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總工會(huì)履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況匯報(bào)-預(yù)覽頁

2024-10-17 16:47 上一頁面

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【正文】 干部中開展了“辦事難”自查整改,開展了不擔(dān)當(dāng)不作為問題整改。目前我支部有5名黨員,入黨積極分子3人。黨員的表率強(qiáng)度不夠。一是強(qiáng)化管理,增強(qiáng)素質(zhì)。一、提高政治站位,以政治整改促推主體責(zé)任落實(shí)落地堅(jiān)持以上率下,旗幟鮮明講政治,堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位,堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),以對(duì)黨高度負(fù)責(zé)的精神,不遮不掩查擺問題,刀刃向內(nèi)整改問題,推動(dòng)管黨治黨工作取得新成效。一年來,共召開71次區(qū)委常委會(huì)、書記專題會(huì),每次會(huì)議必有黨建議題,其中有30次會(huì)議涉及紀(jì)檢監(jiān)察工作,14次會(huì)議涉及統(tǒng)戰(zhàn)工作。全區(qū)各單位班子成員差異化制定**年責(zé)任清單和任務(wù)清單500余份,由“第一責(zé)任人”親自審核把關(guān)、“簽字背書”。建立健全主體責(zé)任全程記實(shí)制度,面向全區(qū)設(shè)計(jì)印發(fā)黨組織班子、第一責(zé)任人、班子成員三個(gè)層面記實(shí)手冊(cè)600余本,督促黨員領(lǐng)導(dǎo)干部知責(zé)明責(zé)履責(zé)盡責(zé)。召開“跟黨邁進(jìn)新時(shí)代?同心共筑中國夢(mèng)”黨外代表人士學(xué)習(xí)貫徹十九大精神主題座談會(huì)等多場特色主題活動(dòng),交流各領(lǐng)域落實(shí)黨的十九大精神的具體情況,筑牢共同的思想基礎(chǔ),保持正確的政治方向,始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央,在思想上同心同德、目標(biāo)上同心同向、工作上同心同行。邀請(qǐng)國家宗教局領(lǐng)導(dǎo)作“我國宗教問題理論、政策和實(shí)踐專題報(bào)告會(huì)”,提高全區(qū)各級(jí)黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部把握宗教政策和處理宗教事務(wù)的能力。研究制定《中共**區(qū)委理論學(xué)習(xí)中心組**理論學(xué)習(xí)計(jì)劃安排》,區(qū)委中心組集中學(xué)習(xí)研討20次,其中統(tǒng)戰(zhàn)專題2次,形成體會(huì)文章72篇,在市級(jí)以上刊物發(fā)表16篇。組織開展第六屆“心向黨四、全面貫徹新時(shí)代黨的組織路線,打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍堅(jiān)持黨管干部原則,認(rèn)真落實(shí)好干部標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)把政治首關(guān),做好干部教育、選拔、管理、使用各項(xiàng)工作,干部隊(duì)伍建設(shè)水平明顯提升。制定《**區(qū)科級(jí)干部選任初審備案實(shí)施辦法》,對(duì)全區(qū)科級(jí)干部選拔工作流程進(jìn)行規(guī)范。堅(jiān)持工作前置、抓早抓小,對(duì)干部苗頭性、傾向性問題及時(shí)咬耳扯袖,讓“紅臉出汗”成為常態(tài)。遴選40名優(yōu)秀年輕干部舉辦第二期“辰青班”,通過脫產(chǎn)集中培訓(xùn)、延安黨性鍛煉、清華大學(xué)高級(jí)研修、基層多崗位實(shí)踐鍛煉等方式,對(duì)年輕優(yōu)秀干部集中錘煉、跟蹤管理、擇優(yōu)使用、遞進(jìn)培養(yǎng),打造年輕干部成長鏈條,經(jīng)驗(yàn)做法在中組部《黨建研究》刊發(fā)。在全市率先使用黨外干部和黨外代表人士管理系統(tǒng),建立黨外后備干部名單,動(dòng)態(tài)調(diào)整黨外干部數(shù)據(jù)庫,舉辦黨外干部專題培訓(xùn),開展黨外科級(jí)干部走訪考察,全面了解黨外干部的思想狀況和工作表現(xiàn)。制定《關(guān)于開展**基層黨建述職評(píng)議考核工作的方案》,抓好全區(qū)基層黨建三級(jí)聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考工作,壓實(shí)扣緊責(zé)任鏈條。