【正文】 ，深入實踐道德建設(shè)，重在實踐。在機關(guān)干部中要強化服務(wù)意識、效能意識和創(chuàng)新意識，開展黨員干部教育培訓(xùn)，建立工作實績檔案，積極開展“雙結(jié)對雙促進”、“四下鄉(xiāng)”、民情調(diào)研等活動，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升服務(wù)水平，解決群眾難題。在企業(yè)層面，要大力開展企業(yè)文化建設(shè)，在全體成員中培養(yǎng)共同意識、價值觀念、職業(yè)道德、行為規(guī)范和準(zhǔn)則，提高企業(yè)的核心競爭力；要開展“提技能、講誠信、樹形象”主題活動，組織開展有關(guān)法律知識培訓(xùn)、職工技能大賽、誠信企業(yè)評選等活動，建設(shè)職工書屋，教育引導(dǎo)企業(yè)從業(yè)人員樹立敬業(yè)、創(chuàng)業(yè)、興業(yè)的價值追求，形成團結(jié)協(xié)作、勤奮工作、誠實勞動的良好風(fēng)氣，通過自身努力不斷提高經(jīng)濟效益。要教育和引導(dǎo)家庭成員主動履行贍養(yǎng)義務(wù)，確保老人老有所養(yǎng)、老有所依、老有所樂。要具備“老吾老以及人之老”之心，廣泛開展“關(guān)愛空巢老人”活動。要大力發(fā)展社區(qū)文化、校園文化、企業(yè)文化、鄉(xiāng)村文化，廣泛開展戲曲、電影下鄉(xiāng)、進社區(qū)等活動，引導(dǎo)市民養(yǎng)成健康向上的生活態(tài)度。要加強未成年人思想道德建設(shè)，豐富中小學(xué)校德育教育內(nèi)容，大力開展“做一個有道德的人”主題實踐活動，深入開展“愛國、愛黨、愛家鄉(xiāng)”教育和以“感恩父母、感恩師長、感恩他人、感恩社會、感恩自然”為主要內(nèi)容的感恩教育，開展“感恩小明星”評選活動，同時堅持長年開展“經(jīng)典誦讀”活動。要圍繞各自實際，突出部門特點，每個層面都要樹立5個以上“和諧文明集體”先進典型，為創(chuàng)建活動樹立標(biāo)桿。宣傳部要建立先進典型資料庫，對各級各部門單位推薦的先進典型進行存檔備案。各牽頭部門確定“和諧文明集體”初選名單，10月底前，向市“四德”工程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室推薦申報，市“四德”工程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通過材料審核、實地調(diào)查、媒體宣傳、票選排名、征求意見、公開公示等方式，于11月底報市“四德”工程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組確定六個門類的“和諧文明集體”名單。12月份，召開全市“和諧文明集體”和“道德模范”表彰大會。評選表彰結(jié)束后，市里組織各類道德模范代表成立模范事跡報告團，深入基層廣泛開展宣講活動，把典型事跡和精神傳播到全市各個角落，讓廣大干部群眾都感受到榜樣的力量、道德的力量，在全社會形成學(xué)先進、比先進的熱潮。各鎮(zhèn)街區(qū)、各部門單位要切實加強對“四德”工程建設(shè)工作重要性的認識，將其作為一項基礎(chǔ)工作和民心工程長抓不懈。各鎮(zhèn)街區(qū)、各部門單位要根據(jù)自身實際，成立專門的領(lǐng)導(dǎo)小組，安排專人負責(zé)，制定切實可行的工作方案，進一步明確責(zé)任，狠抓落實。（三）強化督導(dǎo)。市文明委要把“四德”工程建設(shè)做為各級各類文明單位評選的重要指標(biāo)。今后三年，在全校師生中深入實施“四德工程”，不斷加強師生的社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育。三、健全機構(gòu)為深入扎實有效實施“四德工程”，切實把活動落到實處，取得實效，經(jīng)研究，決定成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組。