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農(nóng)村黨支部換屆選舉的工作總結(jié)與農(nóng)村黨組織建設(shè)工作總結(jié)匯編-預(yù)覽頁(yè)

 

【正文】 打,依法推進(jìn)。正式選舉中,嚴(yán)格程序,重點(diǎn)分類(lèi)指導(dǎo)。此次換屆選舉,全鎮(zhèn)22個(gè)村的村支部書(shū)記工作積極性高,全部進(jìn)入選委員,充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用,從而保證了村委員換屆選舉的有效領(lǐng)導(dǎo),確保選舉產(chǎn)生一個(gè)政治上強(qiáng),作風(fēng)上硬,辦事公道,致富和帶富能力強(qiáng)的村委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子。二是包片領(lǐng)導(dǎo)干部分包到村,責(zé)任到人,保證每個(gè)選舉區(qū)投票時(shí)都有鎮(zhèn)聯(lián)絡(luò)員和工作人員同時(shí)工作,各村選舉時(shí),都自始至終守在現(xiàn)場(chǎng),細(xì)心指導(dǎo)每個(gè)環(huán)節(jié)步驟,確保選舉程序合法。一是加強(qiáng)黨支部自身建設(shè)。這次新產(chǎn)生的村委會(huì)成員,雖然在政治、文化結(jié)構(gòu)上有較大變化,但從目前的情況看,干部素質(zhì)特別是原來(lái)沒(méi)有當(dāng)過(guò)村干部成員的素質(zhì)亟待提高。農(nóng)村黨支部換屆選舉工作總結(jié)【三】換屆選舉是農(nóng)村政治的大舞臺(tái),是對(duì)農(nóng)村各項(xiàng)工作的高度體現(xiàn)和集中反映。對(duì)這次換屆選舉工作,我們也進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié)和深入思考,現(xiàn)結(jié)合具體工作,談幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)。這就需要工作中要有前瞻性和預(yù)見(jiàn)性,還要有出幾身汗、掉幾斤肉的決心。同時(shí),我們?cè)谪?cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理、檔案管理、農(nóng)村干部管理上,敢為人先,先入為主,積極采取措施,力爭(zhēng)把工作中出現(xiàn)的各種問(wèn)題都消滅在萌芽狀態(tài),減少基層矛盾,工作不留后遺癥。農(nóng)村有很多退任老干部,他們過(guò)去在地區(qū)和村組經(jīng)濟(jì)發(fā)展中發(fā)揮了積極作用,關(guān)愛(ài)退任老干部是對(duì)他們過(guò)去工作的肯定,也是對(duì)現(xiàn)任村干部的一種鼓勵(lì)和教育。以往各村選舉方案村村有異,選舉辦法不盡相同,選舉過(guò)程經(jīng)常出現(xiàn)因選舉程序不統(tǒng)一、不嚴(yán)謹(jǐn),讓一些人鉆了空子,正式這種看似小問(wèn)題,卻影響了換屆選舉順利進(jìn)行。過(guò)去,我們與村民委員會(huì)是領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系,隨著《村民委員會(huì)組織法》的頒布實(shí)施,這種關(guān)系被打破了,村民委員會(huì)成了一級(jí)自治組織,我們與村民委員會(huì)成了法人與法人之間的平等關(guān)系。三、干部素質(zhì)過(guò)硬是確保換屆平穩(wěn)順利進(jìn)行的根本因素選舉過(guò)程變數(shù)大,經(jīng)常發(fā)生突發(fā)事件,這不僅僅是我們工作中遇到的,在其他地區(qū)也普遍存在。要解決這些問(wèn)題,培養(yǎng)一批理論水平高、政策水平強(qiáng)、工作能力過(guò)硬的干部隊(duì)伍是決定性因素。對(duì)全體機(jī)關(guān)干部進(jìn)行換屆選舉知識(shí)考試,統(tǒng)一命題,嚴(yán)格考評(píng),明確85分以下的不能參與換屆選舉,并取消相關(guān)福利待遇,確保參與換屆選舉工作的人員素質(zhì)合格。我們通過(guò)改善地區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),發(fā)展地方經(jīng)濟(jì),解決農(nóng)村存在的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題等一系列群眾看的見(jiàn)、摸的著的實(shí)事,取得了群眾的信任和支持,有了一定的群眾基礎(chǔ)。只有群眾的整體素質(zhì)提高,才能珍惜和正確履行自己的權(quán)利,一些年輕、群眾基礎(chǔ)好、能力強(qiáng)的人才能被選進(jìn)村委會(huì)班子。