工會(huì)主席信訪接待日制度-預(yù)覽頁
【正文】 接訪的原則（一）對(duì)能夠當(dāng)場處理的問題，根據(jù)接訪領(lǐng)導(dǎo)的處理意見，當(dāng)場書面答復(fù)來訪人。（五）接待日負(fù)責(zé)接待領(lǐng)導(dǎo)要以接待為主。遇到復(fù)雜信訪問題，相關(guān)部室人員應(yīng)隨叫隨到。遇有來訪人不遵守《信訪條例》規(guī)定，影響接訪工作，經(jīng)批評(píng)教育無效的，由工作人員將其勸離。2013年2月25 3第四篇：領(lǐng)導(dǎo)干部信訪接待日制度領(lǐng)導(dǎo)干部信訪接待日制度一、信訪服務(wù)中心對(duì)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各部門負(fù)責(zé)人統(tǒng)一安排接訪日程表，每天由一名副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和一名所、站長負(fù)責(zé)接訪。對(duì)不屬于自己分管工作范圍之內(nèi)的，要認(rèn)真做好記錄，聯(lián)系相關(guān)部門進(jìn)行聯(lián)合接訪，共同確定處理意見。一、參加接待群眾來訪的領(lǐng)導(dǎo)由擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的局領(lǐng)導(dǎo)輪流接待。五、接待群眾來訪事項(xiàng)的處理原則和方法（一）堅(jiān)持首訪接待負(fù)責(zé)制和重大疑難信訪件領(lǐng)導(dǎo)包案制；（二）嚴(yán)格遵守國家《信訪條例》規(guī)定的程序、手續(xù)和時(shí)限要求；（三）對(duì)能夠當(dāng)場處理的問題，接訪領(lǐng)導(dǎo)直接答復(fù)或提出處理意見，責(zé)成有關(guān)部門和單位辦理；對(duì)情況復(fù)雜、涉及面廣、影響較大的重大疑難信訪件，責(zé)成有關(guān)部門和單位在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理；（四）對(duì)已經(jīng)受理并在規(guī)定期限內(nèi)正在辦理的信訪事項(xiàng)，對(duì)不屬于本局職權(quán)范圍的信訪事項(xiàng)，對(duì)已經(jīng)或者應(yīng)當(dāng)通過訴訟、行政復(fù)議、仲裁解決的信訪事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向信訪人告知；（五）對(duì)多人來訪提出共同信訪事項(xiàng)的，要求信訪人推選不得超過5人的代表提出；（六）遇有信訪人不遵守《信訪條例》規(guī)定，影響接待工作，經(jīng)批評(píng)教育無效的，接待人可以通知公安機(jī)關(guān)或者通知其所在單位或者監(jiān)護(hù)人將其帶離。
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