(quán)和婚姻家庭類案件。全年共審理此類案件 460件。四是積極審理房屋類糾紛案件。五是加大矛盾易激化 糾紛的調(diào)處。全年共受理行政案件 87件，審結(jié) 87 件。 (三 )加強執(zhí)行和申訴信訪工作，主動接受監(jiān)督 一年來，院黨組以執(zhí)行和申訴信訪工作為抓手，統(tǒng)一思想，研究措施，狠抓落實，切實維護司法權(quán)威，確保司法公正。按照機構(gòu)改革方案，年初，我院執(zhí)行局掛牌，內(nèi)設(shè)裁決工作處、執(zhí)行工作處、綜合工作處，將執(zhí)行權(quán)分解為執(zhí)行裁決權(quán)和執(zhí) 行實施權(quán)，確保了執(zhí)行工作的公開、公正、高效展開。三是狠抓執(zhí)行案件質(zhì)量與效率。運用執(zhí)行措施化解社會矛盾，確保社會穩(wěn)定。一是落實司法為民措施。每月逢“十”，實行院長接待日。全年共收到黨委、人大、政府、政協(xié)轉(zhuǎn)來的批件、建議、提案等 21 件，對此，高度重視，認真辦理，全部按規(guī)定辦復(fù)。按照《人民法院五年改革綱要》的要求，院黨組穩(wěn)步推進各項改革，狠抓案件質(zhì)量，努力建立公正、廉潔、高效的審判工作機制。在此基礎(chǔ)上，依據(jù)明確職責，公正合理，相互制約，運轉(zhuǎn)高效的原則，全院實行了“立案、審判、執(zhí)行、監(jiān)督”分立制度，初步建立了審判工作流程受理機制。在堅持案件質(zhì)量評查和考核的基礎(chǔ)上，進一步健全規(guī)范案件 質(zhì)量“三項監(jiān)督機制”，即案件質(zhì)量評查為中心的監(jiān)督機制、違法審判追究機制、目標責任考核機制。院黨組把全面清理積存案件作為維護司 16 法公正的重要內(nèi)容，對積存的疑難復(fù)雜和其他原因未能在法定審限內(nèi)審結(jié)的 5件案件，逐案分析，研究方案，明確責任，定期結(jié)案。院黨組將裁判文書作為提高辦案質(zhì)量的重要載體，加強裁判文書的規(guī)范和改革工作。 推進辦公現(xiàn)代化建設(shè)。通過爭取資金、開展調(diào)研等，強化網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，我院即將率先在全市法院中實現(xiàn)三級聯(lián)網(wǎng)工作。根據(jù)省高院關(guān)于開展“回顧過去，開拓未來”和“加強監(jiān)督管理，確保司法公正”主題教育活動的總體部署，院黨組認真組織落實，通過學 習文件，案件檢查，完善制度，落實整改等形式，在全院開展了廣泛的學習、教育活動。院黨組高度重視黨風廉政建設(shè)，年初簽訂黨風廉政責任狀，我本人負總責，分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責，共同承擔“一崗雙責”，黨風廉政建設(shè)列入黨組會議題，經(jīng)常研究分析，學習交流，及時研究落實措施。一年中，全院未發(fā)生違法違紀的案件。截止到～年底，全院法律本科人員占人員總數(shù)的 75%。組織召開了第二屆審判調(diào)研會，對審判工作和法院管理中新情況和問題進行深入調(diào)研。二是實行職務(wù)競爭晉升。 加強法院領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。堅持民主集中制，發(fā)揚民主作風，全院每項工作部署，大的決策，都要召開黨組會研究，集體決定，保證了決策的科學性，使決策得到了大家的認同。最近，中院黨組研究，已將我院推薦為～年度全省法院先進集體，并已在揚州日報上公示。通過不斷的學習，自身思想政治素質(zhì)得到了進一步加強，樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，能夠正確看待和行使手中的權(quán)力，能夠正確看待個人得失，做到淡泊名利、樂于奉獻。黨和人民賦予我職權(quán)，是黨和人民對我的信任，我只有為黨和人民工作的權(quán)力，而絕沒有為自己謀私利的權(quán)力。在廉政問題上，我能夠認真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則 (試行 )》和市委、區(qū)委提出的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定，始終樹立拒腐防變的牢固防線，不貪、不占、不拿、不接受任何禮賄，嚴格執(zhí)行院里的各項規(guī)章制度，始終保持廉潔自律，以身作則，為全院干警做好表率。 (三 )必須高度重視人才的選拔和培養(yǎng)，防止選人用人中的不正之風 我體會到，作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，既要愛護人才，更要合理使用和大力培養(yǎng)人才，這是對黨的事業(yè)負責的表現(xiàn)。