【正文】 一免費更換PVC坐墊套536套，設立出租車臨時上下客停靠點76個。在交通融資上，全年計劃融資10億元全面到位，交通融資工作實現(xiàn)了重大突破，確保工程建設優(yōu)質(zhì)高效推進。此外，還先后組織開展了客運出租、公交、汽車維修、駕培市場等專項整治活動，取得了明顯的成效。深入推進“交通工程品牌”創(chuàng)建和“廉政文化進工地”活動，著力打造交通工程建設品牌，努力達到工程優(yōu)質(zhì)、項目安全、隊伍優(yōu)秀，確保工程經(jīng)得起時間和歷史的檢驗。交通執(zhí)法工作圍繞“四化”目標，以五項執(zhí)法行動為主線，以創(chuàng)建群眾滿意基層站所等活動為抓手，切實加強執(zhí)法隊伍建設，強化法制監(jiān)督指導，通過網(wǎng)上學法考試、崗位技能訓練比武、文明執(zhí)法示范隊所培樹等舉措，有效推動全系統(tǒng)行政執(zhí)法工作的扎實開展，依法行政領域持續(xù)實現(xiàn)“三無”（無媒體曝光的重大有責執(zhí)法案件、無行政復議被變更、撤銷案件、無行政訴訟敗訴案件）目標，先后被評為“法治徐州建設示范點”、全省交通運輸行政執(zhí)法評議考核先進單位，并被推薦為“20142015年徐州依法行政示范點”。目前，全市共擁有貨運業(yè)戶15128家，擁有營運性車輛18797輛/143391載重噸，%。特別是今年春運期間，各責任單位以“便民利民，平安春運”為主題，以“情滿旅途”活動為載體，強化安全責任，落實預案措施，優(yōu)化服務功能，切實做好春運組織、安全和保障工作。新城、宏通客運站在運力投放、站場環(huán)境、購票服務等方面，將“情滿旅途”融入其中，全力以赴為旅客提供優(yōu)質(zhì)服務，寒冷的冬日里讓旅客的心中充滿著溫暖。各交通企業(yè)立足主動出擊拓展市場，著眼管理增強內(nèi)生活力，在逆境中尋求生存，在困難中加快發(fā)展，呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢，同時千方百計增加收入，不斷增強企業(yè)后勁，為全市交通發(fā)展注入了動力，做出了積極的貢獻。一年來，先后有14名干部被市委、市政府提拔重用，55名同志被選撥到系統(tǒng)中層干部崗位。全年在各級新聞媒體發(fā)稿2400多篇，其中省級及以上媒體540余篇，出版《邳州日報》交通專版12期，制作交通專題片2期，全年發(fā)稿量再創(chuàng)新高，繼續(xù)在徐州市交通運輸系統(tǒng)保持領先地位。一年來的工作實踐，使我們深深體會到，各級領導的重視和支持,為交通運輸工作開創(chuàng)新局面注入了強大動力。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府、市直相關部門在建設用地、征地拆遷、工作協(xié)調(diào)等方面，給予了最大限度地支持；攻堅克難的信心和決心，為推進交通運輸工作持續(xù)發(fā)展提供了重要保障。這些成績的取得，是市委、市政府和上級主管部門正確領導的結(jié)果，是全市交通運輸系統(tǒng)干部職工奮力拼搏的結(jié)果。二、改革創(chuàng)新，務實為民，奮力譜寫2014年交通運輸工作新篇章2014年是貫徹落實十八屆三中全會精神的起始年，是完成“十二五”規(guī)劃任務的關鍵年，也是我市交通運輸乘勢而上、擴大戰(zhàn)果的重要一年。要堅持問題導向。2014年交通運輸工作的指導思想是：以科學發(fā)展觀為指導，以構(gòu)建綜合交通運輸體系為主題，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，按照“緊扣項目、提升質(zhì)量、改善民生、安全發(fā)展”總思路，圍繞“大路網(wǎng)、大港口、大公交、大服務”四大目標，突出“三重一大”項目，繼續(xù)實施10項交通重點工程和10件交通為民實事，加快構(gòu)建普惠民生、安全高效、暢通便捷、綠色智慧的現(xiàn)代綜合交通運輸體系，為建設邳州全面小康升級版提供更加堅實的支撐保障。圍繞上述目標，重點做好以下幾項工作：（一）加快基礎設施建設，完善公路路網(wǎng)結(jié)構(gòu)，全力打造“綜合交通”。（二）更加注重普惠民生，提升為民服務水平，全力打造“民生交通”。年內(nèi)新建農(nóng)村公路55公里，改造危橋20座。