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創(chuàng)建縣級(jí)文明單位標(biāo)兵工作總結(jié)-預(yù)覽頁(yè)

 

【正文】 加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高文化素質(zhì)。走出去學(xué)、請(qǐng)進(jìn)來教、崗位上練,綜合運(yùn)用行政的、經(jīng)濟(jì)的手段,提高干部業(yè)務(wù)技能,使稅干從“要我學(xué)”向“我要學(xué)”轉(zhuǎn)變,從“應(yīng)知應(yīng)會(huì)”的一般性要求向“須知須會(huì)”剛性要求轉(zhuǎn)變。在此基礎(chǔ)上市局出臺(tái)獎(jiǎng)勵(lì)政策,積極支持、鼓勵(lì)稅干參加注冊(cè)稅務(wù)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)評(píng)估師、律師和計(jì)算機(jī)等級(jí)資格考試。二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,為每位稅干統(tǒng)一發(fā)放專用政治、業(yè)務(wù)、廉政教育日和會(huì)議筆記本,每月制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,定期檢查。同時(shí)嚴(yán)格學(xué)習(xí)成果的考核,規(guī)定每人每年政治學(xué)習(xí)筆記不得少于10,000字,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記不得少于5,000字,使學(xué)習(xí)成果有了具體的控制和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。我們按照“行風(fēng)建設(shè)無小事”的思路,做到“領(lǐng)導(dǎo)抓、抓領(lǐng)導(dǎo)、反復(fù)抓、長(zhǎng)期抓”,從一言一行、一舉一動(dòng)對(duì)干部進(jìn)行潛移默化的教育,力圖達(dá)到“千人如一人,一人如千人”。同時(shí),我們結(jié)合行風(fēng)建設(shè),把“納稅人滿意不滿意”作為衡量服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn),從社會(huì)上聘請(qǐng)了11名行風(fēng)評(píng)議員,設(shè)置征求意見箱、意見簿,對(duì)外24小時(shí)開通監(jiān)督電話。在調(diào)研的基礎(chǔ)上,提出了xx地稅存在的“十大矛盾”,并要求全市地稅干部牢固樹立“十種意識(shí)”,統(tǒng)一了干部思想,提高對(duì)今年各項(xiàng)工作新要求的認(rèn)識(shí)。二是市局主要領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真開展“五個(gè)一”活動(dòng),對(duì)全市副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課、做廉政報(bào)告,對(duì)出現(xiàn)問題苗頭的縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)成員及時(shí)進(jìn)行誡免談話。全市地稅系統(tǒng)還把豐富廉政文化、推進(jìn)育人工作作為隊(duì)伍建設(shè)的重點(diǎn)工程,在全系統(tǒng)創(chuàng)造性地啟動(dòng)、實(shí)施了以“十個(gè)一”為主要內(nèi)容的廉政文化建設(shè)活動(dòng),促使廉政文化寓教于樂,深入人心。即:一網(wǎng)(設(shè)立地稅廉政網(wǎng)頁(yè))、一刊(開辦《行風(fēng)警示專刊》)、一欄(創(chuàng)辦廉政文化專欄)、一責(zé)(建立并落實(shí)《有錯(cuò)無為問責(zé)辦法》)、一題(每季在全體黨員、干部中開展廉政知識(shí)測(cè)試活動(dòng))、一曲(在全系統(tǒng)開展創(chuàng)作和傳唱廉政歌曲活動(dòng))、一會(huì)(舉辦廉政晚會(huì))、一書(編寫《預(yù)防職務(wù)犯罪警示案例實(shí)錄》)、一講(開展反腐倡廉知識(shí)演講)、一碟(制作廉政文化建設(shè)光碟)。全市地稅系統(tǒng)紛紛開展了各有特色的廉政文化教育活動(dòng),組織干部到監(jiān)獄接受警示教育,開展家庭助廉、設(shè)立廉政短信臺(tái)、編寫廉政歌曲,開展廉政征文等活動(dòng),收效十分明顯。