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關(guān)于建立綜治維穩(wěn)信訪工作中心實施方案關(guān)于建立綜治維穩(wěn)信訪工作中心實施方案-預(yù)覽頁

2024-11-14 18:07 上一頁面

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【正文】 令有關(guān)單位限時辦結(jié)。資源整合首先是人力物力的整合,整合后的綜治工作中心具有相對集中的維穩(wěn)力量,對鄉(xiāng)一個時期的中心工作、特殊時期的穩(wěn)定工作,綜治、信訪、司法等各上級部門安排的重大任務(wù),可以由綜治中心統(tǒng)一調(diào)配人力、物力,各部門協(xié)同作戰(zhàn),確保按時完成任務(wù)。五、工作制度為確保綜治工作中心有序、規(guī)范、高效、務(wù)實運作,根據(jù)鄉(xiāng)黨委、政府研究決定實施以下6項工作制度:(一)首問首接負(fù)責(zé)制度1、鄉(xiāng)、村兩級綜治工作中心(站)首次接訪人員是案件的第一責(zé)任人,承辦單位為第一責(zé)任單位,承辦單位負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人。(二)不安定因素排查制度1、鄉(xiāng)綜治工作中心工作人員實行不安定因素排查分區(qū)分線責(zé)任制。工作需要時可隨時召開聯(lián)席辦公會議。鄉(xiāng)、村要加大投入,將中心建設(shè)及工作經(jīng)費列入年度財政預(yù)算和支出計劃,并逐年提高,專款專用,確保綜治維穩(wěn)信訪中心工作順利開展。加強普法宣傳教育與信訪法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳,提高干部群眾的法治意識,實現(xiàn)依法有序上訪,維護(hù)大局穩(wěn)定。工作中心對本轄區(qū)內(nèi)的有關(guān)工作人員定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),加強對中心工作人員的教育管理,建立健全各項規(guī)章制度,完善服務(wù)中心規(guī)范化建設(shè)。二、收集掌握社情民意和社會治安穩(wěn)定信息,分析研判社會治安和社會穩(wěn)定形勢,制定針對性工作措施,積極向同級綜治委提出工作建議。六、組織開展綜治、平安建設(shè)和法制宣傳教育活動,做好群防群治隊伍的教育、管理工作。信訪辦:主要負(fù)責(zé)受理、接待和處理群眾來信來訪工作,掌握轄區(qū)的信訪情況,確保信息渠道暢通,及時排查解決信訪突出問題,預(yù)防和減少集體上訪、重復(fù)上訪;對信訪事項進(jìn)行跟蹤、督辦;對重大疑難信訪問題落實領(lǐng)導(dǎo)和部門包案處理。武 裝:主要負(fù)責(zé)中心交辦的在轄區(qū)發(fā)生影響社會穩(wěn)定的群體性或突發(fā)性事件,組織民兵應(yīng)急隊伍做好相關(guān)應(yīng)急處置工作。工 商:主要負(fù)責(zé)中心交辦的在市場經(jīng)營活動中引發(fā)的矛盾糾紛,加強市場監(jiān)督管理和行政執(zhí)法工作,保護(hù)正當(dāng)經(jīng)營者和消費者的合法權(quán)益,維護(hù)和規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序。林業(yè)站:主要負(fù)責(zé)中心交辦的林木林地所有權(quán)爭議、水利等方面出現(xiàn)的矛盾糾紛和問題隱患。其它協(xié)作部門:按照職能分工積極做好配合協(xié)作工作。(四)定期組織開展排查矛盾糾紛、治安突出問題、安全生產(chǎn)隱患,協(xié)調(diào)各有關(guān)部門及時調(diào)處化解矛盾糾紛、整治治安突出問題和安全生產(chǎn)隱患。(八)辦理黨委、政府和上級綜治維穩(wěn)信訪部門交辦的其它任務(wù)。(三)協(xié)助主任落實檢查考核制度,協(xié)調(diào)各部門按照“六聯(lián)”機(jī)制的要求,充分發(fā)揮部門職能作用,抓好各項工作落實。鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪工作中心工作人員職責(zé)(一)圍繞綜治維穩(wěn)信訪工作中心的職責(zé)任務(wù)積極開展日常工作。(五)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。首問責(zé)任人受理群眾來信來訪后,無論群眾提出的問題和要求是否屬于自己職責(zé)(權(quán))范圍,都要耐心詢問情況,做好登記備案。一般的信件在5日內(nèi)轉(zhuǎn)到承辦部門人員,重要問題信訪件3日內(nèi)落實到承辦人員。五、督察督辦制度鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪工作中心對上級交辦、領(lǐng)導(dǎo)批示的重要任務(wù)、各項階段性重點工作、有影響的矛盾糾紛及信訪案件處理情況等進(jìn)行專項督察督辦。七、檢查考核制度綜治維穩(wěn)信訪工作中心把綜治維穩(wěn)信訪中心建設(shè)績效納入鎮(zhèn)平安建設(shè)和綜治目標(biāo)管理考核的重要內(nèi)容,與村(社區(qū))干部的工作實績、獎懲直接掛鉤。對重大疑難或涉及兩個以上部門(單位)的糾紛,由中心直接調(diào)處或組織協(xié)調(diào)有關(guān)部門(單位)共同解決。指導(dǎo)督促轄區(qū)機(jī)關(guān)、團(tuán)體、學(xué)校、企事業(yè)單位落實內(nèi)部安全保衛(wèi)制度,參與區(qū)域聯(lián)防、協(xié)防工作。四、突出問題聯(lián)治機(jī)制。六、服務(wù)管理聯(lián)抓機(jī)制。負(fù)責(zé)街道維穩(wěn)及民兵隊伍的管理工作。負(fù)責(zé)組織信訪化解、人民調(diào)解、普法宣傳工作。第五篇:2015年1月綜治信訪維穩(wěn)工作中心簡報三堤口街道提早做好元旦期間信訪維穩(wěn)工作元旦臨近,為進(jìn)一步強化信訪防范,不斷創(chuàng)新社會管理,實現(xiàn)“秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意”的目標(biāo),三堤口街道以解決民生問題為出發(fā)點,高度重視信訪工作,著力抓好 “四個環(huán)節(jié)”,積極創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的內(nèi)外部環(huán)境,為經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展創(chuàng)造良好的社會法治環(huán)境。不能當(dāng)即辦的,限時答復(fù),不能辦的,做好政策解釋和說明,贏得理解,做到了件件有回音,件件能落實。加強矛盾糾紛排查,努力化解矛盾。
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