【正文】 備等養(yǎng)護(hù)設(shè)施。卡鐘有效打卡時(shí)間：06：0007：30，12：0012：59，（），17：3023：59。遲交或晚交單據(jù)的，將做為測(cè)評(píng)扣分依據(jù)之一。1萬(wàn)昌員工綱領(lǐng)：（）。1為安全起見(jiàn)，公司規(guī)定，在宿舍區(qū)、（）、辦公區(qū)域禁止吸煙，如有發(fā)現(xiàn)，拍照，每次樂(lè)捐（）元。為工作的便利，在倉(cāng)庫(kù)上班的員工不得穿高跟鞋和超短裙。1新進(jìn)員工試用期為（至）個(gè)月，試用期的薪水根據(jù)崗位要求而定，如不符合崗位要求會(huì)辭退或適當(dāng)延長(zhǎng)試用期。請(qǐng)描述你對(duì)公司的印象及個(gè)人對(duì)公司的合理化建議。公司于每月日發(fā)給員工上一個(gè)月的工資，并按國(guó)家規(guī)定代扣個(gè)人所得稅、社會(huì)保險(xiǎn)的個(gè)人繳納部分。新員工被錄用后，一律實(shí)行試用期，試用期為13個(gè)月，試用期間公司將對(duì)所有員工的表現(xiàn)及對(duì)工作適應(yīng)程度進(jìn)行考核，考核不合格者，公司予以辭退。公司培訓(xùn)體系由()部分組成。()一般員工若想提出辭職申請(qǐng)時(shí)，要提前30天。()公司文件分秘密、絕密和機(jī)密三個(gè)等級(jí)。A、1~5分鐘 B、6~29分鐘 C、30分鐘 D、1小時(shí) ：A、脫崗 B、曠工 C、早退因無(wú)法事先請(qǐng)假的，可采用()、()兩種方式形式請(qǐng)假，獲得批準(zhǔn)后方可請(qǐng)事假,期滿仍需續(xù)假的應(yīng)在期滿前辦理續(xù)假手續(xù)。()新代表入職后三個(gè)月內(nèi)的工作和培訓(xùn)流程 入職第一天對(duì)新代表的入職表示歡迎，并介紹給同事，相互認(rèn)識(shí)。公司的介紹。入職后第二天至第三天日常工作報(bào)表的學(xué)習(xí)。產(chǎn)品DA和相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)。交接工作中問(wèn)題的解答和處理。發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)中的存在的問(wèn)題和機(jī)遇，初步制定出下一步的行動(dòng)方案。入職后第十天上交近期市場(chǎng)的工作匯報(bào)，包括對(duì)市場(chǎng)的現(xiàn)狀分析，客戶情況的掌握，競(jìng)品的信息，下一步行動(dòng)計(jì)劃等。產(chǎn)品DA的熟練講解運(yùn)用。費(fèi)用申請(qǐng)和報(bào)銷的學(xué)習(xí)。制定出醫(yī)院空白產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)計(jì)劃，并開(kāi)展相關(guān)工作。有了一定數(shù)額的目標(biāo)客戶數(shù)，客戶關(guān)系穩(wěn)定健康發(fā)展，市場(chǎng)呈現(xiàn)良好發(fā)展勢(shì)頭。銷售技巧得以完善和提高，對(duì)公司的認(rèn)同感和歸屬感加強(qiáng)。因公差需向公司預(yù)支款項(xiàng)的，需填寫、經(jīng)、審批后到 部借款。公司管理體系文件分為四個(gè)層次：第一層是質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)；第二層是 ；第三層是 ；第四層是表單、記錄。二、選擇題（每題3分，共18分）公司成立于（）。A 公司領(lǐng)導(dǎo)審核 B 部門領(lǐng)導(dǎo)審核 C技術(shù)評(píng)審 D 部門會(huì)議討論我公司在項(xiàng)目過(guò)程中使用的管理系統(tǒng)主要是（）和SVN系統(tǒng)。與本部門工作聯(lián)系較為密切的部門有哪些？工作上的聯(lián)系是什么？本崗位經(jīng)常要使用到的表單模板有哪些？（A）公司質(zhì)量管理體系的質(zhì)量方針是什么？