【正文】 對(duì)外協(xié)調(diào)與客戶的關(guān)系，對(duì)大客戶的跟進(jìn)。工作內(nèi)容包括：1)組織、協(xié)調(diào)好油庫各組人員的工作安排、保障油庫的安全運(yùn)行。離職原因：企業(yè)發(fā)電處于虧損，公司被迫停產(chǎn)。有良好的全局觀，高度的工作責(zé)任心和職業(yè)操守。保險(xiǎn)行業(yè)勿擾,謝謝!聯(lián)系方式通訊地址：xxxxxxxxxx聯(lián)系電話：xxxxxxxxxx家庭電話：xxxxxxxxxx經(jīng)理個(gè)人簡歷5基本信息姓名: 某某某性別: 男民族: 漢族出生年月: 1983年11月身高: 172婚姻狀況: 未婚求職意向意向崗位: 銷售經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理工作地點(diǎn): 不限期望月薪: 面議教育經(jīng)歷 某某學(xué)院 經(jīng)濟(jì)管理 大專工作經(jīng)歷 某某科技有限公司 銷售經(jīng)理負(fù)責(zé)渠道開發(fā)，經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)搭建，渠道人員管理，參與公司制定各種常規(guī)促銷活動(dòng)；開發(fā)和維護(hù)經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)，并負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商的管理工作；負(fù)責(zé)區(qū)域銷售費(fèi)用和促銷活動(dòng)的管理工作，確保相關(guān)費(fèi)用和促銷活動(dòng)有效落實(shí)；負(fù)責(zé)公司總部下達(dá)的其他相關(guān)工作。批注：這只是對(duì)自己工作的一個(gè)總結(jié)，不能稱之為自我評(píng)價(jià)。批注：工作經(jīng)歷內(nèi)容描述很好，不但有工作內(nèi)容還有具體成績，更能吸引HR。,與公司內(nèi)部部門進(jìn)行協(xié)作和配合，對(duì)客戶認(rèn)真負(fù)責(zé)，最大限度地發(fā)揮公司的人力，物力以完成客戶的訂單和規(guī)定的業(yè)績。、開發(fā)、出口及國外銷售工作,鞏固海外市場(chǎng)。簽訂及管理、工程成本的動(dòng)態(tài)管理（含工程一系列臺(tái)帳的建立，現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置成本工程師，施工過程中簽證，材料的確定等）、工程的結(jié)算、項(xiàng)目的總結(jié)等。3. 負(fù)責(zé)礦山采掘施工現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)指導(dǎo)、監(jiān)督管理及安全管理。教育經(jīng)歷20xx/8— 20xx/6 上海交通大學(xué) 采礦工程本科證書20xx/12 大學(xué)英語四級(jí)語言能力英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)自我評(píng)價(jià)勤奮樂觀，精力充沛，為人正直，有擔(dān)當(dāng)，抗壓力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，原則性強(qiáng)，也善于傾聽，能團(tuán)結(jié)同事，能和下屬打成一片，熱愛學(xué)習(xí)。負(fù)責(zé)汽車音響產(chǎn)品的項(xiàng)目管理工作。1：作為產(chǎn)品技術(shù)上的接觸視窗，作為開發(fā)部，生產(chǎn)部，品保部與客戶間的橋梁。5：定期不定期開會(huì)責(zé)成有關(guān)部門推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度及檢討。熟悉汽車產(chǎn)品品質(zhì)、測(cè)試要求和TS16949體系。能與各類性格的人和睦相處。溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，善于處理繁雜的溝通矛盾與部門協(xié)調(diào)。