高票,甚至以絕對(duì)優(yōu)勢(shì)當(dāng)選不能完全體現(xiàn)民主,只有百分之五十一當(dāng)選,才能真正體現(xiàn)民主。有110名村委會(huì)主任連任,%。全縣共選舉產(chǎn)生黨支部女委員98人(書(shū)記6人),比上屆增加10人,%。素質(zhì)得到提升。全縣共有35周歲以下的年輕干部244名,都比上一屆有了較大改善。共有679個(gè)非黨代表參加黨外推薦,183名“自薦”報(bào)名人接受“認(rèn)同度測(cè)評(píng)”。村黨支部選舉中,%(其中67個(gè)村的黨員參選率達(dá)到100%)。同時(shí),組團(tuán)選舉、自薦海選等形式被廣泛的采用。選舉結(jié)束后,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面推進(jìn)創(chuàng)業(yè)承諾上墻工作,促使當(dāng)選者兌現(xiàn)創(chuàng)業(yè)承諾??h委常委會(huì)2次召開(kāi)會(huì)議對(duì)全縣村級(jí)組織換屆選舉工作進(jìn)行專(zhuān)題研究。至換屆工作開(kāi)始,縣委常委、組織部長(zhǎng)金曉偉就全程參與,親自指導(dǎo)工作人員制定村級(jí)換屆選舉工作指導(dǎo)意見(jiàn)、深入到大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導(dǎo)選舉工作,破解選舉難題。一是調(diào)研工作扎實(shí)深入。三是財(cái)務(wù)審計(jì)、矛盾糾紛解決、屆末述評(píng)等工作真抓實(shí)干。在整個(gè)試點(diǎn)工作中,景寧縣認(rèn)真把握當(dāng)前農(nóng)村民主政治建設(shè)的新要求和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展所處階段的特點(diǎn),圍繞十個(gè)方面目標(biāo)要求,研究新情況,解決新問(wèn)題,探索新辦法,大膽創(chuàng)新,通過(guò)推行“三優(yōu)先”、實(shí)施“三認(rèn)同”、把握“三關(guān)鍵”,為全縣面上推開(kāi)村級(jí)組織換屆工作提供了經(jīng)驗(yàn)借鑒、具體的政策要求和操作規(guī)范。據(jù)統(tǒng)計(jì),全縣共印發(fā)選舉指導(dǎo)手冊(cè)XX余冊(cè),宣傳資料3000多份,張貼標(biāo)語(yǔ)1500余條。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)通過(guò)巡回宣傳、網(wǎng)上指導(dǎo)、送法進(jìn)村等方式,大力開(kāi)展《中華人民共和國(guó)村民委員會(huì)組織法》、浙江省實(shí)施《中華人民共和國(guó)村民委員會(huì)組織法》辦法及《浙江省村民委員會(huì)選舉辦法》的宣傳。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)通過(guò)學(xué)習(xí)會(huì),現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、業(yè)務(wù)考試等形式,切實(shí)抓好農(nóng)村工作指導(dǎo)員、住村干部和村選舉工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。五是抓制度建設(shè)。一是嚴(yán)格規(guī)范選舉規(guī)則。村委會(huì)換屆以營(yíng)造公平公正的競(jìng)選氛圍為著力點(diǎn),抓好候選人資格確定、自薦人的認(rèn)同度測(cè)評(píng)、規(guī)范競(jìng)選行為以及名單公布等環(huán)節(jié),力求候選人和自薦人產(chǎn)生過(guò)程民主、科學(xué)。為了規(guī)范投票方式,嚴(yán)格限制流動(dòng)票箱使用。景寧縣高度重視維護(hù)換屆選舉期間社會(huì)穩(wěn)定,縣紀(jì)委和組織部聯(lián)合發(fā)出《關(guān)于嚴(yán)肅村級(jí)組織換屆選舉紀(jì)律的通知》,縣法院、檢察院、公安局、民政局聯(lián)合發(fā)出《關(guān)于維護(hù)村民委員會(huì)換屆選舉秩序的通告》,全力維護(hù)村級(jí)組織換屆選舉工作的嚴(yán)肅性,教育和引導(dǎo)黨員群眾正確認(rèn)識(shí)與處理民主和法制的關(guān)系。對(duì)影響穩(wěn)定的重大問(wèn)題、重要情況,堅(jiān)持研究在鄉(xiāng),解決在村,把問(wèn)題消滅在萌芽狀態(tài)。