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新員工入職心得體會(huì)及擴(kuò)展資料-預(yù)覽頁

2024-10-17 23:18 上一頁面

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【正文】 重要性。所以要在工作中消除焦慮心境,樹立堅(jiān)強(qiáng)的自信心。新員工入職心得體會(huì)5近日,通過學(xué)習(xí)孫總在年中工作會(huì)議上關(guān)于“圍繞’卷煙上水平’全面創(chuàng)建國際一流企業(yè)”的講話,我精神振奮,倍受鼓舞。經(jīng)過認(rèn)真的思考,結(jié)合孫總在講話中對新員工所提的要求,我認(rèn)為,要成為一名合格的公司員工,需要在以下幾方面不斷的提升和完善。其次,提升安全意識(shí),預(yù)見隱患杜絕事故。在日常工作中,值班長和師傅們也一直在安全方面對我們耳提面命,讓我們時(shí)刻繃緊安全這根弦。針對這一點(diǎn),工段里給我們制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃,幫助我們迅速的明確學(xué)習(xí)方向和內(nèi)容。公司是一個(gè)有著優(yōu)秀企業(yè)文化的現(xiàn)代化企業(yè),“安全綠色和諧共贏”的企業(yè)價(jià)值理念讓我們新進(jìn)員工體會(huì)到前所未有的溫馨。團(tuán)隊(duì)合作能激發(fā)出團(tuán)體不可思議的潛力,團(tuán)隊(duì)成員的集體協(xié)作往往能達(dá)到1+12的效果。光陰似箭,不知不覺已經(jīng)加入大商將近3個(gè)月了,在這段時(shí)間里,公司的領(lǐng)導(dǎo)、同事都在工作、生活上給了我無微不至的關(guān)懷和幫助,在成為大商人的這段時(shí)間里,我進(jìn)一步的了解了大商,我無時(shí)不為自己是一名大商人而打心底里感到驕傲。平時(shí)在工作中及時(shí)反思自己工作中存在的問題,努力培養(yǎng)和提升自己各方面的能力。四是失敗是成功之母,反省是成功之父。我們大商集團(tuán)鄭州地區(qū)集團(tuán)總裁皇甫立志、大商集團(tuán)鄭州地區(qū)集團(tuán)黨委書記張根湘也到場為參賽職工加油助威。新員工入職心得體會(huì)7我是做財(cái)務(wù)工作的,剛進(jìn)公司,對公司的產(chǎn)品,制度,還有自己需要具體操作的事項(xiàng)并不是特別的清楚,雖然之前我也做過這方面的工作,但每個(gè)公司都是不一樣的,可能基本的流程是差不多,但到了細(xì)節(jié),到了產(chǎn)品方面就很有多的差別了。而在公司的基本知識(shí)培訓(xùn)方面,我對公司的制度更清楚了,雖然面試的時(shí)候講過一些,但是都比較籠統(tǒng),或者沒有那么細(xì),現(xiàn)在更清楚了,以后我也能更好的遵守,不會(huì)出現(xiàn)自己犯了錯(cuò)卻不知道的情況。而在財(cái)務(wù)工作流程的培訓(xùn)方面,財(cái)務(wù)部的負(fù)責(zé)人,也是我的直接上司x主管也詳細(xì)的和我說了一些單據(jù)和報(bào)表應(yīng)該怎么填寫,在報(bào)告工作和日常溝通的時(shí)候,用哪些軟件,哪些格式去溝通,效率會(huì)更高,還有一些處理事務(wù)的軟件,需要怎么去操作,怎么處理分配下來的工單等等。一飽含激情,勇于創(chuàng)新。二有所擔(dān)當(dāng),強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。此次培訓(xùn)中還安排了許多考驗(yàn)著我們團(tuán)隊(duì)合作的活動(dòng)課程,例如戶外拓展。