區(qū)政辦年度節(jié)能降耗指導意見與區(qū)政辦應急救護培訓意見匯編-預覽頁
【正文】 節(jié)能管理。每個企業(yè)（單位）都要對照同行業(yè)先進能耗標準深入開展能效對標活動。責任單位：各街道辦事處，區(qū)發(fā)展和改革局、區(qū)統(tǒng)計局（四）推動節(jié)能技術進步。推廣合同能源管理機制，年我區(qū)在國家備案的節(jié)能服務公司爭取達到2家。嚴格落實國務院《關于進一步加強淘汰落后產能工作的通知》和工信部頒布的《部分工業(yè)行業(yè)淘汰落后生產工藝裝備和產品指導目錄（年本）》要求，抓好澳柯瑪、圣戈班、壓花等3家企業(yè)高耗能落后電動機、變壓器等機電設備的淘汰改造，提高能源利用效率。出臺我區(qū)《循環(huán)經濟發(fā)展扶持資金管理使用實施細則》，大力推進循環(huán)經濟工作的開展。積極推廣中水回用和海水利用。突出生態(tài)和低碳循環(huán)的理念，研究制訂碳排放強度、可再生能源利用率等控制性指標和引導性指標；推行公共交通優(yōu)先政策，積極發(fā)展綠色環(huán)保低碳、更加方便快捷的公共交通體系，鼓勵使用清潔能源的交通工具，提高綠色出行比例；突出抓好能源中心建設，為各類項目提供節(jié)能技術咨詢和規(guī)劃設計方案等，充分利用新能源、綠色能源、清潔能源和建筑節(jié)能技術，就地、集中提供熱、電等能源，構筑技術先進、安全可靠、低碳環(huán)保的能源保障體系和綠色建筑標準體系。新建12層以下的居住建筑和實行集中供應熱水的醫(yī)院、學校等公共建筑，按照相關規(guī)定和技術標準配置太陽能熱水系統(tǒng)。引導企業(yè)利用不解體檢測和故障診斷設備及技術等，減少油污污染。責任單位：區(qū)機關事務管理局（八）開展節(jié)能減排全民行動。責任單位：各街道辦事處，區(qū)發(fā)展和改革局、區(qū)廣電中心、區(qū)教育體育局、區(qū)科技局、區(qū)行政執(zhí)法局、區(qū)城建局、區(qū)交通局、區(qū)機關事務管理局（九）加強節(jié)能執(zhí)法監(jiān)察，科學實施預警調控。建立實施節(jié)能預警調控的常態(tài)化機制，推動高耗低效企業(yè)加快轉型升級或關停淘汰。全區(qū)各部門、各單位和有關企業(yè)要切實加強對節(jié)能工作的組織領導，堅持一把手負總責，嚴格落實節(jié)能工作一票否決制，形成一級抓一級，層層抓落實的目標責任體系。運用信息化技術，進一步完善改進節(jié)能減排和淘汰落后產能指揮部的工作機制，加強部門之間協(xié)調配合，形成節(jié)能工作合力，以“十二五”開局年節(jié)能減排優(yōu)異成績，為加快建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會作出積極貢獻。三、工作步驟全區(qū)應急救護培訓工作自年4月份開始啟動，分三個階段進行：（一）籌備啟動階段（年4月—5月）。優(yōu)先滿足高危行業(yè)培訓需求，重點在傷害事故易發(fā)的公安消防、建筑工程、警務保安、傷害事故易發(fā)的企業(yè)等行業(yè)全面鋪開，逐步向大中小學校、街道社區(qū)延伸。（二）職責分工區(qū)紅十字會：負責分解全區(qū)應急救護培訓工作年度目標，督促、檢查、考核各部門落實職責分工及完成年度目標情況，負責救護員考核、發(fā)證工作。區(qū)人力資源和社會保障局：負責組織公務員和事業(yè)單位職工的救護培訓工作；結合崗前培訓、職業(yè)資格培訓、失業(yè)人員培訓開展救護知識普及培訓工作。區(qū)旅游局：結合導游員年審培訓工作，負責對導游員進行救護知識培訓；協(xié)助組織星級飯店等一線員工參加救護知識學習培訓。各街道辦事處：負責做好轄區(qū)內重點行業(yè)、社區(qū)居民的救護培訓工作。各級各有關部門要以對人民生命財產安全高度負責的態(tài)度，把應急救護培訓工作作為保民生、保穩(wěn)定的一項重要舉措，進一步提高認識，加強領導，完善機制，廣泛發(fā)動，積極推進，抓好落實。區(qū)紅十字會要不斷加強對全區(qū)應急救護培訓工作的統(tǒng)籌指導，嚴格按照要求，統(tǒng)一教學計劃、統(tǒng)一教材、統(tǒng)一質量標準、統(tǒng)一考核發(fā)證；要加大監(jiān)督力度，定期通報各行業(yè)部門工作進度情況，確保救護培訓目標任務保質保
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