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蕭山區(qū)氣象局工作匯報[五篇材料]-預覽頁

2024-11-09 12:14 上一頁面

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【正文】 信息接收系統(tǒng),擴展多媒體氣象電子屏,構建全新數(shù)字多媒體氣象與農業(yè)信息多媒體顯示發(fā)布系統(tǒng),實現(xiàn)氣象信息社會全覆蓋,確保氣象信息尤其是災害性天氣預警信息及時傳遞。繼續(xù)加強基層氣象協(xié)理員和信息員隊伍建設,堅持“政府主導、部門聯(lián)動、社會參與、氣象部門主動推動”,引領發(fā)展方式的轉變,制定基層氣象災害應急處置預案,每年按照預案開展災害演練。1996年1月,整體搬遷至北干街道柳橋社區(qū),原有業(yè)務辦公用房918平米。其中碩士學歷2人,大學學歷16人,大專學歷9人,中專學歷2人;中級技術職稱8名,初級技術職稱21人;50-59歲3人,40-49歲6人,40歲以下21人。1988至1992年連續(xù)5年獲浙江省氣象局“雙文明”單位,2000年獲浙江省氣象部門文明服務示范單位,1998年被區(qū)委、區(qū)政府評為區(qū)級文明單位,2002年被杭州市委、市政府授予市級文明單位,2003年迄今在蕭山區(qū)政府開展的“滿意”窗口評議活動中一直位居評議單位前三名,2004-2010年,連續(xù)三次獲浙江省委、省政府授予的省級文明單位稱號。XX市氣象局十分注重領導班子建設,奉行一個“團結高效、求真務實、廉潔奉公”的領導班子是帶動各項工作建康發(fā)展的重要保證的理念。建立和完善了“XX市氣象局反腐敗三不工作體系”,即不想腐敗教育工作體系,不能腐敗管理工作體系,不敢腐敗監(jiān)督與查處工作體系,深入持久 地開展反腐倡廉工作。二、加強氣象現(xiàn)代化建設,探測手段更加先進。風云二號衛(wèi)星接收系統(tǒng)、新一代多普勒天氣雷達系統(tǒng)正在籌建當中。網中任何兩個衛(wèi)星通信站之間可作快速數(shù)據(jù)、圖形、圖像傳輸,進行話音、傳真通信,實現(xiàn)氣象信息共享。三、不斷加強服務能力建設,為經濟發(fā)展和人民生活提高可靠保障。在午收、夏種、秋收、秋種等關鍵農事季節(jié)及時向地方黨政領導提供氣象決策服務,為其科學指揮農業(yè)生產當好參謀和助手。通過努力,全市開通了有主持人電視天氣預報,節(jié)目內容更加豐富、形象更加生動,氣象影視節(jié)目主持人在全市已家喻戶曉。特別是為XX軍用機場提供航空安全保障發(fā)揮了巨大作用。3.為“三農”服務不斷深化:積極配合農業(yè)綜合開發(fā)、農業(yè)結構調整、種植制度改革、農業(yè)商品糧棉油肉蛋奶基地建設和種子工程等,開展農業(yè)氣象情報、農業(yè)氣候區(qū)劃、農業(yè)氣候資源合理開發(fā)利用、推廣農業(yè)氣象適用技術等方面的服務。4.專業(yè)氣象服務發(fā)展迅速:為適應國民經濟行業(yè)專業(yè)需求,不斷拓寬氣象服務領域。幾年來,每年開展人工影響天氣作業(yè)均在三次以上,產生顯著的經濟效益和社會效益。XX市氣象局立足用好現(xiàn)有人才,穩(wěn)定、激勵骨干人才,培養(yǎng)優(yōu)秀人才,努力實施人才強局戰(zhàn)略,將骨干人才合理地分布到各崗位,確保事業(yè)發(fā)展,人盡其才。在全區(qū)公開選拔縣局副局長和市局中層干部等,為人才脫穎而出提供平臺。全局職工精神面貌煥然一新,工作作風嚴謹有序,人人使用文明用語,個個熱情禮貌待人。評測結果顯示,領導機關和群眾對氣象決策服務、公益服務的滿意率均達90%以上。五、認真履行職責,加強防雷執(zhí)法和氫氣球施放市場監(jiān)管。2001-2005年,開展安全檢測服務約1300多家次,檢測合格率約65%;檢查易燃易爆場所80多個單位,合格率70%,共發(fā)整改通知書20個;對240個項目進行設計審核,共發(fā)現(xiàn)防雷安全隱患600余處,提出整改意見360余條。同時,XX市地處淮河中游,受地理和氣候因素共同影響,洪澇等氣象災害頻繁發(fā)生,歷史上多次發(fā)生大堤決口和大面積洪澇災害,是全國首批重點防洪城市之一。XX新一代天氣雷達項目建設總投資4157萬。今年2月8日,我局發(fā)布了上述項目施工單位公開招標的公告;3月22日,完成招投標工作;3月26日,舉行了上述三大項目的奠基儀式?;春恿饔驓庀笾行木C合樓施工單位已進場。