堅持以強化監(jiān)管為重點，逐步規(guī)范行業(yè)管理，提升公共服務品質(zhì)，對群眾關注的非法經(jīng)營出租車、超限超載運輸?shù)葻狳c，持續(xù)保持嚴打的高壓態(tài)勢，探索長效管理機制，努力實現(xiàn)運輸市場秩序的根本好轉(zhuǎn)，為群眾出行提供安全有序、優(yōu)質(zhì)高效的服務。（四）加快運輸結(jié)構(gòu)調(diào)整，堅持綠色低碳發(fā)展，全力打造“綠色交通”。三是要加大船舶污染防治力度。要深入推進交通運輸“三基三化”（基層執(zhí)法隊伍職業(yè)化、基層執(zhí)法站所標準化、基層管理制度規(guī)范化）建設，以五項執(zhí)法行動為抓手，繼續(xù)開展執(zhí)法人員網(wǎng)上學法、執(zhí)法專題培訓、軍事訓練、崗位練兵和技能比武等活動，提升交通運輸法制工作規(guī)范化水平。在道路運輸市場管理上，要進一步加大道路運輸市場視頻監(jiān)控系統(tǒng)的推廣運用，完備公交、出租車智能管理系統(tǒng)，建成公交調(diào)度指揮中心，年內(nèi)安裝智能終端公交車300輛，5月份全面實現(xiàn)公交智能刷卡上車，逐步推行出租汽車“手機召車”服務。切實把中央的“八條規(guī)定”作為加強作風建設的“指南針”和樹立良好形象的“保護堤”。要加大交通新聞宣傳工作力度，弘揚主旋律，打好主動仗，激發(fā)正能量，努力營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，全力提升交通運輸行業(yè)的影響力和知名度。一是以打造“好班子、好干部、好基礎、好作風、好形象”為工作目標，切實加強干部隊伍建設。不受虛言、不聽浮術、不采華名、不興偽事，把握基層特點，貼近基層黨員干部實際，切實解決“四風”突出問題，確保第二批群眾路線教育實踐活動取得良好實效。在新的一年里，我們將在市委、市政府的正確領導下，永葆激情，勇于擔當，勇猛精進，勇往直前，全力構(gòu)建安全高效、暢通便捷、綠色智慧的現(xiàn)代綜合交通運輸體系，為邳州建設全面小康升級版、當好蘇北排頭兵作出新的更大的貢獻！第四篇：2015年全省交通運輸工作會議上的工作報告堅持深化改革 推進依法治理 在新常態(tài)下譜寫交通運輸發(fā)展新篇章各位領導、同志們：2015年全省交通運輸工作會議的主要任務是：貫徹省委五次全會、省經(jīng)濟工作會議、省農(nóng)村工作會議和全國交通運輸工作會議精神，總結(jié)2014年交通運輸工作，交流經(jīng)驗，分析形勢，部署2015年重點任務。2014年，湖北交通運輸貫徹“競進提質(zhì)”總要求，建設管理服務再創(chuàng)新佳績，取得6個方面的歷史性突破：——公路水路建設投資首次突破1000億元?！咚俟防锍掏黄?000公里大關。成立長江中游深水航道645工程建設指揮部，組織開展長江航道模型試驗研究及外部影響研究，取得階段性進展。宜昌市加快建設三峽翻壩中轉(zhuǎn)樞紐港。綜合立體交通走廊建設加速推進。漢新歐國際鐵路貨運班列常態(tài)化運行，共發(fā)25趟班列、1970標箱。省廳召開兩次普通公路建設調(diào)度會，成立干線公路建設領導小組、技術服務專班，實現(xiàn)掛圖作戰(zhàn)、分片包干，各市州政府、交通運輸局、公路部門一線指導督辦，一二級公路建設形象進度明顯提升。大力推進四個片區(qū)扶貧特色路建設，完成路基526公里、路面725公里。第四，以“五個交通”建設為指引，交通運輸轉(zhuǎn)型發(fā)展明顯加快。%，%。123212122服務監(jiān)督電話開通使用。計量管理和標準化工作進一步加強。全省城市公交新能源車比例進一步提高。工會、共青團、老干、宣傳、后勤、史志、造價、職業(yè)資格等各方面工作全面加強，交通運輸系統(tǒng)呈現(xiàn)出蓬勃向上的精神風貌、風清氣正的良好氛圍?！逗笔∴]政條例》順利出臺，法制建設取得新進展。體會之二：改革創(chuàng)新，是破解難題、激發(fā)活力的必由之路。地方政府投入和社會資本投資明顯增加，全省BT項目合同金額超80億元。交通發(fā)展，要激活行業(yè)內(nèi)生動力，也是靠深化改革。率先建立大交通精神文明委，率先搭建綜合交通信息發(fā)布平臺，率先出臺《全面深化交通運輸改革若干意見》。2014年，能夠取得6大突破、服務全面提升的成績，的確來之不易。