公司的質(zhì)量目標(biāo)是什么？（非IT服務(wù)部門必答）(B)公司IT服務(wù)管理方針是什么？IT服務(wù)管理目標(biāo)有哪些，目標(biāo)值分別是多少？（IT服務(wù)部門員工必答）四、自由發(fā)揮題（共22分）如果你有無(wú)窮多的水，一個(gè)3公升的提捅，一個(gè)5公升的提捅，兩只提捅形狀上下都不均勻，問(wèn)你如何才能用這兩只提桶準(zhǔn)確稱出4公升的水？（6分）某手機(jī)廠家由于設(shè)計(jì)失誤，有可能造成電池壽命比原來(lái)設(shè)計(jì)的壽命短一半（不是沖放電時(shí)間），解決方案就是免費(fèi)更換電池或給購(gòu)買該廠家新手機(jī)用戶50元的折換券。s eye.“You are a school teacher, eh?” said he.“Madam, I shall realize my lifelong down at that table and write 39。每支葉片共安裝（2）個(gè)編碼器。電壓互感器運(yùn)行時(shí)二次側(cè)嚴(yán)禁（短路）；電流互感器運(yùn)行時(shí)二次側(cè)嚴(yán)禁（開(kāi)路）。電氣設(shè)備上安全工作的組織措施有工作票制度，（工作許可制度），工作監(jiān)護(hù)制度，工作間斷、轉(zhuǎn)移和終結(jié)制度。主開(kāi)關(guān)跳閘后執(zhí)行的是（B）。義和風(fēng)電場(chǎng)主變、1站用變、備用變壓器的冷卻方式分別是（B）、油浸自冷、干式風(fēng)冷、干式風(fēng)冷、油浸自冷 、干式自冷、油浸風(fēng)冷、干式風(fēng)冷、干式自冷1電氣主接線應(yīng)滿足的基本要求不包括哪項(xiàng)？（B）(不包括靈敏性)1按配電裝置的設(shè)備裝設(shè)地點(diǎn)，可分為屋內(nèi)配電裝置與屋外配電裝置兩大類，按照配電裝置的安裝方法，又可以分為裝配式配電裝置和成套式配電裝置。1鉗形電流表使用時(shí)應(yīng)先用較大量程，然后再視被測(cè)電流的大小變換量程。 1下列各項(xiàng)工作應(yīng)使用操作票的是（A）： A．線路停電檢修； BC．拉合斷路器(開(kāi)關(guān))D．拉開(kāi)接地刀閘或拆除全廠(所)僅有的一組接地線。 ，下列各裝備中，不是必須佩帶的是（D）。（√）FD77B型風(fēng)力發(fā)電機(jī)屬于水平軸、下風(fēng)向、三葉片、升力型發(fā)電機(jī)組。（）繼電保護(hù)的基本要求之一“可靠性”是指不需要?jiǎng)幼鲿r(shí)可靠不動(dòng)，應(yīng)該動(dòng)作時(shí)可靠動(dòng)作。（）倒閘操作必須由兩人執(zhí)行，其中一人對(duì)設(shè)備較為熟悉者作監(jiān)護(hù)。）內(nèi)變化的風(fēng)力發(fā)電機(jī)組。五、簡(jiǎn)答題（共 5 題，每題8分）FD77B1500型風(fēng)力發(fā)電機(jī)的傳動(dòng)鏈都包括哪些設(shè)備？答：包括主軸軸承、主軸軸承座、主軸、齒輪箱、聯(lián)軸器、發(fā)電機(jī)。（4）振動(dòng)超限。深能義和風(fēng)電場(chǎng)的1主變型號(hào)是，并解釋各個(gè)英文字母和數(shù)字的含義。（3）防止帶電掛（合）接地線（接地刀閘）。相信能就一定能第五篇：新員工入職培訓(xùn)試題新員工入職培訓(xùn)試卷部門:__________姓名:___________得分:____________一、填空題（每小空 4 分，共 52 分）：（國(guó)有企業(yè)私營(yíng)企業(yè)民營(yíng)企業(yè)外資企業(yè)）。每月______至_____日支付本月工資，若遇節(jié)假日順延。A、10日、30日B、15日、30日C、15日、20日：；請(qǐng)假未經(jīng)批準(zhǔn)或請(qǐng)假期滿未經(jīng)續(xù)假及續(xù)假未準(zhǔn)，其缺勤天數(shù)按曠工處理。A、電話、傳真，電話B、電話、電子郵件，傳真C、電子郵件、傳真，電話，由本人填寫（），呈部門領(lǐng)導(dǎo)簽