勞動(dòng)保障所20xx年度工作小結(jié)-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 帳的建立工作，為我鎮(zhèn)退休人員建立文檔并建立了電子文檔，從而準(zhǔn)確及時(shí)地掌握了我鎮(zhèn)退休人員的基本情況。（四）我所結(jié)合退休人員年檢工作著力宣傳退休人員社會(huì)化管理服務(wù)，為退休人員提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢服務(wù)，做好了穩(wěn)定工作。四、扎實(shí)推進(jìn)富士康招募工作富士康招募工作作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核的重點(diǎn)，黨委政府非常重視要求鎮(zhèn)村干部把工作做細(xì)、落實(shí)，將正確的、具有指向性的招聘信息宣傳到群眾中去，要求每個(gè)村今年完成招工數(shù)不少于7人。想方設(shè)法完成富士康招募工作。第二篇：勞動(dòng)保障所勞動(dòng)保障所2011目標(biāo)責(zé)任完成情況匯報(bào)按照縣局工作要求，我所全體職工緊緊圍繞2011工作要點(diǎn)和目標(biāo)責(zé)任任務(wù)要求，積極組織學(xué)習(xí)了2011年的工作目標(biāo)，并針對(duì)目標(biāo)責(zé)任明確了工作內(nèi)容和工作任務(wù)，分解細(xì)化了各崗位的工作任務(wù)，責(zé)任到人。三、新農(nóng)保參保情況我所積極督促和協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展新農(nóng)保的收繳工作，并開展街頭宣傳、走鄉(xiāng)串戶發(fā)放宣傳資料等活動(dòng)，以此進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)民對(duì)新農(nóng)保的認(rèn)識(shí)，充分調(diào)動(dòng)農(nóng)民的參保積極性和主動(dòng)性，提高參保1率。9月份進(jìn)行事業(yè)單位離退休人員認(rèn)證工作，認(rèn)證人員154人。七、《就業(yè)失業(yè)證》發(fā)放及農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移情況協(xié)助做好轄區(qū)內(nèi)《就業(yè)失業(yè)證》的申請(qǐng)、發(fā)放工作。積極參與沁水縣清風(fēng)杯“優(yōu)化政風(fēng)行風(fēng)，助推轉(zhuǎn)型跨越”征文活動(dòng)，向縣紀(jì)檢辦公室投稿一篇。戶口所在地村、居出具本人就業(yè)狀況證明。登記調(diào)查。就業(yè)服務(wù)。社會(huì)保險(xiǎn)。負(fù)責(zé)村（社區(qū)）勞動(dòng)保障協(xié)管員業(yè)務(wù)指導(dǎo)和日常管理。農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取流程：到齡人員攜帶1寸免冠照片及《繳費(fèi)證》至代辦員處辦理 → 代辦員填寫《發(fā)放申領(lǐng)表》附《繳費(fèi)證》、《個(gè)人繳費(fèi)記錄卡》報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)保障所 → 鄉(xiāng)鎮(zhèn)保障所審核后報(bào)縣農(nóng)保中心復(fù)核 →縣農(nóng)保中心復(fù)核后為到齡人員開設(shè)領(lǐng)取賬。指導(dǎo)企業(yè)開展在職職工職業(yè)技能培訓(xùn)，統(tǒng)籌管理轄區(qū)內(nèi)勞動(dòng)力的職業(yè)培訓(xùn)工作，建立健全與縣勞動(dòng)保障部門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作機(jī)制，組織企業(yè)失業(yè)人員和新成長(zhǎng)勞動(dòng)力參加職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定工作。協(xié)助縣勞動(dòng)保障行政部門做好轄區(qū)內(nèi)企業(yè)工傷職工的事故受理、調(diào)查、取證、申報(bào)等工作，為傷亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金的社會(huì)化發(fā)放提供服務(wù)。協(xié)助上級(jí)勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)監(jiān)察轄區(qū)內(nèi)用人單位遵守勞動(dòng)保障法律、法規(guī)、政策的情況，對(duì)違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)政策的行為進(jìn)行調(diào)查、取證。
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1