公司年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)致辭-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 是經(jīng)營(yíng)規(guī)模、乃至管理水平和經(jīng)濟(jì)效益均得到了較快發(fā)展。曾取得連續(xù)11年中國(guó)建筑裝飾百?gòu)?qiáng)企業(yè)第一名，裝飾行業(yè)首家上市公司和首個(gè)“中國(guó)馳名商標(biāo)”的巨大成就，這一成的取得值得每一位金螳螂員工感到自豪。每一位金螳螂員工都要以發(fā)展的眼光、寬廣的視野把握公司、人生未來(lái)發(fā)展面臨的一系列重大問(wèn)題，不斷提高分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力，不斷提高運(yùn)用應(yīng)對(duì)重大挑戰(zhàn)、抵御重大風(fēng)險(xiǎn)、克服重大阻力、解決重大矛盾的能力。以科學(xué)的理論武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐，進(jìn)一步提高自身理論素養(yǎng)和綜合能力。4，擔(dān)起發(fā)展責(zé)任，企業(yè)的發(fā)展與每一位員工息息相關(guān)，培養(yǎng)認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，在于不斷提高工作人員的責(zé)任意識(shí)和敬業(yè)精神，激勵(lì)大家自覺(jué)地堅(jiān)定地發(fā)揚(yáng)好的工作作風(fēng)，具體來(lái)說(shuō)，就是要建立賞罰分明的激勵(lì)機(jī)制，抓一些工作松懈、作風(fēng)疲塌和無(wú)休止扯皮的典型，該調(diào)整的調(diào)整、該免職的免職、該換位的換位，誰(shuí)缺乏責(zé)任心、工作不敬業(yè)，就要下崗。市場(chǎng)前景廣闊，競(jìng)爭(zhēng)也一直無(wú)處不在。
醫(yī)療健康相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1