提出法院工作必須置于黨的領(lǐng)導(dǎo)和人大監(jiān)督之下 。由于堅持以調(diào)查研究為先導(dǎo)，我們作出的任何決策都心中有底，牢牢掌握了法院工作的主動權(quán)。二是巨大壓力的考驗。四是優(yōu)勝劣汰的考驗。 總結(jié)一年來的工作，雖然取得了一些成績，但成績的取得主要是區(qū)委、上級法院正確領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)的結(jié)果，是全體干警辛苦努力的結(jié)晶，我只是盡了一名領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)盡的職責，做了我應(yīng)該做的工作。 就全院工作而言，隊伍的整體素質(zhì)還不能完全適應(yīng)形勢發(fā)展 24 的需要，少數(shù)法官的司法觀念、業(yè)務(wù)能力與法院工作發(fā)展的要求不相適應(yīng) 。 法院 2021年述職述廉報告 20xx年，我堅持以黨的十八大和三中、四中全會精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞黨委、政府工作大局和人民群眾關(guān)切，推動實施“三大工程”，推進四項建設(shè)，全面發(fā)揮審判職能，為全縣經(jīng)濟社會跨越發(fā)展提供了有力的司法保障。一年來，我 和黨組一班人極力克服較為突出的工學矛盾，圍繞“創(chuàng)建學習型法院，爭當學習型法官”目標，拓展學習領(lǐng)域，改進學習方法，講求學習效果，自身素質(zhì)大力提高。堅持用法治思維和法治方式進行引領(lǐng)，通過送法上門、司法建議延伸行政審判職能，與行政機關(guān)建立良性互動，引導(dǎo)機關(guān)、村街依法推進社會管控 。硬化法治保障。堅持重拳出擊懲惡，依法嚴懲“兩搶”一盜、聚眾斗毆等嚴重危害社會治安的犯罪，同時全面貫徹寬嚴相濟刑事政策，抓好“寬”、“嚴”兩手，堅持與打擊懲治與預(yù)防教育相結(jié)合，對罪行較輕具有法定從輕、減輕情節(jié)的被告人，依法從寬處理。 全年累計接待群眾來訪 8900余人次，指導(dǎo)調(diào)解糾紛 2913起，司法確認 291件，開展基層法治宣傳 612次，移風易俗改善了村街法制環(huán)境。 四、堅持司法為民，積極回應(yīng)群眾司法關(guān)切 我始終把群眾利益、群眾感受作為全院整體工作的風向標、晴雨表，全力保障民生。強化司法服務(wù)。在保證案件質(zhì)量的前提下，注重提升審判速率，鼓勵法官積極適用簡易程序，同時， 積極組織開展了長期未結(jié)疑難案件攻堅戰(zhàn)，全院上下加班加點工作，確保當事人合法權(quán)益盡快實現(xiàn)，今年以來，簡易程序適用率 %，辦案周期平均縮短 15天，審結(jié)各類長期未結(jié)案件 150余件。探索 推進主審法官負責制，網(wǎng)上追錯制，努力搭建統(tǒng)一管理、統(tǒng)一協(xié)調(diào)、分權(quán)制約的審判運行模式。嘗試推行要素式審判，匯總提煉審判要點，推進審判工作規(guī)范高效運行。打造三大精品工程，打造精品文書工程，深入開展文書評查、傳閱、制作規(guī)范化活動，黨組帶頭評查案卷，對優(yōu)秀文書、瑕疵文書進行傳閱交流，制定裁判文書制作范本，法官人手一冊，促進了文書質(zhì)量大幅提升。用好績效考核激勵，堅持目標拉動、項目帶動，積極構(gòu)建個人考核體系和部門考核體系，深入開展了月講評、季考評，評先選優(yōu)，獎優(yōu)罰劣，對評選出的辦案快手、調(diào)解能手、執(zhí)行高手予以大張旗鼓的表彰獎勵，有效拉動了全院綜合指標和單項指標的大幅提升， 20xx年全院總體結(jié)案率達 %，同比上升了 4個百分點，上訴、發(fā)改率大幅 下降。狠抓司法作風建設(shè)。全年累計組織法官講堂 13場，培訓 30余次，促進了干警素質(zhì)提升。 八、強化司法公開，廣泛接受社會各界監(jiān)督 我們注重強化審務(wù)公開，以公開透明促進公平公正。全年邀請各界來院調(diào)研指 32 導(dǎo) 15次，大大提高了公眾滿意度。工作中，堅持做到“五抓五促”：一是抓司法服務(wù)促群眾路線教育。五是抓法院文化建設(shè)促隊伍素質(zhì)提升。今后，我將進一步努力學習，加強自身修養(yǎng)，以黨的事業(yè)為重，以工作為重，在縣委領(lǐng)導(dǎo)、人大監(jiān)督、政 33 府及社會各界的支持下，全面履職 ，拼搏奮進，努力開創(chuàng)法院工作新局面，為全面推動永清經(jīng)濟社會跨越發(fā)展作出新的更大的貢獻 !