抽調(diào)81名處科級(jí)精干力量,組建6個(gè)區(qū)委督導(dǎo)組、15個(gè)駐村工作組、9個(gè)區(qū)委組織部部務(wù)會(huì)成員包保鎮(zhèn)街工作組,定期聽取匯報(bào),緊盯關(guān)鍵換屆和重點(diǎn)問題,開展嚴(yán)督實(shí)導(dǎo)。面向全國公開招錄200名專職黨務(wù)工作者,舉辦專職黨務(wù)工作者培訓(xùn)班2期、基層黨組織書記示范培訓(xùn)班5期,切實(shí)提高履職能力和水平。北門醫(yī)院作為全市唯一代表,在全國涉軍維穩(wěn)工作會(huì)議上介紹了黨建工作經(jīng)驗(yàn)。嚴(yán)把發(fā)展黨員“入口關(guān)”,舉辦了3期黨員發(fā)展對(duì)象,2期新黨員“筑基”培訓(xùn)班,對(duì)黨員發(fā)展對(duì)象和預(yù)備黨員進(jìn)行集中培訓(xùn)。制定社區(qū)工作者薪酬管理意見,實(shí)行崗位等級(jí)序列管理,落實(shí)“五險(xiǎn)一金”,完善薪酬體系,推動(dòng)優(yōu)秀人才向基層流動(dòng)。創(chuàng)新制定《建立政治生態(tài)定期分析研判機(jī)制的工作意見》,建立健全信息收集上報(bào)、分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、問題分析研判和整改督查反饋4項(xiàng)工作機(jī)制,系統(tǒng)梳理黨員干部組織處理、黨政紀(jì)處分情況,由區(qū)委書記、副書記對(duì)問題集中的3個(gè)單位黨組織負(fù)責(zé)人約談提醒,及時(shí)消除問題隱患。制定出臺(tái)《中共**區(qū)委建設(shè)風(fēng)清氣正良好政治生態(tài)宣傳教育工作意見》,把黨風(fēng)廉政宣傳教育融入全區(qū)宣傳工作格局,納入黨員干部教育培訓(xùn)必修課。區(qū)委常委會(huì)帶頭從嚴(yán)從實(shí)召開**民主生活會(huì),各位常委結(jié)合思想和工作實(shí)際,既主動(dòng)剖析自己,又開展相互批評(píng),體現(xiàn)了批評(píng)和自我批評(píng)的整風(fēng)精神,市委常委、市紀(jì)委書記鄧修明同志給予高度評(píng)價(jià),指出“這是一次高質(zhì)量的民主生活會(huì),敢于揭短亮丑,開展批評(píng)動(dòng)真碰硬,展現(xiàn)了從嚴(yán)治黨的新氣象,是一次嚴(yán)格的黨性鍛煉”。區(qū)人大常委會(huì)主任、區(qū)政協(xié)主席和其他區(qū)委常委同志,分別參加11個(gè)單位的領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)并進(jìn)行指導(dǎo)。將專項(xiàng)治理三年行動(dòng)作為區(qū)委落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的重要內(nèi)容,先后召開5次區(qū)委常委會(huì),傳達(dá)貫徹市委決策部署,專題研究專項(xiàng)治理工作。市委不作為不擔(dān)當(dāng)簡報(bào)共刊發(fā)反映我區(qū)經(jīng)驗(yàn)做法的文章3篇,數(shù)量位居全市第二。深入開展“雙萬雙服促發(fā)展”活動(dòng),建立10個(gè)工作組、55個(gè)服務(wù)組,安排區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和處科級(jí)干部600余人,服務(wù)2439家實(shí)體企業(yè)和94個(gè)項(xiàng)目,共幫助解決問題2508個(gè),群眾滿意度99%。健全“1+3+n”模式防控社會(huì)風(fēng)險(xiǎn),全區(qū)刑事警情同比明顯下降,經(jīng)驗(yàn)做法得到了中央政法委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志批示肯定。推動(dòng)《中共**區(qū)委關(guān)于支持民主黨派、無黨派人士加強(qiáng)民主監(jiān)督的意見》《民主黨派直接向黨委提出建議制度》的落實(shí),暢通意見建議渠道,傾聽黨外呼聲,年內(nèi)共召開政情通報(bào)會(huì)、政黨協(xié)商座談會(huì)、工商聯(lián)議政建言座談會(huì)、黨外人士座談會(huì)等相關(guān)會(huì)議16次,累計(jì)聽取意見建議56條,彰顯新型政黨制度優(yōu)勢(shì)及黨外代表人士的民主監(jiān)督作用。