【正文】 再簽，估計還是想要點質量保證金的問題，他為人比較謹慎，憑他在武寧的地位，完全可以把我們飼料做得更大，他自己說現已經在信用社工作了27年，還有三年就到30年了，到那時他的地位就可以穩(wěn)固，現在他做飼料已經有同事到總行告發(fā)他了，如果他再做大，怕是工作不保，所以他現在不太愿意做大。秦月華和我談過兩次，他的意思還想通過我在中后期做100噸左右的大料，不愿意在老魏底下拿料，橫徑目前還沒有有意向的經銷商。下月工作重點：一、增強團隊凝聚力，提高團隊作戰(zhàn)能力：新員工的逐步增加，隨著公司銷售工作的開展，使我們由陌生變?yōu)槭煜ぃ煜ぶg轉換為親密無隙的戰(zhàn)友，緊密協(xié)作，同甘共苦，伴隨著公司的發(fā)展共同發(fā)展成長，區(qū)域市場銷售服務小團隊的組建，使銷售人員與主管之間在生活上彼此照應，工作中相互協(xié)作，配合默契，利用小團隊的優(yōu)勢，有針對性的扶植新老客戶，不斷的開拓為公司開疆拓土。我們已經經歷了足夠的市場磨練，我堅信通過我們共同的奮斗，架好“支點”撬動市場，進行各方面資源整合形成“拳頭”能量，希望有一天通過我們的共同努力定能吸引更多的經銷商來經銷我們的產品、更多的養(yǎng)殖戶來使用我們的產品！我們一定能打造飼料第一品牌，我們現在的確困難，但我們決不貧窮，因為我們有可以預見！業(yè)務員月工作總結（三）X月已悄悄離我們遠去，X月的到來告訴我們，201X年已經過去一大半了，在上個月底我們公司也開了半年的銷售會議，公司領導在會議上也做了半年的工作總結，給我們更深的了解了我們公司半年來的工作情況，還總結了一些經驗供我們分享，XX銷售半年工作總結。要經常開發(fā)新客戶同時要不斷的對手中的客戶進行歸類，把最有可能用到我們產品的客戶作為重要的客戶，把近期有項目的客戶作為重點跟進客戶，并根據他們的需求量來分配拜訪次數。在這半年來我手中所成交的客戶里面，有好幾個都是對該行業(yè)不是很了解，也就是在這個行業(yè)上剛剛起步，技術比較薄弱，單子也比較小，但是成功率比較高，價格也可以做得高些。每天主動積極的拜訪客戶，并確保拜訪質量，回來后要認真分析信息和總結工作情況，并做好第二天的工作計劃。三、做好售后服務不管是多好的產品都會有次品，都會有各種各樣的問題出現，如此售后就顯得尤其重要，做好售后是維護客情的重要手段，是形成再次銷售的關鍵。四、堅持學習人要不斷的學習才能進步。五、多了解行業(yè)信息了解我們的競爭對手我們的同行，了解現在市場上做得比較好的產品，了解行業(yè)里的相關政策，這些都是一個優(yōu)秀的業(yè)務員必須時刻都要關心的問題。我要給自己定一個明確的目標，在后半年里爭取做到15萬，即每個月要做3萬左右。最后我要感謝我們的領導和我們同事在上半年對我工作的支持和幫助，希望往后通過大家一起努力，讓我們能夠在下半年再創(chuàng)佳績。買家總會貨比三家，買家遠是專業(yè)的。本行業(yè)內各個企業(yè)報價的平均水平和報價趨勢。因為它決定了公司業(yè)務開拓的切入口。報價應報得恰如其分，不能過低，也不能過高；好東西不能賤賣，普通的產品不要報高。（包括業(yè)務員）給客戶的信心及信譽度如何？這是網絡開展客戶最首要的因素，即你的公司實力如何，產品況爭力怎樣，公司服務怎樣？信心和信譽是雙向的。3）你這個人的人品如何。只有你能把該類產品講的很清楚，技術關鍵在那里，質量如何控制，價格的定位為什么是這樣，原材料又是如何如何....。（是否會產生誤解或含糊不清，業(yè)務人員的素質如何）？對客戶的任何信息要及時響應并回復；對客戶的回復不能簡單的一問一答，要盡可能全面、周到，但切不可啰嗦。一般來講，從以下幾個方面入手來贏得客戶：做好質量營銷。