在縱向管理方面,實(shí)行管事到位,做到每一件事、每一個(gè)環(huán)節(jié)都有人管,出了問題有人負(fù)責(zé)。去年以來,隨著精細(xì)化管理的深入開展,原來的TS稅收征管軟件已不能適應(yīng)各級(jí)管理需求及稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制端口需求,通過走出去到西安、寶雞學(xué)習(xí),使我們對(duì)信息化建設(shè)的認(rèn)識(shí)有了質(zhì)的飛躍,采用新的大集中式的征管系統(tǒng)迫在眉睫,市局做出了全面上線新版稅收征管軟件、稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制軟件和0DPS公文處理軟件的決定,并投資1,000多萬元,加大軟硬件投入,實(shí)現(xiàn)了系統(tǒng)內(nèi)人手一機(jī)。今年,我們又在全省地稅系統(tǒng)率先組織實(shí)施電子評(píng)稅試點(diǎn)工作,全面測(cè)算各地區(qū)、各行業(yè)的稅負(fù)標(biāo)準(zhǔn),制定了電子定稅前期方案,在略陽(yáng)地稅局進(jìn)行了試點(diǎn)。對(duì)企業(yè)以稅收負(fù)擔(dān)率為參照,按照其稅源的大小、行業(yè)的類別進(jìn)行分級(jí)分類管理,建立重點(diǎn)稅源戶監(jiān)控體系,掌握納稅人稅源動(dòng)態(tài)。二是繼續(xù)推行個(gè)人所得稅“413”工作思路,調(diào)整了個(gè)人所得稅附征率幅度,開具個(gè)人所得稅完稅證明4,000余份。做好了企業(yè)所得稅稅前扣除事項(xiàng)的審查、審批工作,為享受西部大開發(fā)、下崗再就業(yè)等納稅戶減免稅收3,200萬元。其次,擴(kuò)大定額刮獎(jiǎng)發(fā)票使用面和提高獎(jiǎng)?lì)~,從去年9月起,將發(fā)票獎(jiǎng)?lì)~由原來每年50萬元,提高到每年240萬元,同時(shí)加大宣傳力度,做到“電視上有影、廣播里有聲、報(bào)紙上有文、手機(jī)上有信、店鋪里有畫、吧臺(tái)上有牌”。落實(shí)崗責(zé),績(jī)效考核精細(xì)化。實(shí)際追究執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任300余人次,除通報(bào)批評(píng)等行政處理外,并進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)懲誡,共處罰款31,200余元。今年全市稽查工作按照“突出一個(gè)中心、加大兩個(gè)力度、推行三項(xiàng)制度、完善四個(gè)辦法、建立五種機(jī)制”的工作思路,確定了房地產(chǎn)及建筑安裝相關(guān)行業(yè)、娛樂業(yè)、金融保險(xiǎn)、郵電通信業(yè)、礦產(chǎn)企業(yè)和涉外企業(yè)為專項(xiàng)檢查的重點(diǎn)行業(yè),城固為專項(xiàng)整治的重點(diǎn)區(qū)域,全市專項(xiàng)檢查工作全面鋪開,上半年,全市稽查部門共查補(bǔ)入庫(kù)稅款777萬元。此做法已由《中國(guó)稅務(wù)報(bào)》予以報(bào)道。將社保費(fèi)和稅收任務(wù)同安排、同部署、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)罰,大膽創(chuàng)新,實(shí)行“三費(fèi)合一捆綁式”征收模式,養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)行“同期審定、同時(shí)征收、同步運(yùn)轉(zhuǎn)”的捆綁征繳模式,以養(yǎng)老促失業(yè),達(dá)到應(yīng)收盡收,足額入庫(kù)。全面推進(jìn)“一戶式”資料的管理:一是按照“明確內(nèi)容、分工負(fù)責(zé)、統(tǒng)一管理”的原則,做好數(shù)據(jù)的采集,確保數(shù)據(jù)的完整、真實(shí)、統(tǒng)一、有效。整頓專業(yè)市場(chǎng),個(gè)體戶稅收管理精細(xì)化。四、夯實(shí)基礎(chǔ),豐富內(nèi)容,積極營(yíng)造文明氛圍市局針對(duì)新形勢(shì)下干部職工對(duì)精神文化的需求,以營(yíng)造昂揚(yáng)向上的地稅文化氛圍,精心打造文明創(chuàng)建精品為核心,深入扎實(shí)地開展了豐富多彩的創(chuàng)建活動(dòng)。