在未來,我亦將不忘初心,砥礪前行,時(shí)刻三省吾身,有則改之無則加勉,要做工作中的“螺絲釘”,詮釋出青年人的責(zé)任擔(dān)當(dāng),也要做自己的“螺絲帽”,有所為也有所不為,更要用熾熱和奉獻(xiàn)去綻放青春的華彩,爭當(dāng)先鋒干將!新員工入職心得體會(huì)9光陰荏在,日月如梭,短短十天的集訓(xùn)讓我終生難忘,打開記憶的閘門,往事一幕一幕重新在腦海中上演,如此清晰,如此的真實(shí),如此的親切,如此的深刻,如此的感動(dòng)。再次步入校園,走進(jìn)教室,熟悉的桌椅,熟悉的黑板,這一切讓我思緒萬千,可是再一看周圍一張張陌生的臉龐和講臺(tái)前的各位領(lǐng)導(dǎo),我清醒的認(rèn)識(shí)到我不再是學(xué)生了,而是職員。沒有對與錯(cuò),我選擇,我快樂,我堅(jiān)守!戶外拓展項(xiàng)目更是一次對我們身體和心理的雙重考驗(yàn),讓我記憶最深刻的一個(gè)活動(dòng)就是穿過蜘蛛網(wǎng),共有20個(gè)成員,21個(gè)洞,任何人不可碰到網(wǎng)否則關(guān)閉洞口不再通行,每個(gè)網(wǎng)只能通過一次,全體通過才算成功。最后一天的戶外比賽更讓我感悟到了為自己而戰(zhàn),為集體而戰(zhàn),為榮譽(yù)而戰(zhàn)的快樂和使命感,我們不僅僅收獲了獎(jiǎng)品,更多是收獲了愛和成長,我們的凝聚力更加強(qiáng)大,我們不是孤單的個(gè)體,我們是相親相愛的一家人。仰望星空,腳踏實(shí)地,攜手并進(jìn),齊心協(xié)力,共筑我們的鐵建夢,中國夢!新員工入職心得體會(huì)10轉(zhuǎn)眼之間,一周時(shí)間過去了,時(shí)間過得很快,我從入職到現(xiàn)在已經(jīng)有一周的時(shí)間了。今后,在公司工作,我一定盡自己最大的努力,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的一份力量,我也會(huì)銘記并遵守公司規(guī)定的每一天規(guī)章制度,以公司的利益為主,與公司共進(jìn)退。在培訓(xùn)過程中,我需要學(xué)習(xí)的有很多,在自己的工作過程中,常常會(huì)出錯(cuò),也會(huì)遇到自己解決不了的問題,但是在公司同事和領(lǐng)導(dǎo)不厭其煩地耐心教導(dǎo)下,我完成工作的情況越來越好,辦事的效率也有大大的提升,所以我很衷心地感謝那些幫助過我的同事們,更感謝領(lǐng)導(dǎo)的栽培。新員工培訓(xùn)終于在翹首期盼中到來,對于新員工的培訓(xùn),我是帶著期望來的。下面我將分享一下在這場洗禮中獲得的令人難忘的點(diǎn)。在培訓(xùn)之前,我和我的小伙伴已經(jīng)經(jīng)歷了一輪為期3天的慘無人道的野外軍事拓展。在平常工作中我們應(yīng)該為百分之一的不完美付出百分百的努力,我們的眼里容不下一絲絲的不完美。如果一個(gè)人能專心地做一件事情,反而更加容易出成就。新員工入職心得體會(huì)12兩天的培訓(xùn)時(shí)間,聽了很多,對我而言,感悟最深的有三點(diǎn):一、心態(tài)的調(diào)整心態(tài),就是指對事物發(fā)展的反應(yīng)和理解表現(xiàn)出不同的思想狀態(tài)和觀點(diǎn)。有人也會(huì)這么想:我是名牌大學(xué)的畢業(yè)生,有的就是過硬的學(xué)歷跟理論知識(shí),在三鼎我一定可以平步青云??不管怎么想,自己具備的因素有只能是作為你工作能力當(dāng)中有力的條件,而不能成為你自身綜合素質(zhì)的標(biāo)榜物。也便于對外宣傳,容易在人們腦海里形成印象,從而在社會(huì)上形成個(gè)性鮮明的企業(yè)形象。銳意進(jìn)?。