【正文】 勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移和農(nóng)牧民培訓(xùn)就業(yè)工作的指導(dǎo)，建立完善的農(nóng)業(yè)充裕勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移和農(nóng)牧民培訓(xùn)就業(yè)工作部門協(xié)調(diào)機(jī)制，定期進(jìn)展研究，提出加強(qiáng)農(nóng)業(yè)充裕勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)就業(yè)工作詳細(xì)政策和措施，根據(jù)當(dāng)?shù)卣蛳嚓P(guān)部門制定的各種農(nóng)村致富規(guī)劃或充裕勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移、組織外出務(wù)工等職業(yè)技能要求，在當(dāng)?shù)乜萍肌⑥r(nóng)業(yè)、勞動(dòng)保障、畜牧、等相關(guān)部門的指導(dǎo)與協(xié)調(diào)下開展培訓(xùn)活動(dòng)。建立農(nóng)牧民培訓(xùn)信息反響制度，確保學(xué)以致用。 近年來，我縣在農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作方面都做了很大的工作，并且也收到了很大的效果。引導(dǎo)性培訓(xùn)以根本權(quán)益保護(hù)、法律知識(shí)、城市生活根本常識(shí)、尋找就業(yè)崗位知識(shí)為重點(diǎn)。江蘇省城鎮(zhèn)技能就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)方案和才能促創(chuàng)業(yè)方案。二、目的任務(wù)2021年?！捕场！捕尺M(jìn)一步強(qiáng)化技能培訓(xùn)?！踩呈┬蟹诸愔笇?dǎo)培訓(xùn)?！菜摹撤e極打造品牌培訓(xùn)。三、20年職業(yè)培訓(xùn)采取的詳細(xì)措施：〔一〕進(jìn)一步做好就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)工作，幫助更多的下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。加大對(duì)少數(shù)民族的雙語培訓(xùn)的力度，使其在就業(yè)觀念上進(jìn)展根本上的改變，適當(dāng)進(jìn)步國家財(cái)政對(duì)農(nóng)牧民轉(zhuǎn)移培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，支持培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的根底設(shè)施建立、師資培訓(xùn)等。在詳細(xì)工作中，進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)宣傳力度，通過走訪、電視和廣告宣傳等多種形式進(jìn)展宣傳發(fā)動(dòng)，聽取農(nóng)牧民培訓(xùn)意愿和要求，根據(jù)農(nóng)牧民要求增加新的培訓(xùn)工種，對(duì)于少數(shù)知識(shí)文化程度偏低，沒有穩(wěn)定收入的農(nóng)牧民可以進(jìn)展一些難度不大、要求較低、容易操作的技術(shù)工種進(jìn)展培訓(xùn)。但是由于大部分農(nóng)牧民由于從業(yè)素質(zhì)較低，技能單一，因此，只能操作一些體力類和一些簡易的工種，而且都屬于短期性的轉(zhuǎn)移就業(yè)，在經(jīng)濟(jì)收入方面雖有所增加，但卻不能徹底的改變這種就業(yè)現(xiàn)狀。針對(duì)有意愿外出務(wù)工的農(nóng)村充裕勞動(dòng)力開展勞務(wù)輸出的職業(yè)技能培訓(xùn)。結(jié)合我市實(shí)際，特制定十一五期間徐州市施行城鎮(zhèn)技能就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)方案。為確保任務(wù)完成，我市將分年度下達(dá)專項(xiàng)培訓(xùn)目的任務(wù)。三、工作內(nèi)容〔一〕科學(xué)制定培訓(xùn)方案。要建立培訓(xùn)與用人單位的信息聯(lián)絡(luò)平臺(tái)，加強(qiáng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與企業(yè)、行業(yè)等用人單位的聯(lián)絡(luò)，大力開展訂單式、定向式培訓(xùn)，注重培育1+1+3等一專多能的復(fù)合型技能人才。對(duì)具有較高文化的年青下崗失業(yè)人員，應(yīng)組織其參加新技術(shù)領(lǐng)域的培訓(xùn)；對(duì)技能單一、文化根底較低的壯年下崗失業(yè)人員，可選擇技能相對(duì)簡單、就業(yè)面廣的勞動(dòng)密集型職業(yè)技能培訓(xùn)；對(duì)年齡較大(4050)的下崗失業(yè)人員，組織參加社區(qū)效勞、城市綜合管理效勞等方面的培訓(xùn)；對(duì)符合條件的女性下崗失業(yè)人員，組織其參加第三產(chǎn)業(yè)尤其是家政效勞培訓(xùn)。