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反腐倡廉論文(定稿)-預(yù)覽頁

2024-11-09 02:02 上一頁面

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【正文】 信念、增強(qiáng)宗旨觀念作為抓好德治的核心內(nèi)容。只有這樣,才能有效地防止和克服以權(quán)謀私的錯(cuò)誤思想和行為,真正做到立黨為公,用權(quán)為民。這一問題不解決,就會使一些黨員干部內(nèi)心空虛,去追逐一些庸俗卑污的東西,以至自我放縱,道德淪喪,個(gè)別的甚至?xí)胶L清、成克杰等人的后塵,成為人民的罪人。由于我國歷史上缺乏民主法制傳統(tǒng),法治基礎(chǔ)薄弱,這就更需要我們以江澤民同志關(guān)于加強(qiáng)法治的重要論述為有力的思想武器,把加強(qiáng)法治作為一項(xiàng)緊迫任務(wù),不斷地健全并嚴(yán)格實(shí)施規(guī)范權(quán)力行為的法規(guī)制度(包括黨內(nèi)法規(guī)),努力使法規(guī)制度內(nèi)化為廣大黨員干部的自覺行動,并用以對權(quán)力行為實(shí)施剛性制約,真正做到依法制權(quán),依法治官,依法行政。因此,加強(qiáng)法治,必須從抓領(lǐng)導(dǎo)干部的法治意識入手,著力使他們深刻理解,建設(shè)法治國家是國家和民族走向現(xiàn)代文明的必然趨勢,是有中國特色社會主義的本質(zhì)特征之一;引導(dǎo)他們確立法律至上的理念,正確認(rèn)識和處理權(quán)與法的關(guān)系,防止和克服權(quán)大于法的現(xiàn)象;使他們增強(qiáng)民主平等意識,克服等級觀念、特權(quán)觀念,堅(jiān)持在法律面前人人平等。為此,必須適當(dāng)分解并合理配置權(quán)力,把決策、執(zhí)行、監(jiān)督等三權(quán)分離開來,形成相互制衡的關(guān)系,切實(shí)改變過分集權(quán)于個(gè)人的狀況;規(guī)范財(cái)權(quán)、用~和重大事項(xiàng)決策權(quán)的運(yùn)作程序,強(qiáng)化對領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)行為的監(jiān)控機(jī)制,對權(quán)錢交易、買官賣官之類的~行為實(shí)施重點(diǎn)防范;完善加強(qiáng)事前、事中監(jiān)督制度,強(qiáng)化對領(lǐng)導(dǎo)干部違法違紀(jì)行為的防范預(yù)警機(jī)制,切實(shí)改變監(jiān)督滯后的狀況;加大對打擊報(bào)復(fù)舉報(bào)人行為的查處力度,切實(shí)保障群眾依法行使民主監(jiān)督的權(quán)利,并通過深化政務(wù)公開等制度,加強(qiáng)對權(quán)力運(yùn)作過程的民主監(jiān)督;進(jìn)一步理順監(jiān)督體制,提高人大作為權(quán)力機(jī)關(guān)的實(shí)際地位,強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)等專門監(jiān)督機(jī)構(gòu)的地位作用,使之真正能依法制權(quán)、以權(quán)制權(quán)。從目前情況看,盡管黨員干部依法辦事的素質(zhì)已經(jīng)有了明顯的提高,但存在問題仍然比較多,如為部門利益而違法違規(guī)搞“三亂”、違反統(tǒng)計(jì)法造假帳報(bào)假數(shù)據(jù)、司法不公甚至搞刑訊逼供、一些部門在起草部門法規(guī)過程中搞“法律謀私”或“政策謀私”等。因此,必須堅(jiān)決糾正一些地方和單位執(zhí)紀(jì)執(zhí)法失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象,加大對違法違紀(jì)案件的查處力度。這樣才能充分發(fā)揮法紀(jì)的威力,有效地堵住引發(fā)違法犯罪的漏洞。德治和法治作為治黨治政的基本手段,各有其特定的優(yōu)勢和不可替代的作用。法治則是運(yùn)用法律、通過國家強(qiáng)制力保證實(shí)施的,帶有強(qiáng)制性的特點(diǎn),對人的行為來說,是一種外在的硬約束。加強(qiáng)德治,必須要以法治作為有力保證。如果執(zhí)行者缺乏內(nèi)在的自我道德要求和自我約束力,不僅不會去自覺遵守法律制度,相反還會千方百計(jì)去鉆法律制度的空子,力圖擺脫法律、制度的制約,那么再好的法律制度也難以發(fā)揮作用。