第四篇:蕭山區(qū)高招辦創(chuàng)先爭優(yōu)工作匯報蕭山區(qū)高招辦創(chuàng)先爭優(yōu)工作匯報蕭山區(qū)高校招生辦公室是教育局的一個窗口單位,承擔著全區(qū)普通高校招生考試、成人高校招生考試、全國高等教育自學考試、全國計算機等級考試、全國英語等級考試和全國劍橋少兒英語等級考試等14次國家級統(tǒng)一考試,服務的對象是70000余名各類考生和社會各界。在蕭山教育信息網、蕭然在線等網站開設了蕭山高考、自考網頁,蕭山區(qū)自學考試語音信箱,及時將高考、自考信息告知考生,并將考生經常來電咨詢的諸如各類考試的報名時間、地點、辦理自學考試免考及畢業(yè)所需材料與要求等信息通過高考、自考網頁、語音信箱提前告知考生,既方便了考生,又提高了工作效率。我們還編印了《紀念冊》,將蕭山自學考試工作的經歷、發(fā)展及優(yōu)秀畢業(yè)生的風采,獲獎征文、歷屆畢業(yè)生名冊等匯編成冊,提高了自學考試工作在蕭山的知名度和廣大尚未受過高等教育人員的求學熱情和積極性。每年都有為數(shù)不少的考生通過自考助學形式上大學。為更好地服務于考生,我們要求高招辦全體同志首先在思想上換位思考,提出了“強化服務意識、創(chuàng)新服務方式,提高服務質量”的要求,確立“一切為了考生,為了考生的一切,為了一切考生”以考生為中心的服務理念,改以往的被動服務為主動、優(yōu)質服務。、家長能更科學的填報志愿,與蕭山日報社聯(lián)合,在蕭山劇院舉辦兩場大型的高考志愿填報的大型講座,聽眾達2000余人。高考志愿填報期間除8小時工作時間外,雙休日及傍晚均來辦公室為考生及家長進行指導。三、加強考試管理,完善考務工作作為一個縣級區(qū)的高招辦,一年要順利完成相當于地級考試中心的考試規(guī)模,而我們招辦只有六名工作人員和一名外聘資料室管理人員,因此在工作上我們提倡大家有事干,有事大家干,心情舒暢干。從考試的報名、安排考點試場、召開考務會議、領取試卷、組卷、試卷保密室值班、考試期間的試卷發(fā)放、回卷、考務值班均由其負責。它不僅影響到考試的信度,更關系到國家教育考試的信譽。要求各單位考前以班為單位進行一次不少于一課時的考風考紀教育和安全教育,并實行帶隊教師負責制,赴考前對考生攜帶的手機統(tǒng)一上交并保管,全程參與考生的赴考、返校,保證考 生安全。蕭山區(qū)高校招生辦公室2011年11月3日第五篇:泗陽縣氣象局第一季度工作匯報泗陽縣氣象局第一季度工作匯報一季度,我局在市局黨組和地方政府的正確領導下,緊緊圍繞市局年初下達的目標考核任務,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領各項工作,現(xiàn)將一季度主要工作開展情況匯報如下:一、基礎業(yè)務測報工作是氣象工作的基礎,我局根據(jù)各崗位職責制定了崗位目標責任制,各項目標任務分解到個人,并出臺相應的考核辦法。2009年12月至2010年3月地面測報工錯情0條,報表預審無錯情。13月共制作重大活動專題氣象預報15期,春運專題預報20期,共向地方各級領導發(fā)送手機氣象信息共7200次。四、以人為本,不斷提升文明創(chuàng)建工作水平。積極開展慈善助醫(yī)捐助活動 3月中旬,由縣慈善總會發(fā)起的“伸出你的援手,奉獻你的愛心,讓社會充滿愛”慈善助醫(yī)活動得到了我局全體干部職工的積極響應。(二)宣傳信息工作初見成效 一季度,我局進一步增強信息宣傳工作的自覺性和責任感,不斷提高信息宣傳工作質量,及時宣傳報道部門工作動態(tài),一季度各類報道累計共14篇,其中,被中國氣象報刊登1篇,江蘇省氣象局門戶網站采用1篇。七、黨建工作有序開展(一)及時調整充實黨支部班子成員 三月份,我局由于人事變動,黨支部實行支部書記改選,經過召開黨內民主大會,選舉華仁和局長擔任局支部書記,黨支部班子成員得到及時的調整充實,支部活動正常有序開展。一要加強年青同志的培養(yǎng),充分發(fā)揮年青人的潛力。二要進一步加強氣象為農服務工作,增強氣象服務的主動性,突出準確性和精細化,切實為傳統(tǒng)農業(yè)、特色農業(yè)、設施農業(yè)服務。做好汛期氣象服務工作,及時準確發(fā)布重要性、轉折性、災害性天氣預警預報信息,牢牢把握主動權,確保汛期氣象服務萬無一失。業(yè)務上要確保各項基礎業(yè)務質量達到考核指標,在氣象服務方面注重三個“提高”,提高監(jiān)測預報準確性,提高災害預警實效性,提高氣象服務工作的主動性。在今后的工作中,我局將繼續(xù)堅持在市局黨組和地方政府的正確領導下,以高昂的斗志和求真務實的工作作風,力爭全面完成市局下達的各項目標任務,努力開創(chuàng)泗陽氣象工作新局面!2010年5月17日
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