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信用社稽核監(jiān)察科科長競爭上崗演講稿與信用社競聘報告匯編-預(yù)覽頁

2024-11-22 00:54 上一頁面

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【正文】 行稽核,即所謂的檢查是否有章可循。 幾年的稽核監(jiān)察工作實踐,使我體會到:稽核監(jiān)察工作是信用社工作中一項政策性強、業(yè)務(wù)技能要求較高,涉及面廣,易得罪人的工作??h聯(lián)社的稽核部門應(yīng)當(dāng)對縣聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)班子負(fù)責(zé),成為聯(lián)社業(yè)務(wù)管理的可靠參謀和助手,保障農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)健康發(fā)展。 前段時間在清帳時發(fā)現(xiàn),的員工為了按時完成工作任務(wù),大家積極努力工作,加班加點,放棄節(jié)假日休息,使我深受感動和鼓舞。我們的信合事業(yè)正在蓬勃發(fā)展,我們肩負(fù)著責(zé)任和使命,更有義務(wù)爭做農(nóng)村信合事業(yè)的脊梁,這是我參加這次競聘的主要理由。我將與稽核監(jiān)察科其他同志一起參加各個項目的稽核檢查,并在業(yè)務(wù)檢查中發(fā)揮帶頭作用。聯(lián)社轄個法人社,個營業(yè)網(wǎng)點,面大點多,稽核工作任務(wù)艱巨,而該聯(lián)社從年雙改后又取消了住社稽核員,僅憑稽核科幾位同志是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,直到年月底又重新配備名稽核人員,由于這些同志未通過系統(tǒng)的稽核專業(yè)知識培訓(xùn),同時對稽核工作的性質(zhì)、作用的理解和認(rèn)識存在盲區(qū)和誤區(qū)。通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn),進(jìn)一步提高稽核監(jiān)察隊伍的整體素質(zhì),提高稽核監(jiān)察工作的質(zhì)量和效率,強化稽核監(jiān)察工作的職能作用,更好地為保障農(nóng)村信用社的健康發(fā)展服務(wù)。我將帶領(lǐng)大家開展項目稽核時,把不良貸款、新增首筆貸款等信貸資產(chǎn)管理方面的專項稽核作為重點,多投入一些人力和時間,加大對信貸資產(chǎn)的監(jiān)控和檢查力度;同時,在常規(guī)稽核和后續(xù)稽核中,也要把信貸資產(chǎn)質(zhì)量的檢查作為一個重點,對有關(guān)信用社的信貸資產(chǎn)質(zhì)量情況進(jìn)行檢查和監(jiān)控。 三是要加強對內(nèi)控制度的檢查。 認(rèn)真處理好人民群眾來信、來訪工作。 精誠團結(jié),發(fā)揮整體功能。我將實現(xiàn)自已的諾言,在工作中盡職盡責(zé),與稽核監(jiān)察科的同志們一起,為達(dá)縣農(nóng)村信用社實現(xiàn)跨越式發(fā)展保駕護(hù)航。在擔(dān)任聯(lián)社秘書、人秘科副科長期間,參與制定了1998年、XX年和XX年三次較大規(guī)模的勞動用工制度改革方案的起草和組織實施工作,其中:XX年主持起草的改革方案經(jīng)市辦批復(fù)在全市系統(tǒng)內(nèi)推廣;聯(lián)社檔案管理實現(xiàn)從無到省二級先進(jìn)單位的跨越式發(fā)展;在擔(dān)任基層信用社主任期間,通過信貸制裁和理順社會關(guān)系,全面推行了信用工程建設(shè),優(yōu)化了當(dāng)?shù)匦庞铆h(huán)境,實質(zhì)性地提高了本社信貸質(zhì)量,所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)成為首批信用鄉(xiāng)鎮(zhèn),成功經(jīng)驗多次在全縣信用社交流學(xué)習(xí),當(dāng)?shù)劂y監(jiān)部門也給予了充分肯定。 成績僅僅代表過去?,F(xiàn)在讀XX大學(xué)會計學(xué)本科。 三、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、團結(jié)奮進(jìn)的性格優(yōu)勢。 本文由第 一18
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