經(jīng)理個(gè)人簡歷12姓名：國籍： 中國目前所在地： 廣州民族： 漢族戶口所在地： 湖北身材： 170 cm60 kg婚姻狀況： 已婚年齡： 40 歲求職意向及工作經(jīng)歷人才類型： 普通求職應(yīng)聘職位： 經(jīng)營/管理類：總經(jīng)理,廠長、生產(chǎn)副總工作年限： 19 職稱： 中級(jí)求職類型： 全職可到職日期： 一個(gè)月月薪要求： 120000希望工作地區(qū)： 廣東省 廣東省 廣東省個(gè)人工作經(jīng)歷：公司名稱：起止年月：20xx06 ～ 20xx08公司性質(zhì)： 股份制企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備擔(dān)任職務(wù)： 總經(jīng)理工作描述：工作職責(zé)：全面管理公司人、財(cái)、物、產(chǎn)、供、銷。%。優(yōu)化裝配線流程，由原22步改進(jìn)為17步。維修計(jì)劃安排。主持EQD6102柴油發(fā)動(dòng)機(jī)總裝線的安裝、就位、調(diào)試建立完善設(shè)備管理制度。對(duì)最優(yōu)化生產(chǎn)和成本控制有獨(dú)到見解，多次參加企業(yè)籌建。專業(yè)知識(shí)扎實(shí),對(duì)國產(chǎn)設(shè)備,日本、德國、意大利等國進(jìn)口設(shè)備的`機(jī)械傳動(dòng)、電氣控制方式有較深的認(rèn)識(shí)和實(shí)踐。有較強(qiáng)的責(zé)任感和使命感，顧全大局，勝任企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃，具備高層管理經(jīng)驗(yàn)和全局統(tǒng)籌能力。 **公司 （20xx08 ～ 20xx02）公司性質(zhì)： 合資企業(yè) 行業(yè)類別： 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)擔(dān)任職位： 人力資源部經(jīng)理兼總經(jīng)辦主任 崗位類別： 人事經(jīng)理/主管工作描述： 建立健全全套人力資源管理制度并逐步推行實(shí)施和協(xié)且總經(jīng)理處理日常工作。 主要職責(zé)：主要協(xié)助總經(jīng)理和常務(wù)副總經(jīng)理處理公司的一切內(nèi)外關(guān)系的協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)，特別是政府職能部門關(guān)系的協(xié)調(diào)；公司制度擬訂和推行、公司對(duì)內(nèi)外發(fā)文的擬訂和文檔的管理工作；協(xié)助各部門擬訂工作計(jì)劃；監(jiān)督工程開發(fā)部、技術(shù)部、合同預(yù)算部和物資采購部等部門的工作計(jì)劃的執(zhí)行情況，并及時(shí)跟進(jìn)和向有關(guān)公司領(lǐng)導(dǎo)和其部門領(lǐng)導(dǎo)反饋相關(guān)信息；公司周例會(huì)的主持及總結(jié)工作會(huì)議的組織、主持和晚會(huì)活動(dòng)的策劃與組織；公司行政日常事務(wù)的管理，包括后勤及其他的管理；公司人力資源的管理；總經(jīng)理辦公室日常事務(wù)管理和為總經(jīng)理提供相關(guān)行業(yè)信息，為總經(jīng)理的決策起到參謀作用；兼職主持物業(yè)公司全面的管理工作。主要業(yè)績：建立了完善的全員績效考核體系； 建立了完善的規(guī)章制度并監(jiān)督實(shí)施； 3 根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展?fàn)顩r，擬訂了集團(tuán)公司組織架構(gòu)、部門設(shè)置及人員之確定； 對(duì)部門職責(zé)和人員權(quán)力等的劃分；建立了培訓(xùn)制度并主持過全集團(tuán)公司的培訓(xùn)工作；整合了公司資源并將集團(tuán)公司行政事務(wù)實(shí)行規(guī)范化管理。主要業(yè)績：建立了完善的人事行政管理制度并成功地推行；與當(dāng)?shù)卣毮懿块T協(xié)調(diào)好關(guān)系；成功地處理過員工糾紛；成功地對(duì)公司后勤管理制度化、責(zé)任化。工資要求為稅后工資。開發(fā)商工程經(jīng)理職責(zé)個(gè)人簡歷范文(二)個(gè)人簡歷（王小英）一、個(gè)人信息：姓 名 性 別 年 齡 戶 籍： 王XX ： 女 ： 45 ： 深圳湖南籍 貫 ： 婚姻狀況 民 族 : 身體狀況 ： 現(xiàn)所在地 :： 已婚漢 好 深圳二、綜合評(píng)價(jià)：具備集團(tuán)及項(xiàng)目公司成本管理體系的理念，擁有制定公司成本控制目標(biāo)、編制成本管理制度、標(biāo)準(zhǔn)、流程和對(duì)項(xiàng)目公司管控的經(jīng)驗(yàn)，具有項(xiàng)目全過程動(dòng)態(tài)成本管理的經(jīng)驗(yàn)（從目標(biāo)成本的制定、工程招投標(biāo)、合同簽訂、施工過程成本動(dòng)態(tài)管理、工程結(jié)算、項(xiàng)目決算及項(xiàng)目后評(píng)估的經(jīng)驗(yàn)）。