黨風(fēng)廉政建設(shè)各單位目標(biāo)責(zé)任書(shū)-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 使用、項(xiàng)目進(jìn)度、補(bǔ)償方案是否優(yōu)親厚友、弄虛作假、欺上瞞下、克扣、截留、挪用、貪污、私分等問(wèn)題；及時(shí)介入群眾舉報(bào)或反映的損害 群眾利益的案件，堅(jiān)持有案必報(bào)、有案必查。加強(qiáng)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和廉潔從政教育，每年要安排黨風(fēng)廉政專題學(xué)習(xí)不少于12次，主要負(fù)責(zé)人親自講廉政黨課不少于1次，堅(jiān)持每年對(duì)調(diào)換新崗位的干部進(jìn)行廉政建設(shè)專題培訓(xùn)。（3）全面推行一把手“四個(gè)不直接分管”制度。四、責(zé)任要求與考核如在履行上述職責(zé)過(guò)程，對(duì)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”不力的，按照中央《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》和縣委《關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的實(shí)施意見(jiàn)》（x發(fā)【2014】14號(hào)）文件要求，嚴(yán)肅實(shí)施責(zé)任追究。目標(biāo)下達(dá)單位：黨政主要負(fù)責(zé)人（簽字）：責(zé) 任 單 位：責(zé)任單位支部公章支部書(shū)記（簽字）：責(zé)任單位行政公章行政負(fù)責(zé)人（簽字）：二Ｏ一五年三月第二篇：2012黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書(shū)2012年黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書(shū)黨委書(shū)記：黨支部書(shū)記：年月黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書(shū)2012年黨風(fēng)廉政建設(shè)要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照集團(tuán)黨委的安排部署，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)，堅(jiān)持改革創(chuàng)新，突出工作重點(diǎn)，加大工作力度，狠抓任務(wù)落實(shí)，為促進(jìn)集團(tuán)公司的宏偉目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障。黨組專題研究、安排部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，全年不少于2次，并制定工作計(jì)劃。年內(nèi)至少安排部署1次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，聽(tīng)取1次班子成員有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況的匯報(bào)，班子成員講授1次黨課或廉政教育課，研究信訪工作2次，對(duì)分管范圍內(nèi)的干部和群眾有反映的干部進(jìn)行1次廉政談話，對(duì)工作職責(zé)內(nèi)群眾反映突出的問(wèn)題進(jìn)行調(diào)研，提出糾正措施。個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告時(shí)間不得超過(guò)5日以上。三、深入開(kāi)展反腐倡廉教育。，深入開(kāi)展黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)、社會(huì)主義榮辱觀、遵守黨紀(jì)尤其是政治紀(jì)律教育。、情況反映、重大決策征求意見(jiàn)制度。、服務(wù)于安全等問(wèn)題，深入開(kāi)展原材料監(jiān)管，加強(qiáng)產(chǎn)品流通環(huán)節(jié)，強(qiáng)化管理，不斷規(guī)范公司生產(chǎn)秩序，確保產(chǎn)品質(zhì)量安全。堅(jiān)決杜絕損害職工利益的事件發(fā)生。，強(qiáng)化組織監(jiān)督，切實(shí)解決黨員干部隊(duì)伍中出現(xiàn)的苗頭性傾向性問(wèn)題和輕微違規(guī)違紀(jì)行為，努力使黨員干部不犯錯(cuò)誤、少犯錯(cuò)誤，不犯大的錯(cuò)誤。各成員企業(yè)、子公司、黨總支、直屬支部書(shū)記、礦長(zhǎng)、經(jīng)理為該單位黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人。認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，對(duì)本單位的領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格教育，嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格監(jiān)督；管好班子成員，帶好隊(duì)伍，管好家屬、子女和身邊工作人員。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目財(cái)務(wù)資金建設(shè)使用的管理、施工安全、質(zhì)量、環(huán)保的管理，物資、設(shè)備采購(gòu)管理，員工日常的管理進(jìn)行監(jiān)督和檢查，從源頭上預(yù)防和治理腐敗工作。定期分析通報(bào)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的問(wèn)題，檢查八項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行情況和反“四風(fēng)”情況，及時(shí)整改，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，不斷增強(qiáng)黨員干部拒腐防變能力。黨風(fēng)廉政建設(shè)納入先進(jìn)集體、個(gè)人評(píng)選之中，實(shí)行一票否決。責(zé)任書(shū)在沒(méi)有重新簽訂以前，如有人事變動(dòng)，新責(zé)任負(fù)責(zé)人必須接著履行相應(yīng)責(zé)任。二、貫徹落實(shí)局黨組、院黨支部有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署要求，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為一項(xiàng)重大政治任務(wù)，擺在本科室工作的重要位置，列入重要日程。五、樹(shù)立和實(shí)踐科學(xué)監(jiān)管理念，強(qiáng)化依法辦事觀念，提高辦事效率和質(zhì)量。本責(zé)任書(shū)依據(jù)每月的目標(biāo)檢查情況進(jìn)行考核，考核結(jié)果與科室負(fù)責(zé)人工作補(bǔ)貼和年終目標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)掛鉤。一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)，不斷加強(qiáng)反腐倡廉教育和廉政文化建設(shè)。始終與公司黨委保持一致，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的決策部署，積極轉(zhuǎn)變作風(fēng)。一要嚴(yán)格遵守黨章，堅(jiān)決維護(hù)黨章的權(quán)威性和嚴(yán)肅性；二要不折不扣落實(shí)中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的1“八項(xiàng)規(guī)定”和集團(tuán)公司黨委關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的措施(中金黨發(fā)[2013]1號(hào))；三要全面落實(shí)《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》；四要嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”決策制度；五要認(rèn)真開(kāi)展企務(wù)公開(kāi)工作，實(shí)施陽(yáng)光企務(wù)。公司紀(jì)委要通過(guò)督促檢查、重點(diǎn)抽查、年終考核等措施，深入了解和掌握工作進(jìn)展情況，及時(shí)協(xié)調(diào)解決反腐倡廉建設(shè)中遇到的問(wèn)題，促進(jìn)工作落實(shí)。公 司 黨 委：（蓋章）部門(mén)：（蓋章）公司黨委書(shū)記：部門(mén)責(zé)任人：二〇一三年三月十九日
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