在全市率先制定《**區(qū)黨委(黨組)運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”的實(shí)施辦法》和《規(guī)范運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”的操作規(guī)程(試行)》,梳理運(yùn)用“第一種形態(tài)”的12種情形和11種使用方式,規(guī)范整套流程設(shè)置,在防微杜漸中推動(dòng)紀(jì)律約束全面從嚴(yán)。**年村級(jí)換屆選舉前,以“土地”為題,編輯制作了《莫讓生養(yǎng)我們的土地成為腐敗滋生的溫床》微視頻,并在中央紀(jì)委國家監(jiān)委網(wǎng)站播放。細(xì)化派駐監(jiān)督,加強(qiáng)對(duì)民計(jì)民生重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查,探索聯(lián)合處置和交叉審理模式。狠抓農(nóng)村基層執(zhí)紀(jì)監(jiān)督,嚴(yán)厲整治農(nóng)村基層“小官大貪”、“微權(quán)巨腐”和各類“微腐敗”問題,專項(xiàng)檢查低保和困難殘疾人慰問資金發(fā)放情況,對(duì)存在失職失責(zé)的26名干部追責(zé)問責(zé),查辦了一批侵害群眾利益案,取得強(qiáng)大震懾作用。(一)堅(jiān)定理想信念,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,深刻領(lǐng)會(huì)以習(xí)近平同志為核心的黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),不斷提高馬克思主義思想覺悟和理論水平?!皟蓪W(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。(二)堅(jiān)持黨的基本路線,按照“五位一體”總體布局和“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局,自覺踐行創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享發(fā)展理念,落實(shí)立德樹人根本任務(wù),培養(yǎng)全面發(fā)展的中國特色社會(huì)主義合格建設(shè)者和可靠接班人。,對(duì)中央、省委和省委高校工委重大決策部署、重要會(huì)議文件的貫徹落實(shí)情況,中央、省委和省委高校工委領(lǐng)導(dǎo)同志重要講話、指示、批示和交辦事項(xiàng)的落實(shí)情況,領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)及其他明確要求請(qǐng)示報(bào)告的事項(xiàng),要按時(shí)請(qǐng)示報(bào)告。嚴(yán)格落實(shí)雙重組織生活會(huì)制度,學(xué)校黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員必須以普通黨員身份參加所在基層黨組織的組織生活。(五)嚴(yán)格干部選用管理,嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《高等學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行辦法》,認(rèn)真落實(shí)新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn),健全完善選人用人機(jī)制。(六)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、省政府若干意見,健全改進(jìn)作風(fēng)的各項(xiàng)制度,馳而不息糾正“四風(fēng)”,加強(qiáng)教育引導(dǎo)、紀(jì)律檢查、通報(bào)曝光,推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)長效。(七)建設(shè)廉潔政治、省委和省委高校工委關(guān)于懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的安排部署,嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則、紀(jì)律處分條例和黨內(nèi)監(jiān)督條例,推進(jìn)制度創(chuàng)新和體制機(jī)制改革,強(qiáng)化對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督,推進(jìn)權(quán)力公開透明運(yùn)行,從源頭上預(yù)防和治理腐敗。支持紀(jì)委用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,堅(jiān)持標(biāo)本兼治,把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作引向深入,營造風(fēng)清氣正的育人環(huán)境,為學(xué)校健康快速發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的保證。