【正文】 材料攤銷等會計信息，保證項目了解、掌握材料使用狀況，統(tǒng)籌全局，合理調(diào)配材料。組織推行主要材料限額領料制度，加強量差控制，降低用料成本:加強價差控制，降低材料供應成本。組織建立健全各種物資統(tǒng)計臺賬，定期編報各種物資統(tǒng)計報表，及時與財務對賬，做到賬賬相符，帳物相符。確保IS09002質量管理程序在本部門運行。經(jīng)常檢查倉庫庫房安全，防水防火防盜，防損壞變質，保證庫存物資完整無損：保持庫存整齊清潔，存放物資有條有序，做到五五擺放、四號定位，方便盤點發(fā)放，及時維護保養(yǎng)。面向生產(chǎn)，為生產(chǎn)服務，盡量做到大宗材料實行計劃送到工地（車間），使生產(chǎn)工人少占領料工時，提高服務質量。經(jīng)常及時檢查施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)工作，發(fā)現(xiàn)隱患及時采取措施進行整改，并及時匯報項目經(jīng)理處理。安全員有權根據(jù)公司有關制度進行監(jiān)督，對違紀者驚醒處罰，對安全先進者報公司獎勵。進行法制宣傳，防止和控制刑事案件、治安案件和職業(yè)違法犯罪案件的發(fā)生，發(fā)生案件及時報告和配合公安機關查破。負責項目經(jīng)理部消防器材的管理，防火標志設置，保持其醒目、完好。主動和當?shù)厮鶎俟簿致?lián)系，協(xié)助公安局做好本標段的治安保衛(wèi)工作。職工宿舍，倉庫等臨時設施必須符合消防規(guī)定。乙炔瓶、氧氣瓶與施焊作業(yè)的距離（包括明火）不得小于10米。職工宿舍照明用安全電壓，不得私接電源。嚴禁有不良劣跡人員進入工地務工。項目部工作人員安全生產(chǎn)職責項目部（施工隊）工作人員應牢記“安全第一，人人有責”的原則，對各自崗位上的安全生產(chǎn)工作負直接責任，其安全生產(chǎn)職責是：認真學習和遵守各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，嚴格遵守安全生產(chǎn)的各項禁令和規(guī)定，切實履行各自的安全責任。制止違章作業(yè)，嚴格安全紀律，當安全與生產(chǎn)發(fā)生沖突時，有權制止冒險作業(yè)。負責一般事故調(diào)查、分析、提出處理意見，協(xié)助處理重大工傷、機械事故，并參與制定和糾正預防措施，防止事故再次發(fā)生。安保部部長崗位職責貫徹執(zhí)行有關安全生產(chǎn)、工程質量、職業(yè)健康、環(huán)境保護的法律、法規(guī)、條例及成武高速高速建設單位的有關制度。并指定專人跟蹤驗證整改情況。對本部門的各項業(yè)務工作定期總結，提出整改意見。其主要職責是；認真貫徹執(zhí)行國家相關的安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)和上級有關安全生產(chǎn)的規(guī)定，在項目經(jīng)理、副經(jīng)理和項目總工程師的領導下，負責項目部的安全生產(chǎn)這里工作；組織制定、修訂項目部的各項安全生產(chǎn)管理制度，并檢查執(zhí)行情況，督促檢查各分項和專項安全技術措施方案落實情況；組織參加安全大檢查，貫徹事故隱患整改制度，協(xié)助和督促有關部門隨時查出隱患制定防范措施，檢查隱患整改如下；負責職工的勞保用品發(fā)放管理和安全設備設施的使用管理，并及時編制采購計劃；深入施工現(xiàn)場，檢查解決有關安全為問題，糾正違章指揮，違章作業(yè)。重大事情項目班子集體討論研究決定。不推銷建設材料謀取私利，不介紹親友參加工程建設和材料供應。嚴禁借工作之便向勞務隊索要錢物或以借用為名，長期占用錢物。實行政務公開制度，接受參建人員及群眾監(jiān)督，使各項管理工作到位。全體參建人員，不得假公濟私，徇私舞弊，對自己所負責的工作，應按照施工程序辦事，不準偷工減料，以次充好。工程廉政建設奮斗目標認真執(zhí)行黨的十七大精神和黨風廉政建設規(guī)章制度，積極探索在公路建設中落實工程廉政建設責任制的具有針對性和可操作性的方法和措施，并認真抓好落實。