二、準確把握新常態(tài)下交通運輸發(fā)展的新形勢中央經(jīng)濟工作會議分析了經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)的九大特征，省委省政府提出了我省經(jīng)濟在新常態(tài)下的“三大機遇、三大挑戰(zhàn)”，結(jié)合我省交通運輸?shù)膶嶋H，我們要把握好以下三個方面。交通行業(yè)常常是“怕熱不怕冷”，經(jīng)濟下行壓力越大，越需要交通發(fā)揮穩(wěn)增長的作用。新常態(tài)下做好交通工作，既要主動把握新機遇、積極應對新挑戰(zhàn)，更要全面客觀地領會新要求，樹立新思路。深入研究，敢于改革，破除固有利益藩籬，進一步提升政府管理科學化水平，激發(fā)市場主體活力和創(chuàng)造力，使改革新紅利更多地轉(zhuǎn)化為發(fā)展新動力，增強交通發(fā)展后勁。要切實增強戰(zhàn)略意識，牢牢把握當前改革開放的“棋局”推進到湖北、經(jīng)濟“格局”的轉(zhuǎn)變凸顯湖北、中央的“布局”聚焦湖北的重大戰(zhàn)略機遇，進一步豐富52015年要突出抓好五個方面的重點工作。2015年，全體交通人要以一往無前的勇氣、不勝不休的精神、百米沖刺的速度，跑完最后賽程，奪取最后勝利。港航水運方面，要確保建成陽邏港三期首批4個泊位，確保雅口航電樞紐開工建設，加快漢江興隆至碾盤山段航道整治。交通項目有一定的時間周期，有控制性工程，所有項目要按年內(nèi)建成的要7于、好于其他地區(qū)。緊緊圍繞國家依托長江建設中國經(jīng)濟新支撐帶等戰(zhàn)略機遇，以促進交通行業(yè)轉(zhuǎn)型升級、加快實現(xiàn)交通運輸現(xiàn)代化為主線，著力推進從各交通方式獨立發(fā)展向加強各方式銜接和提升綜合交通運輸體系整體效益轉(zhuǎn)變，從追求規(guī)模增長向提升發(fā)展品質(zhì)轉(zhuǎn)變，從注重基礎設施建設向建設、管理、養(yǎng)護和運輸服務并重轉(zhuǎn)變，從傳統(tǒng)管理模式向信息化、現(xiàn)代化管理模式轉(zhuǎn)變，加快構(gòu)建綜合交通、民生交通、智慧交通、綠色交通、平安交通。三是要高度重視重大交通項目的謀劃。以建設綜合治超信息共享平臺為紐帶，完善普通公路路政治超、運管、交警等多部門聯(lián)合治超的工作機制。三是以激活社會資本為核心，扎實推進交通運輸籌融資改革。2015年大修工程，8月底前必須完成主體工程；2011年2014年路網(wǎng)結(jié)構(gòu)改造工程項目，8月底前必須完成。全力以赴實現(xiàn)村村通客車目標。要繼續(xù)清理公路標志標牌、規(guī)范建養(yǎng)工程施工、改善服務區(qū)環(huán)境、規(guī)范公路治超等，進一步提升高速公路、普通公路服務水平。宜昌作為長江上游和中游的樞紐，要加快構(gòu)建翻壩綜合運輸體系，建成三峽物流中心。建立完善信息共享機制，解決信息孤島問題，統(tǒng)籌鐵路、公路、水路、民航、郵政等信息資源，構(gòu)建涵蓋各種運輸方式、提供綜合運輸服務的信息大平臺。第五，從嚴治黨，新形勢下進一步加強黨風廉政建設和精神文明建設。加強交通文化建設，不斷豐富交通文明創(chuàng)建內(nèi)涵。嚴字當頭加強干部隊伍作風建設。這次會議的主要任務是傳達貫徹上級有關會議精神，回顧總結(jié)去年的工作，安排部署今年的工作。第一部分2004年工作回顧2004年，在市交通局黨委的領導下，集團公司思想政治工作按照年初工作部署，服從和服務于生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，堅持思想教育先行，把思想政治工作貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營全過程，為大局穩(wěn)定、各項工作順利進行、“五大發(fā)展任務”取得顯著成效、“十項工作目標”的圓滿完成，提供了強有力的思想保證和組織保證。依據(jù)這一特點，集團公司黨委確立了“圍繞一條主線，建好一支隊伍，開展四項教育，做好五項工作”的思想政治工作基本思路。企業(yè)思想政治工作應該怎樣去做，究竟落實到哪里？這是一個指導思想問題。2004年思想政治工作報告中，明確了思想政治工作的地位和作用，指出思想政治工作要圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營這個中心開展工作，為生產(chǎn)經(jīng)營提供思想保證和組織保證。