按照每縣都要選擇12個(gè)特色工種作為開展品牌培訓(xùn)的根本要求，在全市打造一批技術(shù)特色鮮明、適應(yīng)市場用工需求、優(yōu)勢(shì)明顯的職業(yè)技能培訓(xùn)專業(yè)品牌。公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)要通過多種方式，公告定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和培訓(xùn)工程信息，并開設(shè)培訓(xùn)窗口，提供培訓(xùn)指導(dǎo)，幫助下崗失業(yè)人員根據(jù)市場需求和自身特點(diǎn)，選擇適宜的培訓(xùn)專業(yè)參加培訓(xùn)進(jìn)步技能；對(duì)培訓(xùn)合格獲得就業(yè)培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書和職業(yè)資格證書的下崗失業(yè)人員，職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)要根據(jù)其所學(xué)專業(yè)技能，優(yōu)先推薦就業(yè)。加強(qiáng)各部門的聯(lián)絡(luò)，資源共享，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，共同推進(jìn)就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)工作的開展。同時(shí)要加大就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)基地的指導(dǎo)、監(jiān)視和管理力度，要給就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)基地創(chuàng)造良好的培訓(xùn)條件和培訓(xùn)環(huán)境，引導(dǎo)培訓(xùn)基地開展特色培訓(xùn)，創(chuàng)立有較大影響的就業(yè)培訓(xùn)品牌。根據(jù)培訓(xùn)合格率和培訓(xùn)后就業(yè)率等實(shí)際情況給予分段補(bǔ)貼，進(jìn)步經(jīng)費(fèi)的使用效率。經(jīng)統(tǒng)計(jì)登記，轄區(qū)多數(shù)失業(yè)人員均已就業(yè)或隱形就業(yè)。認(rèn)真開展再就業(yè)培訓(xùn)工作，轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念。雖然我居地處商貿(mào)繁華地帶，個(gè)體小私營單位如餐館、理發(fā)店相對(duì)集中，用工時(shí)機(jī)較多，但是因?yàn)楣べY待遇各個(gè)方面的緣故。針對(duì)各種用工招聘會(huì)，要及時(shí)搜集信息，掌握用工條件，力求在最短的時(shí)間內(nèi)將就業(yè)信息提供應(yīng)失業(yè)人員，盡可能多地為他們提供就業(yè)時(shí)機(jī)和就業(yè)渠道。2021 年就業(yè)培訓(xùn)方案四：一、指導(dǎo)思想：以三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持科學(xué)開展觀，堅(jiān)持以當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)建立效勞為宗旨，認(rèn)真貫徹落實(shí)自治區(qū)、自治洲關(guān)于做好城鎮(zhèn) 就業(yè)和農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)的有關(guān)精神。三、20年職業(yè)培訓(xùn)采取的詳細(xì)措施：〔一〕、進(jìn)一步做好就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)工作，幫助更多的下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。進(jìn)一步做好我縣個(gè)體私營企業(yè)和個(gè)體經(jīng)營者的技能提升培訓(xùn)。內(nèi)容總結(jié)
（1）篇一：杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)教學(xué)方案
信 息 類
9個(gè)〕
1
〔
杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)教學(xué)方案〔草案〕
職業(yè)〔工種〕名稱計(jì)算機(jī)操作員 等級(jí) 初級(jí)
一、 職業(yè)定義
使用微型計(jì)算機(jī)從事文字、圖形、圖像等信息處理工作及計(jì)算機(jī)系統(tǒng)操作、維護(hù)與管理的人員
（2）要建立培訓(xùn)與用人單位的信息聯(lián)絡(luò)平臺(tái)，加強(qiáng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與企業(yè)、行業(yè)等用人單位的聯(lián)絡(luò)，大力開展訂單式、定向式培訓(xùn)，注重培育1+1+3等一專多能的復(fù)合型技能人才
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