這就要求企業(yè)一方面通過改進產品、服務、人員和形象，提高產品的總價值；另一方面通過改善服務和促銷網絡系統(tǒng)，減少客戶購買產品的時間、體力和精力的消耗，以降低貨幣和非貨幣成本。找客戶的渠道，生意的產生是多樣化的。我們的銷售技能還存在欠缺，基礎功底薄弱，所以我們還要加強學x。二、由于能力有限，對一些事情的處理還不太妥當。希望再上一個新的臺階，打造出一片新的天地。我本人除了加強網絡管理，把工作重點放在信息收集和新網點開發(fā)上。倉庫庫存額由年初的將近200萬控制在120萬左右。其它幾個虧損小網點已積極溝通，用撤貨來終止虧損。業(yè)務員月工作總結3一、xx年xx月工作情況：主要工作內容(重點說明跟進項目的總數12個，分別是：赤崗領事館外交服務管理大樓項目、x市綜合衛(wèi)生大樓項目、芭蕾舞團小劇場工程、x區(qū)少年宮工程、x省審計廳、x省質量技術監(jiān)督局辦公大樓工程、煙草物流配送中心工程等等。另在拜訪客戶的39。另在x年亞運會的場管項目上已確人找到甲方代建局肖局長，在跟進中，預計在x年初可成單，年底在配合代理商做大量攻關。因在很多建筑方面，很多工程的甲方需指定，故甲方只會相信設計院的推薦，如少數是因甲方個人問題和資金等方面問題才會自己選擇風管。并去xx成功開發(fā)代理商1家，當月代理商就在xx跟進亞運會的場管項目。另在xx年xx亞運會的場管項目上已確人找到甲方代建局肖局長，在跟進中，預計在xx年初可成單，年底在配合代理商做大量攻關。因在很多建筑方面，很多工程的甲方需指定，故甲方只會相信設計院的推薦，如少數是因甲方個人問題和資金等方面問題才會自己選擇風管。在xx市市政工程上做文章：在xx年必建項目上關于赤崗另零領事管服務大樓和xx亞運水鄉(xiāng)民俗主題項目上加大拜訪次數，力爭在年底前達到預定的效果，在xx年也能成交。四、競品情況（那些廠家什么產品通過什么渠道以什么方式什么價格在市場銷售，銷售情況怎樣？對我們的影響情況，有應對的思路嗎？）本月只碰到一家：嵊州市宇通復合保溫材料廠所生產的宇通復合風管。五、問題和建議關于竟爭對手，本月會盡快了解其產品、差異性能、價格與付款方式等。故業(yè)務員就是先峰，公司是“望遠鏡”，公司永遠成不了先峰，所以會焦急，能否成功工司都會付出，故業(yè)務員在市場上：“沒有投入就沒有收獲”？另新人只是在進公司前幾次才會停留在門口，誰會長期這樣下去，除非是混日子。業(yè)務員月工作總結52月份：萬事開頭難成為員工后，被分到了公司的總部所在地——佛山，?以下是我的SWOT分析(把自己當作產品了，呵呵)：S(優(yōu)勢)：無經驗說明我是一張白紙，因此存在著無限的可能.W(劣勢)：無工作經驗，專業(yè)是藥學，無市場營銷知識.O(機會)：新來的主管是公司去年的銷售冠軍，有著豐富的實戰(zhàn)經驗，我將在他那學習到最有用的銷售知識。既然經理都把話說死了，那就沒有任何借口了，只有去執(zhí)行咯。由于我負責的地區(qū)銷量做得好，公司愿意撥出一筆錢給我做賣場的陳列。O(有什么選擇)：可以按照公司的要求，買一個端架，專門陳列指定的兩個產品。最后，我除了按照第二個選擇，一共做了5個產品，每個產品都爭取到最好的位置外，還為我們的主打產品爭取到了一個堆頭陳列。11月份：做銷售，沒有不可能做到的事又接到了一個新的任務：由于我們的某一個新產品在某連鎖銷量一直不理想，面臨著退場的尷尬。這家連鎖是出了名的不合作，廣州同事做不好的原因也無非就是因為費用分配不合理，要么全給了采購，貨都壓在門店買不出去，要么全給了店員，卻因為老是斷貨而影響了銷量。總體成績還沒做最后的統(tǒng)計。另外我的崗位也將發(fā)生調整，將調回廣州專門負責平價大賣場，我將向重點客戶管理的方向努力了!