嚴格履行廉政建設責任制，嚴以律己、清正廉潔、以身作則，不行賄、不受賄，不發(fā)生違法違紀行為。提高安全生產(chǎn)意識，嚴肅認真地做好各自工作崗位上的安全生產(chǎn)工作； 3正確分判斷和處理各種事項苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)；4發(fā)生事故時，應及時。堅持按勞分配原則，生產(chǎn)人員按任務單或承包合同結算工資、獎金，二線人員按月計劃任務書和工作標準執(zhí)行情況的核結果發(fā)放獎金；嚴格控制職工人均收入和工資總額的增長幅度。按規(guī)定提取并及時上交養(yǎng)老基金，按時填寫《養(yǎng)老手冊》、建有養(yǎng)老保險統(tǒng)籌的有關臺賬。組織制定施工現(xiàn)場各項安全管理制度、辦法、規(guī)定，并監(jiān)督實施。做好變更索賠工作，提高項目的創(chuàng)效能力。主持建立合理的分配和激勵辦法，正確處理好國家、企業(yè)和職工之間的利益關系，充分調(diào)動職工的積極性：關心職工身體健康，做好職業(yè)病防治工作。租賃合同中約定各自在安全生產(chǎn)、環(huán)保方面的職責、權利和義務：對承包單位、租賃單位的安全生產(chǎn)、環(huán)保工作統(tǒng)一協(xié)調(diào)、管理；施工隊必須具備安全生產(chǎn)條件和必備的資質。其安全生產(chǎn)職責是：嚴格執(zhí)行國家、行業(yè)有關建筑安全生產(chǎn)管理的各項法律、法規(guī)、標準、規(guī)范及工程指揮部和公司的各項管理制度；建立項目部的安全管理網(wǎng)絡，按要求配備專職安全管理人員；保證安全經(jīng)費投入和安全防護設施及時到位；負責項目部管理人員、各班組及工種安全生產(chǎn)責任制的制定和落實；負責本工程分包項目的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，并與協(xié)作方簽定安全生產(chǎn)責任書；負責本項目工程所涉及的各項安全 文明施工方案的編制、危險因素的分析、措施的制定和落實；負責本項目部管理人員、特種作業(yè)人員及職工的培訓、教育、主持項目部的安全生產(chǎn)會議；執(zhí)行落實行業(yè)、工程指揮部I和公司安全管理要求，參加工程指揮部、行業(yè)和公司的安全活動；安全事故及時上報和按規(guī)定進行處置，并負責制定防止同類事故再次發(fā)生的措施。不得接受、參加工程勞務隊及人員的饋贈和接待。對《工程廉政合同》的簽約、履行負總責。不準向建設單位、監(jiān)理單位及有關人員給予任何饋贈和接待。對工段或工班自檢合格的分項工程按規(guī)范定頻率檢查，對關鍵工序及所有隱蔽工程進行必檢。按“三不放過”原則參與質量事故的調(diào)查分析，并按要求逐級上報。貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)有關質量的法律法規(guī)、施工技術規(guī)范，標準及施工合同。對不按圖紙施工、違規(guī)操作、未經(jīng)檢查簽認，使用不合格材料的工程,行使糾正、停工、返工等質量否決權。參加上級組織的質量檢查活動和業(yè)主組織的交工驗收工作；配合駐地監(jiān)理工程師進行質量檢查和中間交工驗收。其安全生產(chǎn)職責是：貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)相關法律法規(guī)。負責經(jīng)理部隊內(nèi)外交往接待工作，協(xié)調(diào)有關接待事宜，并負責接待用品、對外交往禮品的購買、保管和按規(guī)定專用。負責經(jīng)理部的內(nèi)部食堂管理及外來人員的招待工作。負責項目標后預算管理工作，根據(jù)標后預算編制施工預算及初始預計總成本；負責項目施工預算管理工作，按施工預算進行成本控制、核算和經(jīng)濟活動分析。