【正文】 崖地稅分局青年文明號將“青年文明號”與本職工作相結合，工作之余發(fā)放青年文明號服務卡，到當地中小學宣傳征稅知識，從小培養(yǎng)他們納稅意識，并跟貧困學生結成幫扶對子；二是圍繞社會熱點，開展創(chuàng)建活動。這些活動的開展，豐富了青年文明號創(chuàng)建內容，提高了青年文明素質，樹立了青年建設新風尚。創(chuàng)建活動逐步形成規(guī)模，在非公企業(yè)等行業(yè)都有了新的突破，形成了對青年的有效覆蓋。先后培樹了峪耳崖地稅分局國家級青年文明號、孤山子養(yǎng)護中心等4個省級青年文明號和100名青年崗位能手，在全縣產生了巨大影響，樹立了“青年文明號”的良好形象。今年有8家企事業(yè)單位主動申請創(chuàng)建青年文明號。凡新申報青年文明號的單位必須在工作場所的醒目位置張貼公示，將申報單位的自然情況、創(chuàng)建情況、申報情況、青年文明號活動組織管理部門的監(jiān)督電話等公布于眾，主動接受群眾監(jiān)督。三是末位淘汰。截至目前，團縣委已取消了2個青年文明號單位的稱號。直屬分局是xx地稅局最大的基層征收單位，年稅收任務3000多萬元，占全局任務的近三分之一，具有舉足輕重的地位。～年——～年，在政風行風評議和行風“雙評”活動中，分局連續(xù)三年在全鎮(zhèn)20多個參評站（所）中獲得第一名的優(yōu)異成績。在此基礎上，分局建立了規(guī)范的創(chuàng)建工作制度，制定下發(fā)了《青年文明號單位創(chuàng)建活動規(guī)劃》、《文明創(chuàng)建實施辦法》，每年都要出臺創(chuàng)建工作計劃及爭先創(chuàng)優(yōu)工作方案，明確了創(chuàng)建目標、保障措施、激勵監(jiān)督機制和考核獎懲辦法，使創(chuàng)建工作步入了規(guī)范化、制度化軌道。與此同時，分局還把青年文明號創(chuàng)建工作與文明單位創(chuàng)建活動，爭創(chuàng)“文明窗口單位”、辦稅廳規(guī)范化管理達標活動，爭創(chuàng)“先進黨支部”、爭當“優(yōu)秀黨員”活動，爭創(chuàng)“青年文明示范崗”、“巾幗文明示范崗”、爭當“優(yōu)秀稅務工作者”、“業(yè)務能手”、“六好服務明星”等活動緊密結合在一起，拓展了青年文明號創(chuàng)建活動的層面，豐富了創(chuàng)建內涵，引深了創(chuàng)建活動。為此，分局首先以“完善制度、強化職責、規(guī)范行為、狠抓落實”為目標，從征管程序、征管基礎、稅收執(zhí)法等各個方面對稅干實施規(guī)范化管理，使青年干部的政治和業(yè)務素質均有了明顯提高。以“文明辦稅九公開”為重點，全面推行陽光行政。首先是不斷加強思想道德建設，樹立文明禮貌的職業(yè)風尚。如果說服務是架設稅務機關與納稅人之間的橋梁，那么嫻熟的業(yè)務機能則是這座橋梁的堅實橋墩。為此，我局將隊伍建設放在首位，按照德、能、勤、績四個方面的考核標準，嚴格要求每個稅務干部，創(chuàng)建了一個政治業(yè)務素質高，愛崗敬業(yè)、廉潔高效的文明集體。多年來，我局在圍繞組織收入中心，大力抓好業(yè)務建設的同時，積極開展以“創(chuàng)文明行業(yè)，建滿意窗口”為主要內容的文明創(chuàng)建活動，全體稅干以創(chuàng)建高標準的“文明窗口”為目標，以“轉變作風，創(chuàng)優(yōu)環(huán)境，文明辦稅”為宗旨，向納稅人展現了青年稅干積極向上，勇于創(chuàng)新，愛崗敬業(yè)，銳意進取的文明風范，稅干的文明素質進一步提高，呈現出了依法征管、文明執(zhí)法、優(yōu)質服務的新氣象，兩個文明建設結出了豐碩成果。為了進一步鞏固已經取得的省級青年文明號單位的創(chuàng)建成果，全面促進和提升稅收各項工作水平，幾年來，我們著重做了以下幾方面的工作。在經費緊張的情況下，分局擠出資金逐年加大對此項活動的投入，僅XX年至今，分局用于文明創(chuàng)建和專項獎勵的投入就達8萬多元，為創(chuàng)建工作提供了有力的財力保障。分局從領導到干部，從黨、團員到青年、群眾，興起了創(chuàng)建熱潮，形成了點面結合、整體聯動、全員參與、層層推進的良好創(chuàng)建氛圍。在稅收業(yè)務建設上，建立完善了稅務登記、納稅申報、稅款征收、稅務檢查、規(guī)范執(zhí)法及執(zhí)法責任追究等各項制度。凡是依法應該讓納稅人了解的事項，一律向全社會進行公開，方便納稅人辦稅和監(jiān)督。分局堅持每周政治學習制度，系統地學習鄧小平理論、“xxxx”重要思想和黨的xx大精神，通過講政治、學理論、講思想、樹新風；稅務干部在思想、作風、工作、廉政等方面得到了較大的提高。為提高整體稅干的業(yè)務水平，分局堅持不定期地進行業(yè)務培訓，每月堅持一次業(yè)務考核，稅干的業(yè)務素質在不斷的“練兵”中全面提高。近三年來，全局為扶貧點捐獻衣物56件（套），開展愛心助殘、捐資助教等活動捐款XX多元，為全市、全區(qū)重點工程捐款3000多元，為黨、團員結對子扶貧戶捐款捐物價值3000多元。分局圍繞青年文明號創(chuàng)建主題，針對青年干部精神文化的需求和行業(yè)特點，充分利用革命紀念日、傳統節(jié)日、黨團活動日，廣泛開展群眾喜聞樂見、集思想性、知識性、趣味性為一體的文體活動。成績屬于過去，創(chuàng)建永無止境。2004年，我局在上級黨團組織的正確領導下，緊密結合單位特點和青年特點，開展了大量創(chuàng)建工作，現就創(chuàng)建青年文明號標兵工作匯報如下:一、領導重視，組織健全分局領導班子始終把創(chuàng)建青年文明號工作擺在十分突出的位置，及時成立了創(chuàng)青工作領導小組，組長由主要領導擔任，配備了具體辦事人員，創(chuàng)青工作做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，黨政工團聯手抓，部門單位齊參與。二、理清思路，明確目標在工作思路上，我局始終堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，把兩個文明建設作為統一的工作目標，一起部署，一起落實，一起檢查。同時，我局堅持用管理規(guī)范人，用制度約束人，切實加強了制度建設、行風建設和基礎工作。目前，已有15名職工通過自學取得了本、?？茖W歷，在讀的仍有10余人。在創(chuàng)建文明行業(yè)活動中，我局始終以青年為重點，以培養(yǎng)“跨世紀青年人才”為重要目標，先后組織了青年志愿者活動5次、勞動競賽2次、在生產一線開展了師徒結對、崗位練兵活動2次，爭當青年崗位能手活動1次。健全團內各項規(guī)章制度，創(chuàng)造性地開展工作。二○○五年五月十日