【正文】 設施的拆除必須以書面形式提出申請（包括拆除方案、拆除時的安全措施），經企管部人員批準后方可實施，違者對相關責任人罰款200元/次，拆除后不及時恢復或沒有恢復，違者對相關責任人罰款200元/次。第三條、高空作業(yè)所使用的工具、材料必須有防墜落措施，材料應隨用隨吊，及時調整，用后及時清理，嚴禁使用拋擲方法傳遞工具、材料，小型材料或工具應放入箱、筒或袋內。第六條、高處作業(yè)周圍的溝道、孔洞口等，應用固定蓋板蓋牢或設圍欄。監(jiān)護警戒人員不得力、不負責者，罰款100元。第三條、有下列現象的給予責任人100元罰款。（1）吊裝作業(yè)現場禁止非吊裝作業(yè)人員進入，并須派人警戒。（5）吊裝時，整個現場應統(tǒng)一指揮。第三條、起吊用具、鋼絲繩必須執(zhí)行專人保管，檢查簽字制度，違者給予責任人罰100元，鋼絲繩應含責任人、規(guī)格、斷絲情況、可吊噸位等標識，違者給予責任人罰款100元。（2）起吊前進行技術交底，起吊時相關人員必須到現場監(jiān)護。第三條、生產現場內的低壓架空線路應采用絕緣線，固定在絕緣子上，絕緣線不得成束架空敷設，并不得直接捆綁在電桿、樹木、腳手架上，不得拖拉在地面上。第六條、配電裝置必須固定，并能防雨、防外來物體砸壞。第七條、配電盤、開關箱實行“一機一閘”制，各閘應標明用電器的名稱，違者給予責任人罰款100元/處。第十條、原則上雨天室外不允許電焊作業(yè)，確屬工作需要必須有防雨措施，違者給予責任人罰款100元/處。第十二條、在使用低壓照明的地點使用高壓照明器具，一經查出給予責任人處以100元罰款。第二條、機械設備在運轉時，不得以手觸摸轉動或傳動部分，也不得在運轉中進行潤滑或修理。未及時修復和復檢的視情況給予責任人罰款50～200元/輛。第一條、次級接頭連接銅板應壓緊，接線樁應有墊圈。第五條、構成焊接回路的電纜外皮必須完整、絕緣良好。在經過通道、馬路時，必須采取保護措施。焊鉗在不使用時必須置于與人員、導電體、易燃物體或壓縮空氣瓶接觸不到的地方。第十四條、操作時，禁止將焊接電纜纏繞在身上。第三條、搬運氣瓶時，應關緊瓶閥，且不得提拉氣瓶上的閥門保護帽。第七條、禁止在氣瓶上端放置物品。氣瓶不得受陽光暴曬或置于熱輻源及可能受到電擊的地方。第十四條、禁止將使用中的膠管纏在身上。頁 第8安徽銅都液體科技股份有限公司安全違章處罰辦法第二條、腳手架必須按生產技術規(guī)范和設計要求搭設，違者給予責任人罰款100元/項。第一條、在不具備安全生產條件的情況下，強令員工冒險作業(yè)的。無故不參加安全會者罰款100元/人次。（2）班前會存在：列隊不整齊、交頭接耳、抽煙等情況，罰款50～100元/班次。第四條、宿舍、辦公室、休息室內嚴禁存放易燃易爆物品，違者視情況給予責任人罰款100～500元/次。第六條、倉庫內嚴禁煙火，在庫區(qū)內吸煙的給予責任人100元/人罰款。第三條、違反規(guī)定裝運危險物品。第七條、自卸車、吊車、裝載機、叉車等除駕駛室外，不準乘載人，駕駛室內不得超額坐人。第二條、關機作業(yè)前要掛牌上鎖，現場所有參加維修人員都要將鎖掛上，防止誤送電。第四條、工作中所有拆除的電線要處理好，帶電線頭做好絕緣，以防發(fā)生觸電。設備、材料存放混亂的視情況給予責任人50～200元的罰款。第三條、因本辦法更新不及時等原因導致與國家、行業(yè)、地方相應的標準不統(tǒng)一，如標準要求低于本辦法，依照本辦法執(zhí)行，如標準要求高于本辦法，依照標準執(zhí)行。出現5人或5人以上者，對相應施工隊伍進行處罰500元。安裝、拆除工程未按專項施工方案、專項安全技術交底施工的。未按在場人數的規(guī)定比例配置專職質安員（不計兼職）在現場有工人生產而無施工管理人員的。招用年齡超過60歲或特殊工種限定規(guī)定的，罰500/人次二、機械設備、運輸車輛管理機具設備無安全防護裝置，或破損、殘缺已起不到保護作用，每一臺（套）處罰200元，其中大型設備的危險部位，無安全防護裝置的每一處罰500元。鉆機未懸掛操作規(guī)程的處罰100元。2米以上高空作業(yè)人員不使用安全帶，或雖使用安全帶而不掛保險繩，每人/次處罰50元。各班組在各范圍內月累計違反安全管理制度在10次以上的對班組長處罰500元。③施工作業(yè)中存在較大危險因素的平臺作業(yè)、邊通車邊施工、吊裝、高空作業(yè)等危險區(qū)域，未設警示標志的，每一處罰100元。③施工中氧氣和乙炔存放一起或安全距離不足5米的處罰50元。②已布置，但配置數量達不到規(guī)定要求的，每一處罰100元。不達此標準的不得施工。④供大型機械設備控制各路電器的開關，無標記、標識的，每只開關箱處罰100元。⑧電線老化、開裂；絕緣損壞；插頭、插座、閘刀破損，電線接頭包扎松弛落金屬絲、接頭處無包扎，直接將線頭插入插座、掛搭在主線或閘刀片上的，每一處（件）處罰100元。?