證 明 人 ： 陳XX 證明人職位：離職原因 ： 公司改制（二）、公司名稱： 公司性質(zhì) ： 公司背景 ： 職 位 ： 匯報(bào)對(duì)象 ： 下屬人數(shù) ：上市公司經(jīng)理助理/注冊(cè)造價(jià)師 總監(jiān) 4人行業(yè)類別 ：房地產(chǎn)開發(fā)東莞市XXX房地產(chǎn)開發(fā)有限公司經(jīng)理個(gè)人簡歷14徐小姐目前所在：廣州年 齡：38戶口所在：江西國 籍：中國婚姻狀況：已婚民 族：漢族誠信徽章： 未申請(qǐng)身 高：160 cm人才測(cè)評(píng)： 未測(cè)評(píng)體 重：◆ 求職意向人才類型：普通求職應(yīng)聘職位：人力資源， 行政/后勤， 總裁助理/總經(jīng)理助理工作年限：10 職 稱：無職稱求職類型：全職 可到職日期：一個(gè)月月薪要求：面議 希望工作地區(qū)：廣州,◆ 工作經(jīng)歷**科技(中國)有限公司 起止年月：公司性質(zhì)：外商獨(dú)資 所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)硬件擔(dān)任職位：經(jīng)理工作描述：協(xié)助建立行政管理體系并優(yōu)化完善；組織制定全集團(tuán)行政部工作發(fā)展規(guī)劃，制訂全集團(tuán)行政費(fèi)用預(yù)算計(jì)劃；負(fù)責(zé)起草全集團(tuán)公文并發(fā)布以及行政管理制度、流程的制訂與梳理，并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行；集團(tuán)及分公司各項(xiàng)后勤保障及日常行政事務(wù)（考勤管理、辦公環(huán)境及設(shè)備維護(hù)、辦公用品采購及管理、資產(chǎn)管理、車輛管理、印章及證照管理、會(huì)議會(huì)務(wù)及接待、外聯(lián)關(guān)系維護(hù)等）；管理和控制集團(tuán)及分公司行政費(fèi)用成本；集團(tuán)及分公司的員工關(guān)系管理，員工活動(dòng)企劃籌備與執(zhí)行，員工福利統(tǒng)籌管理；負(fù)責(zé)企業(yè)文化的宣傳和推廣；負(fù)責(zé)集團(tuán)及分公司行政部的日常管理工作以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)（包括崗位職責(zé)分析、人才培養(yǎng)計(jì)劃、績效考核、激勵(lì)、指導(dǎo)、培訓(xùn)等）；負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各職能部門關(guān)系的溝通、協(xié)調(diào)。經(jīng)理個(gè)人簡歷15基本資料姓名：年齡：26歲國籍：中國民族：畬族目前所在地：戶口所在地：身材：婚姻狀況：未婚聯(lián)系方式通訊地址：聯(lián)系電話：電子郵件：求職意向人才類型：普通求職應(yīng)聘職位：銷售總監(jiān)、銷售經(jīng)理工作年限：4職稱：中級(jí)求職類型：全職可到職日期：兩個(gè)星期月薪要求：5000——8000希望工作地區(qū)：廣州工作經(jīng)歷（1）公司名稱：xx（中國）連鎖加盟機(jī)構(gòu)（餐具消毒設(shè)備與加盟）起止年月：20xx—05～20xx—06公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械制造與設(shè)備擔(dān)任職務(wù)：銷售總監(jiān)工作職責(zé)：●市場(chǎng)策劃、撰寫市場(chǎng)方案、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。入職三月升任區(qū)域經(jīng)理，20xx年2月份另任職運(yùn)營總監(jiān)?！袂漓柟?、產(chǎn)品培訓(xùn)、招標(biāo)合作、商務(wù)公關(guān)、貨款回收。