第三篇:反腐倡廉論文反腐倡廉論文關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的幾點(diǎn)思考中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的決定》,好范文版權(quán)所有,全國文秘工作者的114!是一項(xiàng)反腐倡廉的戰(zhàn)略性措施,對于遏制日益嚴(yán)重的腐敗現(xiàn)象,從根本上加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),具有重要意義。如能按照中央要求,切實(shí)貫徹落實(shí)好這一制度,必將使當(dāng)前不容樂觀的反腐敗斗爭形勢出現(xiàn)新的轉(zhuǎn)機(jī)。因此,在制定責(zé)任制的時(shí)候,必須根據(jù)各單位的實(shí)際,緊緊圍繞著“誰該承擔(dān)責(zé)任、在哪些問題上承擔(dān)責(zé)任、承擔(dān)什么樣的責(zé)任”提出明確具體的責(zé)任條款。反腐敗斗爭要取得成效,因素雖然是多方面的,但關(guān)鍵取決于各級黨委、政府和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人、特別是黨政“一把手”的思想道德素質(zhì)和對反腐敗斗爭的認(rèn)識、決心和重視程度。中央明確規(guī)定,“一把手”要生產(chǎn)經(jīng)營和黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”“一肩挑”。使“兩副擔(dān)子”、“兩個(gè)責(zé)任”在形式和內(nèi)容上充分地體現(xiàn)出來,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部、特別是“一把手”的“兩個(gè)責(zé)任”意識。明確規(guī)定這些部門的領(lǐng)導(dǎo)和職工的廉政責(zé)任,加強(qiáng)對這些部門的監(jiān)督制約,對加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)具有重要意義。例如:在進(jìn)行企業(yè)的重大決策時(shí),必須堅(jiān)持民主集中制;領(lǐng)導(dǎo)干部必須認(rèn)真執(zhí)行省委、省政府規(guī)定的“五不準(zhǔn)”;財(cái)務(wù)部門不準(zhǔn)私設(shè)“小金庫”;工程管理部門對基建工程必須實(shí)行招、投標(biāo);物資供應(yīng)部門進(jìn)行物資采購時(shí)必須引入競爭機(jī)制,進(jìn)行比價(jià)采購;干部的選拔、使用要按照規(guī)定程序進(jìn)行;各種經(jīng)濟(jì)合同必須進(jìn)行審計(jì)等。好范文版權(quán)所有,全國文秘工作者的114!因?yàn)椋`規(guī)是違法違紀(jì)的必經(jīng)之路,這條路不堵死,違法違紀(jì)的問題遲早要發(fā)生。有好的責(zé)任制度,這只是搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)的基礎(chǔ)。一是準(zhǔn)確地評價(jià)一個(gè)單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。如果走過場、搞形式,或者虎頭蛇尾,就會使善良的人們“看破紅塵”,使貪贓枉法者膽子更大??己斯ぷ饕淖兯悸?,“只報(bào)憂不報(bào)喜”或“多報(bào)憂少報(bào)喜”。這樣做的結(jié)果,不僅浪費(fèi)時(shí)間和精力,更主要的是淡化了對存在問題重視,使被考核單位容易產(chǎn)生“自我感覺良好”,不利于對問題的重視和整改。三是可使考核工作更加簡化、準(zhǔn)確、有效。一個(gè)單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)搞得好不好,干部是否廉潔,這個(gè)單位的群眾最有發(fā)言權(quán)。測評前,每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)作一年來黨風(fēng)廉政情況的專題述職,然后進(jìn)行測評。試想,如果一個(gè)單位或一名干部在黨風(fēng)廉政問題上,被群眾評為“不滿意”或“不合格”的時(shí)候,會產(chǎn)生多大的監(jiān)督效應(yīng)呢。對考核結(jié)果能否做到賞罰分明,敢不敢對分管的責(zé)任人進(jìn)行責(zé)任追究,關(guān)系到黨風(fēng)廉政建設(shè)能否真正得到加強(qiáng)的問題。