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20xx年5月辦公室個人總結(jié)-預(yù)覽頁

2024-11-19 23:29 上一頁面

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【正文】各類文稿152件。接待工作的好壞將直接反映本單位的工作作風(fēng)和外在形象。
　　會議管理。會后及時清理會場、編寫會議紀(jì)要、督促落實會議精神、搞好調(diào)查研究。為了切實做好學(xué)校檔案的收集、整理、保管、使用,我查閱了不少資料。在過去的一個學(xué)期里共用公章178次,其中有3位中層以上領(lǐng)導(dǎo)因公帶公章外出8次。辦公室是一個單位的綜合辦事機構(gòu),承辦職責(zé)是辦公室主任的首要職責(zé)。③
　　教育局等上一級辦公室交辦的事項。從未拒絕過任何一件交辦事項,從未耽誤過任何一件交辦事項。當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的“參謀”對辦公室主任而言,責(zé)無旁貸。作為領(lǐng)導(dǎo)工作的協(xié)助者和參謀,辦公室主任既要參與政務(wù),又要承辦大量的事務(wù),事務(wù)管理是辦公室主任不可推卸的責(zé)任。
　　協(xié)調(diào)職責(zé)。其次,我也注重橫向協(xié)調(diào),致力于各業(yè)務(wù)部門之間的協(xié)調(diào),對于業(yè)務(wù)部門的一些計劃,重要工作部署,我都主動去了解,統(tǒng)籌平衡、及時溝通、統(tǒng)一協(xié)調(diào),盡力避免各業(yè)務(wù)部門之間的“撞車”和主要領(lǐng)導(dǎo)的“超負(fù)荷”工作。

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