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永和小學20xx學年度校務公開工作計劃(最終定稿)-預覽頁

2024-10-29 03:47 上一頁面

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【正文】 (副校長)成員:陳君敏(教導主任)林水姬(少先大隊輔導員)陳笑冬(總務處)林偉(報帳員)校務公開監(jiān)督小組組長:陳學建(學區(qū)工會主席)組員:全體師生廣大人民群眾明確體制。在保安室旁公布舉報電話,隨時接受老師、學生家長及群眾的監(jiān)督。大宗物品采購公示。評優(yōu)、評先。閩侯縣祥謙小學 2015年1月祥謙小學2016年校務公開工作計劃為進一步推進我校校務公開工作,根據(jù)上級有關文件精神,結合我校實際,制定我校校務公開工作計劃。及時調整充實校務公開領導小組、校務公開監(jiān)督小組、制定工作計劃和具體措施,切實把校務公開工作列入學校民主管理的重要議事日程,加強研究部署,抓好落實。(二)完善制度,健全體系進一步規(guī)范和完善校務公開工作制度,根據(jù)上級有關文件精神,結合我校實際,在總結上學年校務公開工作的基礎上,按照全方位公開、全過程公開的原則,制定我校規(guī)范性校務公開制度。我們將以此為校務公開的重點,加強民主集中制、安全工作責任制等涉及學校全局的重要制度貫徹執(zhí)行情況的公開,繼續(xù)抓好人民群眾最為關注的招生工作和收費工作的公開,深入推進義務教育經(jīng)費投入保障機制各項措施落實情況以及教育經(jīng)費落實到位情況的公開,認真做好教材采購、大宗物資采購等情況和資金使用情況以及財務管理的公開,同時做到臨時性重要事務及時公開。(二)長抓不懈,力求實效在工作中,要樹立長抓不懈的信心和決心,進一步建立健全推行校務公開工作的長效機制,嚴格按規(guī)范化、制度化、程序化的要求,根據(jù)校情找準切入點,重點抓好與改進領導干部作風建設的有機結合,與政風行風建設的有機結合,與預防教育系統(tǒng)職務犯罪及治理商業(yè)賄賂的有機結合,與學校公共資源市場化配置工作的有機結合,與價格服務進校園、廉潔教育進校園活動的有機結合。一、指導思想以貫徹落實黨和國家的教育方針、政策為宗旨,以加強民主管理、依法治校為重點,圍繞學校教育改革和發(fā)展大局,創(chuàng)新載體、強化監(jiān)督、規(guī)范管理,全面推行校務公開,大力推進依法治校、依法治教,進一步推進學校民主建設和黨風廉政建設,不斷加強社會、學校、家庭的溝通和聯(lián)系,確保我校教育工作健康、穩(wěn)定、快速發(fā)展。實行校務公開,一方面要積極組織引導教職工依法行使民主管理、民主監(jiān)督的權利,另一方面要保證行政領導和職能部門依法行使管理的職能和權力,保證民主基礎上的政令暢通。實行校務公開要從實際出發(fā),突出重點,講求實效,不搞花架子,不搞形式主義。實行校務公開應采取靈活多樣的方式,要方便群眾辦事,便于群眾知情,有利于群眾行使監(jiān)督權。教職工切身利益方面包括職稱晉級、教職工業(yè)務考核的結果、教職工評優(yōu)評先、計劃生育等方面。學校財務開支情況:學校代辦費、雜費、旅差費、接待費等開支情況在公開。使公開內容更加貼近廣大群眾和全體教職工的工作生活實際。設立永久性公開欄,設在便于師生和廣大群眾監(jiān)督的醒目位置,旁邊設立舉報意見箱,公布學校和主管部門的監(jiān)督投訴電話。閩侯縣祥謙小學 2017年1月第四篇:校務公開工作計劃[模版]蒼溪縣元壩鎮(zhèn)中心小學校20112012學校務公開工作計劃本學,我校根據(jù)教育局精神,積極開展對內、外校務公開工作,大力推進依法治校、依法治教,不斷加強社會、學校、家庭的溝通和聯(lián)系,推動學校教育改革。二、加強領導,進一步落實校務公開工作責任制本學我校根據(jù)實際情況制定了以校長為校務公開小組組長以學校德育口、教導口、總務口、以及教師代表為小組成員建立健全工作責任制,通過校務公開制度的工作指導、監(jiān)督檢查等;進一步梳理校務公開制度,完善和規(guī)范公開的內容、形式、時間等,推動校務公開制度深入開展。同時學校注重教職工會議的開展,及時地了解教師生活與工作中存在的困難與疑惑,幫助解決。第五篇:2011學年校務公開工作計劃2011學年校務公開工作計劃一、指導思想:以黨的十七大精神為指導,深入學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想的,堅持科學發(fā)展觀,以貫徹落實黨和國家的教育方針、政策為宗旨,以加強民主管理、依法治校為重點,全面推行校務公開,進一步推進學校民主建設和黨風廉政建設,確保我校教育工作健康、穩(wěn)定、快速發(fā)展。通過實施縣教育局校務公開工作實施意見,進一步規(guī)范公開內容、拓展公開形式、完善公開程序、健全公開制度、鞏固成果。針對校務公開評估檢查中發(fā)現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié),抓好整改,推動校務公開實現(xiàn)點上深化,把校務公開工作上升為學校管理的基本制度和工作方式。四、公開內容:圍繞學校工作重點、難點和師生員工關心的熱點問題,根據(jù)不同的內容在不同的范圍內向師生員工公開。(4)干部任免,人事調動,后備干部培養(yǎng)、推薦,教師任課職務安排。(8)計劃生育管理。(3)財務月報表每月五日前公布。(7)大額資金(3000元)使用。填寫《校務公開登記表》。整改、反饋。要按照上級有關要求,規(guī)范公開的內容和形式,完善工作機制,健全公開監(jiān)督保障措施,提高公開的針對性和實效性。明確責任,健全機制。各部門要密切配合,不推諉、不扯皮,確保校務公開工作協(xié)調運轉,取得更好效果。要把校務公開與學校的管理有機地結合起來,把校務公開上升為學校管理的基本制度和
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