asp2057人事工資管理系統(tǒng)-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 ......錯(cuò)誤！未定義書簽。致 謝....................................................錯(cuò)誤！未定義書簽。結(jié)合人事變動(dòng)完成本單位各類人員變動(dòng)事宜，實(shí)時(shí)記錄人員進(jìn)入單位后的所有變化信息。4．工資管理模塊：實(shí)現(xiàn)對(duì)基本工資的管理，每月可以計(jì)算和修改工資數(shù)據(jù)，記錄工資發(fā)放日期。提供有效的用戶認(rèn)證安全機(jī)制。其界面如圖3 所示：圖3 菜單界面。圖1登錄界面二、主界面輸入用戶名和密碼，單擊【登錄】按鈕，打開如圖2所示的主界面?！居脩艄芾怼浚翰僮鲉T管理、修改口令、更改操作員。圖4增加員工信息在圖3中選中某員工，單擊【修改】工具按鈕，打開如圖5所示界面，以實(shí)現(xiàn)員工信息修改。圖8修改員工獎(jiǎng)罰信息在圖6中選中某員工記錄，單擊【刪除】工具按鈕以實(shí)現(xiàn)刪除員工獎(jiǎng)罰信息。圖11修改員工調(diào)動(dòng)信息在圖9中選中某員工記錄，單擊【刪除】工具按鈕以實(shí)現(xiàn)刪除員工調(diào)動(dòng)信息。圖14修改考評(píng)信息在圖12中選中某員工記錄，單擊【刪除】工具按鈕以實(shí)現(xiàn)刪除員工考評(píng)信息。圖16工資總結(jié)界面在圖16中選擇月份，顯示對(duì)應(yīng)員工工資信息。圖19修改部門在圖17中選中某員工記錄，單擊【刪除】工具按鈕以實(shí)現(xiàn)刪除部門信息。在圖21中的某一操作員，會(huì)自動(dòng)填寫用戶名和密碼，可以修改用戶名、密碼、權(quán)限，單擊【修改】工具按鈕，以實(shí)現(xiàn)修改操作員信息?！居脩艄芾怼?【更改操作員】菜單選項(xiàng)，打開如圖23所示的界面。整個(gè)系統(tǒng)從符合實(shí)用、靈活、安全的要求出發(fā)，可以存儲(chǔ)所有有關(guān)工資，津貼，提成等內(nèi)容，安全高效，實(shí)現(xiàn)迅速查找所需信息完成工資管理的全過程，包括員工信息的添加，修改刪除，職位信息的添加，修改，刪除以及特殊項(xiàng)管理，其中包括各種獎(jiǎng)懲措施以及項(xiàng)目提成等工資管理工作。關(guān)鍵詞：數(shù)據(jù)庫(kù)；Visual ；Microsoft Access2002；人事工資管理Abstract目 錄第1章緒論 1.........................................................錯(cuò)誤！未定義書簽。.....................................................錯(cuò)誤！未定義書簽。 分析成果：..................................................錯(cuò)誤！未定義書簽。 Access2002的應(yīng)用.......................................錯(cuò)誤！未定義書簽。第3章 總體設(shè)計(jì) 錯(cuò)誤！未定義書簽。 系統(tǒng)功能模塊設(shè)計(jì)......................................錯(cuò)誤！未定義書簽。...............................錯(cuò)誤！未定義書簽。.................................................錯(cuò)誤！未定義書簽。.................................................錯(cuò)誤！未定義書簽。...........................................錯(cuò)誤！未定義書簽。.......................................錯(cuò)誤！未定義書簽。.............................................錯(cuò)誤！未定義書簽。Powered by 計(jì)算機(jī)畢業(yè)論文網(wǎng) 提供 如果需要詳細(xì)內(nèi)容請(qǐng)與:4991024聯(lián)系第四篇：VB+ACCESS人事工資管理系統(tǒng)05春計(jì)算機(jī)專業(yè)畢業(yè)論文第一章緒 論 信息化的發(fā)展 系統(tǒng)開發(fā)背景 系統(tǒng)設(shè)計(jì)的指導(dǎo)思想第二章人事管理系統(tǒng)的問題第三章人事管理系統(tǒng)的分析和設(shè)計(jì)第四章人事管理系統(tǒng)的具體實(shí)現(xiàn) Basic第1頁(yè)工資統(tǒng)計(jì)模塊的實(shí)現(xiàn) 部門查詢模塊的實(shí)現(xiàn) 特殊查詢模塊的實(shí)現(xiàn)報(bào)表查詢模塊的實(shí)現(xiàn) 第五章人事管理系統(tǒng)的運(yùn)行環(huán)境第六章：人事管理系統(tǒng)的程學(xué)開發(fā)第七章結(jié)束語(yǔ)參考文獻(xiàn)前言人事管理系統(tǒng)是一個(gè)企業(yè)單位不可缺少的部分，它的內(nèi)容對(duì)于企業(yè)的決策者和管理者來說都至關(guān)重要，所以人事勞資管理系統(tǒng)應(yīng)該能夠?yàn)橛脩籼峁┏渥愕男畔⒑涂旖莸牟樵兪侄巍＠?檢索迅速、查找方便、可靠性高、存儲(chǔ)量大、保密性好、壽命長(zhǎng)、成本低等。本系統(tǒng)結(jié)合公司實(shí)際的人事管理制度，經(jīng)過實(shí)際的需求分析，采用功能強(qiáng)大的Visual
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