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保安聘用協(xié)議書-預(yù)覽頁

2024-11-15 23:46 上一頁面

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【正文】 順利進行。其工作期限為公歷年月日至年月日。外來人員提貨出廠,值班人員必須檢查物資出庫單。保安人員必須時刻保持警惕,及時注意電腦監(jiān)控屏幕的反映情況,切實做好三防工作(即防火、防盜、防破壞)。三、工資報酬與獎懲公司對保安工資報酬總的切塊經(jīng)費是:除保安組長(正、副二人)每月各增加100元負責管理費外,其他保安人員和承包人在內(nèi),每人每月都是以1600元共2頁1計算除年終獎勵紅包外。四、與公司有關(guān)公事或因防盜自衛(wèi)發(fā)生意外的經(jīng)費開支應(yīng)由甲方負責。教育引導(dǎo)本村村民提高自我防范意識,及時反饋治安信息,并做好治安巡邏記錄。聯(lián)防隊員的工資報酬,鎮(zhèn)財政統(tǒng)一支付。機電裝備制造分公司第四篇:聘用保安合同甲方:法定代表人:乙方:法定代表人:甲方因安全工作需要,決定接受乙方聘用的保安隊員提供安全保衛(wèi)工作,并經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,達成如下協(xié)議。逾期不付,每五個工作日按每月應(yīng)付款項5‰支付違約金。不得指使保安人員從事違紀違法犯罪活動。四、乙方權(quán)利和義務(wù)乙方提供的保安隊員必須經(jīng)培訓(xùn)并取得保安從業(yè)人員資格證。乙方必須配合甲方按照甲方的工作要求對保安進行管理,并按照甲方《保安工作處罰制度》對保安的行為進行規(guī)范,具體做法是:甲方保衛(wèi)處每次發(fā)現(xiàn)乙方保安有《保安工作處罰制度》中所列行為的,可向乙方提供有違紀保安簽字的《處罰通知單》復(fù)印件,乙方根據(jù)《處罰通知單》上的金額從保安工資中扣除相應(yīng)款項,并在每月底交甲方保衛(wèi)處作為獎勵資金。如乙方因甲方原因?qū)е聼o法履行合同,不負違約責任。七、解決爭議的辦法:甲乙雙方在履行本合同中發(fā)生的爭議,由雙方協(xié)商或通過調(diào)解解決。教師聘用合同十、本合同自甲、乙雙方法定代表人或法定代表人授權(quán)的代理人簽字并加蓋單位公章之日起生效。二、乙方保安工資待遇:每人每月基礎(chǔ)工資1000元,績效工資500元(罰金從績效工資中扣除)。合同期內(nèi),甲方對乙方保安員的工作有權(quán)檢查、監(jiān)督,對不稱職的隊員有權(quán)提出調(diào)換,隊員如不潔身自好,利用工作之便,監(jiān)守自盜,乙方負責其賠償。乙方保安人員不能在甲方借支或代領(lǐng)保安服務(wù)費,否則乙方概不負責。外來車輛嚴禁入內(nèi)(特殊情況除外),若違犯每臺每次扣2元。保安人員要認真守責,在緊急情況下,隨時聽從學(xué)校
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