阂庵緢?jiān)決追求上進(jìn),下決心強(qiáng)化,力圖有所作為。三、不斷學(xué)習(xí)三鼎的學(xué)習(xí)理念是——超越自我、止于至善,這句話內(nèi)涵很深。止于至善,出自《禮記是自我到無我境界的一種升華。并將以下材料交至人事部門:。二、工作時(shí)間:上午08:20——11:30。如有違反,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴(yán)肅處理。未辦理工作交接或工作交接不全面的,公司不予結(jié)算當(dāng)月工資。在這兩周里,我漸漸意識(shí)到自己身份的轉(zhuǎn)化,曾經(jīng)我是一名學(xué)生,一名簡單的學(xué)習(xí)者。起初,我對自己的職責(zé)一無所知。前輩們不止一次地說,干工程的就得吃苦。種問題。很長一段時(shí)間我們都盯在陳嶺大橋上,盯著橋梁護(hù)欄施工,從鋼筋綁扎焊接,到模板合模澆筑。充實(shí)的工作生活讓我感覺到生命的真實(shí),就這兩周的學(xué)習(xí)工作來說,我收獲頗多。在一個(gè)月的工作當(dāng)中,我也一直都在認(rèn)真的盡職盡責(zé)的做完自己的工作,不管是在剛進(jìn)入到公司的時(shí)候,跟著公司的前輩一點(diǎn)一點(diǎn)的熟悉公司的環(huán)境和氛圍,還是在之后慢慢的接觸到自己的工作,我都是一直嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的將自己的工作完成,在工作的時(shí)候認(rèn)真的工作,嚴(yán)格的按照公司的規(guī)定來,將自己的私人的事情、個(gè)人情緒和工作劃分開來,時(shí)刻的保證自己絕對不因?yàn)樽约旱膫€(gè)人原因而影響到自己的工作。盡管自己這一個(gè)月的工作就已經(jīng)過去了,但是未來的時(shí)間還很長,我也要將過去的種種都埋藏在心里,在今后的工作當(dāng)中更加的努力,把握住自己的當(dāng)下,讓自己變得更加的優(yōu)秀,正視自己的態(tài)度和自己的能力,去盡力的完善自己。整個(gè)培訓(xùn)課程資料分為五大塊:企業(yè)文化講解、財(cái)務(wù)管理知識(shí)講解、產(chǎn)品知識(shí)講解、行政管理制度講解和人力資源管理制度的講解。第二、集團(tuán)在財(cái)務(wù)管理方面出臺(tái)了嚴(yán)格的、詳細(xì)的、規(guī)范的、人性化的財(cái)務(wù)管理方面制度,透過培訓(xùn)學(xué)習(xí)能感受到公司在財(cái)務(wù)管理工作上的嚴(yán)謹(jǐn)。這無疑是全體員工最需要去共同努力的方向。第五、人力資源是企業(yè)的重要資源,這一點(diǎn)已得到了絕大多數(shù)企業(yè)經(jīng)營者的共識(shí),如何讓企業(yè)的人力資源得到最好的發(fā)揮與應(yīng)用考驗(yàn)著每一位企業(yè)經(jīng)營者。另外,集團(tuán)重視管理的動(dòng)態(tài)性和發(fā)展性,以開放思維做好各項(xiàng)管理工作。在這幾天的培訓(xùn)中我還學(xué)到了,賣場的布局,商品的陳列,及在管理方面的根基,讓我更加的39。公司的這一次培訓(xùn),從培訓(xùn)的效果就可以看出公司對培訓(xùn)是非常著重的,老板及培訓(xùn)人員都做了很多準(zhǔn)備,讓我們在培訓(xùn)內(nèi)充分感受到了公司對員工的負(fù)責(zé)的態(tài)度和良苦用心,讓我們?nèi)跒橐惑w,我們在未來的工作中端正心態(tài),更加努力!更加自信!接下來的培訓(xùn),我想會(huì)更有趣、更專業(yè),所以我會(huì)更認(rèn)真聽,理論與實(shí)踐更加強(qiáng)化我們的工作,因?yàn)槲乙埠軣釔矍艺湎н@份工作!