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訪惠聚工作督查督辦工作制度-預(yù)覽頁

2025-10-27 14:13 上一頁面

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【正文】 加強宗教管理,對祥云社區(qū)進行摸排,掌握實情,有效遏制宗教極端思想滲透。加強宣傳教育,用好“五把鑰匙”,利用入戶走訪、接待群眾來訪、舉辦各類宣講集會、開展文體活動、深入田間地頭等契機,通過多種形式把黨的方針政策向群眾講清楚,講明白。(二)堅持用現(xiàn)代文化引領(lǐng)群眾,開展形式多樣的宣傳教育活動。積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門,為群眾提供文化活動場所,吸引居民愛好體育運動的群眾。做好職業(yè)技能及《勞動法》、《合同法》等法律法規(guī)培訓(xùn),積極推進富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)。持續(xù)加強基層黨組織建設(shè),幫助建設(shè)強有力的支部班 子。(三)重視和發(fā)揮基層黨員作用,抓好黨員隊伍教育管理。三、深入推進“去極端化,夯實維穩(wěn)根基,確保社會穩(wěn)定。協(xié)助相關(guān)部門深入開展依法治理非法宗教活動、打擊宗教極端違法犯罪專項行動、綜合治理婚姻、教育、司法等領(lǐng)域違法行為,有效遏制宗教極端思想滲透。協(xié)助場黨支部健全應(yīng)急處突方案,加強與協(xié)警、民兵的處突聯(lián)合演練,組織群眾聯(lián)防聯(lián)控、群防群治。做好受打擊和處罰的重點人員家人、親屬的思想工作,講清事實真相和危害,教育他們樹立法治意識,自覺做守法公民。強化紀律意識,嚴格執(zhí)行各項紀律要求和工作制度,規(guī)范內(nèi)部管理,樹立干部良好形象。(四)加強宣傳,通過簡報、新聞等形式積極向各媒體宣傳日常工作與生活,挖掘亮點、樹立典型第三篇:督查督辦工作制度濮陽市畜牧獸醫(yī)綜合執(zhí)法督查督辦工作制度第一條為貫徹落實農(nóng)業(yè)部獸醫(yī)局、中國動物疫病預(yù)防控制中心,省農(nóng)業(yè)廳、省畜牧獸醫(yī)局重要工作部署,及時辦理省農(nóng)業(yè)廳、省畜牧獸醫(yī)局領(lǐng)導(dǎo)和所領(lǐng)導(dǎo)的批示件以及其他交辦事項,提高工作執(zhí)行力,推動督查督辦工作制度化、規(guī)范化,制定本制度。(二)省農(nóng)業(yè)廳、省畜牧獸醫(yī)局領(lǐng)導(dǎo)明確要求我所辦理并報告辦理結(jié)果的批示件,或批請我所主要負責人閱處、研究、考慮,但需要反饋辦理結(jié)果的批示件。第五條督查督辦工作程序(一)擬辦。(三)交辦。多個科室共同承辦的,牽頭承辦科室要做好承辦組織工作。(六)反饋。(七)歸檔。(二)對沒有明確辦理時限的,承辦科室應(yīng)本著及時、高效的原則抓緊辦理并報告結(jié)果。(三)對多個科室共同完成的督查督辦任務(wù),牽頭科室要積極組織協(xié)辦科室共同辦理,不得相互推諉扯皮、敷衍了事。第十條本制度自印發(fā)之日起施行。(二)上級及分局領(lǐng)導(dǎo)批示、交辦的重要事項的落實情況。第四條組織領(lǐng)導(dǎo)。第五條督查管理部門的主要工作職責為:(一)負責對上級國稅機關(guān)和省、市、區(qū)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于稅收工作的重要指示督查的分辦、督查工作。(五)負責對上級和分局領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)人民來信來訪重要批示以及人大、政協(xié)提案的分辦、督查工作。第二章權(quán)限管理第八條用戶權(quán)限。第十條督查員權(quán)限。(一)本部門承辦事項批示權(quán)、辦理結(jié)果的審核上報權(quán)、延期申請的審批和審核上報權(quán)、部門承辦事項的跟蹤查詢權(quán)。第二十一條反饋。分局對承辦單位報送的督查事項按下例程序進行審核。(四)對承辦單位送報的辦理結(jié)果,主管領(lǐng)導(dǎo)或督查員應(yīng)在5個工作日內(nèi)審核并簽署意見。電子督查系統(tǒng)提供了綜合查詢和統(tǒng)計查詢功能供用戶查詢操作。第四章安全保密第二十五條工作人員使用電子督查系統(tǒng),應(yīng)設(shè)置自己的登錄口令。第五章考核獎懲第二十七條分局將督查工作列入二級崗考。第三十條對未按時辦結(jié)的、被退辦的、辦理質(zhì)量不高的,在二級崗考中給予扣分,扣分辦法另行規(guī)定。一、辦公室是督查督辦工作的職能部門,負責督查督辦工作。三、督查督辦的主要事項包括:(一)上級指示精神、工作要求和文件要求;(二)各種會議、周例會和專項工作會等確定的重大決策、重要工作部署和決議事項;(三)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)指示、交辦的其他事項。(二)檢查催辦。對醫(yī)院重要工作部署的貫徹落實情況,要寫出綜合性報告,并做到有分析、有建議;對情況復(fù)雜一時難以辦結(jié)的,要及時報告辦理的進展情況,并作出相應(yīng)說明。對涉及面廣、涉及科室多、情況復(fù)雜的事項,辦公室應(yīng)發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用,組織相關(guān)科室由院長帶隊共同督促檢查;(四)現(xiàn)場督查。如遇特殊情況不能按時辦結(jié)的,應(yīng)及時報告,抓緊辦理;(二)涉及其他科室的事項,主辦科室應(yīng)主動會同有關(guān)科室協(xié)調(diào)處理,相關(guān)部門應(yīng)積極配合;(三)醫(yī)院工作安排各科室嚴禁推諉搪塞、拖壓不辦、互相扯
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