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八開鄉(xiāng)人口計生“三按月”實施方案-預覽頁

2025-11-17 23:35 上一頁面

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【正文】 在當月5日前上報縣人口計生局備案。二〇一五年六月二日主題詞:人口計生 “三按月” 實施方案 抄送:縣人口和計劃生育局 八開鄉(xiāng)黨政辦公室 2015年6月2日印發(fā)(共印31份)第二篇:計生三按月落實實施細則鄉(xiāng)發(fā)?2014?號中共中建苗族彝族鄉(xiāng)委員會 中建苗族彝族鄉(xiāng)人民政府關于計劃生育“三按月”績效管理工作考核實施細則根據(jù)省、市、縣關于“三按月”績效管理工作相關文件精神,為明確工作目標,采取強有力工作措施,強化我鄉(xiāng)人口和計劃生育經(jīng)常性工作,夯實基層基礎,推進重心下移,提升村(社區(qū))人口計生工作管理水平,進一步完善工作機制,強化績效考核管理,結合實際,特制定本實施細則。計生辦在總體目標的框架內,結合季度重點工作,根據(jù)當月各村(社區(qū))人口計生變動情況和工作要求,在每月初對各村(社區(qū))下達工作任務指導單,工作任務要求個案到戶、到人,且具有可操作性。對當月未完成任務的社區(qū)除兌現(xiàn)獎懲外,未完成任務繼續(xù)納入次月工作任務。包社區(qū)領導、包社區(qū)干部、計生特崗、人口主任、村(社區(qū))兩委對本轄區(qū)人口計生“三按月”工作落實負總責,并且是第一責任人。(2)村兩委工作職責。③負責所包村組孕檢對象的參檢、手術對象的節(jié)育、補救措施的落實,組織已婚育齡婦女簽訂落實《誠信計生雙向承諾書》,組織評議小組和履約監(jiān)督小組開好評議會和履約監(jiān)督會。③負責生殖保健服務證、生育證的有關證件的出具審核工作。⑦認真規(guī)范填寫《孕產(chǎn)期全程管理服務手冊》工作記錄。對在工作中成績突出的計生干部,在全鄉(xiāng)通報表揚。(40分)當月按時、準確、規(guī)范上報人口和計劃生育信息的記滿分。(15分)每月村級按提示完成避孕節(jié)育手術的記15分。孕前優(yōu)生健康檢查對象?!半p誠信、雙承諾”工作(5分)按一月一次進行民主評議,對不誠信計生家庭進行公示并上報計生辦記5分,月評議工作落實,對不誠信計生家庭不進行公示的扣3分,不上報計生辦的扣2分。(2)流動人口訪視(5分)每月對本村(社區(qū))流動人口進行一次電話訪視,漏訪一人扣1分;按照目標任務對本村(社區(qū))“空巢老人”、“留守兒童”、兩地分居夫婦進行一次親情視頻,未完成一人,扣1分;直至該分值扣完為止。一是“三按月”工作制度的基本原則要到位。三是人口計生“三按月”責任人及區(qū)域要到位。簽發(fā):張福容 編輯:劉雪松 報送:縣人口和計劃生育局 往洞鎮(zhèn)計劃生育協(xié)會辦公室 2014年10月30日?。ü灿?5份)第四篇:雅水鎮(zhèn)人口計生“三按月”工作績效管理考核實施細則雅水鎮(zhèn)人口計生“三按月”工作績效管理考核實施細則根據(jù)省、州、縣關于人口計生“三按月”績效管理工作相關文件精神,為進一步明確工作目標,強化我鎮(zhèn)人口和計劃生育工作常態(tài)化開展,夯實基層基礎,推進工作重心下移,逐步提升鎮(zhèn)、村人口計生工作管理水平和服務能力,進一步完善工作機制,強化績效考核管理,結合我鄉(xiāng)實際,特制定本實施細則。