（二）為確立發(fā)展主題，理清發(fā)展思路，確定發(fā)展目標，堅定發(fā)展信心，完成發(fā)展任務，掃除了思想障礙，統(tǒng)一了思想認識，提供了強大的精神動力和智力支持。一年忙到頭，發(fā)展卻沒搞上去，撿了芝麻，丟了西瓜。2月15日，又召開發(fā)展研討會，各單位結(jié)合實際對發(fā)展問題進行了深入地研討，理清了發(fā)展的思路，確定了發(fā)展的目標，堅定了發(fā)展的信心。（三）為正確認識和處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關系，保證發(fā)展這個主題始終不偏離，提供輿論支持。三者關系處理的好，就能總攬全局，保證生產(chǎn)經(jīng)營順利進行和企業(yè)的順利發(fā)展；處理不當，就會吃苦頭，付出代價。改革是企業(yè)發(fā)展的強大動力，是為了進一步解放和發(fā)展生產(chǎn)力。搞清楚改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關系后，工作中，我們從整體上把握改革、發(fā)展、穩(wěn)定的內(nèi)在聯(lián)系，做到相互協(xié)調(diào)，相互促進。在理論學習方面主要抓了黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，中共中央頒布實施的“兩個條例”，國家、省、市有關加快企業(yè)改革與發(fā)展等方面的政策、文件精神的學習；集團公司領導親自授課，舉辦了兩批黨政干部培訓班，有197名干部參加了培訓，通過學習培訓，提高了干部的理論水平和解決實際問題的能力。從抓學習教育、抓活動開展、抓制度落實和干部調(diào)整等方面，進一步加強了各級領導班子建設，為集團公司中心工作的順利開展提供了強有力的組織保證。經(jīng)驗告訴我們，離開思想政治工作，生產(chǎn)經(jīng)營中心工作就根本沒法順利進行，或是不能很好地完成。2004年，我們在任務重、困難多、壓力大的情況下，很好地完成各項任務，完全得益于思想政治工作提供了強有力的保證；思想政治工作被越來越多的人所重視，也是自身價值充分體現(xiàn)的結(jié)果。古人說，“防為上，救為次，戒為下。實踐證明，堅持思想教育領先的原則是做好各項工作的前提和基礎。從事某項工作前，只要我們把道理講清，目的講明，絕大多數(shù)職工都能理解支持，只有少數(shù)人腦筋一時轉(zhuǎn)不過彎。你不改變環(huán)境，環(huán)境就要改變你，這就是唯物辯證法。外部環(huán)境方面，我們主動到兄弟單位走訪，建立友好合作關系；加強與上級主管部門的聯(lián)系，爭取理解支持；加強與社會新聞媒體的聯(lián)系和合作，正確對待輿論監(jiān)督。思想政治工作隊伍現(xiàn)狀不能滿足思想政治工作繁重任務的需要。思想政治工作的性質(zhì)和特點，要求思想政治工作隊伍必須堅強有力。隊伍的素質(zhì)直接影響工作的質(zhì)量。2004年，思想政治工作網(wǎng)絡運行不夠順暢，網(wǎng)絡作用發(fā)揮不夠好，對一些問題的苗頭重視不夠，出了問題，信息不暢，反應不靈，應對行動遲緩，措施不力，造成工作的被動。思想政治工作有關制度，我們已及時地制定下發(fā)下去。黨委部署的主要工作，如企業(yè)文化建設、思想政治工作研究等都沒有很好的開展完成，就是制度堅持落實的不夠好，沒有對工作進行進一步的布置、檢查和指導。這一年，對集團公司來說，也是不同尋常的一年。要做好今年的思想政治工作，必須準確把握今年思想政治工作面臨的形勢。由于原三家公司基礎不同、體制不同、管理模式不同，以及由此帶來的人們思維方式、行為方式和思想作風、組織作風、工作作風的不同，在短短不足兩年的時間內(nèi)，很難完成大融合的過程，并在融合的過程中得到明顯提升，適應并推動組建后企業(yè)的發(fā)展。二是深化企業(yè)改革進入攻堅階段。改革就是突破，就是創(chuàng)新，就是打破舊的利益格局，建立新的利益格局，這些必然會帶來人們思想上的動蕩。它是一項涉及全局的復雜的系統(tǒng)工程，事關全體干部職工的切身利益，工作進行中必然會遇到諸多意想不到的困難，各種潛在的矛盾都將浮現(xiàn)出來，是矛盾的集中爆發(fā)時期。四是道路運輸市場更加開放，參與競爭的資本來源更廣，鐵路、航空加大改革力度，轉(zhuǎn)換經(jīng)營理念，運輸市場競爭更加激烈，集團公司再發(fā)展和增效的難度