“志愿者服務工作站”建設實施方案-預覽頁
【正文】 募計劃、信息發(fā)布、招募方法、志愿者申請等程序在內(nèi)的規(guī)范化的志愿者招募制度，確保招募到的志愿者數(shù)量足夠、人盡其才。堅持以相互關愛、服務社會為重點，把公益性放在首位，貼近實際、貼近生活、貼近群眾，緊緊圍繞“講文明、樹新風”、扶貧幫困、扶老助殘、醫(yī)療衛(wèi)生、文化科技、大型社會活動保障、保護生態(tài)環(huán)境、應急救援等，精心設計符合群眾愿望和需要的志愿服務項目，積極組織開展形式多樣的志愿服務活動，突出區(qū)域特色，打造服務品牌。按照縣文明辦要求，確定“志愿者服務工作站”建設試點，成立工作站建設領導小組，制定具體實施方案，對工作站建設進行全面安排部署。試點單位對照“六個具備”標準，認真開展“回頭看”，深入查找工作中存在的不足和問題，對活動項目、日常管理等方面進一步優(yōu)化完善，不斷鞏固提高試點工作成果；整理完善相關資料，總結提煉典型經(jīng)驗，及時上報試點工作總結。為加強對“志愿者服務工作站”等精神文明惠民工程建設的組織領導，鎮(zhèn)上將成立試點工作領導小組，具體負責工程的組織實施、協(xié)調指導，確保工作站建設和運行富有成效。試點單位要堅持從實際出發(fā)，因地制宜，充分利用學校、企事業(yè)單位、共青團、志愿者協(xié)會、文化活動中心等現(xiàn)有場地、設施和資源，爭取少花錢多辦事、多服務。試點單位要充分結合各自的實際和志愿服務工作需要，開展“志愿者服務工作站”建設，做到既經(jīng)濟適用，又布局合理。志愿者服務工作站必須用于公共服務，不得開展以盈利為目的的經(jīng)營活動。
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