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移動(dòng)公司營業(yè)部主任競聘演講稿-預(yù)覽頁

2024-11-04 12:25 上一頁面

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【正文】 自身價(jià)值和創(chuàng)造價(jià)值,以完善的機(jī)制激勵(lì)人。在員工內(nèi)部開展“比、學(xué)、趕、幫、超”活動(dòng)。在基層營業(yè)部不但要激勵(lì)有余而且要約束充分,有了完善的激勵(lì)機(jī)制后,還應(yīng)建全約束制度。所以說在制度面前要人人平等,管理者要帶頭遵守各項(xiàng)制度,自覺接受制度的約束,率先垂范。最終達(dá)到客戶完全滿意的宗旨。我的演講結(jié)束了,謝謝大家!第三篇:移動(dòng)營業(yè)部主任競聘演講稿文 章來源 蓮山 課 件 w w k oM 移動(dòng)營業(yè)部主任競聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:大家好!今天,我能夠走上這神圣的講臺(tái),參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)營業(yè)部主任的競聘,我感到非常榮幸。我于xx年畢業(yè)于xx交通職業(yè)學(xué)院,xx年參加工作,在xx鄉(xiāng)營業(yè)廳做營業(yè)員至2012年,2013年由于前營業(yè)部主任報(bào)考公務(wù)員離職后,組織上暫時(shí)讓我代理廳主任至今。經(jīng)綜合權(quán)衡,我認(rèn)為我具有以下幾點(diǎn)優(yōu)勢(shì):第一,我深深地?zé)釔垡苿?dòng)事業(yè)。我想,不論在什么崗位上工作,對(duì)企業(yè)的這份濃烈的至愛都將是我不遺余力做好工作的最強(qiáng)大的動(dòng)力。這些都為今后在新崗位的工作奠定良好的基礎(chǔ)。我信奉誠實(shí)待人、嚴(yán)于律己的處世之道,長期的工作經(jīng)歷養(yǎng)成了我求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),養(yǎng)成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習(xí)慣,造就了我不唯書、不唯上、只唯真、只唯實(shí)的工作態(tài)度。服務(wù)本身蘊(yùn)涵著價(jià)值,蘊(yùn)藏著無限的商機(jī)和潛在的客戶資源。渠道為先,做大做強(qiáng)。通過實(shí)施行之有效的激勵(lì)機(jī)制不但可以充分調(diào)動(dòng)大小渠道的主觀能動(dòng)性和創(chuàng)造性而且也可以增強(qiáng)渠道方面及營業(yè)廳的凝聚力和向心力,最終營造業(yè)務(wù)指標(biāo)最大化,服務(wù)質(zhì)量一流化。我將一方面采取與營業(yè)員進(jìn)行溝通讓他們知道客戶對(duì)公司的重要性,提高營業(yè)員的品牌意識(shí);一方面進(jìn)行營銷知識(shí)的培訓(xùn),不是流傳著這樣一個(gè)故事嗎?有兩個(gè)賣雞蛋的,一個(gè)只因說;你要幾個(gè)雞蛋,另一個(gè)說;要雞蛋嗎?結(jié)果前一個(gè)生意興隆,另一個(gè)面臨倒閉。作為世界五百強(qiáng)之一的中國移動(dòng)通信公司,如何適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的規(guī)律。力爭在短時(shí)間內(nèi)創(chuàng)造杰出的移動(dòng)通信品牌,提升企業(yè)的核心競爭力,只有這樣我們的企業(yè)在市場(chǎng)競爭中才能處于不敗之地。因此,服務(wù)又成為了中國移動(dòng)的“軟肋”。我的理解是:“服務(wù)”就是我們的企業(yè)和員工通過我們的產(chǎn)品或活動(dòng)為客戶提供物質(zhì)或精神的價(jià)值感受。在座的每一位都知道,在經(jīng)濟(jì)學(xué)中有一個(gè)很重要的法則,叫做“二八原理”。就市場(chǎng)競爭現(xiàn)狀來看,大客戶已經(jīng)成為競爭對(duì)手同我們爭奪的焦點(diǎn),做好大客戶的服務(wù)工作,提高大客戶的忠誠度,保持大客戶群穩(wěn)步發(fā)展是企業(yè)打造服務(wù)品牌,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)領(lǐng)先工作的重中之重。以人盯人的方式,定期分層次地走訪大客戶,了解客戶的需求及競爭對(duì)手的活動(dòng)情況,制定出“人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我新、人新我特”的服務(wù)策略,竭盡全力地滿足大客戶的特殊需求。