教育背景畢業(yè)院校：xx師范學(xué)院最高學(xué)歷：大專畢業(yè)日期：20xx—07—01所學(xué)專業(yè)一：機(jī)械設(shè)計(jì)與制造所學(xué)專業(yè)二：市場(chǎng)營銷教育培訓(xùn)經(jīng)歷起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)20xx—06 20xx—07 xx培訓(xùn)機(jī)構(gòu)成功學(xué)20xx—05 20xx—05實(shí)踐家電話營銷培訓(xùn)電話營銷。達(dá)成目標(biāo)信心與能力、創(chuàng)新和資源整合能力。——廣州青年志愿者協(xié)會(huì)“發(fā)展學(xué)院”擔(dān)任培訓(xùn)老師，帶班班長，地貧組義工。個(gè)人自傳在這個(gè)人才輩出的社會(huì)，很容易招聘到一個(gè)人，但卻很難找到一個(gè)合適用人單位的人才，優(yōu)秀的人才更加是不可多得！在招聘這場(chǎng)博弈中，需要智者眼光！找工作就像談戀愛一樣，不求最好，但求合適！今千里馬相伯樂，緣者先相約！第三篇：IT經(jīng)理個(gè)人簡歷個(gè)人簡歷就是自己的第一塊敲門磚。，文件服務(wù)器，Exchange2003servert的管理維護(hù)。一、日常綜合管理工作組織本部門內(nèi)員工，完成日常綜合工作，種類比較多：每月向市公司上報(bào)工作計(jì)劃；定期巡檢公司固定資產(chǎn)；定期的安全生產(chǎn)和消防設(shè)施檢查；貫徹和落實(shí)《績效考核辦法》和《考勤管理辦法》，做好每月的考勤監(jiān)督和績效考核工作；保管好分公司內(nèi)的合同檔案和人事檔案；完成分公司報(bào)賬和財(cái)務(wù)工作；根據(jù)需要上報(bào)分公司固定資產(chǎn)和辦公用品等需求；完成2012年報(bào)刊雜志訂閱并分發(fā)報(bào)刊雜志；監(jiān)督保潔人員打理好公司的環(huán)境衛(wèi)生等。12月份，按市公司的要求和流程，協(xié)助完成了2011年的績效考評(píng)工作。積極配合相關(guān)政府部門的要求，并保持了良好關(guān)系。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和信任，給予了我一個(gè)難得的機(jī)會(huì)，能在這個(gè)崗位上工作實(shí)習(xí)。時(shí)間過得真快，回顧惠州山水城學(xué)習(xí)這一個(gè)月的學(xué)習(xí)及生活，袁導(dǎo)師及同事們無微不至的關(guān)懷，讓我們深受感動(dòng)，雖然在惠州山水城我只是見習(xí)人員，但我依然很自豪的說，這個(gè)就是我們的團(tuán)隊(duì)。二〇一四年六月三日篇三：見習(xí)期工作總結(jié)報(bào)告——最新最全工作總結(jié)時(shí)間如白駒過隙，從參加工作至今短短的幾個(gè)月的時(shí)間就這樣過去了。作為項(xiàng)目部的經(jīng)營人員，應(yīng)該做好以下工作：每月統(tǒng)計(jì)當(dāng)月的實(shí)際施工產(chǎn)值及成本分析情況，及時(shí)參加成本分析會(huì)議，對(duì)項(xiàng)目部每月的盈虧情況做出分析報(bào)告；平時(shí)在工作中配合各個(gè)部門的工作，做好合同管理。第一，態(tài)度決定一切，可以說，這段時(shí)間工作的過程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的過程。后來我發(fā)現(xiàn)，時(shí)間是我的救星，通過自己不斷的調(diào)整心態(tài)，雖然沒有人說，但我自然而然的就知道了作為造價(jià)員該做一些什么事情，一些不懂的東西也迎刃而解了，頓時(shí)讓我豁然開朗。擁有積極的心態(tài)，就會(huì)擁有一生的成功。第三，即使是最基礎(chǔ)的工作，也需要不斷地創(chuàng)新求進(jìn)，以提高工作效率。當(dāng)然，我也存在著一些不足之處：因?yàn)槿スさ氐臋C(jī)會(huì)少，實(shí)地學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)也太少，學(xué)東西很慢；投標(biāo)工作經(jīng)常出錯(cuò)，還需要更多的鍛煉機(jī)會(huì)；過于注重工作的進(jìn)度對(duì)工作內(nèi)容的全面性考慮不足；工作有時(shí)不夠主動(dòng)等。一路走來，無風(fēng)無浪卻實(shí)實(shí)在在，學(xué)到了很多受用一生的職場(chǎng)知識(shí)。剛到公司的時(shí)候，由于對(duì)新環(huán)境的不熟悉，我表現(xiàn)的謹(jǐn)慎而微。