【正文】 級(jí)。煤礦建立了隱患排查治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組每周定期開展一次安全隱患排查和治理效果驗(yàn)收，煤礦主要負(fù)責(zé)人每月至少組織一次全面的安全隱患排查工作，隱患排查治理工作實(shí)現(xiàn)安全隱患排查治理閉合管理。職業(yè)衛(wèi)生煤礦成立了職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，配備了相應(yīng)的人員，制定了管理制度。配置了職業(yè)危害因素檢測(cè)的必要設(shè)備，配備了專業(yè)人員，按要求對(duì)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素進(jìn)行測(cè)定。應(yīng)急救援煤礦成立了應(yīng)急救援指揮中心和輔助礦山救護(hù)隊(duì)，配備了相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)人員和輔助礦山救護(hù)隊(duì)員。調(diào)度煤礦成立了安全生產(chǎn)調(diào)度指揮辦公室，按要求建設(shè)安全生產(chǎn)調(diào)度指揮中心，配備了相應(yīng)的工作人員，建立健全了調(diào)度規(guī)章制度，明確了機(jī)構(gòu)及其人員的職能職責(zé)。建成了能滿足辦公所需的辦公室、會(huì)議室、培訓(xùn)室等辦公場(chǎng)所，生活所需的“兩堂一舍”，生產(chǎn)所需的設(shè)備材料庫和儲(chǔ)煤場(chǎng)。1（應(yīng)急救援）煤礦無職工醫(yī)院，未以三級(jí)以上醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)簽訂應(yīng)急救援服務(wù)協(xié)議；1（調(diào)度安全）煤礦調(diào)度值班人員未具備煤礦安全生產(chǎn)相關(guān)專業(yè)中專（同等學(xué)歷）及以上文化程度，不具備2年以上煤礦基層工作經(jīng)歷；1（調(diào)度安全）調(diào)度無專題匯報(bào)記錄；1（地面設(shè)施）地面無垃圾池，生活垃圾處理不恰當(dāng)。并要求各部門，要高度重視此項(xiàng)工作，認(rèn)真組織實(shí)施。在日常工作中嚴(yán)格按制度執(zhí)行，按照自己的權(quán)限和密碼開展工作，并堅(jiān)持做到周期性更換自己密碼，同時(shí)對(duì)全部業(yè)務(wù)用機(jī)設(shè)置啟動(dòng)密碼、屏幕密碼保護(hù)，設(shè)置多重密碼保護(hù)，從而提高用機(jī)安全性和可靠性。三是檔案資料規(guī)類管理，入柜保存，落實(shí)分管保密工作的領(lǐng)導(dǎo)定期檢查制度。加強(qiáng)對(duì)涉密人員在崗、離崗的教育管理工作。不得安裝有無線網(wǎng)卡等無線設(shè)施。四是建立重要的文件資料必需保存在移動(dòng)硬盤、U盤、軟盤、光盤之中，分類編號(hào)，統(tǒng)一存放在檔案室，專人負(fù)責(zé)管理，做到涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)外出攜帶有登記、編號(hào)、審批。七是重要涉密會(huì)議和重大涉密活動(dòng)的新聞報(bào)道需經(jīng)局長(zhǎng)經(jīng)過保密審查后方可上報(bào)或外傳。五、對(duì)照內(nèi)容，認(rèn)真開展自評(píng)工作根據(jù)文件通知精神，局保密考評(píng)工作小組按照保密工作考評(píng)分值參照表內(nèi)容，嚴(yán)格按要求逐條進(jìn)行對(duì)照開展自評(píng)工作。六、存在問題及整改措施（一）組織干部職工進(jìn)行保密教育的力度不夠，普通職工的保密意識(shí)不強(qiáng)，仍然存在資料文件亂擺亂放現(xiàn)象，涉密人員管理記錄不完善。