銷售人員月度工作總結的延伸內容：工作總結內容分幾部分? 這是對自身情況和形勢背景的簡略介紹。 通過對實踐過程進行認真的分析，找出經驗教訓，發(fā)現規(guī)律性的東西，使感性認識上升到理 性認識。工作中敢于承擔責任，有認真項目經理半年工作總結正文：在集團公司及開發(fā)公司領導的強有力的領導下和相關同事的協(xié)作下及監(jiān)理有限公司、XX新光建設工程監(jiān)理咨詢公司的共同努力，XX住宅小區(qū)工程得以順利進行。2樓自今年一月份樁基開工以來到六月底已施工到主體結構第7層，共計已施工工期為6個月，占總工期的30%(總工期為20個月，包括總體)。三、項目施工過程控制管理情況在公司的領導下負責項目的成本控制、工程進度、質量管理的技術支持和項目管理工作。(一)、項目組織管理情況：根據XX工程特點，編制了XX工程項目管理規(guī)劃：首先明確項目組織管理體系、項目工程部主要工作職責，確定項目管理的目的任務，制定工程四大總體目標(質量、進度、投資、現場)施工過程控制重點。(二)、工程質量控制情況：質量管理上，項目部著重抓了三個環(huán)節(jié)：確立質量目標、確定質量預控方案。并審定監(jiān)理大綱及總分包單位的施工組織設計。產品形成的過程控制。嚴格按照監(jiān)理合同上明確的權力與義務，監(jiān)督基層監(jiān)理人員是否按照監(jiān)理大綱及甲方的企業(yè)標準執(zhí)行質量管理。對于總分包單位的自購材，主要是加強對到場的材料檢驗。四、對確定的不合格材料，采取封存，限定時間在監(jiān)理人員監(jiān)督下清理出常再者，項目部依合同及國家的有關法律法規(guī)，對總分包單位加強質量管理?，F場管理中，我們還強調服務意識，為乙方生產質量優(yōu)質產品創(chuàng)造條件，提供技術支持、管理支持。針對不同的施工階段，不同的系統(tǒng)采取了相應的驗收方式方法，在主體施工階段，進行的主要是工序驗收，這部分直接關系到住宅產品的結構安全，因此，我們不僅對總分包單位的復驗按有關規(guī)定、規(guī)模驗收，而且，對工序的過程進行旁站監(jiān)理，做到對主體質量形成過程了然于胸。制定一整套制度來規(guī)范管理以提高工作效率。驗收控制。水電設備工程師負責管線。項目部對工程進行施工圖工程量計算、套用工程預算定額，編制工程施工圖預算造價、根據進度編制月進度造價預算。研究監(jiān)理工程師審查后的設計變更及有關經濟簽證，負責核實項目、原因、數量、施工條件，然后提出初步意見上報有關部門審、批。(五)、安全與文明現場管理情況：安全法規(guī)、安全技術和工業(yè)衛(wèi)生是安全控制的三大主要措施。督促監(jiān)理工程師和承包商按照有關法規(guī)要求，使施工現場和臨時用地范圍內秩序井然，文明安全，環(huán)境得到保護，交通暢達，防火設施完備，居民不受干擾，場容和環(huán)境衛(wèi)生均符合要求。隨時做好上級有關部門對商品住宅檢查的資料準備工作?，F在此總結20xx年工作及20xx工作計劃。二、員工培訓服務方面今年貴溪支行繼續(xù)保持著一貫的優(yōu)質服務，贏得了客戶的一致好評，但成績相比去年有所下滑。服務細節(jié)、網點硬件細節(jié)、儀容儀表細節(jié)。每兩周安排一次自主學習時間，組織員工對《上饒銀行柜員操作手冊》以及《上饒銀行柜面操作規(guī)范》、安防、反假幣等重點學習，學習方式采取員工自主學習、通過自主授課的方式提高員工的業(yè)務水平。