在招聘工 作中曾經(jīng)有幾次我和同事會(huì)出現(xiàn)意見不合。要多向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教與溝通，用心做好每一項(xiàng)工作。追根究底，根源在于我的工作安排計(jì)劃性不夠強(qiáng)。沒有任何借口《不找任何借口》這本書，是我的直接領(lǐng)導(dǎo)黃經(jīng)理推薦我看的。工作中犯錯(cuò)不可怕，怕只怕缺乏那種承認(rèn)錯(cuò)誤和承擔(dān)責(zé)任的勇氣。招聘工作我從五月份開始接觸招聘，從簡歷的篩選到電話約見、安排面試，再到 錄用決策整個(gè)流程我已經(jīng)爛熟于胸，并已經(jīng)有獨(dú)立操作的經(jīng)驗(yàn)了。對(duì)裕豐企業(yè)集團(tuán)整套的規(guī)章制度，目前為止理解的還不是很透徹，我會(huì)在今后的工作中繼續(xù)努力把他們吃透。然后，要核實(shí)有沒有人員加班和補(bǔ)休，做好記錄。這些事務(wù)性工作的實(shí)質(zhì)意義其實(shí)并不大，而作為集團(tuán)人力資源工作者應(yīng)該把絕大部分時(shí)間用在思考如何改善企業(yè)內(nèi)部人力資源管理行為上去。篇四：見習(xí)期工作總結(jié) 見習(xí)期工作總結(jié)曾經(jīng)高中畢業(yè)懷著一顆追求的心到西安建筑科技大學(xué)土木工程學(xué)院土木工程專業(yè)進(jìn)行學(xué)習(xí)，從大學(xué)的學(xué)習(xí)到職大的十五天培訓(xùn)，再到陜建?陜西省省直機(jī)關(guān)三爻小區(qū)項(xiàng)目部進(jìn)行工作，時(shí)光一晃而過，轉(zhuǎn)眼之間我已經(jīng)是畢業(yè)快五個(gè)月，參加工作三個(gè)月的現(xiàn)場(chǎng)土建技術(shù)人員，三個(gè)月見習(xí)期即將結(jié)束，這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了深刻的回憶。剛到工地，我感到十分的茫然，不知如何下手，從哪里做起。在工地上我不僅學(xué)到了土建的知識(shí)我還通過現(xiàn)場(chǎng)觀察、操作對(duì)于水電安裝等方面的知識(shí)也有了一定的了解。在此我需要對(duì)試驗(yàn)方面的工作做一個(gè)總結(jié)，主要是由于我主管標(biāo)養(yǎng)室，在大學(xué)期間實(shí)習(xí)時(shí)候做過相同的事，在當(dāng)時(shí)僅僅是學(xué)習(xí)理解的態(tài)度去接觸試驗(yàn)方面的知識(shí)，現(xiàn)在是自己的本職工作，就是由于以前的實(shí)習(xí)，所以現(xiàn)在讓我上手不是特別困難?？炭鄬W(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)，工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)，在不懂的地方，要不怕麻煩向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實(shí)踐在很短的時(shí)間內(nèi)熟悉試驗(yàn)的工作，熟練掌握各種試驗(yàn)方法和步驟。認(rèn)真填寫各種試驗(yàn)資料，及時(shí)向施工現(xiàn)場(chǎng)提交試驗(yàn)資料。我身著強(qiáng)烈的主人翁意識(shí)，隨時(shí)關(guān)注本公司發(fā)展，切身想到本公司、項(xiàng)目部的利益，堅(jiān)定本公司會(huì)不斷的發(fā)展、壯大，對(duì)本公司的未來充滿了熱情與期望。以上是我這3個(gè)月來取得的成就和不足，但是我知道這離公司和領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大的差別，在今后的工作中我會(huì)更加的努力，爭取讓公司和領(lǐng)導(dǎo)滿意，在平時(shí)的空閑時(shí)間里我會(huì)溫習(xí)理論文化知識(shí)，爭取早點(diǎn)考到建造師等相關(guān)資格證書，我相信理論加實(shí)踐一定會(huì)讓我走向成功。時(shí)光荏苒，歲月如梭，半年的實(shí)習(xí)工作在不知不覺中過去了一個(gè)月，回首這一個(gè)月里的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，既有收獲也有不足，既有經(jīng)驗(yàn)也有