20xx基層黨總支年度工作計(jì)劃-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 服務(wù)型黨組織創(chuàng)建活動(dòng)。各支部黨組織要堅(jiān)持以理想信念為重點(diǎn)，開(kāi)展主題教育培訓(xùn)。四是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)和職業(yè)技能教育培訓(xùn)。
。各支部黨組織要制定和完善《基層黨建工作制度匯編》，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨組織書記述職評(píng)議制度、發(fā)展黨員制度、黨員教育培訓(xùn)制度和政治生活制度、組織生活制度等黨內(nèi)有關(guān)制度，切實(shí)做到令行禁止，不流于形式。各支部黨組織要把黨建工作列入重要議事日程，切實(shí)做到認(rèn)識(shí)到位、職責(zé)到位、措施到位、工作到位。
，促進(jìn)工作創(chuàng)新。
，確保完成任務(wù)。在新的一年里，黨總支將認(rèn)真組織黨員緊密聯(lián)系實(shí)際，創(chuàng)新工作舉措，通過(guò)強(qiáng)化黨性觀念教育，開(kāi)展“學(xué)知識(shí)，強(qiáng)素質(zhì)”讀書競(jìng)賽活動(dòng)，不斷激發(fā)了廣大黨員履崗內(nèi)在動(dòng)力，達(dá)到堅(jiān)定信念靠得住，服務(wù)大局有作為，竭重服務(wù)重實(shí)效，心系職工零距離，廉潔自律形象好，敬業(yè)奉獻(xiàn)爭(zhēng)一流。嚴(yán)格執(zhí)行和改進(jìn)“三會(huì)一課”制度，對(duì)黨員進(jìn)行理想、信念、宗旨、黨性、黨風(fēng)教育，力求黨建教育工作在提高效果上下功夫，形成工作合力，樹(shù)立良好交建的形象。
通過(guò)比思想、比工作、比貢獻(xiàn)，使廣大黨員更好地體現(xiàn)“五個(gè)帶頭”，即政治下帶好頭，事業(yè)發(fā)展上帶好頭，服務(wù)大局上帶好頭，廉潔自律上帶好頭，在團(tuán)結(jié)上帶好頭，一句話用黨員的先進(jìn)性，促進(jìn)任務(wù)的完成，通過(guò)激發(fā)黨員活力，履崗盡責(zé)，永葆先進(jìn)性活動(dòng)。
三、加強(qiáng)思想政治工作、創(chuàng)建文明單位
根據(jù)交通工程行業(yè)點(diǎn)多、線長(zhǎng)的特點(diǎn)，公司黨總支將開(kāi)展道德、講奉獻(xiàn)、講文明和學(xué)先進(jìn)、比貢獻(xiàn)、促發(fā)展等活動(dòng)并作為基層黨建與公司發(fā)展的結(jié)合占。堅(jiān)持常抓不懈，把思想政治工作滲透到工作任務(wù)中去。
四、抓好廉政建設(shè)，實(shí)施廠務(wù)公開(kāi)
根據(jù)局黨組關(guān)于以預(yù)防監(jiān)督為重點(diǎn)，積極推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)，不斷增強(qiáng)黨員干部的拒腐防變能力。在內(nèi)部管理上推行“陽(yáng)光工程”，推介廠務(wù)公司制度，在工程上繼續(xù)和上級(jí)有關(guān)部門，開(kāi)展廉政建設(shè)專題講座，簽訂預(yù)防職務(wù)犯罪責(zé)任狀，把組織領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任分解、責(zé)任追究落實(shí)到位，對(duì)廉政建設(shè)公司領(lǐng)導(dǎo)要自覺(jué)地經(jīng)常對(duì)照檢查，主動(dòng)接受組織和黨員、群眾的監(jiān)督。通過(guò)寓教于樂(lè)等形式陶冶員工情操，加強(qiáng)工會(huì)班組建設(shè)，搞好民主管理，深入開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)“創(chuàng)新班組”活動(dòng)，把主題教育，讀書競(jìng)賽、崗位練兵、素質(zhì)拓展作為青工成長(zhǎng)實(shí)踐鍛煉的平臺(tái)。
【篇三】
一、總體目標(biāo)
認(rèn)真履行黨委書記抓基層黨建工作“第一責(zé)任人”的職責(zé)，做表率，樹(shù)標(biāo)桿。
狠抓基礎(chǔ)組織建設(shè)，扎實(shí)推進(jìn)黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建工作，以示范村的建設(shè)帶動(dòng)全鎮(zhèn)各村基層黨建工作整體上水平。始終把抓班子、帶隊(duì)伍，建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍當(dāng)成基礎(chǔ)性的工作長(zhǎng)抓不懈，繼續(xù)貫徹執(zhí)行“網(wǎng)格化分層次精細(xì)管理”制度，將干部隊(duì)伍劃分四個(gè)層面，形成黨委書記抓科級(jí)干部、分管領(lǐng)導(dǎo)抓中層干部，中層干部抓其他鎮(zhèn)村干部的工作機(jī)制。一是對(duì)全鎮(zhèn)村級(jí)班子實(shí)行分類管理。
黨員隊(duì)伍建設(shè)工程。堅(jiān)持發(fā)展黨員“十六字”方針，嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展黨員的各項(xiàng)制度，村級(jí)黨組織重點(diǎn)培養(yǎng)入黨積極分子23名，計(jì)劃201x年全鎮(zhèn)發(fā)展黨員不少于25名，重點(diǎn)破解三年不發(fā)展黨員村的發(fā)展黨員問(wèn)題。一是規(guī)范村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)。及時(shí)足額發(fā)放在職村“兩委”干部基本工資待遇的同時(shí)，根據(jù)考核結(jié)果兌現(xiàn)村干部業(yè)績(jī)考核獎(jiǎng)勵(lì)報(bào)酬，特別是兌現(xiàn)村黨組織書記獎(jiǎng)勵(lì)工資，在農(nóng)村黨組織書記群體中營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)、爭(zhēng)先進(jìn)位的濃厚氛圍。繼續(xù)深化黨員干部履職紀(jì)實(shí)管理。
村增收戶致富工程。加快推進(jìn)“人才強(qiáng)鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，牢固樹(shù)立人才資源是第一資源觀念，加強(qiáng)人才資源能力建設(shè)，實(shí)施人才培養(yǎng)工程，落實(shí)人才工作激勵(lì)政策，切實(shí)抓好黨政人才、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才、專業(yè)技術(shù)人才和鄉(xiāng)土拔尖人才隊(duì)伍建設(shè)。為第一書記的幫扶項(xiàng)目搞好服務(wù)，確保各項(xiàng)幫扶項(xiàng)目見(jiàn)成效。在提升基層黨建整體工做的同時(shí)，按照農(nóng)村基層黨建工作“八有”體系的標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)打造崔家溝、石溝、新河等10個(gè)農(nóng)村黨建工作示范點(diǎn)。定期召開(kāi)黨委會(huì)研究基層黨建工作，經(jīng)常性到村指導(dǎo)檢查工作，調(diào)研解決實(shí)際問(wèn)題。村黨建工作指導(dǎo)員每月至少一次到聯(lián)系點(diǎn)指導(dǎo)開(kāi)展黨建工作，完善制度建設(shè)，推動(dòng)村級(jí)組織規(guī)范化運(yùn)行。
加強(qiáng)黨員教育管理。
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