責(zé)任追究必須敢于撞硬,敢于動真格。只有這樣,在有了考核結(jié)果后,才便于“對號入座”,有據(jù)而準(zhǔn)確地進(jìn)行獎懲。特別是要針對煙草行業(yè)中易出問題的熱點(diǎn)、難點(diǎn),如:物資采購、基建工程、“兩煙”銷售、財(cái)務(wù)管理、車輛管理、民主決策等,制定出具體的責(zé)任要求和處罰規(guī)定。因?yàn)?,?zé)任追究不同于一般的紀(jì)律處分。因?yàn)?,長期形成的“工作中出點(diǎn)問題是難免的”、“沒有功勞有苦勞”、“要以肯定成績?yōu)橹鳌钡乃季S方式,往往會“一俊遮百丑”、“以功諉過”而不了了之。我們必須認(rèn)識到,各級領(lǐng)導(dǎo)、特別是“一把手”在企業(yè)發(fā)展中起著關(guān)鍵性的作用,對他們功、過的準(zhǔn)確評價(jià)、獎懲,對于促進(jìn)他們的工作,進(jìn)而促進(jìn)企業(yè)的管理與發(fā)展,有著十分重要的作用。責(zé)任追究一定要實(shí)事求是。一個(gè)單位如果黨風(fēng)廉政方面出現(xiàn)違法違紀(jì)案件,是屬于該單位的領(lǐng)導(dǎo)不認(rèn)真履行責(zé)任制,該教育的沒有教育,該建立的管理制度沒有建立,該形成的制約機(jī)制沒有形成,該遵循的工作制度沒有遵循,或者用人嚴(yán)重失察,由此造成違法違紀(jì)案件的發(fā)生,應(yīng)當(dāng)追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。如果不加分析地,把下級出現(xiàn)的黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的所有違法違紀(jì)案件,一律視為領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任來追究,就會使報(bào)喜不報(bào)憂的不良風(fēng)氣漫延。貪污、挪用、逃資海外、公款消費(fèi)??光是吞噬國有資產(chǎn)的方式就不可勝數(shù),例如近期發(fā)生的江西貧困縣財(cái)政局官員套取約近億元資金攜老婆潛逃案件,震驚全國。一、腐敗問題原因分析探討我國已進(jìn)入改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,經(jīng)濟(jì)體制深刻變革,社會結(jié)構(gòu)深刻變動,利益格局深刻調(diào)整,人民思想觀念深刻變化。其次是新中國成立才到60 年,前 30 年在加強(qiáng)制度建設(shè)方面還走了一些彎路,留下了不少后遺癥。首先是因?yàn)橛械闹贫炔慌涮?,偏重制定要求式的?shí)體制度,而具體的、可操作性強(qiáng)的保障制度相對缺乏,使一些制度執(zhí)行起來彈性很大,容易變形走樣。(二)、權(quán)力缺乏監(jiān)督是腐敗產(chǎn)生的直接原因從我國這些年的反腐敗實(shí)踐看,腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生存在這樣的 “三個(gè)基本” 現(xiàn)象: 事前基本沒有監(jiān)督,事中基本缺乏監(jiān)督,事后基本不是監(jiān)督。所謂的“監(jiān)督”大多變成了表面監(jiān)督、遠(yuǎn)距離監(jiān)督、虛假監(jiān)督。但是,相當(dāng)長時(shí)期以來,群眾監(jiān)督?jīng)]有得到充分落實(shí),一方面是因?yàn)槿罕姳O(jiān)督?jīng)]有制度化、法制化,其監(jiān)督權(quán)沒有得到切實(shí)的保證;另一方面是因?yàn)槿罕姷谋O(jiān)督作用沒有得到充分發(fā)揮,在一些地方,監(jiān)督者必須看被監(jiān)督者的臉色行事。此外,雖然我國長達(dá)數(shù)千年的封建專制統(tǒng)治早已壽終正寢,但封建社會的殘余思想依然存在,我國經(jīng)歷兩千多年的封建統(tǒng)治,官僚主義、等級觀念、特權(quán)意識、官本位思想等封建社會的固有思想、農(nóng)耕意識,在今天的政治生活和社會生活中仍然根深蒂固,成為滋生腐敗的主要土壤。(四)社會轉(zhuǎn)型期矛盾叢生,監(jiān)管缺位,應(yīng)對不力隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立,我國整個(gè)社會結(jié)構(gòu)和利益格局發(fā)生了新的變化。