整改措施：通過這次保密工作自查和大檢查，針對(duì)薄弱環(huán)節(jié)抓整改，一是進(jìn)一步完善各項(xiàng)管理規(guī)定，在細(xì)化上下功夫，在落實(shí)上做文章。加強(qiáng)制度建設(shè)和要害部位和部門進(jìn)出人員的審查和控制。開發(fā)區(qū)無論是在招商引資引智、體制機(jī)制創(chuàng)新、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展、全域城市化等方面，都在對(duì)既往的發(fā)展道路進(jìn)行再思與重構(gòu)，展開了一場(chǎng)震嘯宇內(nèi)、浩蕩乾坤的歷史變革?！吨袊?guó)XX工作專報(bào)》共獲得市委書記xx批示5次，市政府市長(zhǎng)王xx批示3次，并受到市委信息處、市政府信息處的高度贊揚(yáng)和好評(píng)?，F(xiàn)已將完成的40期《中國(guó)XX工作專報(bào)》匯編成1000多冊(cè)讀本，在XX年dd“兩會(huì)”期間，發(fā)送給參會(huì)全體代表成員，讓全市各部門領(lǐng)導(dǎo)及人大代表全方位、詳實(shí)地了解開發(fā)區(qū)發(fā)展歷程，更加真實(shí)地體會(huì)到開發(fā)區(qū)如火如荼地發(fā)展場(chǎng)面，更加真切地感受到XX建設(shè)者奮進(jìn)的宏偉氣勢(shì)。，宣傳感人肺腑的奮斗事跡《中國(guó)XX工作專報(bào)》通過一些真實(shí)、平凡、感人的小事件，淋漓盡致地將每個(gè)XX人勤奮耕耘的汗水、扎實(shí)努力的辛勞寫成鼓舞人心的奮斗事跡，予以發(fā)揚(yáng)，予以傳播，讓中國(guó)XX每一個(gè)角落都能聽到、都能感受到這份真誠(chéng)執(zhí)著的工作熱忱，將中國(guó)XX精神——“堅(jiān)定信心、堅(jiān)韌實(shí)干、堅(jiān)持創(chuàng)新、堅(jiān)決一流”振奮、感動(dòng)每一個(gè)dd人，堅(jiān)定全市上下對(duì)于建設(shè)和發(fā)展中國(guó)XXcc新城。二、海納百川、兼容并蓄、胸懷世界，《主任參閱》成為智慧錦囊和領(lǐng)導(dǎo)的好參謀在開發(fā)區(qū)管委會(huì)主要領(lǐng)導(dǎo)充分肯定和黨政綜合辦公室領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，我有幸協(xié)助辦公室副主任趙明、主編陳明庶，編寫了50期《主任參閱》，收集全國(guó)各地乃至全世界國(guó)家和地區(qū)發(fā)展先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和成功做法，以“師夷長(zhǎng)技以制夷”的精神，“采百家之長(zhǎng)補(bǔ)一己之短”，用全球眼光、世界高度全面審視開發(fā)區(qū)發(fā)展現(xiàn)狀，更客觀、更公共地看待XX發(fā)展中存在的問題，同時(shí)兼收并舉其他地區(qū)成熟經(jīng)驗(yàn)做法，幫助領(lǐng)導(dǎo)制定符合自身情況、切實(shí)可行的發(fā)展道路。為了高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高水平推動(dòng)中國(guó)XX的各項(xiàng)建設(shè)工作，樹立超前、獨(dú)特、嶄新的XX形象，找出過去工作中遇到的難點(diǎn)和不足，緊緊圍繞下一步XX建設(shè)的核心任務(wù)，帶著難點(diǎn)、不足和當(dāng)前的面臨的新形勢(shì)、新問題，學(xué)習(xí)國(guó)內(nèi)外各地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和成熟做法，站在巨人的肩膀上，創(chuàng)新理念、開拓眼界，通過編寫《主任參閱》，建立一支學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)，用先進(jìn)思想武裝頭腦，強(qiáng)化政策執(zhí)行力，打造一支有戰(zhàn)斗力的干部隊(duì)伍。