20xx幼兒園副園長工作計劃例文-預覽頁
【正文】 導，是提高保教質(zhì)量的關鍵，也是幼兒園持續(xù)發(fā)展的根本保證。組織教師外出聽課、講課，并進行教學反思，寫出心得體會，不斷接受新觀念，學習新方法，提高教育教學水平。本期將在四月份舉行幼兒春季運動會，以激發(fā)幼兒對體育活動的興趣，鍛煉幼兒的身體素質(zhì)。保育員老師進行講故事比賽，時間放在三月份。
繼續(xù)堅持為期三年的彈、唱基本功訓練。本期將在三月份舉行優(yōu)質(zhì)課選拔活動，四月份舉行青年教師講課活動。
總之，本期我們將繼續(xù)本著學習——發(fā)展——提高的原則，在上級主管部門和學校領導的帶領下，不斷提高教師自身素質(zhì)，努力提高教育教學水平，大力提高我園的保教質(zhì)量，擴大我園的知名度。
教育教學：
（1）進一步學習領會《規(guī)程》精神，學習《幼兒園指導綱要》、《36歲學習與發(fā)展指南》不斷更新教育教學觀念。
(3)通過聽課了解保教人員執(zhí)教情況及幼兒活動情況，確保幼兒園一日活動有條不紊。
d﹑培養(yǎng)幼兒對周圍的事物現(xiàn)象感興趣、有好奇心和求知欲，能運用各種感官，動手動腦，探究問題，能用適當?shù)姆绞奖磉_、交流探索的過程和結果。
h﹑各班每月組織一次散游參觀活動，各段組織春游、秋游活動。
(4)做好家長工作，讓家長配合幼兒園搞好安全工作。
(3)遇到家長投訴問題及時向上級匯報，并妥善解決。
負責幼兒園對內(nèi)、對外的培訓工作，做好對外教學交流、外出參觀學習、大型專題講座以及對外演出活動、節(jié)日慶?；顒拥冉M織、安排、及宣傳工作。
【篇三】幼兒園副園長工作計劃例文
一、以教師成長為本，繼續(xù)做好師徒結對工作，融合新老師和骨干教師的專業(yè)力量，打造有執(zhí)行力，共同成長的教師隊伍。各位管理人員和配班老師要做好接待、合同簽訂、培訓、工作交接、交流溝通工作，給新教師創(chuàng)建一個寬松、友好、溫馨的工作環(huán)境。對優(yōu)勢部分也要進行總結匯總，形成經(jīng)驗學習材料，大家取長補短。
二、以精心、精細為抓手，讓幼兒獲得高品質(zhì)的保教服務。
各班做好家長手機幼兒園開通工作，讓更多家長通過智能手機隨時隨地能了解孩子在園情況。并要與家長做好溝通，要讓家長充分配合幼兒園做好孩子習慣養(yǎng)成培養(yǎng)。這學期重點抓新入職教師和入職2年內(nèi)的教師。
人文環(huán)境：重高品質(zhì)溝通，以互相學習和分享的心態(tài)交往，以欣賞的眼光看自己的同事，促大家共同進步和成長。服務好老師、孩子和家長。
注重工作過程資料的整理、活動成效的總結以及幼兒園發(fā)展態(tài)勢的分析
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