三、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,完善激勵(lì)機(jī)制基礎(chǔ)管理作為企業(yè)最基本的條件是企業(yè)不可逾越的階段。因此,加強(qiáng)基礎(chǔ)管理工作,建立建全激勵(lì)約束機(jī)制在基層營業(yè)部勢(shì)在必行。即,向員工要學(xué)習(xí),把員工的需求作為基礎(chǔ)管理的導(dǎo)向??傊┎杀婇L,合理消化,有效利用。另外,依靠管理創(chuàng)新提高服務(wù)水平。因?yàn)橛辛撕玫膯T工就不愁沒有好的客戶。在管理學(xué)中有個(gè)“木桶定律”就是說,一個(gè)用許多木板箍成的木桶,其水容量的多少不取決于最長的木板或全部木板長度的平均值,而取決于最短那塊木板。例如:我們將一月定為“發(fā)展用戶攻關(guān)月”、二月定為“真情回報(bào)客戶月”、三月定為“清理欠費(fèi)攻堅(jiān)月”等,用制定主題的形式突出當(dāng)月工作重點(diǎn)。通過實(shí)施行之有效的激勵(lì)機(jī)制不但可以充分調(diào)動(dòng)了員工的主觀能動(dòng)性和創(chuàng)造性而且也可以增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。這也是保證企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。所以說在制度面前要人人平等,管理者要帶頭遵守各項(xiàng)制度,自覺接受制度的約束,率先垂范。最終達(dá)到客戶完全滿意的宗旨。年入行,先后從某某、某某、某某、某某等崗位工作。學(xué)生時(shí)代學(xué)生會(huì)干部工作,較好地鍛煉自己管理、組織和協(xié)調(diào)能力,積累了豐富的管理經(jīng)驗(yàn),同時(shí)多年的一線管理崗位工作,也讓我更加熟悉了單位的經(jīng)營管理模式,使自己管理能力進(jìn)一步提高,如今自認(rèn)為已經(jīng)具備了管理崗位的基本要求。入行以來,無論是在什么崗位工作,我牢記李開復(fù)先生的教誨,不斷鞭策自己,夯實(shí)自己,力求做到最好。在參加網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型學(xué)習(xí)班后,我深深體會(huì)網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型對(duì)網(wǎng)點(diǎn)發(fā)展的重要性與關(guān)鍵性。組織人員認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),做到業(yè)務(wù)樣樣熟,樣樣通,樣樣精。如果我能成為一名網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人,我將帶領(lǐng)我的團(tuán)隊(duì),抓住客戶營銷,為**分行在存貸款、中間業(yè)務(wù)等工作上錦上添花。安全是高效運(yùn)營的基礎(chǔ),安全是成績的保障。監(jiān)控設(shè)施每日檢查,每月最少兩次安全學(xué)習(xí),逢重大節(jié)日前進(jìn)行安全教育。讓您見證,我所在團(tuán)隊(duì)的凝聚力、戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力。我十分注重加強(qiáng)自身的政治思想修養(yǎng),思想上向黨靠攏。擔(dān)任xx分理處主任期間,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同志們的共同努力下,分理處成立x年半,各項(xiàng)存款余額達(dá)xxx多萬。我想,憑著扎實(shí)的實(shí)踐和豐富的經(jīng)驗(yàn)為基礎(chǔ),我一定能在xx分理處開辟一片新的天地。連續(xù)四年獲得業(yè)務(wù)技能測(cè)試xxx一級(jí)能手,多次獲xxx一級(jí)能手和xx傳票錄入、零售綜合業(yè)務(wù)二級(jí)能手,去年還被評(píng)為“四星級(jí)柜員”和總行級(jí)“文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵”。組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、處事應(yīng)變能力、文字組織能力、社會(huì)交往能力都有很大提高。作一個(gè)網(wǎng)點(diǎn)帶頭人要有全局觀念,從多方面考慮問題,協(xié)調(diào)各方面關(guān)系,要正確認(rèn)識(shí)、處理業(yè)務(wù)發(fā)展和風(fēng)險(xiǎn)防范的關(guān)系,認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)金融政策和法律法規(guī)及各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作規(guī)定,合規(guī)經(jīng)營。