在全校師生中組織傳唱《四德歌》；利用學(xué)校網(wǎng)站開設(shè)“四德建設(shè)”專欄專題。組織舉行一次“如何做一名幸福教師”主題演講活動，尋找身邊的幸福，樹立身邊的師德榜樣。積極為教師搭建自我展示與發(fā)展的平臺, 幫助教師提高教育教學(xué)水平，促進專業(yè)成長，增強教師職業(yè)成就感。結(jié)合我校德育工作，確定每個月的主題，形成“月月有主題、周周有重點、天天有內(nèi)容”的德育新局面。（3）舉行“雷鋒精神伴我行 ”系列實踐活動:要求孩子首先從身邊的小事做起，在星期天和節(jié)假日給父母端杯茶，洗次腳，做頓飯菜，制作感恩小禮物；利用周末或課余時間，開展“走進敬老院，關(guān)愛老人”“我為老教師獻愛心”走訪慰問活動。一年級學(xué)生入隊，學(xué)生到烈士陵園掃墓。(4)開展“環(huán)保小衛(wèi)士”行動。(3)召開學(xué)生家長會。七月——評比表彰月。（四）長效機制階段（2013年至2014年）進一步完善“四德工程”制度，深化“四德工程”建設(shè)，建立“四德工程”建設(shè)長效機制，形成工作常態(tài)化。（二）健全工作機制，強化考核管理。評選“學(xué)生喜歡、同事敬佩、領(lǐng)導(dǎo)滿意”的教師和學(xué)生系列活動標(biāo)兵，樹立先進典型，營造良好工作氛圍。通過校園廣播、校園電視臺、國旗下講話以及主題班隊會等多種形式，深入宣傳“四德工程”的重大意義、具體內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)要求。（二）深入開展“五愛”主題教育“愛我祖國、共創(chuàng)新輝煌”教育實踐活動 通過文藝演出、征文、演講等多種形式，積極營造慶祝新中國成立60周年的濃厚氛圍，教育引導(dǎo)干部師生增強民族自尊心、自信心和自豪感，進一步弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神，凝心聚力，共創(chuàng)新輝煌。（2）志愿者服務(wù)活動。扎實開展“干部作風(fēng)建設(shè)鞏固年”活動，繼續(xù)推行“首問負責(zé)制”、“限時辦結(jié)制”、“服務(wù)承諾制”，為學(xué)校、為師生、為社會群眾提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。積極組織廉政教育報告會，通過講座、專題片等形式開展正反兩個方面的教育，引導(dǎo)黨員干部倡樹清廉家風(fēng)，以家庭廉潔促進家庭和諧。同時，配合有關(guān)部門組織社會、心理專家深入社區(qū)、企業(yè)開展巡講和咨詢活動，在更大范圍內(nèi)疏導(dǎo)化解不良情緒。進一步凈化網(wǎng)絡(luò)環(huán)境，積極推廣綠色上網(wǎng)過濾軟件，加大紅色經(jīng)典文藝作品推介力度，促進適合未成年人精神文化需求的優(yōu)秀文化產(chǎn)品的傳播。（二）積極創(chuàng)新，打造品牌。年底，將對全年工作進行總結(jié)，交流經(jīng)驗，表彰先進。通過開展形式多樣的學(xué)習(xí)教育和道德實踐活動，倡樹一批先進典型，引導(dǎo)師生員工從自我做起，從身邊小事做起，從身邊榜樣學(xué)起，把“愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生；刻苦鉆研、嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)；勇于創(chuàng)新、奮發(fā)進取；淡泊名利、志存高遠”的基本要求滲透到日常學(xué)習(xí)工作生活之中，大力弘揚“敬業(yè)奉獻、誠實守信、孝老愛親、助人為樂、見義勇為”的文明風(fēng)尚，養(yǎng)成良好的道德素養(yǎng)和行為習(xí)慣，促進全校教育事業(yè)科學(xué)和諧發(fā)展。