同時(shí),推進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng)向社會(huì)延伸,積極參加扶貧濟(jì)困活動(dòng),為人民群眾辦實(shí)事,辦好事。在領(lǐng)導(dǎo)班干部中,開展了爭(zhēng)創(chuàng)“五好領(lǐng)導(dǎo)班子”活動(dòng);在市局機(jī)關(guān)科室中,每年開展“文明科室”創(chuàng)建活動(dòng),實(shí)行科室自行申報(bào)、按季考核、年終評(píng)選制度,按照文明科室考核辦法,從科室的組織領(lǐng)導(dǎo)、工作業(yè)績(jī)、政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、環(huán)境衛(wèi)生、廉政勤政、社會(huì)公益活動(dòng)等方面,對(duì)申創(chuàng)科室進(jìn)行嚴(yán)格評(píng)選;在基層黨組織中,開展了爭(zhēng)創(chuàng)“先進(jìn)基層黨組織”、爭(zhēng)當(dāng)“優(yōu)秀黨員”活動(dòng);在青年團(tuán)員中,開展了爭(zhēng)創(chuàng)“青年文明號(hào)”活動(dòng);在婦女職工中,開展了爭(zhēng)創(chuàng)“巾幗文明示范崗”活動(dòng);在干部職工中,開展了爭(zhēng)當(dāng)“優(yōu)秀稅務(wù)工作者”、“先進(jìn)工作者”、“人民滿意公務(wù)員”等活動(dòng);堅(jiān)持干部職工病假和住院、婚喪嫁娶、家庭糾紛、生活困難、職工生育“五必訪”制度;組織干部進(jìn)行體檢,建立干部職工健康檔案;開展生日祝賀活動(dòng),為每一位干部職工送上生日蛋糕和賀卡。市局與攝影家協(xié)會(huì)組織了迎新春攝影大賽,成立了攝影家協(xié)會(huì)地稅分會(huì),全市地稅系統(tǒng)80余名攝影愛好者成為分會(huì)會(huì)員。為了廣泛開展全民健身活動(dòng),市局組建了“xx市地方稅務(wù)局體育健身運(yùn)動(dòng)委員會(huì)”,并分別組建了田徑、籃球、乒乓球、羽毛球、游泳、健美操、健身秧歌、棋類7個(gè)運(yùn)動(dòng)隊(duì)。二是加強(qiáng)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè),去年6月份以來,招待費(fèi)壓縮20%以上,外地來客盡量放在機(jī)關(guān)食堂。為進(jìn)一步推動(dòng)制度落實(shí),我們通過深入調(diào)研,查找工作癥結(jié),針對(duì)以前存在的制度體系完備,落實(shí)執(zhí)行不到位,責(zé)任追究缺位等前緊后松的問題。以優(yōu)化環(huán)境為基點(diǎn),營(yíng)造良好工作氛圍。同時(shí)積極開展普法教育,制定了“五五”普法規(guī)劃,積極參加市上組織的普法教育,干部職工的法律意識(shí)和法制觀念不斷增強(qiáng),知法、懂法、守法蔚然成風(fēng),今年以來,全系統(tǒng)干部職工未發(fā)生一起重大刑事案件和重大責(zé)任事故。“雙創(chuàng)”活動(dòng)辦公室對(duì)各科室辦公區(qū)、責(zé)任區(qū)衛(wèi)生狀況及對(duì)外服務(wù)質(zhì)量等方面情況實(shí)施定期檢查,綜合計(jì)分,按月評(píng)比,考核前五名者懸掛衛(wèi)生流動(dòng)紅旗。在今后的工作中,我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),認(rèn)真查找創(chuàng)建工作中的薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)一步提高和完善,以精細(xì)化管理的要求,以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,不斷創(chuàng)新,扎實(shí)工作,奮 力推進(jìn)精神文明建設(shè)再上新臺(tái)階。預(yù)計(jì)全年完成綜合營(yíng)銷收入55。7億元,同比增幅18%;規(guī)模企業(yè)完成工業(yè)銷售收入26。2億元;協(xié)議利用外資1466萬美元,實(shí)際利用外資已完成437。我們堅(jiān)持以項(xiàng)目帶動(dòng)投入,增強(qiáng)后勁,增添活力,緊緊圍繞“一批開工項(xiàng)目、一批簽約項(xiàng)目、一批意向項(xiàng)目、一批信息項(xiàng)目”開展工作,不斷調(diào)整、完善和充實(shí)項(xiàng)目庫(kù),實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的滾動(dòng)發(fā)展。