新員工入職心得體會(huì)3剛走出大學(xué)校門,我就很榮幸地成為南京巖土工程公司中的一員,懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),開始了自己人生的新征程。通過這次培訓(xùn),使我受益匪淺、深有體會(huì)。在同一天,張書記為我們介紹了公司現(xiàn)在的組織機(jī)構(gòu),使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能,為以后聯(lián)系工作,提高工作效率做好鋪墊。二、培訓(xùn)使我對公司主要業(yè)務(wù)有了基本的感知與認(rèn)識(shí)。比如說工程師辦公室主要負(fù)責(zé)巖土工程工作,主要有勘察、設(shè)計(jì)、治理、檢驗(yàn)、監(jiān)測;測試中心主要負(fù)責(zé)原位測試、樁基檢測等等。我想這對于我們來說,還是比較陌生的知識(shí)。這些在實(shí)際工作之后可能才能注意到更多問題,并寫入制度,是安全管理更加規(guī)范。我認(rèn)為檔案的價(jià)值在于利用,在別人需要資料的時(shí)候,能快速及時(shí)地找到所需資料是檔案是檔案人員最主要的職責(zé)。公司檔案室還兼管著規(guī)范與雜志的管理,并有專門的閱覽室,是專業(yè)技術(shù)人員能及時(shí)了解新規(guī)范掌握行業(yè)新動(dòng)態(tài)。我比較關(guān)心職稱的問題,檔案系列的職稱是要上社會(huì)去考的,我想從現(xiàn)在開始就應(yīng)該抓住專業(yè)知識(shí)不放松,爭取能早日更上一層樓。此外,就是希望能盡快地進(jìn)入工作狀態(tài),做好思想意識(shí)的轉(zhuǎn)變,從受者轉(zhuǎn)變成施者。在公司走“新、特、精”強(qiáng)企之路之際,我作為公司的一員,也要有這樣的理念,發(fā)展自身的“新、特、精”,為適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需求完善自己,爭取做到自己對公司利益的最大化。企業(yè)文化帶有恒大發(fā)展歷史的烙印,折射出企業(yè)的特征,是企業(yè)的無形資產(chǎn)。這一切,更讓我深刻的明白,企業(yè)文化不只是一句口號(hào),更是全體員工對企業(yè)宗旨和精神的認(rèn)同與尊重。從艱苦創(chuàng)業(yè)、苦練內(nèi)功到跨越發(fā)展、穩(wěn)健經(jīng)營的計(jì)劃,無不彰顯出恒大的穩(wěn)扎穩(wěn)打的作風(fēng),以及開拓進(jìn)取的精神,讓我們看到,恒大今天的成就絕不是偶然。這正是恒大始終把企業(yè)精神放在首位,傳承和諧,超越價(jià)值的企業(yè)核心價(jià)值觀,以高效進(jìn)取的企業(yè)文化激發(fā)著每位員工的人生價(jià)值,同時(shí)配合一流的管理體系,有效的超越和自我超越激勵(lì)機(jī)制,形成自上而下的刻苦工作作風(fēng)和積極向上的態(tài)度。在成績面前恒大人不驕不燥,不懈努力。雖然作為一個(gè)商業(yè)性企業(yè),追求利潤最大化是企業(yè)的目標(biāo),同時(shí)恒大也不忘回饋社會(huì),積極參與中國的文化產(chǎn)業(yè),體育事業(yè)和慈善事業(yè),不斷提升恒大的企業(yè)形象,塑造恒大的永久品牌,彰顯恒大的企業(yè)實(shí)力,最終將恒大的品牌打造成一個(gè)享譽(yù)海內(nèi)外,消費(fèi)者信得過,老百姓口碑相傳的全球知名品牌,順利的實(shí)現(xiàn)恒大品牌一流的良
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