開展“愛我家園”行動積極推行“洗好臉、掃好地、不撕紙、不亂畫”專項活動，倡導(dǎo)學(xué)生不亂丟垃圾，不隨地吐痰，共同保持學(xué)校個人衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生整潔。開展“我是學(xué)習(xí)小能手”活動 通過開展“合作學(xué)習(xí)優(yōu)勝組”、“一幫一小榜樣”、“雛鷹爭章”等活動，充分發(fā)揮學(xué)生會和學(xué)生社團的作用，引導(dǎo)學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效果，調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性和主動性，幫助貧困生解決學(xué)習(xí)生活困難，實現(xiàn)共同發(fā)展提高。以“孝”為核心，圍繞“尊老敬老、感恩父母”，切實開展“孝德”主題教育。開展“送溫暖”活動廣泛開展“走進敬老院，關(guān)愛老年人”、“我為老教師獻愛心”等走訪慰問活動，充分利用周末、節(jié)假日時間，組織青少年學(xué)生積極為老教師、孤寡貧困老人做好事、送溫暖、獻愛心，樹立起扶弱助殘、關(guān)心他人的良好社會風(fēng)尚。創(chuàng)新實踐載體從遵守日常行為規(guī)范、養(yǎng)成良好行為習(xí)慣入手，廣泛開展“課前一首歌”、“讀好書、唱好歌、做好人”、“做一個有道德的人”、“中華經(jīng)典誦讀”、“文明禮儀伴我行”等教育實踐活動，并組織參加各種形式的社會實踐、公益行動、團隊活動及校園文化活動，教育引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成高尚的思想品質(zhì)和良好的道德情操。開展“志愿者愛心”活動，進行生活幫助和情感關(guān)懷，從義務(wù)家教、義務(wù)心理輔導(dǎo)等方面為社會提供志愿服務(wù)，充分展示二十中的良好風(fēng)尚。深入開展“我為學(xué)校添光彩”、“我為學(xué)校發(fā)展獻計策”、“爭當(dāng)教書育人先鋒”等主題活動，牢固樹立“校興我榮、校衰我恥”的工作理念；組織開展師德標(biāo)兵、學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手評選等活動，搭建教師專業(yè)成長平臺，增強教師職業(yè)成就感，引導(dǎo)教職工感恩組織信任、學(xué)校培養(yǎng)、同事幫助，自覺做到對事業(yè)忠誠，對工作誠實，對他人誠信，打造具有系統(tǒng)特色的誠信文化，形成團結(jié)友愛、互幫互助、誠實勞動、和諧進取的良好工作環(huán)境。組織教師學(xué)習(xí)《教師的二十項修練》、《幸福不縮水的智慧》、《山東省公民基本道德行為40則》、《新24孝》等優(yōu)秀書目和“四德”教育的格言警句，要求每位教師認真做好不少于2000字讀書筆記，并結(jié)合工作實際，撰寫心得體會。廣泛開展向模范人物學(xué)習(xí)、向身邊的榜樣學(xué)習(xí)活動，弘揚先進事跡，提高教師修養(yǎng)，樹立學(xué)習(xí)趕超榜樣。開展“感恩父母，我向父母獻孝心”家庭實踐活動，提高師生孝老愛親意識，感恩父母養(yǎng)育，感恩家庭支持。做好關(guān)愛老干部、老教師工作，定期組織老干部查體活動，充分利用每年“七一”、中秋節(jié)、“老人節(jié)”、春節(jié)等節(jié)日，通過開展座談會、走訪慰問等形式，讓老干部、老教師切實感受到組織的溫暖，在全系統(tǒng)營造尊重師長、愛老敬老的濃厚氛圍。落實責(zé)任。倡樹先進典型，弘揚文明新風(fēng)。扎實開展“四德”工程建設(shè)宣傳活動，通過學(xué)校公開欄學(xué)校網(wǎng)站、校報、校刊、學(xué)校博客、班級板報等，最大限度的擴大覆蓋面和影響力，努力提高學(xué)校干部、教師、學(xué)生、家長的“四德”意識，教育引導(dǎo)廣大干部、師生從自身做起，從一點一滴做起，讓踐行“四德”成為大家的自覺行動。棗莊市第二十中學(xué)2013年3月