我國現(xiàn)階段反腐敗斗爭,是在社會轉(zhuǎn)型期諸多矛盾相互交織下進(jìn)行的,我們既要認(rèn)識到反腐敗斗爭的緊迫性,又要充分認(rèn)識到其長期性,堅(jiān)定信心是關(guān)鍵,反腐敗斗爭是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,不可急于求成。要,打破壟斷,能夠由市場解決的問題,都交給市場。; 三是規(guī)范黨和政府行為。在政治領(lǐng)域,重點(diǎn)是建立健全決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán),既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)力結(jié)構(gòu),形成結(jié)構(gòu)合理、配置科學(xué)、程序 嚴(yán)密、制約有效的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制,使一切公共權(quán)力都得到有效的監(jiān)督。要加強(qiáng)行政管理方面法律的建設(shè)和執(zhí)行。要多方征求意見,完善銀行業(yè)、證券業(yè)、保險(xiǎn)業(yè)等金融業(yè)方面的法律法規(guī),完善金融監(jiān) 督管理制度,徹底堵塞腐敗資金的流通渠道。我們必須進(jìn)一步完善腐敗行為責(zé)任追究方面的法律法規(guī)機(jī)制,促進(jìn)黨 內(nèi)紀(jì)律追究、行政處罰、刑事責(zé)任承擔(dān)等不同層面責(zé)任之間的銜接配 套,建立層次分明、嚴(yán)密科學(xué)的責(zé)任追究體系。積極挖掘廉政文化資源,倡導(dǎo)與中華民族優(yōu)秀文化相承接、與時(shí)代精神相統(tǒng)一的廉政文化,讓廉潔理念深入社區(qū)、家庭、學(xué)校、企業(yè)和農(nóng)村,充分發(fā)揮思想道德教 育、職業(yè)道德教育、社會公德教育、家庭美德教育的整體效能,進(jìn)一步擴(kuò)大廉政文化的覆蓋面、影響面、教育面。監(jiān)督機(jī)關(guān)要大力發(fā)展現(xiàn) 代技術(shù)手段,提高腐敗案件的發(fā)現(xiàn)率。面對現(xiàn)階段腐敗現(xiàn)象 易發(fā)多發(fā)的嚴(yán)峻形勢,查辦腐敗案件的工作一刻都不能放松。對于腐敗案件,必須發(fā) 現(xiàn)一起、查處一起,決不能手軟。積極挖 掘廉政文化資源,改進(jìn)廉潔文化教育方式方法,讓廉潔理念深入社區(qū)、家庭、學(xué)校、企業(yè)和農(nóng)村。第五篇:反腐倡廉論文論國企黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉機(jī)制的完善和強(qiáng)化作為基層企業(yè)黨組織,在具體貫徹落實(shí)十七大報(bào)告關(guān)于加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)的精神中,應(yīng)緊密結(jié)合基層工作實(shí)際,積極圍繞構(gòu)建思想道德體系、制度體系和監(jiān)督 體系。內(nèi)容上突出主題。要以定期上課的形式,針對性地對一些重要崗位的黨員進(jìn)行廉潔勤政的專題培訓(xùn),重點(diǎn)開展對新任領(lǐng)導(dǎo)干部廉政專題教育,對重點(diǎn)崗位人員的集中紀(jì)律教育。綜合運(yùn)用社會上的案件通報(bào)、案例剖析、反面典型警示教育片等多種形式開展警示教育。進(jìn)一步拓寬教育的覆蓋面,讓勤廉理念深入員工。以勤廉文化為重點(diǎn),讓廣大黨員干部在思想上筑防線,在行動上廉潔自律。同時(shí)把執(zhí)行“管理人員職業(yè)誠信操守” 作為考察、考核、獎懲的重要內(nèi)容和選拔任用的重要依據(jù),納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的責(zé)任內(nèi)容,列入班子民主生活會必須對照檢查的重要議題。企業(yè)健全“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共建,宣傳部門主管,紀(jì)委組織協(xié)調(diào),工會發(fā)揮優(yōu)勢,職工群眾積極參與”的企業(yè)勤廉文化建設(shè)的 領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。這是反腐倡廉動態(tài)管理,嚴(yán)格項(xiàng)目管理制度的有
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