每月定期開展案防檢查，每季進行案防演練，尤其針對新員工入行，開展了安全管理制度學習，消防設備使用學習，并舉辦防搶劫演練；在各節(jié)假日前，堅持對營業(yè)網點進行“五防二保”的檢查，包括消防器材、監(jiān)控器材、滅火設備、報警設備的檢查，對滅火器材進行了年檢和更新，對監(jiān)控設備的損耗進行了更新、維護和修理，為了加強營業(yè)廳場所管理，嚴格在《營業(yè)場所要害部門進出人員登記簿》上登記了所有非我部員工的現金區(qū)出入情況，切實保護員工、財產的安全，消除安全隱患。開展員工家訪工作自7月份支行領導班子將對支行營業(yè)部員工進行家訪工作，了解他們的住址，家庭成員及背景、生活圈，八小時之外有什么興趣愛好。認真貫徹落實支行提出的，傳、幫、帶的`存款營銷方針，結合以老帶新的方法成立專門存款營銷小組，營業(yè)廳現人數12個，盡量發(fā)揮前后臺取決動營銷的團隊力量。業(yè)余營 銷小組 ：營造宣傳氛圍。以勤補拙，發(fā)揚“流動銀行”、“背包銀行”的優(yōu)良傳統(tǒng)，走街串巷，通過聯絡老客戶，發(fā)展新客戶，廣搜儲源信息，掌握資金流向，使社會閑散資金真正截流歸行到位。要求部門員工人人參與，密切關注市場信息，發(fā)現項目資源信息及時反映給部門負責人；二是建立客戶信息追蹤臺賬。專業(yè)知識、工作能力和具體工作。網絡部門，采購部門，及主要決策人進行溝通，搜索工程信息，為下一步工作打好基礎。熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，堅守崗位。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，業(yè)務類客戶資料太少，這有待于在今后的工作中加以改進。而我司的物流結構模型是“總部集中制”，因此控制物流費用，總部必須有一套完善的物流規(guī)章制度。倉儲費用：銷售量的增加，倉庫費用也在增加。我部門從上到下都緊張起來，全力做好公司的物流配送，加強配送市場的管理，實施每票貨物的跟蹤，并把跟蹤信息及時反饋到物流經理。在貨物配送中也遇到一些問題：a、客戶單據的簽收蓋章；b、配送嚴重超時導致客戶銷售損失的彌補問題；三、倉庫管理XX年各倉庫庫存大量增加。在倉庫日常維護管理方面，要求保管員每日打掃庫內衛(wèi)生，調整倉庫貨物的堆碼，使倉庫貨物整潔干凈，提高倉庫面積的使用率。為了加強庫存數據的管理，從10月份開始，每月寶供必須做庫存分析。庫存信息，保證庫存的準確性是根本，因此要求jy物流公司每日核對庫存，使庫存實物與電腦帳、手工帳務必一致。五、目標新的一年，我部門的工作目標如下：目標1：出入庫準確率達到99。我部門的工作重點是是明確采購的工作內容：一是適時適量保證供應；二是保證貨物質量；三是費用最??；四是管理協(xié)調供應商、管理供應鏈?！墩堎弳巍返奶顚憚菰诒匦校埞靖鞑块T給予配合，型號、規(guī)格、需要到貨日期、有無特殊要求都需詳細填寫。目前跟進項目數量，風管面積XX0平方米，具體分析等方面。另關于商住樓的項目，因受金融危機的影響，很多地產公司被迫停工，故關于商住樓的項目跟進時受到一定影響。因此需改進與提高的地方是：與跑設計院的同事共同分享工程信息，在確定工期前業(yè)務員馬上跟進，因此可提高工程跟進的質量。現在就是重點的培養(yǎng)有潛力的客戶，使他們對我們更有信心和認知度，去挖掘客戶更深的信息。九月工作計劃：下半年我們將迎來一個新的銷售重點，那就是區(qū)域劃分，基本上包括大興，豐臺還有房山這幾個區(qū)的潛力都很大，之前也一直在這幾個地方跑，但也沒有做出很好的成績。希望到年底時我們都能滿載而歸！業(yè)務員八月個人工作總結在工作中，由于本人向來性格開朗，樂觀，所以擔任門迎的時候并無不妥，有客戶說過我們這的姑娘，小伙態(tài)度都特別好，但是業(yè)務能力需要提升，我回答確實我們需要終身學習。，那天打開銷量不