【正文】 空間，這里不具體指明是什么工作，有可能關系到衛(wèi)生，社保，綜治、民調(diào)、計生等方面。2如何處理空巢老人問題？2你工作能力比較強 同事都來找你幫忙 有時候把他自己的工作也給你干，認為你肯定有時間，你怎么辦？接受還是拒絕？你工作是相對比較艱苦的，你做了好心理準備嗎？之后你打算如何開展工作？怎么辦？3現(xiàn)在商品房買不起，經(jīng)濟適用房又申請不上，已經(jīng)是個普遍存在的的問題，如果讓你對此問題寫個報告，你會如何開展調(diào)查。社區(qū)是社會最基層的組織，他們雖然在組織結構中的層次不高，但對于社會的穩(wěn)定發(fā)展卻具有重要的作用，沒有社區(qū)的穩(wěn)定，就沒有社會和國家的穩(wěn)定。/ 39。，你有什么好的建議和想法？第一，調(diào)查清楚情況，包括社區(qū)里有多少養(yǎng)狗的居民以及其他居民不滿主要原因在哪（造成環(huán)境污染還是狗咬傷人等）；第二，若調(diào)查結果表明確實是養(yǎng)狗的居民造成的小區(qū)環(huán)境或居民安全等問題，首先就要在社區(qū)內(nèi)粘貼告示，告知養(yǎng)狗居民注意事項，保持社區(qū)環(huán)境整潔與社區(qū)和諧；第三，再有就是主持和召開居民代表會議，主要請來養(yǎng)狗的居民代表與其他居民代表，雙方共同協(xié)商提出解決方案，解除不滿；第四，在社區(qū)內(nèi)組織類似寵物交流活動、開展社區(qū)寵物健康與安全教育活動等、建議和支持養(yǎng)狗的居民定期給狗打狂犬疫苗等；：社區(qū)居委會主要都干些什么工作？答：城市和農(nóng)村按居民居住地區(qū)設立的居民委員會或者村民委員會是基層群眾性自治組織，而并非國家行政機關，其在授權情況下，可以行施部分管理社會公共事務的行政職能。有人辦低保，條件不符合，領導不在，你怎么辦？答：第一，耐心解說：跟案主解釋清楚，辦社保具體需要怎樣的條件，為什么案主條件不符；第二，如果案主卻有困難，可以先行登記下來，讓其回去后等待回復。怎樣建設好居委會？答：居委會的建設可以從這幾個方面著手：（1）調(diào)查研究，全面準確分析居委會現(xiàn)狀。按地域差異社區(qū)可分為 ：城市社區(qū)、城鎮(zhèn)社區(qū)和農(nóng)村社區(qū)。社區(qū)服務的主要持征是：(1)福利性(2)群眾性(3)互助性(4)綜合性、社區(qū)居委會的職：管理服務教育建設監(jiān)督物業(yè)管理公司的職責是：負責住宅小區(qū)內(nèi)一切有關房地產(chǎn)開發(fā)、租賃、銷售及售后服務，包括房屋保養(yǎng)、維修、住宅小區(qū)的清潔、綠化、管理和小區(qū)內(nèi)的商業(yè)服務、治安維護等社會活動。1政府與社區(qū)的關系是：“指導與協(xié)助、服務與監(jiān)督”的關系1社區(qū)黨的領導主要體現(xiàn)在：政治決策、思想領導、保證監(jiān)督、典型示范等方面。1對整體選舉無效的處理有兩種方法：一是重新選舉。2社區(qū)黨組織在社區(qū)中發(fā)揮領導作用的方式：領導、支持、監(jiān)督、協(xié)調(diào)。社區(qū)建設：是指在黨和政府的領導下，依靠社區(qū)力量，利用社區(qū)資源，強化社區(qū)功能，解決社區(qū)問題，促進社區(qū)的政治、經(jīng)濟、文化、環(huán)境協(xié)調(diào)和健康發(fā)展，不斷提高社區(qū)成員的生活水平和生活質(zhì)量的過程。略有不同的是，面試問題的側重面會有不同。另外，基礎知識在筆試時已經(jīng)考察，面試更注重的是實際處理問題的能力和態(tài)度、心態(tài)的考核。、作為社區(qū)工作者你這樣做好外來人口的管理和教育工作?一、宣傳有關流動人口的各項政策。三、社區(qū)還可以明確一名流動人口管理信息員，負責日常本轄區(qū)內(nèi)流動人口變動情況的收集和整理，切實做到底數(shù)清、情況明。