四、《每日要情》——站好每一天崗，記好每一天事《每日要情》打造展示開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子工作動(dòng)態(tài)的溝通平臺(tái)。五、《開發(fā)區(qū)XX年大事記》——銘記中國(guó)XX發(fā)展史的“活字典”《開發(fā)區(qū)XX年大事記》在這場(chǎng)謳歌XX壯麗發(fā)展史詩中，高度概括和記錄了開發(fā)區(qū)XX年發(fā)生的所有重大事件，成為一本記錄XX發(fā)展歷程的活字典、成為一本“XX史記”。我有幸協(xié)助黨政綜合辦公室副主任趙明、主編陳明庶將XX關(guān)于中國(guó)XX八、自我評(píng)價(jià)滿載著收獲和喜悅的XXXX年，曾經(jīng)留下了我奮斗的足跡，重溫每個(gè)日夜忘我的工作歷程，那句曾國(guó)藩的“只問耕耘，不問收獲”的古道熱腸、諄諄話語，仿佛更說明內(nèi)心我別樣的情感和絢麗的世界。在XX這個(gè)充滿激情和夢(mèng)想的城市里，每一刻都在上演著無數(shù)的傳奇，每天我都在禪精竭慮去挖掘一切精彩的故事，為能相遇執(zhí)著的創(chuàng)業(yè)者欣喜若狂，為XX建設(shè)者縱橫捭闔而喝彩吶喊，為化解一道道瓶頸難題而癡迷不已，一刻不停地講述著這些艱辛歷程、成功故事、跌宕人生。我希望用我的溫暖、感動(dòng)每一個(gè)XX的支持者，我希望用我的努力贏得每一個(gè)XX建設(shè)者的尊重，我希望用一生的努力來實(shí)現(xiàn)XX的偉大夢(mèng)想。第四篇：績(jī)效考評(píng)自評(píng)報(bào)告2012年績(jī)效考評(píng)自評(píng)報(bào)告2012年，在上級(jí)黨委、政府正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)教育主管部門的精心指導(dǎo)下，在各有關(guān)部門的支持配合和廣大師生的共同努力下，我校堅(jiān)持????????學(xué)校教育事業(yè)實(shí)現(xiàn)了又好又快發(fā)展。（分值40分，自評(píng)分？分）義務(wù)教育學(xué)生資助：（根據(jù)指標(biāo)評(píng)分細(xì)則做簡(jiǎn)易扼要說明得分或扣分情況）3.??????（二）共性指標(biāo)（總分800分，自評(píng)分？分）.一、基礎(chǔ)教育（40）年初有未成年人思想道德建設(shè)工作計(jì)劃、年末有總結(jié)。積極爭(zhēng)取社會(huì)愛心人士對(duì)學(xué)校損資助學(xué)，并做好相關(guān)資助項(xiàng)目資料的收集工作。四、體衛(wèi)工作（40）校園綠化整齊美觀，有學(xué)校綠化美化工作方案。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)任命嚴(yán)格按國(guó)家有關(guān)教育法律法規(guī)和隆發(fā)[2006]27號(hào)文件規(guī)定由縣級(jí)教育行政部門進(jìn)行考察和任免的；或者按管理權(quán)限由縣級(jí)組織人事部門進(jìn)行考察和任免。；(含合格)等次以上。七、財(cái)務(wù)管理（50）“收支兩條線”管理和現(xiàn)金管理制度。八、黨建工作（60）理論學(xué)習(xí)和理論宣傳。每學(xué)期上報(bào)篇數(shù)不能低于10篇以上；。黨政“一把手”堅(jiān)持民主集中制，決策科學(xué)民主。十、安全維穩(wěn)（50）、制度、預(yù)案建立健全。每學(xué)期檢查治理教育亂收費(fèi)次數(shù)不低于一次。支出憑證規(guī)范，不出現(xiàn)白條。配足配齊學(xué)校二層機(jī)構(gòu)以下的教育教學(xué)管理人員學(xué)校；領(lǐng)導(dǎo)深入教學(xué)第一線；充分運(yùn)用各種教學(xué)設(shè)施提高教學(xué)質(zhì)量。