一級網(wǎng)格工作職責(zé)-預(yù)覽頁
【正文】 議、檢查、考核等各項網(wǎng)格化管理工作情況。會議要于會后3日形成紀(jì)要，由縣安委會辦公室整理留存，會議可結(jié)合季度安委會會議召開，也可單獨(dú)召開。七、檔案管理 縣安委會辦公室負(fù)責(zé)做好網(wǎng)格化監(jiān)管檔案以及季度會議、檢查、隱患整改、調(diào)度總結(jié)、應(yīng)急管理、網(wǎng)格化管理人員變更等工作的檔案管理，分類做好臺帳，并及時更新保證檔案動態(tài)管理。把安全生產(chǎn)網(wǎng)格化管理工作開展情況納入安全生產(chǎn)年度考核目標(biāo)。三、每周星期二為領(lǐng)導(dǎo)干部接訪日，深入到二級網(wǎng)格聽取網(wǎng)格中的工作開展情況，同時了解一些社情民意。二、負(fù)責(zé)做好本網(wǎng)格的管理與服務(wù)等綜合工作。六、做好網(wǎng)格化管理服務(wù)中的軟件資料的收集整理，認(rèn)真做好網(wǎng)格化工作記錄。四、按時上報本網(wǎng)格內(nèi)的各類信息資料，參加上一級網(wǎng)格的工作例會。第三篇：勞動保障監(jiān)察一級網(wǎng)格工作職責(zé)勞動保障監(jiān)察一級網(wǎng)格工作職責(zé)貫徹執(zhí)行和宣傳勞動保障法律、法規(guī)及規(guī)章，督促用人單位嚴(yán)格遵守勞動保障法律法規(guī)和規(guī)章；負(fù)責(zé)對網(wǎng)格內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)的管理、協(xié)調(diào)和監(jiān)督；了解掌握用人單位遵守勞動保障法律法規(guī)及勞動用工管理情況，有針對性地開展監(jiān)督管理，做好勞動保障監(jiān)察的日常巡查和專項檢查工作，建立用人單位勞動用工電子信息檔案和基本信息數(shù)據(jù)庫，并及時采集補(bǔ)充信息；受理、調(diào)處網(wǎng)格內(nèi)勞動保障投訴、舉報并建立相應(yīng)臺帳。每周不少于四次到網(wǎng)格開展督導(dǎo)工作，并按規(guī)定落實考勤雙簽制度。第五篇：網(wǎng)格員工作職責(zé)岔河村網(wǎng)格員工作職責(zé)網(wǎng)格員要全面熟悉掌握社區(qū)各項服務(wù)工作流程，認(rèn)真履行“十大員”工作職責(zé)：網(wǎng)格員是網(wǎng)格化管理的具體實施者，承擔(dān)著上達(dá)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、下聯(lián)社區(qū)居民群眾的工作任務(wù)，當(dāng)好社區(qū)居民社區(qū)的聯(lián)絡(luò)員。辦理結(jié)束后，網(wǎng)格員要及時將辦好的各種服務(wù)證件送達(dá)居民手中，當(dāng)好社區(qū)居民的服務(wù)員和辦事員。網(wǎng)格員要積極協(xié)助社區(qū)民警做好轄區(qū)秩序的維護(hù)工作，發(fā)現(xiàn)危害社會穩(wěn)定的行為要在及時上報社區(qū)和派出所的同時，做好勸告、引導(dǎo)教育工作，當(dāng)好社會秩序的監(jiān)管員。
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