第二，若調(diào)查結果表明確實是養(yǎng)狗的居民造成的小區(qū)環(huán)境或居民安全等問題，首先就要在社區(qū)內(nèi)粘貼告示，告知養(yǎng)狗居民注意事項，保持社區(qū)環(huán)境整潔與社區(qū)和諧。第二，如果案主卻有困難，可以先行登記下來，讓其回去后等待回復。第四篇：社區(qū)工作者面試題社區(qū)工作者面試題一般都是四個類型時事政策類 就是問你對當前某個熱點問題的看法應急處理類 比如群體上訪事件 你怎么處理啊 或者你出差開會 前天晚上突然把稿子弄丟了 怎么辦呀之類的 就是考察應變能力的人際關系類 你跟同事、跟領導、跟社區(qū)居民等等怎樣搞好關系 比如出現(xiàn)了矛盾你怎么處理呀 比如你跟他們之間有誤會 你怎么辦呀組織計劃類 一般都是讓你組織個活動 比如社區(qū)要搞個聯(lián)誼會 讓你組織一下呀 或者領導分配給你一個什么調(diào)研任務 讓你列一下計劃啊~1．一個是漫畫，畫了幾頭驢在拉磨，然后讓你根據(jù)漫畫自己說想到的第一要學習驢的精神啊，認真干活，雖然枯燥，但是要認真做好本職工作，第二，不要學驢，只顧低頭拉磨，要有明確目標，還要學會跟同事朋友的合作2．你在的社區(qū)有一個五十多的人，酗酒，鄰居都不滿意，你怎么處理 一邊安撫其他居民情緒，一邊要勸說主要的是要搞清楚他為什么酗酒，是精神空虛，還是因為家里矛盾 幫助解決問題才是根源五十多是退休的年紀，要是因為退休精神空虛，就吸引他參加社區(qū)的興趣班什么的3．你在社區(qū)辦的一個活動引起了媒體的注意，電視臺到你所在的社區(qū)進行采訪，讓你負責接待，你如何安排首先要確定好人家來的時間地點，人物然后社區(qū)的人也得通知到吧，要有相關領導來，得排好領導的檔期吧 再然后，要借勢，借電視臺的勢宣傳社區(qū)品牌，分析：作為我們工作者應該進行一下詳細的調(diào)查：調(diào)查空巢老人的家庭情況、身體狀況。（具體原因和屬相有關，這是民間的傳說。個別地區(qū)的學校老師很不負責，盲目追求升學率，讓那些成績較低的學生棄考，以提高學校升學率三、具體原因具體分析有了好出路更好，但是要用發(fā)展的眼光看問題。深刻理解以人為本，才能全面把握科學發(fā)展觀的精神實質(zhì)和科學內(nèi)涵，切實做到以科學發(fā)展觀統(tǒng)領經(jīng)濟社會發(fā)展全局，把科學發(fā)展觀落到實處。在普查登記的同時向流動人口發(fā)放普查宣傳用品，宣傳勞動法、企業(yè)用工規(guī)定、普及法律知識。同時，每個社區(qū)還可以明確一名流動人口管理信息員，負責日常本轄區(qū)內(nèi)流動人口變動情況的收集和整理，切實做到底數(shù)清、情況明。從學生的角度講。但同時也遭到了一部分人的反對，要求其遷出小區(qū)。同時對持反對意見的居民進行解釋。分析：，社區(qū)工作者的組織能力還表現(xiàn)為組織具體專業(yè)活動的能力，如社會調(diào)查、會議主持、行政管理、方案策劃以及推動社會行動或運動的知識與技能。（當今社會，人口老齡化趨勢加劇，各社區(qū)老年人口數(shù)量激增，與老齡相關的工作非常容易考到，做好準備）（如果各區(qū)縣分別面試的話，遠郊區(qū)縣更容易被問到此題，答題時 要充分結合自身，回答的有特色能給監(jiān)考官留下深刻印象，容易得分的題目）第一點是結合本專業(yè)與社區(qū)的關系；第二點是社區(qū)工作是一次機會，我要把握好這個機會，鍛煉自己（具體的略了，結合實際去說）；第三是我很年輕，想通過基層的訓練鍛煉自己的能力，提高素質(zhì)（具體略）；第四點是國家政策支持，老師同學鼓勵呀等等隨便說，；（可能是家庭矛盾，這個可以舉出的例子就多了，可以是贍養(yǎng)問題、鄰里糾紛??回答這類題目考慮的越全面越好，里面有很多細節(jié)的問題，本著努力為居民著想的角度，回答時要說的誠懇點，畢竟還沒有真正去從事這類工作，備考者具備認真負責的態(tài)度極為重要）常見的社區(qū)工作者面試題目，待遇都不高，為什么來社區(qū)工作2．