公司著裝規(guī)定-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 辦公(包括拜訪(fǎng)客戶(hù)及參加公司的各項(xiàng)正式活動(dòng))應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定穿著公司統(tǒng)一定制的工裝(男員工需佩戴領(lǐng)帶)，并在胸前佩掛胸卡。第四條 周五為便裝日(咨詢(xún)顧問(wèn)沒(méi)有便裝日)，但不得穿著不適宜的服裝，如牛仔裝、短褲、無(wú)領(lǐng)無(wú)袖及過(guò)于暴露的上衣(如吊帶衫、背心)、帶有廣告或圖案的T恤衫、圓領(lǐng)T恤衫、彈力緊身裝等。第六條 員工應(yīng)當(dāng)自覺(jué)愛(ài)護(hù)工裝，注意保持工裝的整潔及完好。第七條 各部門(mén)負(fù)責(zé)人有責(zé)任督促員工遵守著裝規(guī)定，并在員工未按規(guī)定正確著裝時(shí)采取必要的措施。第二條 本規(guī)定適用于集團(tuán)公司本部及下屬公司、指揮部?；緲?biāo)準(zhǔn)為：男士：著深藍(lán)(黑)色西服套裝、白色襯衣，系領(lǐng)帶，穿深色皮鞋。第六條 著裝要規(guī)范，服裝要整潔、美觀(guān)、得體。著西裝時(shí)，男士應(yīng)打好領(lǐng)帶，女士若不打領(lǐng)帶，應(yīng)將襯衣領(lǐng)翻襯在西裝領(lǐng)表面。男士頭發(fā)梳理整齊，發(fā)不過(guò)耳，不留胡須。第三章 監(jiān)督與查處第九條 行政辦公室為著裝規(guī)范的監(jiān)督管理部門(mén)。著西裝未打領(lǐng)帶及佩帶司徽的及施工時(shí)工裝與其他裝混穿的處罰30元/次。第十一條 罰款一律在處罰當(dāng)日上交到財(cái)務(wù)部，逾期未交按雙倍處罰。本著工作服“兩種顏色、四種材質(zhì)、三種式樣”原則，現(xiàn)將有關(guān)規(guī)定通知如下：本著新老工作服并行的原則，凡是公司的工作服可以在上班時(shí)間穿著，以后視情況，老工作服逐步退出。如在廠(chǎng)服使用期限內(nèi)，如屬人為破損或丟失，并照實(shí)際價(jià)自行補(bǔ)買(mǎi)（費(fèi)用在當(dāng)月工資中扣除）。從2014年 5月1日起，公司所有員工全部穿工作服上班，不得穿自己的衣服上班（營(yíng)業(yè)工作、孕婦除外），否則按未穿工作服，罰款30元/次，本生產(chǎn)單位月累計(jì)有三人次未穿工作服，生產(chǎn)負(fù)責(zé)人100元。二〇一四年四月二十九日第五篇：關(guān)于公司統(tǒng)一著裝規(guī)定關(guān)于公司統(tǒng)一著裝規(guī)定為進(jìn)一步實(shí)施規(guī)范化管理，深化企業(yè)文化建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展，盡顯公司隊(duì)伍精神風(fēng)貌和良好形象，自2012年10月23日（星期二）起，公司要求全體員工在上班、外出執(zhí)行公務(wù)以及參加各類(lèi)會(huì)議期間，必須一律按照著裝規(guī)定進(jìn)行著裝。女員工穿公司配發(fā)的半袖上衣，褲子為深色西褲或九分褲；款式簡(jiǎn)潔大方，禁止穿牛仔褲、休閑褲、短褲，不宜佩戴過(guò)分夸張的飾品。女員工在上班期間，須穿正式的西裝上衣與西褲，內(nèi)著正式白色襯衫，內(nèi)著襯衫禁止超出外衣長(zhǎng)度。女士頭發(fā)顏色不宜過(guò)艷，長(zhǎng)發(fā)者應(yīng)將頭發(fā)盤(pán)起禁止散發(fā)。
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1