黨員深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)剖析材料與黨員激勵機制經驗交流匯編-預覽頁
【正文】 時不夠講究方法，結果使同志們有時候出現比較勉強的現象。滿足于干完干成，求數量與求質量沒能有機地結合起來，沒有把自己的工作與統(tǒng)計改革緊密聯系起來。協調能力不強，與部分群眾溝通少，有時工作不細致。二、存在上述問題的根源：經過分析以上缺點，在深入解剖自我之后，我認識到了問題的嚴重性。特別是沒有能好好反思自己，及時調整好心態(tài)，對外界的因素也看得太重，從而造成了上進心、進取心比先前減弱。不從自己的主觀意識、自身存在的問題出發(fā)，來認識自我，來改造自我，而強調客觀世界對自己的影響，強調其不可改變性，存在一種畏懼心理，存在無力回天的意識，從而在生活生產過程中產生一種消極的心態(tài)。平時對自己的剖析不夠，對事物認識不夠深刻，沒有挖到心靈深處，只是很膚淺地憂郁與后悔。剔除短處，吸人長處，不斷完善自我，每個人都是可以做得更好的。二是要嚴格要求自己，嚴厲約束自己，時刻警示自己。加強對經濟、政治、文化、科技、法律、管理、歷史等基本知識的學習，加強對履行當前崗位職責所必需的專門知識和技能的學習，并把這些方面的學習同深刻領會和靈活運用馬克思主義理論緊密結合起來。具有正確的世界觀、人生觀和價值觀，牢記兩個務必，能夠吃苦在前、享受在后，腳踏實地、甘于奉獻，耐得住清貧、受得住寂寞，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。牢記黨員身份，在各項工作中起模范帶頭作用。兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，做好工作，多出成果。總之，在今后工作中，我愿和大家一起在開拓中前進，在前進中開拓，保持積極進取的良好精神狀態(tài)，恪盡職守，奮發(fā)有為，以前所未有的工作熱情投入到各項工作中。對優(yōu)異黨員、堅苦黨員和逝世黨員家眷執(zhí)行慰勞準則，群眾黨員去逝后由地點村黨支部懷念慰勞，擔任過村干部的黨員去逝后由地點鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委懷念慰勞；上一年抗震救災時期，全區(qū)共慰勞堅苦黨員和受災黨員348戶，本年春節(jié)時期，對全區(qū)96名老黨員和離退體黨員、21名優(yōu)異常識分子黨員、86名優(yōu)異黨員和855名生涯堅苦黨員分條理進行了慰勞。三是“關喜歡工程”現真情。施行“黨員干部本質提拔”工程，充沛應用區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校在黨員干部教育培訓中的主陣地效果，本年共組織各類培訓42期，培訓在職黨員干部3633人次，培訓鄉(xiāng)村黨員干部2360人次，個中：培訓黨員致富妙手1080人次，入黨積極分子475人次。樹立了活動黨員專人按期聯絡準則，共樹立聯絡幫扶對子460多對，為全區(qū)325紳士動黨員辦實事、解難題180多件，供應就業(yè)、致富信息200余條。六是“基金工程”助開展。
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