電氣設備不按規(guī)定接零（接地）保護，每處給予施工隊伍罰款50元/點五、現場管理施工班組長在生產中明知危及職工安全和不符合安全技術要求而熟視無睹，不及時制止或不采取有效防護措施的，處罰500元。對于項目部發(fā)出的整改通知書不回執(zhí)或不整改的，處罰500元。高空作業(yè)中物料堆放不當，隨意拋投物料的罰100元/次。未設有效防護上下交叉作業(yè)的罰200元/次。七、隧道工程施工洞內文明施工管理,管線電纜懸掛不符合規(guī)范要求的；道路有積水、淤泥，水溝不暢通的；材料、設備、機具未掛責任牌，擺放混亂的。有突泥、突水危險的作業(yè)面未執(zhí)行超前地質預報或“先探后掘”探放水制度的；有瓦斯突出危險未采取防突措施進行預測預報打超前探孔的。雷管、炸藥同時裝卸或混合存放的罰1000元/次?；鸸て樊斕煳从猛辏诠さ剡^夜或私存的罰1000元/次。爆破器材現場存放不符合規(guī)定的罰500元/次。吊桶的吊鉤沒有防滑脫裝置，給予施工隊伍罰款100元/處。便道出現坍塌現象并失穩(wěn)而未及時處理的罰500元/處。對本工程施工區(qū)域內安全檢查中發(fā)現的各種違反安全生產管理規(guī)章制度的現象和行為予以經濟處罰。（一）一般違章：指違反國家安全生產法律、法規(guī)，（集團）公司及本單位安全生產規(guī)章制度和規(guī)程，但未造成嚴重后果的行為。安全生產管理制度 違反安全生產管理制度處罰辦法五、職責（一）安環(huán)處負責對本辦法修訂和完善，并監(jiān)督執(zhí)行。（三）嚴重違章者，必須離崗培訓，時間不少于30天。離崗期間待遇按公司有關規(guī)定執(zhí)行。（著裝不全，不標準）。⒌在危險區(qū)域內逗留、打鬧、抽煙、烤火。⒊危險區(qū)域內沒有按規(guī)定懸掛警示標志。⒎從事塵、毒作業(yè)或在噪聲超標區(qū)域內工作不戴防護用具。⒒氧氣瓶、乙炔瓶間距小于3m，距明火距離小于lm及臥放使用乙炔瓶和未安裝防回火裝置。⒖氧氣瓶與乙炔瓶同車混裝、同室混存。⒊高空作業(yè)不系安全帶，拋扔物品、工具。⒎設備安全裝置附件不全（失靈），維護檢修不到位，帶病操作。⒒處于運行狀態(tài)的鍋爐、壓力容器等特種設備，其壓力表、水位計、安全閥等安全裝置不全或有缺陷。⒉在存放易燃、易爆物場所吸煙、帶火種、未使用防爆燈具；不按規(guī)定對易燃、易爆、危險化學品進行裝卸、儲存、發(fā)放、退庫等。安全生產管理制度 違反安全生產管理制度處罰辦法 ⒍使用噴槍、射打槍時槍口對人。⒑查出的事故隱患未能在規(guī)定時間內整改或一時難以整改而未能落實安全防范措施。八、要求（一）（集團）公司所屬各單位應在公司《違反安全生產管理制度處罰辦法》的基礎上，結合實際制定本單位處罰辦法和細則。罰款進入安全獎勵基金帳戶。第六條 發(fā)生輕傷事故，處以責任者2001000元罰款。第二章 回撤、安裝 第十條 回撤、安裝綜采工作面出現下列1—6款情況時，根據情節(jié)予以責任者500～1000元處罰；出現下列7—25款情況時，予以責任者200—500元罰款；26條給予責任人10002000元罰款；27條給予責任人20005000元罰款?；蚓鹿╇娤到y(tǒng)“三大”保護（過電流保護、漏電保護、接地保護）不合格，根據情節(jié)給予責任者300～1000元處罰。第十四條動力電纜出現下列情況，根據情節(jié)給予給予責任者200～500元處罰。第五章 附則第十七條 本辦法解釋權屬神東煤炭集團公司生產服務中心。第三條發(fā)生安全生產責任事故，依據本辦法對事故責任單位和有關責任人追究責任、給予行政處分和經濟處罰，構成犯罪的，移交司法機關依法追究刑事責任。第五條事故發(fā)生后故意破壞現場、提供偽證、阻礙調查工作正常進行、無正當理由,拒絕調查組查詢或者拒絕提供有關情況、資料的，由其所在單位或上級主管部門按有關規(guī)定給予行政處分，領導授意的，應對相關的領導人給予記過或記過以上的行政處分。第七條發(fā)生重大傷亡責任事故的，對項目部主要負責人給予降級或降級以上處分，對發(fā)生事故的二級單位的主要負責人給予記大過或記大過以上處分；對發(fā)生事故的企業(yè)主要負責人和主管安全生產工作的領導給予記過或記過以上處分。第十條因安全生產監(jiān)督管理混亂，年終經考評為安全生產不合格企業(yè)的（因事故控制因素，按事故責任人行政處罰規(guī)定處理的除外），對單位主要負責人給予記大過或記大過以上處分，并責令限期整改，逾期不改的，對單位主要負責人應責令其辭職或給予撤職處分。如果僅因事故控制超標的因素，按“生產性死亡責任事故”一票否決制原則，而被考評為安全生產不合格企業(yè)的，按照本條第3項規(guī)定做出處理，不再追加本項經濟處罰。人事部負責落實行政處分；財務產權部負責落實經濟處罰；監(jiān)察部負責監(jiān)督