在項目領導的組織下，負責施工隊伍的選擇、評價及管理等工作，定期組織相關部門的合作隊伍的進度、質量、安全、環(huán)保等方面的履約情況進行考核，并對項目生產(chǎn)經(jīng)營合同糾紛進行協(xié)調(diào)和處理。危險源環(huán)境思想束縛識別工作的評價出質量控制關鍵點，重大危險源和重要環(huán)境因素，識別結果報項目安全部門，并針對評價結果制定相應管理措施或管理方案，負責對本部門工作有關的重要環(huán)境因素進行合規(guī)性評價，具體操作執(zhí)行局《職業(yè)健康安全和環(huán)境績效監(jiān)測管理的規(guī)定》。二、工會活動要有計劃，有組織、有紀律，小組活動要有活動記錄，教職工參加活動要記考勤，有特殊情況可向工會請假。六、各工會小組年初要有小組活動計劃，年終要有小組活動總結。三、對報銷發(fā)票嚴格審查，禁用不規(guī)范的發(fā)票或白條為原始憑證。三、工會財務按規(guī)定收繳和上繳工會經(jīng)費，按要求編制各項財務報表。七、每年年終向工會經(jīng)費審查小組通報工會經(jīng)費收支情況。我校黨支部及工會十分重視此項工作。四、對出現(xiàn)思想問題或犯錯誤的教職工，要有有效預防、預警。民主評議領導干部制度為了更好的調(diào)動全校教職工的積極性，促進教師隊伍的管理統(tǒng)一化，工作程序化，言行規(guī)范化，行動自覺化，使全校教職工在民主評議中發(fā)揮作用，我校設置民主評議工作小組，并制定民主評議制度。三、民主評議采取實事求是。不論采用何種辦法，但必須通知本人測評結果。獎勵的基本條件⑴ 忠于職守，積極工作，成績顯著；⑵ 遵守紀律，廉潔奉公，作風正派，辦事公道，起模范作用；⑶ 在增進民族團結，維護社會穩(wěn)定方面做出突出貢獻；⑷ 在社會主義精神文明建設中貢獻突出；⑸ 工作中有發(fā)明、創(chuàng)造或提出合理化建議，為國家取得顯著經(jīng)濟效益和社會效益；⑹ 愛護公共財產(chǎn)，節(jié)約國家資財，有突出成績；⑺ 防止或挽救事故有功，使國家和人民群眾利益免受或減少損失；⑻ 在搶險、救災等特定的環(huán)境中奮不顧身，做出貢獻；⑼ 見義勇為，舍己救人，維護社會公德和社會治安，表現(xiàn)突出；⑽ 同違法違紀行為作斗爭有功績；⑾ 在對外交往中，為國家爭得榮譽和利益；信訪工作制度一、對教職工來信來訪分別予以登記，摘錄、編號；對重要來訪者反映的問題應作記錄，重要的來信來訪記錄均應及時送有關領導審閱、并注意保密。四、對教職工反映的熱點、難點問題要及時匯總，并提出處理意見。一、指導思想認真貫徹落實“三個代表”的重要思想，全面推進校務公開工作；堅持實事求是的辦事作風，牢固樹立“為學生服務，為教育服務，為市五中教學第一線服務”的意識，內(nèi)強教師素質，外樹教育形象，樹立廉潔、高效的辦事形象，使教育工作更上一個階段。學校管理制度條例修訂情況。財務收支大的物資采購情況。職務評審、職務晉升情況。其他需要公開項目，向教師公布。對分管的工作，必須有計劃，提高辦事效率。依法辦事、依法行政。六、公開監(jiān)督、投訴處理程序如有違反學校校務公開制度的單位或個人，可向學校校長投訴，校長在一周內(nèi)把處理結果反饋給投訴人。學校根據(jù)工作實際和師生意見認真撰寫報告。民主評議學校班子成員公開制度主要負責部門：黨支部、工會 主要公開內(nèi)容：按照市委組織部和市教育局黨委安排的一年一度民主評議學校中層以上班子成員的工作要求，學校黨支部結合本校的實際，制定《民主評議班子成員公開制度》如下：按照市委組織部和市教育局黨委關于開展一年一度民主評議班子成員的內(nèi)容要求，并結合自己崗位的實際，每位班子成員必須從履行崗位職責能力和廉潔情況，認真總結一年來的工作，寫出書面發(fā)言材料，接受校教職工的民主評議。認真行使好自己的民主權利，做好民主測評工作。一年一度的民主測評結果將在校黨政例會上進行通報。三、教職工福利：工會會費使用、福利費使用、勞保、體檢等決定教職工有關生活福利的管理原則、辦法和實施方案。外出學習人員名單要公開。（2）學校根據(jù)工作實際和師生意見認真撰寫報告。