在以我行為中心的前后200米范圍內(nèi),聚集了工、農(nóng)、建3家商業(yè)銀行,金融競爭異常激烈。第二,要主動(dòng)走出柜臺(tái),積極營銷。為客戶進(jìn)行個(gè)人消費(fèi)貸款、國債預(yù)約、票據(jù)結(jié)算等理財(cái)新產(chǎn)品的宣傳,提高分理處中間業(yè)務(wù)收入。以規(guī)章制度為標(biāo)尺,狠抓內(nèi)部管理。加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),確保分理處各項(xiàng)工作健康有序的發(fā)展。還要與員工多交流,加深了解,做到團(tuán)結(jié)友愛、互助互敬。各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委,我來參加這次競聘是責(zé)任感和使命感的驅(qū)使,相信通過這次競職演講,會(huì)讓我更加走向成熟?!懊髅靼装鬃鋈耍谇趹┳鍪隆笔俏业娜松艞l,工作中我正確貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策以及金融法律法規(guī),堅(jiān)持原則,具有強(qiáng)烈的社會(huì)憂患意識(shí)和強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感,抓住一切機(jī)會(huì)進(jìn)行專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)技能的訓(xùn)練。幾年來我的進(jìn)步和成績是大家有目共睹的,但是,成績只能代表過去,而學(xué)歷也不能證明一切。第二,我思想活躍,接受新事物快,辦事穩(wěn)妥,處事嚴(yán)謹(jǐn),清正廉潔。特別是2002年競聘為聯(lián)社中層干部分管結(jié)算中心工作時(shí),在資金頭寸緊、保支付相當(dāng)困難的日子里,積極協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,做到勤想、勤跑、勤請(qǐng)示、勤匯報(bào),努力降低工作成本,提高工作效率。如果我競聘上信用社主任,將根據(jù)信用社實(shí)際,制定切實(shí)可行的長期發(fā)展規(guī)劃,按照“人性、務(wù)實(shí)、高效”的謀略,爭取在3年內(nèi)使該社的各項(xiàng)工作有新氣象。在今后的工作中,無論我充當(dāng)什么角色我都會(huì)自覺服從聯(lián)社黨委的領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,用自己勤勞的雙手,兢兢業(yè)業(yè)地勤奮工作,為信用社的發(fā)展錦上添花。我參加此次競聘,目的有兩個(gè):一是想展示一下自己的能力。幾年來,我一直在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心、支持和愛護(hù)下成長。同時(shí),在市聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)們分析問題、處理問題及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)的影響下,和對(duì)我的嚴(yán)格要求下,我認(rèn)為自己在管理上、在看問題的高度、深度上及處理問題的策略上都有了很大的提高,這一定會(huì)對(duì)我今后的工作有很大的幫助,并使我有能力做好一名縣聯(lián)社中層干部應(yīng)履行的職責(zé);有嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和較強(qiáng)的敬業(yè)精神 文秘工作是一項(xiàng)無名事業(yè),它不顯榮于人前,卻辛苦于人后,工作篇三:農(nóng)行網(wǎng)點(diǎn)主任競聘演講稿農(nóng)行網(wǎng)點(diǎn)主任競聘演講稿各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好: 首先作一個(gè)自我介紹,本人李紀(jì)張,現(xiàn)年歲,現(xiàn)在支行綜合管理辦公室工作,中共黨員,大專文化,助理會(huì)計(jì)師。我十分注重加強(qiáng)自身的政治思想修養(yǎng),思想上向黨靠攏。擔(dān)任 xx 分理處主任期間,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同志們的共同努力下,分理處成立 x 年半,各項(xiàng)存款余額達(dá) xxx 多萬。我想,憑著扎實(shí)的實(shí) 踐和豐富的經(jīng)驗(yàn)為基礎(chǔ),我一定能在 xx 分理處開辟一片新的天地。