以每年教育教學(xué)研究、新聞報(bào)道及信息報(bào)送成果評(píng)比結(jié)果為依據(jù)。學(xué)籍管理、總課表、學(xué)生學(xué)業(yè)成績(jī)、教學(xué)常規(guī)檢查記錄等規(guī)范建檔。支教學(xué)校到受援學(xué)?；蜞l(xiāng)（鎮(zhèn)）開展抗旱救災(zāi)活動(dòng)有成效。十七、中心工作（10）、政府抓科普、安全、傳染性疾病預(yù)防知識(shí)宣傳工作；2協(xié)助黨委、政府抓義務(wù)教育階段控輟保學(xué)工作。按時(shí)報(bào)送學(xué)校學(xué)期工作計(jì)劃、總結(jié)。組織全局人員學(xué)習(xí)新《保密法》及有關(guān)制度，傳達(dá)學(xué)習(xí)區(qū)紀(jì)委辦《關(guān)于開展網(wǎng)絡(luò)安全工作檢查的通知》(XX紀(jì)辦[2011]13號(hào))、區(qū)國(guó)家保密局《關(guān)于開展2011保密工作考評(píng)的通知》（XX國(guó)保[2011]7號(hào)）和XX市司法局《關(guān)于印發(fā)〈XX市司法局網(wǎng)絡(luò)信息安全管理制度〉的通知》（XX司[2011]74號(hào)）文件。二、建立健全各項(xiàng)保密規(guī)章制度隨著計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)的普及，確?，F(xiàn)代化辦公室設(shè)備發(fā)揮應(yīng)有功效，加強(qiáng)計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)的管理。一是各科室配備鐵柜加強(qiáng)文件資料、移動(dòng)硬盤、U盤、軟盤、光盤的管理。（二）加強(qiáng)涉密人員教育和管理工作加強(qiáng)對(duì)保密要害部門部位涉密人員的保密教育培訓(xùn)，不斷增強(qiáng)他們的責(zé)任意識(shí)和防范能力。加強(qiáng)對(duì)涉密人員在崗、離崗的教育管理工作。一是政府文件交換計(jì)算機(jī)定人定機(jī)，具有有效的身份認(rèn)證措施。三是筆記本電腦專人保管，不得借給他人使用，一些重要的材料、文件、數(shù)據(jù)不得在筆記本電腦上保存，禁止涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)計(jì)算機(jī)于連接國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)之間交叉使用移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)。涉密文件印制、分發(fā)、清退、銷毀處理等環(huán)節(jié)嚴(yán)格按照保密法相關(guān)規(guī)定招待，在局主要領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督之下，兩人以上同時(shí)執(zhí)行，并做好相關(guān)記錄。在日常工作中嚴(yán)格按制度執(zhí)行，按照自己的權(quán)限和密碼開展工作，并堅(jiān)持做到周期性更換自己密碼，同時(shí)對(duì)全部業(yè)務(wù)用機(jī)設(shè)置啟動(dòng)密碼、屏幕密碼保護(hù)，設(shè)置多重密碼保護(hù)，從而提高用機(jī)安全性和可靠性。并把所有計(jì)算機(jī)及存儲(chǔ)介質(zhì)上保密的信息進(jìn)行全面清理，確保保密工作萬無一失。保密制度不健全，在落實(shí)制度上有打折扣的現(xiàn)象。要害部位和部門的保密管理還存在漏洞，注重了硬件建設(shè)，忽略涉密計(jì)算機(jī)、涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)等使用管理。