【正文】 林業(yè)站護林人員為成員的“退耕還林自查驗收小組”驗收小組于2012年7月10日至7月15日對全鎮(zhèn)的強農(nóng)惠農(nóng)資金清理工作進行了自查。同時抽查退耕農(nóng)戶地震后的受損情況。沒有時間和精力對退耕還林的撫育落實。對丘塊變動樹種的要寫出書面申請交林業(yè)部門備案。2012年種糧農(nóng)民農(nóng)資綜合直補資金14196元，農(nóng)作物良種補貼元，已經(jīng)通過信用社“一折通”全額發(fā)放到位。二、我鄉(xiāng)對強農(nóng)惠農(nóng)資金監(jiān)管工作主要做法（一）加強組織領導，明確工作責任為了扎實有效推進我鄉(xiāng)強農(nóng)惠農(nóng)資金監(jiān)管工作，將此真正變成一項民心工程、德政工程，我鄉(xiāng)成立了以黨委書記為組長，以村兩委干部為成員的強農(nóng)惠農(nóng)資金監(jiān)管工作領導小組，全面落實強農(nóng)惠農(nóng)資金，開展實施強農(nóng)惠農(nóng)行動。同時，積極創(chuàng)新強農(nóng)惠農(nóng)資金管理制度，完善強農(nóng)惠農(nóng)工作機制，使強農(nóng)惠農(nóng)資金得到更好的落實。強農(nóng)惠農(nóng)資金發(fā)放面廣，情況復雜，必須加大宣傳和教育力度，尤其是加大對村民組長的業(yè)務培訓，提高認識，為做好強農(nóng)惠農(nóng)資金監(jiān)管工作奠定基礎。安和鄉(xiāng)人民政府2012年4月5日第五篇：關于強農(nóng)惠農(nóng)資金監(jiān)管工作自查情況匯報XX縣衛(wèi)生局關于強農(nóng)惠農(nóng)資金監(jiān)管工作自查情況匯報強農(nóng)惠農(nóng)資金關系到農(nóng)民的切身利益和農(nóng)村社會和諧，關系到黨風廉政建設。部分農(nóng)村家庭?因病致貧、因病返貧?的現(xiàn)象得到一定程度的緩解。，%，在全市名列第二，超額完成省市下達的目標任務；人均籌資標準150元/年。４、至2010年7月20日，2010中央、省級財政已補助資金2302萬元。（四）政策落實及基金管理情況我縣新農(nóng)合在2007年7月啟動時，及時擬發(fā)《XX新型農(nóng)村合作醫(yī)療實施辦法》霞政[2007]5號文，對新農(nóng)合工作的開展原則、機構設臵、參合對象、基金來源、基金分配、起付線、補償比例等作了明確規(guī)定。按規(guī)定設立收入戶、支出戶和新農(nóng)合基金專用計息專戶（簡稱財政專戶），按規(guī)定轉(zhuǎn)遞票據(jù)、劃轉(zhuǎn)資金和進行會計核算風險金提取，規(guī)范管理基金專戶?；饘彶榉矫?。縣合醫(yī)中心、縣內(nèi)各定點醫(yī)院報賬中心每月在公示欄內(nèi)公布參合住院農(nóng)民補償情況，縣合醫(yī)中心將全縣參合農(nóng)民住院補償情況按季度通報給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)合醫(yī)辦，要求按時在各村宣傳欄上給予公示，有利于廣大群眾管理和監(jiān)督基金的使用情況，提高新農(nóng)合基金使用的透明度。新農(nóng)合工作又是一項社會事業(yè)性工作，服務對象都是在農(nóng)村，每年的宣傳發(fā)動、籌資繳費、參合信息錄入核對、補證發(fā)證、下鄉(xiāng)檢查指導、外傷認定、入戶隨訪等都需要工作經(jīng)費，雖然政府每年都核撥一定工作經(jīng)費，但相對城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險的工作經(jīng)費，明顯偏少，確實不夠?qū)嶋H的工作經(jīng)費，在很大程度上影響了縣、鄉(xiāng)、村干部的工作積極性，不利于新型農(nóng)村合作工作的持續(xù)健康穩(wěn)定開展。大部分群眾要舍近求遠就醫(yī)，無形中增加了農(nóng)民的就醫(yī)負擔。其次，由于縣外醫(yī)院辦理相關手續(xù)繁鎖，有的縣外醫(yī)院不能在出院的當天就提供材料給群眾，要在出院一個月后才能提供復印件，致使參合群眾要多次往返于醫(yī)院；異地住院的網(wǎng)絡管理功能沒有充分發(fā)揮。以上各種原因使縣外就醫(yī)的群眾覺得補償手續(xù)繁雜，且補償比例偏低，這也在一定程度上影響到這項制度的運行質(zhì)量和效果。如配套資金不能到位，補償方案則無法正常運行，參合農(nóng)民利益受損，將影響政府形象和社會的安定穩(wěn)定?？h管理中心存在工作人員偏少和鄉(xiāng)鎮(zhèn)合醫(yī)辦無編制，以及新農(nóng)合工作經(jīng)費不足，工作任務繁重等因素，影響縣、鄉(xiāng)、村干部的工作積極性，不利于新型農(nóng)村合作工作的持續(xù)穩(wěn)定健康開展，建議上級有關部門健全新農(nóng)合管理機構設臵，加大新農(nóng)合工作經(jīng)費的投入，根據(jù)工作實際需要核定人員編制，配備與工作相適應的辦公場所，解決新農(nóng)合實際困難問題，確保新農(nóng)合工作健康穩(wěn)定運行。借助新農(nóng)合為載體努力提高業(yè)務能力和水平，改善醫(yī)療質(zhì)量，提高衛(wèi)技人員基本待遇，穩(wěn)定農(nóng)村衛(wèi)生技術隊伍。二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院提升改造工程落實情況鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院提升改造是進一步推進我縣農(nóng)村衛(wèi)生服務體系建設，改善農(nóng)村醫(yī)療服務條件，提高農(nóng)村衛(wèi)生工作水的重要舉措。其中 中央新增投資補助50萬元，到位資金50萬元，單位自籌35萬元。2008年水門衛(wèi)生院新建醫(yī)技樓350平方米，舊門診樓修繕500平方米，投資50萬元，其中中央國債補助30萬元，單位自籌20萬元，中央國績補助資金已到位25萬元（其余5萬元待工程決算審計后，由財政撥入）；工程于2009年5月竣工，已交付使用。各相關單位在項目申報和建設過程中，能嚴格按照相關文件的要求，認真按照程序開展工作。省級財政采取分類補助的形式，按每人每月60元的標準補助，省財政從2005—2007年每年下達我縣鄉(xiāng)村醫(yī)生補助經(jīng)費42萬元，2008年開始調(diào)整為每人每月100元的標準補助，年下達經(jīng)費70萬元。四、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)技人員津補貼落實情況 2008年發(fā)放情況：根據(jù)閩財預[2008]98號文精神，2008年712月份鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)技人員津補貼專項資金120萬元。2010年發(fā)放情況：根據(jù)閩財預[2010]18號文精神，下達我縣農(nóng)村衛(wèi)生院衛(wèi)技人員補貼專項240萬元，縣財政于2010年5月份撥入120萬元，我局經(jīng)審核后于2010年6月份撥付12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院16月份在崗人員483人，退休人員209人，共計692人，金額120萬元，已發(fā)放到位，尚有120萬元，縣財政未撥入。XX衛(wèi)生局二0一0年12月20日