你從事社區(qū)工作的優(yōu)勢與不足？你了解社區(qū)居委會工作嗎？你將來打算如何干？你對社會工作有什么看法？你認為你是否能做好社區(qū)工作？有人說腐敗是經(jīng)濟的潤滑劑，你怎么看？城市有許多外來人口、作為社區(qū)工作者你怎樣做好外來人口的管理和教育工作？你的領導作出了一個錯誤的決定，你怎么辦？領導安排你和同事去做件事，而這個同事不想和你去，你怎么辦 ?1外省有考察團來你們社區(qū)考察，你怎么接待?1你認為社區(qū)孤寡老人最缺少的是什么?1一個居民來辦事，領導不在，你怎么辦？1你被提撥后，你的2個同事，其中一個對你很好，另一個對你不好，你怎么辦？1作為一名城管干部，上面安排你到公共戶單位種樹、搞綠化，可是公共戶單位不給你搞，你怎么辦？1你覺得社區(qū)工作能否體現(xiàn)你的人生價值？1有人說社區(qū)工作任務多、事情多、待遇少，你怎么看待這個事情？1街道領導緊急布置了一項XX工作，你將如何完成？1談談你如果做好老齡工作？如何解決社區(qū)內(nèi)的具體問題（可能是家庭矛盾，可以是贍養(yǎng)問題、鄰里糾紛??）2你遇到過什么挫折，你從中獲得了什么。3四個詞語“挫折，機遇，慈善，成功”。三、組織開展“社會治安聯(lián)合防控、矛盾糾紛防合調(diào)解、突出問題聯(lián)合治理、重點工作聯(lián)勤聯(lián)動、基層平安聯(lián)合創(chuàng)建、重點人員聯(lián)合服務管理”形成常態(tài)長效機制。七、組織、指導轄區(qū)內(nèi)的社區(qū)、企事業(yè)單位積極開展社會治安綜合治理和基層平安創(chuàng)建活動。在以后的工作中時刻檢討自己，加強和同事的交流，多向他們學習，多幫助他人。在生活上也會對老同事多多照顧，加強和老同志的溝通交流，讓老同事了解我。如果是我的工作方式方法不恰當，我也會和老同事及時溝通交流，改正自己的缺點和不足。,聯(lián)名向?qū)W校反映,?（１）這個問題應該辨證的看，站在學生的立場，品行不好的不稱職的老師炒掉了，對他們來說固然是件好事，在一定程度上也體現(xiàn)了民主的一種進步。同時，從此類事件上也反映出當前一些大學存在的一些問題，比如導師把學生的研究成果據(jù)為己有的問題。如果不是我能力所及，我會本著大事講原則，小事講風格的原則，和這兩個部門的負責人誠懇溝通、交流，為創(chuàng)造部門之間良好關系，打下基礎，并在以后的工作中，多溝通多交流，增進了解，開展一些有利于增進友誼與合作的活動。”你對這句話怎么理解。還要利用文獻分析、訪問、問卷調(diào)查等多種方式多了解社區(qū)的基本情況，包括人口、社區(qū)環(huán)境、就業(yè)、社區(qū)組織等等，只有熟悉了社區(qū)狀況了才能更好的服務社區(qū)。但是給樓下的張某帶來很多煩惱，又吵又臟。答：找陳某和張某單獨溝通，尤其是要做好陳某的思想工作促使陳張二人坐下來握手言和，冰釋前嫌與陳張二人一起，也可找來其他人一起想法解決既養(yǎng)鴿子又不影響張某生活的辦法實在找不出好辦法，就看看能否有雙方互相讓步的做法如果你是社區(qū)工作者，你想如何來幫助空巢老人？作為我們工作者應該進行一下詳細的調(diào)查：調(diào)查空巢老人的家庭情況、身體狀況?？扇≈幵谟诖髮W生更加務實，希望通過免費打工的方式認識社會，積累工作經(jīng)驗。農(nóng)村（社區(qū)）服務工作者面試題 試答古語有云“三十而立”，很多人在三十歲時就事業(yè)小有成就，但在公務員隊伍中，三十歲可能還只是一個普通科員，請你談談自己的看法。但任事都是，回報高代表風險高。在現(xiàn)實生活中，有人記得自己喜歡的明星、偶像的生日，卻不記得父母的生日，請就此現(xiàn)象談談你的看法。當然，家長不可能天天向孩子念叨要怎么感激自己，向他強質(zhì)灌輸這種觀念。比如、先分發(fā)前面十份，回去后把后五份立即補上。