萬聯(lián)房產(chǎn)到目前超額完成投資,利稅合計(jì)600萬元,到目前企業(yè)進(jìn)展順利。清潭文化站、陳渡社區(qū)服務(wù)中心、農(nóng)機(jī)站蔬副公司綜合樓都在動(dòng)工建設(shè)的同時(shí),積極地對(duì)外招商引資。73%,實(shí)際利用外資387。四是加大項(xiàng)目的考核。一是市政建設(shè)積極推進(jìn)。85平方米,全面完成荊川公園敞開擴(kuò)建、長(zhǎng)江路、荊川路、荊川東路、清潭西路等5個(gè)拆遷項(xiàng)目,多次受到上級(jí)好評(píng)。切實(shí)抓好重大動(dòng)物疫病宣傳預(yù)防工作。緊緊圍繞“全市領(lǐng)先,全區(qū)示范”的社區(qū)建設(shè)目標(biāo),加大硬件設(shè)施投入。通過這一活動(dòng)的開展,進(jìn)一步弘揚(yáng)了社會(huì)公德,促進(jìn)了人與人之間的和諧,建立了溫馨和諧的社區(qū)。以“打造平安永紅,構(gòu)建和諧社會(huì)”為目標(biāo),社會(huì)治安綜合治理力度逐年加大。我們利用雙休日休息時(shí)間,開展了街道干部每月一次的學(xué)習(xí)日活動(dòng),盡多地學(xué)習(xí)一些即用即學(xué)、即學(xué)即用的知識(shí)。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,出臺(tái)了公有資金項(xiàng)目投入管理辦法,赴溧陽(yáng)監(jiān)獄開展廉政警示教育活動(dòng)。我校2009年創(chuàng)建成為寧強(qiáng)縣“文明單位”,2010年我校將爭(zhēng)創(chuàng)寧強(qiáng)縣“文明單位標(biāo)兵”,努力營(yíng)造校園文化濃厚,教育質(zhì)量穩(wěn)定,文明禮貌成風(fēng)的氛圍。加強(qiáng)校園環(huán)境的建設(shè),營(yíng)造濃郁的校園文化氛圍。禪家?guī)r鄉(xiāng)中心小學(xué) 2010年4月6日第五篇:創(chuàng)建省級(jí)文明單位標(biāo)兵規(guī)劃2010爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明單位標(biāo)兵規(guī)劃為了不斷加強(qiáng)“三個(gè)文明”建設(shè),切實(shí)做好省級(jí)文明單位標(biāo)兵爭(zhēng)創(chuàng)工作,根據(jù)省、市、區(qū)文明辦的部署和要求,結(jié)合我單位實(shí)際,特制定2010年文明單位建設(shè)工作規(guī)劃。深入開展社會(huì)主義核心價(jià)值體系教育,在機(jī)關(guān)干部群眾中開展作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)和民主法制警示教育。完善文體設(shè)施,開展豐富多彩、健康向上的文娛體育活動(dòng),豐富干部群眾業(yè)余文化生活。三、措施加強(qiáng)思想建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力,為各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展提供組織保證。組織機(jī)關(guān)干部及入黨積極分子、團(tuán)員青年參觀愛國(guó)主義教育基地,采取座談、答卷、報(bào)告會(huì)等形式進(jìn)行開診各類教育活動(dòng)。深入開展科教、衛(wèi)生、司法信訪、文體活動(dòng)進(jìn)社區(qū)活動(dòng),定期檢查安全防火工作,加強(qiáng)對(duì)特殊人群的計(jì)劃生育管理。四、組織領(lǐng)導(dǎo)省級(jí)文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組:組長(zhǎng):李志斌劉建峰副組長(zhǎng):孫伶俐于旭洲 羅井貴 江麗華成員:楊東慧王登文王晉 李建華王衛(wèi)兵那強(qiáng)張慧玲 施濱船張大珉省級(jí)文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室: 辦公室主任:孫伶俐成員:楊東慧張大珉周英南中共民生路街工委民生路街道辦事處2010年3月9日
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