具備較強(qiáng)的工作能力和組織協(xié)調(diào)能力。我對(duì)今后工作的設(shè)想是:穩(wěn)定現(xiàn)有客戶、推廣新興產(chǎn)品、打造一流品牌、圓滿完成任務(wù)。經(jīng)營客戶,提高優(yōu)質(zhì)客戶群體占比,開辟存款新的增長點(diǎn)。對(duì)客戶進(jìn)行差別化管理,根據(jù)客戶對(duì)銀行的貢獻(xiàn)度確定營 銷的方向,對(duì)客戶有所取舍,并將主要精力集中在能為我行帶來更多利潤的客戶身上,挖掘潛在優(yōu)質(zhì)客戶,建立完善的客戶檔案,加強(qiáng)與客戶的溝通與聯(lián)系。第三、搞好特色營銷,擴(kuò)大業(yè)務(wù)。加強(qiáng)員工技能訓(xùn)練和服務(wù)技巧訓(xùn)練,使員工的崗位技能和服務(wù) 水平提升到一個(gè)新的高度。加強(qiáng)內(nèi)部管理及“三防一保”工作,確保各項(xiàng)內(nèi)控措施落實(shí)到位,及時(shí)發(fā)現(xiàn)漏洞和隱患,采取措施,立即整改。首先,要多關(guān)懷員工,盡量為員工排憂解難,營造一種輕松、和諧的 工作氛圍。以身作則,不斷改進(jìn)。最后,請(qǐng)?jiān)试S我邀請(qǐng)?jiān)谧母魑辉u(píng)委、領(lǐng)導(dǎo)和同事們一起,用最真誠、最熱烈的掌聲,為參加競聘的全 體同志加油;為獲得成功的同志祝福:為 xx 中行光輝燦爛的未來祝福!請(qǐng)大家多支持我!篇四:銀行網(wǎng)點(diǎn)主任競聘演講稿競聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委,同事們:大家下午好!首先感謝xxx給我提供這個(gè)鍛煉自己的舞臺(tái)和機(jī)會(huì),同時(shí)也感謝在座各位長期以來對(duì)我的工作給予的大力支持和幫助。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷和幫助下,曾榮獲縣級(jí)先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)稱號(hào)?..。有一種迫切參與企業(yè)改革與發(fā)展的責(zé)任心、勇氣和決心。展望未來,或者說是工作設(shè)想,或者說是競聘上崗后的施政方案。在利益所得方面,不僅僅是傳統(tǒng)的利息,而是在業(yè)務(wù)上進(jìn)行耐心的宣傳和解釋,讓他們進(jìn)行多樣化投資,比如基金、保險(xiǎn)及其他新興代理業(yè)務(wù)。二、在網(wǎng)點(diǎn)營造一個(gè)良好的工作環(huán)境。銀行為客戶提供服務(wù)的平臺(tái),也已從營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)延伸到了互聯(lián)網(wǎng)和通訊工具。因此,我要想方設(shè)法,利用自己所掌握的科技知識(shí),上門服務(wù),拓展此類客戶,擴(kuò)大服務(wù)空間,將自己的計(jì)算機(jī)知識(shí)盡可能多的表述給客戶,讓他們逐漸習(xí)慣于網(wǎng)上處理業(yè)務(wù),最終形成依賴。我的演講完了,謝謝大家!篇五:營業(yè)部主任競聘面試演講尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委、各位同仁 大家好很榮幸有機(jī)會(huì)在這里作競聘演講,首先給大家作個(gè)自我介紹。我先后做過營業(yè)員,網(wǎng)絡(luò)部測(cè)量員、程控管理員,營銷部管理員以及政企客戶部支撐人員、客戶經(jīng)理、vip客戶經(jīng)理,現(xiàn)在在政企客戶部工作。通過我的勤奮營銷以及對(duì)客戶專業(yè)貼心的服務(wù),我先后獲得了全員創(chuàng)業(yè)季度獎(jiǎng)勵(lì)、獎(jiǎng)勵(lì)以及省級(jí)的營銷能手等。詳細(xì)記錄部門人員的考勤、工作積極性、處理業(yè)務(wù)的專業(yè)能力、業(yè)務(wù)發(fā)展情況、完成臨時(shí)交辦任務(wù)的時(shí)效情況等,并加以量化,每周每月在部門內(nèi)公示,使得考評(píng)有據(jù)可依,避免員工對(duì)kpi考核老是抱怨不服。對(duì)于新用戶,做好客戶入網(wǎng)首次關(guān)懷,月度及季度跟進(jìn),對(duì)于老用戶,也需要做定期的外呼關(guān)懷,主動(dòng)關(guān)心客戶的使用情況,為客戶排憂解難,才能為營銷尋找契機(jī)。落實(shí)營銷的基本動(dòng)作,同時(shí)不斷提升營銷技巧。也許我說的都是很基本的措施,但我想如果將基本的措施不打折扣的落實(shí)執(zhí)行,那么離創(chuàng)新和突破就
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