【正文】 nxiaoxue 靈寶市實驗小學(xué)神，強(qiáng)化“校興我榮，校衰我恥”意識，以當(dāng)稱職的主人翁為榮，以當(dāng)消極的旁觀者為恥。把解放思想與大力改革創(chuàng)新相結(jié)合。建立一套符合科學(xué)發(fā)展觀要求的教育教學(xué)工作綜合評價體系，落實到行政管理、后勤服務(wù)的各項制度中，體現(xiàn)在干部提撥、評先表模、老師待遇等切身利益上。學(xué)校的每位教職員工都要有大局觀念和憂患意識，要通過進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合跨越式發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的觀念。三、活動步驟這次解放思想大討論活動，由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭率先垂范，以全體黨員為實踐重點以身作責(zé)，發(fā)動全體教職員工從自身做起，分三個階段進(jìn)行。引導(dǎo)全校教師充分認(rèn)識開展這項活動的重要意義，明確總體要求。結(jié)合教體局 “解放思想、更新觀念、開拓創(chuàng)新”大討論活動學(xué)習(xí)參考內(nèi)容，搜集整理學(xué)習(xí)內(nèi)容，裝訂成冊，下發(fā)到各處室、各年級組，方便全體教師學(xué)習(xí)。保證集中學(xué)習(xí)時間不少于三天，領(lǐng)導(dǎo)班子記學(xué)習(xí)筆記不少于15篇，撰寫心得體會2篇?？偨Y(jié)報告。在第一階段學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，按照教體局安排要求全體教師聯(lián)系自身實際和工作實際開展“五查五看“活動。廣泛征求意見。通過各種形式的活動開展，力爭提高社會各界對學(xué)校辦學(xué)的滿意率。完善檔案，建立長效機(jī)制。對大討論活動中的先進(jìn)集體和個人，學(xué)校將予以表彰。大討論通過學(xué)習(xí)系統(tǒng)內(nèi)外優(yōu)秀企業(yè)的管理理念和工作經(jīng)驗，開闊眼界，查找自身的局限和不足，廣大干部職工深刻地感受到了市場與競爭帶來的巨大變革，思想受到了觸動，市場意識、競爭意識、效益意識比以前有所增強(qiáng)，對推動集團(tuán)公司的發(fā)展和順利實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)階段目標(biāo)產(chǎn)生了積極而深遠(yuǎn)的影響。要想完成從重生產(chǎn)、本文來自文秘之音，完成從粗放型的經(jīng)濟(jì)增長方式向集約型的增長方式和消費模式的轉(zhuǎn)變，就必須先從思想觀念入手，以思想觀念的轉(zhuǎn)變，推動體制機(jī)制的轉(zhuǎn)變；以思想觀念的轉(zhuǎn)變，推動管理模式和工作方式的轉(zhuǎn)變。二、把握大討論的幾個原則堅持把學(xué)習(xí)教育擺在首要位置。開展大討論的出發(fā)點和落腳點是指導(dǎo)實踐、解決問題，通過解決認(rèn)識問題，增強(qiáng)干部職工市場意識、競爭意識、效益意識，來促進(jìn)各單位經(jīng)營管理的實際問題的解決，增強(qiáng)集團(tuán)公司系統(tǒng)各單位的盈利能力、競爭能力、可持續(xù)發(fā)展能力，在效益年里尤其要著力解決如何“增收降耗”、如何減少虧損企業(yè)、如何減少虧損額、如何提高整體經(jīng)濟(jì)效益的問題，通過大討論活動促進(jìn)和推動企業(yè)的各項工作。在突出抓重點的前提下，要注意將大討論活動與“同心文化”理念宣貫工作結(jié)合起來，引導(dǎo)廣大干部職工用同心文化理念指導(dǎo)自己轉(zhuǎn)變思想觀念，規(guī)范個人行為，提高能力素質(zhì)。在大討論活動中，以下問題應(yīng)得到很好地解決：在集團(tuán)公司“效益年”、分公司“管理效益年”中，我們應(yīng)該怎么辦？與先進(jìn)單位相比，我們的差距究竟在哪里？能否縮小這些差距？在建設(shè)節(jié)約型企業(yè)的活動中，企業(yè)已經(jīng)采取一定舉措，我們個人能做什么？怎樣解決辦事拖拉、效率不高的問題？如何增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力？