認(rèn)真落實(shí)信訪(fǎng)工作責(zé)任制,按照信訪(fǎng)涉及的內(nèi)容實(shí)行相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)包案制,對(duì)復(fù)雜的問(wèn)題和老大難問(wèn)題處理結(jié)束后,組織人員進(jìn)行回訪(fǎng),掌握上訪(fǎng)人和處理對(duì)象的思想動(dòng)態(tài),做深入細(xì)致的思想工作,防止出現(xiàn)新的上訪(fǎng)。在換屆選舉中,我們針對(duì)實(shí)際情況,在四方面進(jìn)行了創(chuàng)新,努力促進(jìn)群眾對(duì)選舉結(jié)果滿(mǎn)意。四是在資格審查中,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,以群審、自審、公審、專(zhuān)審、職審的“五審”方式嚴(yán)格審查競(jìng)選人的資格。二是抓好總結(jié)授印和培訓(xùn)工作。大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)村已對(duì)主動(dòng)讓賢和退居二線(xiàn)的干部進(jìn)行了走訪(fǎng)和慰問(wèn)。三、存在的問(wèn)題個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)村級(jí)民主政治建設(shè)的能力較弱。一些農(nóng)村黨支部領(lǐng)導(dǎo)核心作用體現(xiàn)不明顯。三是黨支部合適人選難挑,黨支部書(shū)記的素質(zhì)普遍不高。二是黨員信念動(dòng)搖,對(duì)選舉存在厭倦、排斥心理。社會(huì)轉(zhuǎn)型給村級(jí)換屆工作帶來(lái)挑戰(zhàn)。四是賄選的鑒定、處置難度很大。一是召開(kāi)全縣第二季度組織工作例會(huì),對(duì)換屆選舉工作進(jìn)行全面總結(jié)。一是進(jìn)一步抓好全縣黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育,充分發(fā)揮學(xué)用功能,全面提升黨員干部的素質(zhì)。一要全面開(kāi)展村干部培訓(xùn)工作?! ∫?、主要做法和成效  (一)加強(qiáng)調(diào)查研究,理清黨組織建設(shè)思路。要求各黨委年初和年底分別對(duì)所屬黨組織的建設(shè)狀況進(jìn)行調(diào)查研究,總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn),分析存在的問(wèn)題及原因,提出工作重點(diǎn)和對(duì)策,理清工作思路,為進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)全縣黨的基層組織建設(shè)打下基礎(chǔ)和提供前提保障。已開(kāi)展了兩期科技培訓(xùn),落實(shí)了部份科技項(xiàng)目,整個(gè)行動(dòng)計(jì)劃正在有條不紊地開(kāi)展?! 。ǘ┮源寮?jí)“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)教育為契機(jī),加強(qiáng)黨組織的班子建設(shè),增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力。并對(duì)部分黨總支、支部因人事變動(dòng)班子的重新選配充實(shí),確保各級(jí)黨組織有人辦事。已有 個(gè)縣級(jí)單位的領(lǐng)導(dǎo)班子 名領(lǐng)導(dǎo)干部深入鄉(xiāng)(鎮(zhèn))農(nóng)村為 個(gè)黨支部講黨課 期 ,培訓(xùn)黨員 人次,改變了過(guò)去領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)黨組織自身建設(shè)關(guān)心不夠,對(duì)基層組織工作了解不透,與人民群眾直接聯(lián)系少,作風(fēng)不夠深入扎實(shí)的現(xiàn)象?! ♂槍?duì)過(guò)去一些黨組織制度不健全、不規(guī)范、不合理,一些工作無(wú)章可循或有章難循的問(wèn)題,今年把黨組織制度建設(shè)作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作來(lái)抓,要求各黨委、總支、支部要制定完善并落實(shí)好《黨委工作責(zé)任制》、《議事、表決制度》等13項(xiàng)基層組織制度和《發(fā)展黨員公示制》、《長(zhǎng)期不發(fā)展黨員預(yù)警制》等發(fā)展黨員5項(xiàng)制度。一年來(lái),富寧縣通過(guò)加大教育培訓(xùn)力度,加強(qiáng)黨員目標(biāo)管理,提高黨員的理論和業(yè)務(wù)水平,轉(zhuǎn)變黨員的思想和作風(fēng),先鋒模范作用得到較好發(fā)揮。其中:縣委培訓(xùn)1期495人次,黨委培訓(xùn)39期2222人次,支部培 訓(xùn) 期 人次?! ≡邳h員農(nóng)村教育培訓(xùn)中,尤其注重發(fā)揮好電化教育生動(dòng)、易懂、聲像并茂、群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的特點(diǎn)。