(八)完善黨建制度體系,及時(shí)總結(jié)管黨治黨實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),以務(wù)實(shí)創(chuàng)新精神推進(jìn)黨的建設(shè)制度改革,做好制度廢改立釋工作,不斷完善內(nèi)容科學(xué)、程序嚴(yán)密、配套完備、運(yùn)行有效的制度體系。堅(jiān)持重大民生事項(xiàng)先調(diào)研論證、先征求意見、先風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。,明確制度執(zhí)行的主體和職責(zé)。,加強(qiáng)壓力傳導(dǎo),推動(dòng)責(zé)任落實(shí)。,學(xué)校黨委領(lǐng)導(dǎo)班子每年至少開展1次全面從嚴(yán)治黨專題調(diào)研,嚴(yán)格遵守改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的有關(guān)規(guī)定,加強(qiáng)統(tǒng)籌,明確主題,增強(qiáng)目的性,形成有情況有分析有見解的高質(zhì)量調(diào)研成果。,了解和把握重點(diǎn)工作推進(jìn)情況,研究解決難點(diǎn)熱點(diǎn)問題。強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng),抓好巡視整改落實(shí),做到知責(zé)、盡責(zé)、負(fù)責(zé),把整改落實(shí)工作擺上突出重要位置,切實(shí)抓緊、抓實(shí)、抓出成效。,定期組織召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)和查擺問題,嚴(yán)肅開展批評(píng)與自我批評(píng),扎實(shí)做好問題整改。(三)落實(shí)督促監(jiān)管責(zé)任、帶好隊(duì)伍,加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各黨總支(直屬黨支部)主要負(fù)責(zé)人的日常教育管理監(jiān)督,督促其履行好“一崗雙責(zé)”。對(duì)落實(shí)主體責(zé)任不力、檢查考核發(fā)現(xiàn)問題較多、群眾來信來訪反映問題集中、民主測(cè)評(píng)滿意度較低的,及時(shí)約談其主要負(fù)責(zé)人,提出具體整改意見;對(duì)不履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任或者履行不力,造成嚴(yán)重?fù)p害或者嚴(yán)重不良影響的,嚴(yán)肅追究責(zé)任。對(duì)發(fā)現(xiàn)的不重視、不落實(shí)、敷衍應(yīng)付和消極抵觸等問題,明確指出,堅(jiān)決糾正。自覺接受各方面監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系學(xué)院、聯(lián)系黨外代表等制度,嚴(yán)格執(zhí)行報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)等規(guī)定。、部署、檢查和報(bào)告;督促指導(dǎo)分管部門、聯(lián)系單位結(jié)合實(shí)際制定加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、廉政教育、規(guī)范權(quán)力運(yùn)行等具體措施,研究、推動(dòng)建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,抓好各項(xiàng)制度措施的落實(shí)。對(duì)工作落實(shí)不力、搞形式走過場的,要嚴(yán)肅批評(píng)、追責(zé)問責(zé)。、聯(lián)系單位對(duì)巡視整改、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查等發(fā)現(xiàn)的問題,采取措施予以整改。發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題時(shí),及時(shí)約談提醒和糾正;對(duì)問題比較嚴(yán)重的,及時(shí)向黨委報(bào)告。、領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)等制度,自覺接受各方面監(jiān)督。
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