執(zhí)行力強(qiáng)弱是企業(yè)完成任務(wù)、指標(biāo)的重要因素，如何提高干部和員工的執(zhí)行力？四、大討論活動領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)為加強(qiáng)對大討論工作的領(lǐng)導(dǎo)，廠成立大討論工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組成如下：組 長：副組長：***成員：各黨支部書記、黨群口各部門主任領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在在思想政治工作部，負(fù)責(zé)具體工作。各黨支部在大討論中要善于發(fā)現(xiàn)新思想新見解，善于總結(jié)經(jīng)驗，典型的、對企業(yè)有影響的要及時上報，以便在全廠推廣。大討論通過學(xué)習(xí)系統(tǒng)內(nèi)外優(yōu)秀企業(yè)的管理理念和工作經(jīng)驗，開闊眼界，查找自身的局限和不足，廣大干部職工深刻地感受到了市場與競爭帶來的巨大變革，思想受到了觸動，市場意識、競爭意識、效益意識比以前有所增強(qiáng)，對推動集團(tuán)公司的發(fā)展和順利實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)階段目標(biāo)產(chǎn)生了積極而深遠(yuǎn)的影響。要想完成從重生產(chǎn)、本文來自文秘之音，海量精品免費文章請登陸 查看輕管理向既重視生產(chǎn)又注重成本和效益的轉(zhuǎn)變，完成從粗放型的經(jīng)濟(jì)增長方式向集約型的增長方式和消費模式的轉(zhuǎn)變，就必須先從思想觀念入手，以思想觀念的轉(zhuǎn)變，推動體制機(jī)制的轉(zhuǎn)變；以思想觀念的轉(zhuǎn)變，推動管理模式和工作方式的轉(zhuǎn)變。二、把握大討論的幾個原則堅持把學(xué)習(xí)教育擺在首要位置。開展大討論的出發(fā)點和落腳點是指導(dǎo)實踐、解決問題，通過解決認(rèn)識問題，增強(qiáng)干部職工市場意識、競爭意識、效益意識，來促進(jìn)各單位經(jīng)營管理的實際問題的解決，增強(qiáng)集團(tuán)公司系統(tǒng)各單位的盈利能力、競爭能力、可持續(xù)發(fā)展能力，在效益年里尤其要著力解決如何“增收降耗”、如何減少虧損企業(yè)、如何減少虧損額、如何提高整體經(jīng)濟(jì)效益的問題，通過大討論活動促進(jìn)和推動企業(yè)的各項工作。在突出抓重點的前提下，要注意將大討論活動與“同心文化”理念宣貫工作結(jié)合起來，引導(dǎo)廣大干部職工用同心文化理念指導(dǎo)自己轉(zhuǎn)變思想觀念，規(guī)范個人行為，提高能力素質(zhì)。在大討論活動中，以下問題應(yīng)得到很好地解決：在集團(tuán)公司“效益年”、分公司“管理效益年”中，我們應(yīng)該怎么辦？與先進(jìn)單位相比，我們的差距究竟在哪里？能否縮小這些差距？在建設(shè)節(jié)約型企業(yè)的活動中，企業(yè)已經(jīng)采取一定舉措，我們個人能做什么？怎樣解決辦事拖拉、效率不高的問題？如何增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力？執(zhí)行力強(qiáng)弱是企業(yè)完成任務(wù)、指標(biāo)的重要因素，如何提高干部和員工的執(zhí)行力？四、大討論活動領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)為加強(qiáng)對大討論工作的領(lǐng)導(dǎo)，廠成立大討論工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組成如下：組 長：副組長：***成員：各黨支部書記、黨群口各部門主任領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在在思想政治工作部，負(fù)責(zé)具體工作。各黨支部在大討論中要善于發(fā)現(xiàn)新思想新見解，善于 總結(jié) 經(jīng)驗，典型的、對企業(yè)有影響的要及時上報，以便在全