考核時間分為:月、季度、年終。包村干部工作職責:包村干部負責全面督促所包村人口計生“三按月”個案任務的落實情況。③負責所包村組孕檢對象的參檢、手術對象的節(jié)育、補救 措施的落實,組織已婚育齡婦女簽訂落實《誠信計生雙向承諾書》,組織評議小組和履約監(jiān)督小組開好評議會和履約監(jiān)督會;村級計生主任工作職責:①負責協(xié)助完成每月下達的各項工作任務,將工作結果記錄在信息指導單上。⑤避孕藥具管理、發(fā)放和指導工作,負責服務室的整潔衛(wèi)生和日常管理等工作。(2)科學合理下達工作任務。當月的工作任務下達后,計生辦要適時跟蹤各村目標任務完成進度,采取約談、預警、調度、指導、協(xié)調、督促推進等手段推進目標任務的落實。對每月、季度、需完成的任務按百分制考核,排名第一的村(分數(shù)在90 分以上)給予獎勵辦公經(jīng)費500 元,建立捆綁考核機制,實行包村干部和村干部同考核、同獎懲,避免相互推諉、職責不清。(40 分)當月按時、準確、規(guī)范上報人口和計劃生育信息的記滿分。每月各村按個案任務提示完成避孕節(jié)育手術的記 15 分。孕前優(yōu)生健康檢查對象(5分)?!半p誠信、雙承諾”工作(5分)。漏跟蹤一人扣2分。(1)生育對象隨訪(5分),每月對本村常住人口生育對象進行一次隨訪,按照規(guī)定認真填寫《全程管理服務跟蹤手冊》,漏訪一人扣2分,已隨訪未規(guī)范填寫《全程管理服務跟蹤手冊》扣1分,直至該分值扣完為止。督查考核小組每月30日前對各村進行督促考核,將考核結果提交黨委會決定后兌現(xiàn)獎懲。⑶每季度常住婦檢第一個月完成100%的村獎500元,收到1張流出婦檢對象婦檢報告單獎5元。⑹完成1例辦一孩證、辦二孩證、辦婚育證、簽誠信協(xié)議、辦獎勵優(yōu)惠、術后隨訪、發(fā)避孕藥具獎勵10元,未完成每例懲罰10元。(二)季考核根據(jù)縣局季檢查各專項工作情況兌現(xiàn)獎懲:各專項及協(xié)會工作以90分為基礎,每上升或下降一個百分點分別獎懲100元。⑵衛(wèi)計服務中心人員因無故不到崗、擅自離崗,準備不充分等主觀原因造成無法施術或婦檢的,每次處罰衛(wèi)計服務中心1000元。下面,我就如何做好今年全鄉(xiāng)人口計生工作再強調三點意見:一、認清形勢,自加壓力,牢固樹立長抓不懈的工作思想。剛才,通報中存在的問題充分說明了這一點。針對存在的問題,結合今年全縣工作任務,做好全鄉(xiāng)人口計生工作。剛才通報的問題,充分說明我們的工作在入戶訪視這一環(huán)節(jié)上有很大的問題。這就要求我們要以更細致、更嚴謹?shù)淖黠L來搞工作,要牢記“細節(jié)決定成敗”!因此,今后在報表統(tǒng)計、表、卡、冊運轉、數(shù)據(jù)錄入等各個環(huán)節(jié)上要嚴格要求,努力提高準確率。優(yōu)質服務不僅僅在技術服務領域,更要在各項工作中延伸開展,包括為民辦事、關愛女孩、社會救助等多個方面。因此,要求全鄉(xiāng)各級干部結合我鄉(xiāng)實際,積極為推進人口計生工作出點子、想辦法,“不怕好不好,就怕想不到”,只要有想法,就要分析研究,一旦可行,加以實踐。為保障落實,要嚴明四項責任。堅持主要領導一季度督查一次,分管領導每月督查一次,計生辦主任隨時督查制度,通過督查,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題,確保各項指標落到實處。四是嚴明配合責任。
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