目前電教網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)覆蓋了全縣的15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、145個(gè)村黨支部?! 〖訌?qiáng)黨員目標(biāo)管理??h委和各黨委根據(jù)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)的規(guī)定,定期、不定期深入對(duì)各黨委和部分黨支部進(jìn)行檢查、督促指導(dǎo)。同時(shí),妥善處理好流動(dòng)黨員、離退休黨員的組織關(guān)系,關(guān)心生活困難黨員?!捌咭弧逼陂g,推選一批先進(jìn)黨組織、優(yōu)秀黨員,上報(bào)材料到省州評(píng)比表彰,并推薦給宣傳、廣播、電視等新聞單位進(jìn)行宣傳;縣紀(jì)委、組織部、宣傳部、黨史辦還抓住機(jī)遇,組織開(kāi)展了黨的知識(shí)競(jìng)賽、演講比賽等活動(dòng),隆重紀(jì)念黨的生日,擴(kuò)大黨的社會(huì)影響。今年各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)于8月中旬至9月底陸續(xù)召開(kāi)。預(yù)計(jì)參加民主評(píng)議黨員將達(dá)到7800名左右,與簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)基本一致?! √岣唿h員隊(duì)伍素質(zhì),抓黨員培訓(xùn)是治標(biāo),發(fā)展高素質(zhì)的黨員是治本。新黨員的整體綜合素質(zhì)較高,在單位或農(nóng)村能夠起到模范帶頭作用。各黨委也按照縣委組織部的要求,進(jìn)一步加強(qiáng)了黨組織事務(wù)管理工作,確保全縣黨組織各項(xiàng)工作正常、有秩運(yùn)轉(zhuǎn)。二是做好黨員鑒定和組織介紹,及時(shí)周到地為臨時(shí)外出6個(gè)月以?xún)?nèi)的黨員出具黨員身份證明,辦理了23名黨員的組織關(guān)系轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出介紹 ??h委在年初的“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)教育中就把開(kāi)展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng),搞好鄉(xiāng)級(jí)“六個(gè)好”、村級(jí)“五個(gè)好”建設(shè)作為重要內(nèi)容同步計(jì)劃,同步實(shí)施。在縣委的帶動(dòng)下,各黨委把黨的建設(shè)列入議事日程,黨委書(shū)記認(rèn)真履行直接責(zé)任人的職責(zé),帶領(lǐng)班子深入各支部進(jìn)行指導(dǎo),對(duì)軟弱渙散的支部進(jìn)行整頓,班子缺員的補(bǔ)充,干部不稱(chēng)職的撤換,工作沒(méi)有起色的給予批評(píng)教育,限期整改,推進(jìn)了黨組織建設(shè)工作的發(fā)展。鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位通過(guò)“三個(gè)代表”學(xué)習(xí)活動(dòng),也提高了對(duì)黨的理論、政策、路線(xiàn)的認(rèn)識(shí),自覺(jué)把依法行政、搞好服務(wù)置于黨組織的監(jiān)督下,接受黨紀(jì)、黨規(guī)的約束,參與到黨組織建設(shè)中,關(guān)心黨的建設(shè)??h委組織部制定下發(fā)了黨組織建設(shè)的工作意見(jiàn),明確了工作任務(wù)和目標(biāo)?! ∷摹⒋嬖趩?wèn)題  極個(gè)別黨委依然對(duì)黨組織建設(shè)工作認(rèn)識(shí)不足,只是被動(dòng)地以文件落實(shí)文件,應(yīng)付上級(jí)黨組織下達(dá)的工作任務(wù),沒(méi)有根據(jù)自身的特點(diǎn),研究解決自身存在的問(wèn)題,黨組織建設(shè)停滯不前,甚至有滑坡的現(xiàn)象。  由于農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢,沒(méi)有集體經(jīng)濟(jì),村干補(bǔ)貼偏低,村級(jí)班子選得上,不安心,工作積極性難以調(diào)動(dòng)?! ∽ズ命h組織制度建設(shè),各黨委要做到墻上掛,有落實(shí)?! “才?、指導(dǎo)各黨委開(kāi)好民主生活會(huì)。
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