但是中國古語也有“人力有時盡”、“知難而退”的說法。雖然結果可能并不是自己期望的那樣，但是去努力了就是勝利。如果你所在的社區(qū)組織一次衛(wèi)生檢查，你又是一人新人。在領導許可后將檢查通知，通過張貼方式告之群眾，說明檢查目的、方式，力求獲得群眾的支持和理解，以免引起擾民、檢查遭拒等現(xiàn)象。還有最后一件事很重要，就是對限期整改項作驗證，檢查責任人是否在限定時間內(nèi)已經(jīng)整頓。（２）首先我會側面了解這兩個部門和我們部門關系不太融洽的原因，如果是我能力所及范圍內(nèi)的，我會積極解決。某縣召開計劃生育工作形勢分析會。②認真開展爭創(chuàng)計劃生育合格村活動，全面加強村級計劃生育基礎工作。請你聯(lián)系實際，談談在市場經(jīng)濟條件下如何做好我省財政工作？（1）抓好財源建設，增強地方財政實力。（4）理順財政分配秩序，強化財政調(diào)控和監(jiān)督職能。（1）把支持農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展放在財政工作十分重要的位置。請你描繪一下自己？考官要通過面試者所談仔細體會了解面試者能否一分為二地評價自己，是否對自己的長處、短處有全面的認識，能否勝不驕、敗不餒，處變不驚，有較強的適應能力。談談如何適應辦公室工作的新環(huán)境？①辦公室里每個人有各自的崗位與職責，不得擅離崗位?！跋鄠鞴糯袀€叫柳下惠的人夜宿旅店，因天驟冷，一住店女子凍得快不行了，柳將其抱入懷中，一直坐到天明，沒有非禮之舉?！白鳛楦甭?，在和主要領導研究問題時，你認為自己的意見正確，提出后卻不被采納，面對這種情況，你如何處理？”你在思考時，應明確以下思路：一要處以公心，冷靜對待；二要再全面分析自己意見的正確性和可行性；三是如確認自己的意見切實可行，則可以向主要領導進一步反映陳述；四是經(jīng)過反映陳述，仍得不到贊同和支持，可保留意見，若屬重大問題可向上級反映。請結合實際談談你的看法。所以現(xiàn)實生活中，我們講求公開，公正，公平，要求為官者出于公心，實實在在地為百姓辦事；同時要求干部杜絕腐敗，維護形象。問：假如領導派你和一個有矛盾的同志一起出差，你如何處理?在日常生活中，出現(xiàn)這樣的事情你是如何處理的？試舉例說明。心胸狹隘是化解矛盾的大敵，而一個心胸狹隘的人是絕不可能成就一番大事業(yè)的。（3）、假如領導的事的方法違反法律，那么應當不執(zhí)行領導安排，并及時向上級組織反映。青少年是祖國的希望民族的未來,目前所出現(xiàn)的青少年犯罪上升的狀況令人擔憂,他們本應該坐在教室里學習,為明天打基礎,他們卻進入高墻之中,接受改造,浪費了人生中最可寶貴的時期,也勢必會對其以后的人生之路產(chǎn)生影響,希望全社會都高度重視這個問題,關心愛護青少年本人認為可從以下幾方面著手:（1）形成全社會關心愛護青少年的良好氛圍（2）在學校中有針對性的開展法制教育,加強道德素質(zhì)和法律意識,提高青少年的判斷力,防御力和自我控制力（3）家庭中家長要及時和孩子溝通了解思想動態(tài),防患于未然（4）多設置有利于青少年身心發(fā)展的場所 ,引導其離開歌舞廳,游戲室,網(wǎng)吧,開展他們感興趣的活動。使一些有能力，有水平的同志無法到適合他們的崗位上去。老百姓敢說也可以說。長期從事比較瑣碎的事會喪失進取心，談談如何保持進取心。雖然工作的事情是瑣碎的，但處理的事情是不完全相同的，而且隨著時代進步，必然會遇到很多新問題新思路，工作的過程也是學習的過程。家庭和睦朋友之心每天都有一個快樂的性情來投入工作。平時大家還是同事，還是朋友。繼續(xù)以平常的心態(tài)來交往也未嘗不可，也可以在適當?shù)臅r機用恰當?shù)姆椒ū硎疽幌聼崆椤＿x擇適當?shù)臅r間進行以下建設性的溝通，找出兩個人間的問題癥結所在，表示一下友好消除誤會。先分析領導與被領導這樣的關系是肯定存在的，人在社會，總歸會有自己的領導，而自己有一天也會成為領導，也會領導一部分人